摘 要：企業(yè)黨建工作是黨的建設(shè)有機(jī)組成部分，更是我國企業(yè)管理的重要內(nèi)容和特有形式。本文從新時代企業(yè)黨建工作面臨的新問題、新挑戰(zhàn)入手分析，提出了加強(qiáng)企業(yè)黨建工作是新時代賦予的光榮使命，并進(jìn)一步闡述了加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的五個路徑，以促進(jìn)企業(yè)在“一帶一路”建設(shè)中走出國門，走向世界。

關(guān)鍵詞：企業(yè)黨建;一帶一路;機(jī)遇;挑戰(zhàn)

我國“一帶一路”倡議發(fā)出5年多來，取得了“頂層設(shè)計、重大項目、規(guī)劃對接、互聯(lián)互通、企業(yè)行動”五大類成果。頂層設(shè)計初步完成，四梁八柱已經(jīng)建立，“一帶一路”進(jìn)入國際話語體系，成為國際性關(guān)鍵詞。包括蒙內(nèi)鐵路、雅萬鐵路等一大批重大項目落地，公路方面，推動中巴經(jīng)濟(jì)走廊兩大公路、中俄黑河公路橋等重大基礎(chǔ)設(shè)施項目開工建設(shè)。大量企業(yè)在電子商務(wù)、人文交流等多個方面開始開花結(jié)果。這給中國筑路企業(yè)帶來了前所未有的發(fā)展機(jī)遇，也給企業(yè)管理與國際化接軌帶來了極大的挑戰(zhàn)。

一、新時代企業(yè)黨建工作面臨的新問題、新挑戰(zhàn)

1.市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下企業(yè)黨建工作不得力

改革開放40年來，我國市場經(jīng)濟(jì)得到長足發(fā)展。這一歷史階段，企業(yè)的盈利能力是關(guān)乎其生存發(fā)展的重要因素，因此，不少企業(yè)重生產(chǎn)經(jīng)營而忽視了黨建工作，有些企業(yè)雖然黨委、黨支部依然常設(shè)，但是黨建工作形同虛設(shè)，很難將工作做到實處。有的企業(yè)黨組織很少研究黨建工作，黨務(wù)部門變成養(yǎng)老、安置干部的地方;有的企業(yè)把黨管干部原則拋到一邊，研究干部問題召開黨政聯(lián)席會，甚至以董事會取代黨委會。一些企業(yè)的黨建工作中覆蓋面狹窄，很難達(dá)成預(yù)期效果。一些黨建工作標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)內(nèi)無法真正落實，工作缺乏規(guī)范性，其中還存在不少盲區(qū)和短板，這些問題已經(jīng)成為制約現(xiàn)代企業(yè)黨建工作開展的重要因素。

2.“一帶一路”視閾下黨建工作跟不上企業(yè)發(fā)展

“一帶一路”倡議5年來，沿線各國加快推進(jìn)了基礎(chǔ)設(shè)施互聯(lián)互通。許多公路建筑企業(yè)緊抓這一歷史難得機(jī)遇，走出國門，走向國際市場。但是，企業(yè)管理趕不上國際規(guī)則，黨建工作也趕不上企業(yè)發(fā)展的需要。一方面，部分企業(yè)將黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營混淆不清，內(nèi)部黨務(wù)工作隊伍不健全，政工人員工作經(jīng)驗不足，難以起到引導(dǎo)和帶頭作用;少數(shù)黨務(wù)工作者認(rèn)為自己是“打工者”，企業(yè)效益好就安心工作，企業(yè)效益不好就準(zhǔn)備跳槽，這些認(rèn)知缺陷嚴(yán)重影響了企業(yè)黨建工作的開展。另一方面，企業(yè)管理者不重視黨建工作，往往以生產(chǎn)經(jīng)營為主，將黨務(wù)工作視為“輔助”，黨建工作將難以落實到位，黨建工作與企業(yè)管理難以融合。最讓人擔(dān)心的是，企業(yè)負(fù)責(zé)人離開了信念和忠誠、離開了黨的紀(jì)律和監(jiān)督，必然要出大問題！

