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加強(qiáng)企業(yè)基層員工思想教育工作的途徑探討

2019-07-21 15:00張順輝
活力 2019年10期
關(guān)鍵詞:途徑

張順輝

[摘要]隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐越來(lái)越快,企業(yè)也在加快發(fā)展創(chuàng)造更高的效益,而忽略了對(duì)于基層員工思想教育,導(dǎo)致企業(yè)基層員工對(duì)企業(yè)沒(méi)有歸屬感,甚至出現(xiàn)了一次經(jīng)濟(jì)利益為中心的負(fù)面價(jià)值觀,對(duì)企業(yè)發(fā)展造成不良隱患,因此要加強(qiáng)企業(yè)的基層員工思想教育工作來(lái)確保企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展。

[關(guān)鍵詞]企業(yè)基層員工;思想教育工作;途徑

隨著互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái),企業(yè)基層員工思想教育工作的途徑也正在多元化,如何做好利用互聯(lián)網(wǎng)給企業(yè)基層員工思想教育帶來(lái)有利一面是要研究的課題,在用好互聯(lián)網(wǎng)的同時(shí)也要去其糟粕,避免基層員工受到互聯(lián)網(wǎng)上一些不良信息的影響。

一、企業(yè)基層員工思想教育的影響因素

(一)企業(yè)基層員工思想教育工作形式的改變

我國(guó)進(jìn)入了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,因此需要考慮互聯(lián)網(wǎng)對(duì)企業(yè)基層員工思想教育工作帶來(lái)的影響,互聯(lián)網(wǎng)以其豐富的內(nèi)容和快速更新的信息給企業(yè)基層員工思想教育工作帶來(lái)了活力和大量新鮮的內(nèi)容,可以說(shuō)只要想找到的資料在互聯(lián)網(wǎng)上都能搜索到,包括政治、經(jīng)濟(jì)、文化、軍事和娛樂(lè)等各方面信息,這些都使得企業(yè)在開(kāi)展思想教育工作的形式和內(nèi)容更加豐富多彩,為思想教育工作者開(kāi)展思想教育工作提供了許多素材,為傳統(tǒng)的思想教育教刻板的形式注入了新的生命力。同時(shí)也更容易走進(jìn)企業(yè)基層員工的內(nèi)心,真正有效地提升企業(yè)基層員工的思想素質(zhì)。另一方面,思想教育工作者可以在任何時(shí)間任何地點(diǎn)就某個(gè)問(wèn)題對(duì)企業(yè)基層員工展開(kāi)培訓(xùn)。得益于先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展,思想教育工作可以在企業(yè)網(wǎng)絡(luò)教室、圖書(shū)閱覽室甚至自己的手機(jī)上接受到最新的思想學(xué)習(xí)。

(二)互聯(lián)網(wǎng)對(duì)企業(yè)基層員工思想教育工作的影響

如何在海量信息中找到正確有效的信息,去除負(fù)面垃圾信息顯得尤為重要。因?yàn)樵诰W(wǎng)絡(luò)世界里并沒(méi)有國(guó)界的分別,復(fù)雜的意識(shí)形態(tài)在到處滲透,思想教育工作者需要提高警惕,應(yīng)對(duì)不良意識(shí)形態(tài)的入侵,對(duì)企業(yè)基層員工開(kāi)展正確的思想教育工作,努力提升員工抵御不良思想文化的侵蝕。人們可以在網(wǎng)絡(luò)上匿名發(fā)表任何觀點(diǎn),這使得網(wǎng)絡(luò)各種信息繁雜,且互聯(lián)網(wǎng)上的觀點(diǎn)具有多向貫通性和多元表達(dá)的特點(diǎn),這對(duì)于年輕基層員工來(lái)說(shuō)容易受到不良信息觀點(diǎn)的影響,從而產(chǎn)生一些不良的現(xiàn)實(shí)危害性,思想教育工作者要對(duì)這一點(diǎn)時(shí)刻保持警惕,及時(shí)察覺(jué)到員工思想狀況變化的情況,一旦發(fā)現(xiàn)不良的苗頭要及時(shí)做好相應(yīng)的教育工作。

