陳沁

【摘 ?要】隨著科技的不斷發(fā)展，電力企業(yè)也在飛速發(fā)展，電力信息讓人們的生活不再單調(diào)，讓人們的生活更快捷，與此同時(shí)，電力企業(yè)的弊端也在日益顯露，安全問題越來越嚴(yán)重。因此，分析電力企業(yè)的保密工作存在的問題，并給出相應(yīng)的措施，對于電力企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。

【關(guān)鍵詞】電力企業(yè);保密工作;問題

在企業(yè)經(jīng)營管理中，保密工作是重要的管理內(nèi)容。在新形勢下，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)飛速發(fā)展，不同類型的辦公軟件被應(yīng)用到電力企業(yè)中，極大地提高了自動(dòng)化辦公程度，提高了電力企業(yè)和外部合作的程度，辦公效率大幅度提高。但在運(yùn)營管理中，由于受到各種主客觀因素的影響，電力企業(yè)保密工作開展中存在各種問題，必須通過不同途徑采取有效的措施加以解決，確保保密工作順利開展，提高電力企業(yè)運(yùn)營效益。做好保密工作不但可以為企業(yè)的信息管理提供良好的支持，同時(shí)還能夠提升企業(yè)信息管理質(zhì)量，保證企業(yè)的信息管理取得積極效果。為此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)明確保密工作的重要性，具體從建立完善的保密工作制度、對信息的保密等級進(jìn)行分類以及做好信息的規(guī)范管理等方面入手，使企業(yè)的保密工作能夠有效開展，確保企業(yè)的保密工作能夠取得實(shí)效。

1保密工作概述

保密，顧名思義，就是保守秘密，指國家、公民、法人或社會(huì)組織對關(guān)系自身安全和利益，公開后會(huì)對自身利益造成損害的秘密信息，控制其知悉范圍，對其采取保護(hù)措施，保障其安全的一種保護(hù)行為。保密工作事關(guān)黨和國家的安全與利益，關(guān)乎改革、發(fā)展與穩(wěn)定的大局，更涉及到每一個(gè)單位的安全、健康發(fā)展，因而必須要引起高度重視。隨著社會(huì)信息的日臻發(fā)展進(jìn)步，由傳統(tǒng)的保密措施到應(yīng)對各種高科技竊密手段的新型保密體系，各單位的保密工作進(jìn)入快速發(fā)展時(shí)期。在急速發(fā)展的社會(huì)新形勢下，各單位要實(shí)現(xiàn)健康長遠(yuǎn)發(fā)展，就必須切實(shí)保護(hù)好內(nèi)部秘密信息，構(gòu)建科學(xué)有效的保密工作機(jī)制。

2電力企業(yè)保密工作的問題分析

2.1保密管理機(jī)制不健全

供電企業(yè)的機(jī)密信息能為供電企業(yè)的發(fā)展帶來競爭優(yōu)勢，對于供電企業(yè)發(fā)展具有重要意義。在供電企業(yè)日常生產(chǎn)過程中，相關(guān)負(fù)責(zé)人都十分重視機(jī)密信息管理工作，但是在現(xiàn)階段供電企業(yè)還沒有機(jī)密信息管理部門。在供電企業(yè)發(fā)展中，在對待保密工作上，相關(guān)工作人員需要有正確的工作態(tài)度，在保密信息上要有高度的責(zé)任感。在現(xiàn)階段，供電企業(yè)相對缺乏專業(yè)的保密管理人員，從而導(dǎo)致保密工作不能達(dá)到預(yù)期的效果。

2.2網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)力度較低

在運(yùn)營過程中，部分電力企業(yè)還需要綜合分析主客觀影響因素，結(jié)合自身運(yùn)營情況，進(jìn)一步加強(qiáng)維護(hù)力度，優(yōu)化完善維護(hù)手段，加大對存儲(chǔ)價(jià)值、計(jì)算機(jī)涉密方面的管理力度，避免相關(guān)管理存在漏洞問題。同時(shí)，管理者沒有根據(jù)計(jì)算機(jī)乃至網(wǎng)絡(luò)保密管理具體情況，優(yōu)化完善已有的管理制度，無法有效指導(dǎo)一系列相關(guān)管理工作，計(jì)算機(jī)信息無法得到有效的保護(hù)。

2.3電力企業(yè)硬件設(shè)施存在安全隱患

在運(yùn)營管理中，電力企業(yè)采購人員沒有根據(jù)相關(guān)規(guī)定，購置性價(jià)比較高的硬件設(shè)施，對相關(guān)信息設(shè)備沒有進(jìn)行必要的技術(shù)檢驗(yàn)，為了獲取更多的經(jīng)濟(jì)利潤，過分關(guān)注硬件設(shè)施的價(jià)格，并沒有意識(shí)到其保密性能高低的重要性，存在安全隱患，導(dǎo)致在開展保密工作中，存在漏洞問題，重要的電力數(shù)據(jù)信息被不法分子竊取，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。

2.4電力工作人員保密意識(shí)薄弱，文件管理不規(guī)范化

站在客觀的角度來說，在運(yùn)營管理中，部分企業(yè)管理者并沒有將保密工作落到實(shí)處，流于形式，部分工作人員保密意識(shí)薄弱，覺得保密工作并不重要，不需要進(jìn)行保密，為不法分子提供了新的機(jī)會(huì)，竊取相關(guān)數(shù)據(jù)信息，獲取更多的經(jīng)濟(jì)利潤。同時(shí)，在管理涉密類文件中，電力企業(yè)管理者并沒有根據(jù)各方面實(shí)際情況，優(yōu)化完善已有的文件管理手段，導(dǎo)致文件管理不規(guī)范，極易導(dǎo)致重要數(shù)據(jù)信息被泄露。