3.相關(guān)資源整合不到位

近幾年來，在建立現(xiàn)代企業(yè)管理體系中，很多企業(yè)日益重視黨建工作，也在積極地把企業(yè)黨的建設(shè)融入企業(yè)文化建設(shè)中去。筆者總結(jié)一些企業(yè)黨建工作發(fā)現(xiàn)，在資源整合、要素發(fā)掘方面仍缺乏有效的機(jī)制保障。基層黨組織體系難以發(fā)揮核心主導(dǎo)作用，與之相關(guān)的軟件、硬件建設(shè)尚不完善，這些內(nèi)部因素難以形成合力，進(jìn)而導(dǎo)致黨建工作持久性不足，作用力不穩(wěn)定。有些企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)漲速較快，但是在黨建機(jī)制、保障制度建設(shè)上相對滯后，缺乏有效的資源整合，進(jìn)而造成黨建工作推進(jìn)緩慢。

4.經(jīng)濟(jì)全球化帶來的新挑戰(zhàn)

“一帶一路”倡議得到越來越多國家的響應(yīng)，提高了全球生產(chǎn)要素的自由度，為我國企業(yè)帶來良好的發(fā)展機(jī)遇。但是，經(jīng)濟(jì)全球化直接帶來的是思想的多元化。多元化思想對企業(yè)黨建工作來說，造成了不小的壓力和沖擊力?！耙粠б宦贰毖鼐€各國完全不同的意識形態(tài)，對于前往這些國家施工的建設(shè)企業(yè)帶來不良沖擊。經(jīng)濟(jì)全球化加劇了這些不同思想之間的沖擊力。從這個視角來看，國有企業(yè)的改革和黨建工作的創(chuàng)新皆面臨機(jī)遇和挑戰(zhàn)，一方面這些刺激有助于國企在發(fā)展進(jìn)程中，打破原有的固定經(jīng)濟(jì)模式的慣性約束，從而使思想的火花得到徹底解放。另一方面，西方的資產(chǎn)階級思想會逐漸滲透到國企的改革進(jìn)程中，極大程度的減少國企黨建工作的中堅力量。所以，國有企業(yè)應(yīng)該做到與時俱進(jìn)，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇，抵御不良思想，牢固扎實黨建工作的基本思想。

二、加強(qiáng)企業(yè)黨建工作是新時代賦予的光榮使命

“一帶一路”是中國進(jìn)一步擴(kuò)大對外開放、促進(jìn)不同國家與文明相互融合的積極舉措，正在成為企業(yè)參與東西方交融合作的新橋梁。這是中國企業(yè)迎來的新時代使命，通過加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，提升中國特色的現(xiàn)代企業(yè)管理水平，成為公路建設(shè)企業(yè)的光榮使命。

1.黨的建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的光榮傳統(tǒng)

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。不論是計劃經(jīng)濟(jì)時代，還是市場經(jīng)濟(jì)時代，我國企業(yè)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下涌現(xiàn)出許許多多的先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡，也留下許許多多的光榮傳統(tǒng)。如鐵人王進(jìn)喜留下的“不怕苦、不怕死，不為錢、不為名，一心為國家，一切為革命”的艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的鐵人精神;愛崗敬業(yè)精神;精益求精大國工匠精神……重新拾起這些寶貴的精神財富，弘揚(yáng)企業(yè)發(fā)展中的光榮傳統(tǒng)，仍然是新時代企業(yè)加強(qiáng)黨建工作的重要內(nèi)容，是企業(yè)發(fā)展的時代使命。公路建設(shè)企業(yè)要以黨建立企、黨建興企、黨建穩(wěn)企，把黨建和運營融合起來，讓黨建和運營相輔相成，相得益彰。

2.加強(qiáng)企業(yè)黨建工作能夠提升決策執(zhí)行力

習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上提出：“國有企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，歸結(jié)到一點，就是把方向、管大局、保落實。”這就更加要求企業(yè)管理者面對新時代新任務(wù)新要求，企業(yè)黨組織要摒棄陳舊的觀念和做法，積極創(chuàng)新拓展黨建工作的新路子。黨建工作要堅持圍繞中心、服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能，不斷提高企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。比如，解決生產(chǎn)中的重點難點問題和職工群眾關(guān)心的熱點問題，都需要黨建工作的力量來營造氛圍、攻堅克難。

