何濤
【摘要】國有企業(yè)開展內(nèi)部巡察工作,是推進國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展、積極踐行“四種形態(tài)”、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、優(yōu)化企業(yè)政治生態(tài)、完善權(quán)力運行機制建設(shè)的有效載體和重要途徑。
【關(guān)鍵詞】國有企業(yè)? 巡察工作? 主要做法? 取得的成效
黨的十九大報告對健全黨內(nèi)監(jiān)督體系作出明確部署,要求“深化政治巡視,堅持發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾不動搖,建立巡視巡察上下聯(lián)動的監(jiān)督網(wǎng)”。在國有企業(yè)內(nèi)部深入開展巡察工作,是認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神,積極踐行“四種形態(tài)”、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、扎實推進國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,優(yōu)化企業(yè)政治生態(tài)、完善權(quán)力運行機制建設(shè)的有效載體和重要途徑。
一、在國有企業(yè)內(nèi)部深入開展巡察工作的重要意義
(一)內(nèi)部巡察是全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的要求
在國有企業(yè)內(nèi)部開展巡察工作,是落實全面從嚴(yán)治黨要求的重大舉措,是推動巡視工作向國有企業(yè)延伸的有效方式和助推器,。開展企業(yè)巡察與巡視同宗同源、一脈相承,是中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署在基層的貫徹落實,有利于及時發(fā)現(xiàn)并解決國有企業(yè)各級黨組織在全面從嚴(yán)治黨方面存在的各項問題,目的就是為了保證黨組織充分履行職能、發(fā)揮核心作用,促進領(lǐng)導(dǎo)干部的忠誠、干凈與擔(dān)當(dāng)。
(二)內(nèi)部巡察是強化黨內(nèi)監(jiān)督的重要舉措
國有企業(yè)開展巡察工作是深入落實全面從嚴(yán)治黨要求,強化所屬各級黨組織管黨治黨,加強對所屬黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督,實現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋的重要舉措。在國有企業(yè)內(nèi)部開展巡察既有利于發(fā)現(xiàn)被巡察單位在全面從嚴(yán)治黨、黨的建設(shè)等方面存在的突出問題,也有利于查擺被巡察單位在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和高質(zhì)量經(jīng)濟發(fā)展中,生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理上存在的突出問題,有力提升企業(yè)自我監(jiān)督檢查的效率和效果。
(三)內(nèi)部巡察是推進依法治企的有效載體
堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前,將依法治企要求融入到巡察工作內(nèi)容中,是全面貫徹落實黨政決策部署,嚴(yán)格遵守法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,嚴(yán)格規(guī)范決策程序,保障企業(yè)依法經(jīng)營的高效途徑。以巡察的方式對企業(yè)進行全面的“體檢”,及時發(fā)現(xiàn)并從嚴(yán)查處違紀(jì)違規(guī)和違法行為,有利于堵塞企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中存在的漏洞和偏差,既維護了黨的紀(jì)律的嚴(yán)肅性,又防范了有可能逾越法律底線行為發(fā)生的風(fēng)險。
(四)內(nèi)部巡察是黨管干部原則的具體體現(xiàn)
堅持黨管干部是我黨的一項重要組織原則,是保證黨作為國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心和把關(guān)定向作用發(fā)揮的重要舉措。開展企業(yè)內(nèi)部的巡察工作,就是要強化對黨員干部特別是“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨的紀(jì)律的日常監(jiān)督,緊緊盯住資金密集、資產(chǎn)密布、權(quán)利集中的重點崗位和關(guān)鍵人員,強調(diào)關(guān)口前移,突出紀(jì)嚴(yán)于法,紀(jì)在法前的精神落實。以持續(xù)巡察對廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部產(chǎn)生震懾和警示作用。