3電力企業(yè)保密工作的應(yīng)對措施

3.1優(yōu)化完善管理制度

在運(yùn)營中，電力企業(yè)管理者必須根據(jù)自身特點(diǎn)、性質(zhì)，結(jié)合相關(guān)規(guī)定，優(yōu)化完善已有的管理制度，有效指導(dǎo)開展的各類業(yè)務(wù)活動(dòng)，完善秘密事項(xiàng)管理程序，制定可行的責(zé)任制，層層劃分，落實(shí)到具體的工作崗位上，使不同崗位工作人員意識(shí)到其重要性。在此基礎(chǔ)上，電力企業(yè)管理者要從不同角度入手構(gòu)建合理化的保密小組，根據(jù)小組成員各方面能力，分配相關(guān)的保密任務(wù)，做好日常一系列保密工作，有效防止“權(quán)、責(zé)、利”混淆，將保密工作落到實(shí)處。

3.2加大保密工作宣傳力度

首先，強(qiáng)化工作人員保密意識(shí)。電力企業(yè)管理者必須全方位分析主客觀影響因素，加大保密工作宣傳力度，比如，保密制度，促使工作人員全面、正確認(rèn)識(shí)保密工作，逐漸意識(shí)到其重要性。其次，電力企業(yè)管理者要采用多樣化的宣傳形式，比如，張貼海報(bào)、借助節(jié)假日宣傳保密工作，可以定期給員工發(fā)放和保密工作相關(guān)的資料、報(bào)刊，正確認(rèn)識(shí)保密工作。最后，在日常管理中，電力企業(yè)要定期對工作人員進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn)，借助具有代表性的事例，對其進(jìn)行再教育學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)保密基礎(chǔ)知識(shí)，相關(guān)法律法規(guī)等，完善他們已有的知識(shí)結(jié)構(gòu)體系，具備扎實(shí)的保密理論，提高他們的專業(yè)技能，具備較強(qiáng)的保密意識(shí)，在實(shí)踐中積累豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真做好各類保密工作。

3.3注重計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)保密管理

做好重大會(huì)議與活動(dòng)中計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)的保密管理，采購人員必須根據(jù)相關(guān)的管理要求，購置性價(jià)比較高的計(jì)算機(jī)以及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，要具備較高的保密性能，相關(guān)人員要做好日常的保密管理，有效防止涉密文件被不法分子竊取。電力企業(yè)要定期安排專業(yè)人員檢查計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等，及時(shí)解決存在的安全問題，使其處于高效運(yùn)行中，具有較高的保密性能，要優(yōu)化完善涉密信息的上網(wǎng)查詢功能，避免涉密文件泄露。同時(shí)，電力企業(yè)要意識(shí)到重大會(huì)議以及活動(dòng)保密工作的重要性，要對參會(huì)人員進(jìn)行必要的保密教育，必須嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定，不能借助通信設(shè)備等，向外傳達(dá)涉密文件信息，通信設(shè)備登記之后才能進(jìn)入會(huì)場，避免重要文件和資料丟失，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。

3.4加強(qiáng)核心環(huán)節(jié)的保密力度

在管理過程中，電力企業(yè)要加強(qiáng)核心環(huán)節(jié)的保密力度，明確重要文件相關(guān)對象，在沒有得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)情況下，相關(guān)人員無法查閱涉密文件，必須將其放在規(guī)定的位置，及時(shí)收回借閱者手中的涉密文件，借閱者不能隨意復(fù)制涉密文件，避免涉密事件被泄密，確保保密工作更加規(guī)范化。電力企業(yè)管理者要安排專業(yè)人員管理電力檔案資料，避免存在安全問題，要根據(jù)各方面情況，結(jié)合主客觀影響因素，健全已構(gòu)建的檔案管理制度，使其更加規(guī)范化、合理化。進(jìn)入檔案室的相關(guān)人員必須簽字，工作人員要進(jìn)行相應(yīng)的記錄，避免非相關(guān)人員進(jìn)入檔案室，單獨(dú)包裝秘密檔案，裝訂保存，不得給偷盜者留下竊取的機(jī)會(huì)。此外，工作人員必須根據(jù)具體要求，合理使用存儲(chǔ)介質(zhì)，加強(qiáng)文獻(xiàn)復(fù)印室管理，不得隨意復(fù)制涉密文件，不得隨意使用移動(dòng)磁盤，避免密碼文件信息被泄露，將其更好地應(yīng)用到實(shí)際工作中，確保電力企業(yè)一系列經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序開展，降低運(yùn)營成本的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)最大化的經(jīng)濟(jì)效益。

結(jié)語

供電企業(yè)的保密工作質(zhì)量會(huì)受到多方面因素的影響，企業(yè)要結(jié)合實(shí)際的經(jīng)營管理狀況找出保密工作中存在欠缺的地方，從管理模式、領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍、保密制度、宣傳教育等多個(gè)方面優(yōu)化企業(yè)保密工作體系，將保密工作落實(shí)到位，明確保密工作要求規(guī)范保密工作程序，促進(jìn)供電企業(yè)保密工作質(zhì)量的全面提升，保障供電企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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（作者單位：國網(wǎng)江蘇省電力有限公司揚(yáng)中市供電分公司）