3.加強(qiáng)企業(yè)黨建工作能夠提升核心競爭力

企業(yè)黨組織在企業(yè)中，具有先進(jìn)的理論指導(dǎo)和價值追求、健全的組織體系和工作機(jī)制、嚴(yán)明的組織紀(jì)律和優(yōu)良作風(fēng)、廣泛的群眾基礎(chǔ)和影響力。加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，能夠提高企業(yè)的“軟實力”，將企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢，能夠有效增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力。通過落實黨建工作，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒、率先垂范的帶頭作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動廣大職工在企業(yè)改革發(fā)展中積極建功立業(yè)，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。

三、加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，助推企業(yè)在“一帶一路”建設(shè)中走向世界

中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，“特”就特在把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，明確和落實黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，做到組織落實、干部到位、職責(zé)明確、監(jiān)督嚴(yán)格。作為公路建設(shè)企業(yè)，只有通過加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，建立健全中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，才能促進(jìn)企業(yè)融入“一帶一路”建設(shè)中，走出國門，走向世界。

1.維護(hù)黨在企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，促進(jìn)國有企業(yè)的健康發(fā)展

為了確保黨在企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，必須把黨的政治建設(shè)擺在首位。在企業(yè)管理和發(fā)展中，一是貫徹黨的政治路線。要積極推進(jìn)，堅決貫徹黨的基本理論，基本路線和基本策略。要創(chuàng)新工作方式，嚴(yán)格黨的政治生活準(zhǔn)則，教育黨員自覺抵制某些利益輸遞，造成對黨員的內(nèi)心的侵蝕，努力營造良好的政治生態(tài)、純凈、誠實的工作氣氛。堅持政治秩序的遵從，創(chuàng)新工作試，積極發(fā)展健康的黨內(nèi)政治文化。二是要加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。國有企業(yè)要堅決維護(hù)黨的核心地位在企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)管理者要堅定正確的政治立場，永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的政治本色，促進(jìn)國有企業(yè)的健康發(fā)展。

2.完善企業(yè)黨建工作推進(jìn)機(jī)制，為企業(yè)提供堅強(qiáng)組織保證

習(xí)近平曾經(jīng)指出，“堅持建強(qiáng)國有企業(yè)基層黨組織不放松，確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里，為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強(qiáng)組織保證。”在企業(yè)黨建推進(jìn)中，要突出為企業(yè)護(hù)航、為黨員歡迎、為廣大員工接受的原則，建立科學(xué)的引導(dǎo)機(jī)制，政府要給予同等條件下黨建工作積極的企業(yè)以資金政策方面的支持，加大財政投入力度，以經(jīng)費作為企業(yè)黨建資金的主要來源。企業(yè)黨建工作的開展要為企業(yè)謀發(fā)展，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實踐開展形式多樣、靈活有效的黨建活動，充分激發(fā)黨員的內(nèi)在活力，提高企業(yè)黨組織的創(chuàng)造力。黨建工作推進(jìn)要有典型引路，充分發(fā)揮榜樣作用，對黨建工作突出的班組和個人給予宣傳表揚(yáng)，進(jìn)一步提高黨建工作的激勵作用。通過黨員示范作用激勵企業(yè)黨員爭當(dāng)先鋒模范，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)新發(fā)展中發(fā)揮積極作用，鼓勵廣大黨員攻堅克難，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

3.建立規(guī)范的企業(yè)黨內(nèi)生活制度，把黨建工作融入企業(yè)日常管理中

黨內(nèi)生活是開展企業(yè)黨建工作的載體，企業(yè)要積極落實“三會一課”制度，建立科學(xué)的黨內(nèi)生活制度規(guī)范，結(jié)合“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”方針，發(fā)展企業(yè)黨員，吸收思想品質(zhì)端正、道德素質(zhì)良好、有正確價值觀和發(fā)展觀的職工入黨，加大入黨積極分子吸收和培養(yǎng)工作，優(yōu)化企業(yè)黨員結(jié)構(gòu)。企業(yè)內(nèi)部要建立起完善的學(xué)習(xí)教育機(jī)制，營造全員學(xué)典型、學(xué)榜樣的濃厚氛圍，激發(fā)企業(yè)黨建工作活力。建立企業(yè)內(nèi)部的黨員評議機(jī)制，結(jié)合黨建目標(biāo)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，完善組織生活形式，建立與之相適應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任制。