二、在國有企業(yè)內(nèi)部組織開展巡察工作的主要做法
(一)提前謀劃、充分準(zhǔn)備,精心組織好巡察工作
一是制定巡察工作方案。巡察工作開展前,科學(xué)合理地制定《巡察工作方案》,對巡察時間、任務(wù)、對象、要求、方法步驟、后勤保障等方面提出具體意見。二是選優(yōu)配強人員隊伍。從相關(guān)責(zé)任部門抽調(diào)政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的精干力量參與到巡察組工作。三是統(tǒng)一進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),可以促使巡察組成員進一步掌握政策法規(guī)以及巡察工作程序、工作方法和工作紀(jì)律,提高巡察工作業(yè)務(wù)能力和水平。四是協(xié)調(diào)配合步調(diào)一致。依據(jù)提前掌握的情況進行綜合分析,著重制定詳盡的工作細(xì)則,并向巡察組成員通報被巡察單位情況,形成協(xié)調(diào)配合、資源共享的強大合力,保證巡察組成員步調(diào)一致。
(二)突出重點、緊盯問題,努力實施好巡察工作
一是明確政治定位、壓實主體責(zé)任。突出“政治+業(yè)務(wù)”巡察模式,聚焦全面從嚴(yán)治黨突出問題,突出“關(guān)鍵少數(shù)”,緊扣“六大紀(jì)律”,從嚴(yán)從實開展監(jiān)督。二是堅持問題導(dǎo)向、明確工作任務(wù)。通過“聽、談、查、訪、評、改”六字法,客觀全面掌握實情,找準(zhǔn)隱性問題和“癥結(jié)”所在,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行梳理匯總,切實提高巡察工作的精準(zhǔn)度。三是營造輿論氛圍、暢通舉報渠道。張貼巡察公告,公布聯(lián)系電話、電子郵箱,切實豐富舉報方式暢通舉報渠道。四是應(yīng)用分類處置、提高工作效率。對發(fā)現(xiàn)的問題進行分類處置,本著“邊查邊改、立行立改”的原則,督促其限期完成整改。
(三)明確責(zé)任、狠抓整改,全面落實好巡察工作
一是規(guī)范巡察組反饋意見。要及時將巡察中發(fā)現(xiàn)的問題反饋給被巡察單位黨組織負(fù)責(zé)人,明確整改責(zé)任,提出整改要求,限定整改時間,切實起到政治監(jiān)督的作用。二是堅持問題導(dǎo)向,嚴(yán)把整改落實關(guān)。把推動問題整改作為巡察工作的落腳點,利用問責(zé)倒逼責(zé)任落實,確保反饋問題掛賬銷號、逐一整改、不留死角。三是適時開展整改落實情況“回頭看”。對已接受巡察過的單位適時開展“回頭看”,打消被巡察單位的“過關(guān)”思想,對整改不力的單位采取約談負(fù)責(zé)人的方式督促整改到位。
三、在國有企業(yè)內(nèi)部組織開展巡察工作取得的成效
(一)促進企業(yè)黨的建設(shè)工作有效提升
巡察過程中,對巡察出的從嚴(yán)治黨各類問題扭住不放,系統(tǒng)解決黨建工作體制機制問題。堅持以問題為導(dǎo)向,持續(xù)聚焦發(fā)力,對突出的共性問題由黨建工作部門提出針對性的整改措施,指導(dǎo)所屬各基層黨組織進行認(rèn)真整改。有效促進了各基層黨組織黨建工作水平穩(wěn)步提升。
(二)推動企業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作持續(xù)好轉(zhuǎn)
圍繞黨的作風(fēng)建設(shè),深入領(lǐng)會關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的指示精神,充分認(rèn)清作風(fēng)建設(shè)是場“持久戰(zhàn)”。認(rèn)真核查巡察發(fā)現(xiàn)和群眾舉報的問題線索,對立案審查的人和事,本著對黨負(fù)責(zé)的態(tài)度嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。按照案件的嚴(yán)重程度分別處理。持續(xù)釋放出決心不變、力度不減、尺度不松的強烈信號,推動作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向上向好,確保了各項重大決策部署的落地生根。
(三)助力企業(yè)經(jīng)營管理工作提質(zhì)增效
巡察工作中,牢牢樹立開展巡察工作是為了促進國有資產(chǎn)增值保值和國有企業(yè)健康發(fā)展理念。督促被巡察單位對經(jīng)營管理、財務(wù)管理、風(fēng)險控制、體制機制等方面存在的多項突出問題進行整改落實,不斷促進各項管理工作有序規(guī)范進行,助推各單位在企業(yè)發(fā)展的思路、措施上使出真本事,拿出硬招數(shù),促進企業(yè)管理質(zhì)量與效率的提升。