二、加強(qiáng)企業(yè)基層員工思想教育工作的措施

(一)利用互聯(lián)網(wǎng)加強(qiáng)企業(yè)基層員工思想教育工作

利用互聯(lián)網(wǎng)加強(qiáng)企業(yè)基層員工思想教育工作是十分重要的,基層員工思想教育工作成效的決定因素有很多,一方面取決于自身的內(nèi)在情況,另一方面也取決于外部的工作環(huán)境、手段等,在互聯(lián)網(wǎng)要求企業(yè)基層員工思想教育工作必須進(jìn)行改革。第一,互聯(lián)網(wǎng)可以幫助思想教育工作者掌握員工的思想狀況。因?yàn)樵诰W(wǎng)絡(luò)上發(fā)布信息和觀點(diǎn)是匿名的,所以可以認(rèn)為基層員工在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布的觀點(diǎn)和信息是其真實(shí)思想的表達(dá),思想教育工作者通過(guò)一定的技術(shù)和手段可以了解到他們的真實(shí)思想政治狀態(tài),從而判斷出他們的思想狀況,思想教育工作者可以根據(jù)不同員工的思想狀況采用不同的思想教育手段來(lái)進(jìn)行教學(xué),這對(duì)于提升員工思想性有很大的意義。第二,互聯(lián)網(wǎng)是思想教育工作者備課授課的有效輔助手段,對(duì)于思想教育工作者而言,備課缺少資料是最為頭疼的事情,而互聯(lián)網(wǎng)為思想教育工作者備課提供了海量的有效資料,通過(guò)一定的篩選可以找到自己需要的資料信息。第三,互聯(lián)網(wǎng)可以幫助基層員工進(jìn)行自學(xué)。一方面,他們可以根據(jù)自身的實(shí)際需求,在互聯(lián)網(wǎng)上找到相關(guān)的資料進(jìn)行自學(xué)。另一方面,員工也可以在互聯(lián)網(wǎng)上找到志同道合的朋友共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步,這對(duì)于提升自己的思想文化素養(yǎng)有非常大的幫助。第四,互聯(lián)網(wǎng)為基層員工提供了豐富多彩的娛樂(lè)功能,可以極大地豐富員工文化生活。比如,通過(guò)網(wǎng)上思想知識(shí)競(jìng)賽的開(kāi)展,可以提升員工對(duì)思想文化知識(shí)的掌握平。

(二)消除企業(yè)基層員工思想教育工作的不利方面

互聯(lián)網(wǎng)對(duì)于企業(yè)基層員工思想教育工作既有積極正面的影響也有消極負(fù)面的影響,在前文提到如何利用互聯(lián)網(wǎng)對(duì)員工思想教育工作的有利方面,同時(shí)也要消除互聯(lián)網(wǎng)帶來(lái)的負(fù)面影響?;ヂ?lián)網(wǎng)的負(fù)面影響主要有以下幾個(gè)方面,第一,互聯(lián)網(wǎng)上有許多不良信息,其中包括色情暴力、封建迷信、反動(dòng)思想等,它們會(huì)嚴(yán)重危害基層員工的身心健康,不利于他們提升自我思想素養(yǎng)。第二,年輕員工容易沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲,許多網(wǎng)絡(luò)游戲會(huì)浪費(fèi)員工許多金錢(qián)和時(shí)間,嚴(yán)重影響到員工的正常上班和學(xué)習(xí)時(shí)間,也不利于員工的思想教育工作開(kāi)展。

思想教育工作者要采取相應(yīng)的措施來(lái)解決上述問(wèn)題,首先,要加強(qiáng)企業(yè)基層員工的思想教育,提高員工對(duì)于不良信息的分辨能力,使其自覺(jué)抵制不良信息,減少對(duì)于自身的危害,同時(shí)要幫助基層員工建立正確的人生觀和價(jià)值觀。第二,規(guī)定員工使用互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)間,建立規(guī)章制度,提升員工對(duì)于網(wǎng)絡(luò)游戲的抵抗力,減少他們浪費(fèi)在網(wǎng)絡(luò)游戲里的時(shí)間和金錢(qián),同時(shí)要建立網(wǎng)絡(luò)道德規(guī)范條例,讓員工成為文明網(wǎng)絡(luò)使用者。第三,思想教育工作者要加強(qiáng)自身的思想文化學(xué)習(xí),掌握制作網(wǎng)頁(yè)制作課件等多項(xiàng)技能,熟練運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對(duì)員工展開(kāi)思想教育工作。

結(jié)語(yǔ)

在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代思想教育工作者要利用互聯(lián)網(wǎng)有利的一面同時(shí)去掉互聯(lián)網(wǎng)的糟粕,從而加強(qiáng)企業(yè)基層員工思想教育工作,使得企業(yè)基層員工能夠樹(shù)立正確的價(jià)值觀,確保企業(yè)正常平穩(wěn)的發(fā)展。

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