4.打造高素質(zhì)黨員隊伍，推動企業(yè)黨建與經(jīng)濟(jì)工作的深度融合

企業(yè)黨建工作的開展，必須有高素質(zhì)的黨員隊伍為依托，在黨組領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中，要以企業(yè)經(jīng)營為主導(dǎo)，全面鋪開黨建工作，從企業(yè)內(nèi)部員工中推選，結(jié)合上級委派、對外選聘等形式，選拔出素質(zhì)過硬的黨組負(fù)責(zé)人。在黨務(wù)團(tuán)隊建設(shè)中，要建立高素質(zhì)黨員人才庫，從各大機(jī)關(guān)選派經(jīng)驗豐富的黨務(wù)工作者深入企業(yè)進(jìn)行黨建指導(dǎo)，從而提高企業(yè)企業(yè)黨建隊伍的綜合素質(zhì)。在企業(yè)黨員隊伍建設(shè)中，要進(jìn)一步明確人才素質(zhì)的重要性，吸收業(yè)務(wù)骨干、技術(shù)骨干、管理骨干入黨，尤其要向高學(xué)歷、高層次員工中吸收黨員，以提高整體黨員素質(zhì)。

作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的一個公司，在企業(yè)加強(qiáng)黨的建設(shè)中，要促進(jìn)企業(yè)黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作的深度整合。一是黨建要圍繞企業(yè)中心工作。各級黨委（黨組）也必須尊重企業(yè)主體和支持，并督促其他部門要圍繞國有企業(yè)黨建工作依法履行職責(zé)。若遇重大決策，要明確權(quán)力，科學(xué)進(jìn)行民主集中制，統(tǒng)一組織討論、交流，實行制度化決議，紀(jì)律委員要創(chuàng)新工作思路，堅持監(jiān)督，以保證黨組織的行政決定通過企業(yè)的改革、發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。

5.創(chuàng)新企業(yè)黨建活動載體

在企業(yè)黨建活動中，必須有與時俱進(jìn)的理念，注重推陳出新，創(chuàng)新企業(yè)黨建工作成果。首先要在黨建工作形式上有所創(chuàng)新，以企業(yè)黨組織和廣大黨員為依托，在黨組織活動中謀劃鮮明的時代主題，突出活動特色，激發(fā)廣大黨員主動參與的積極性。二是在黨建工作中要轉(zhuǎn)變思維，不能為了活動而活動，而是以企業(yè)發(fā)展和黨組織發(fā)展為目標(biāo)，進(jìn)一步提高黨建活動的針對性，將黨建和企業(yè)創(chuàng)新結(jié)合在一起，從而形成創(chuàng)新活力。三是在黨建工作載體的創(chuàng)新中，要切實結(jié)合信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等新興資源豐富活動載體，企業(yè)要建立黨建活動網(wǎng)站，開辟黨建公眾號，為廣大黨員和職工推送黨建工作的新動態(tài)、新思路、新舉措等，將企業(yè)黨建工作和共青團(tuán)、工會組織等建立密切聯(lián)系，充分發(fā)揮線上資源優(yōu)勢，突出線上線下協(xié)調(diào)發(fā)展的企業(yè)黨建新格局。

總之，“一帶一路”視閾下，只有堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，針對新情況和新實際，創(chuàng)造性地開展企業(yè)黨建工作，把黨建工作融入現(xiàn)代企業(yè)管理體系中，才能完公路工程建設(shè)企業(yè)走出國門，走向世界的艱巨任務(wù)。

作者簡介：

張俊，中國公路工程咨詢集團(tuán)有限公司，路橋設(shè)計研究院分公司黨群工作部副主任、工會組織委員兼宣傳委員。