杜曉安

關(guān)鍵詞：合并報表? 企業(yè)管理? 作用? 建議措施

一、合并報表的相關(guān)概念

合并報表也可以稱為合并財務(wù)報表，屬于財務(wù)管理的范疇，主要是指由母公司編制的包括所有控股子公司會計及報表的有關(guān)數(shù)據(jù)的報表，該報表可向報表使用者提供公司集團的財務(wù)狀況與經(jīng)營成果。因此，合并報表能夠完整反映出企業(yè)的財務(wù)情況，在編制合并報表中，需要明確其編制范圍。一般而言，合并范圍應(yīng)當(dāng)以控制為基礎(chǔ)予以確定，控制主要是指一個企業(yè)決定另一個企業(yè)的經(jīng)營政策與相關(guān)的財務(wù)政策，對這個企業(yè)產(chǎn)生較大的影響，在這種情況下，企業(yè)才能夠編制合并報表。合并報表的編制主要分為以下幾個程序，首先，需要檢查并且調(diào)整母公司與子公司的財務(wù)報表中可能存在誤差和遺漏，對有遺漏的信息進行相應(yīng)的完善;其次，子公司按照公允價值調(diào)整自身的資產(chǎn)與負債，主要是指子公司的賬面價值與公允價值不一致時，需要按照公允價值進行調(diào)整;再次，母公司調(diào)整階段需要按照權(quán)益法調(diào)整長期股權(quán)投資價值，在工作底稿中予以體現(xiàn)于調(diào)整，并且對于內(nèi)部交易、內(nèi)部債權(quán)債務(wù)等，需要在工作底稿中編制相應(yīng)的抵消分錄;最后，編制合并報表，若企業(yè)存在有少數(shù)股權(quán)，在合并工作底稿中可以確定當(dāng)年屬于少數(shù)股東的子公司凈利潤，應(yīng)相應(yīng)增加少數(shù)股東權(quán)益。通過以上幾個步驟，可以完善合并報表的相關(guān)內(nèi)容，提高企業(yè)會計信息披露的準(zhǔn)確性與完整性。

二、合并報表在企業(yè)管理中的作用

在經(jīng)濟新常態(tài)下，經(jīng)濟增速隨之放緩，通過有效的合并報表的信息真實反映企業(yè)經(jīng)營的情況，促進企業(yè)的發(fā)展成為值得研究的話題。因此，合并報表在企業(yè)經(jīng)營與管理中的作用至關(guān)重要，主要表現(xiàn)在合并報表能夠真實反映企業(yè)的會計信息與經(jīng)營情況，規(guī)避會計舞弊，提升內(nèi)控監(jiān)督管理水平等。

（一）準(zhǔn)確反映企業(yè)會計信息，提高管理層的決策科學(xué)性

由于合并財務(wù)報表是對母公司及其下屬子公司的經(jīng)營情況進行匯總，充分反映企業(yè)的會計信息的本質(zhì)，因此，在這種情況下，管理層通過合并報表能夠準(zhǔn)確判斷企業(yè)的經(jīng)營情況，對企業(yè)目前的經(jīng)營利潤以及成本進行準(zhǔn)確的分析與研究，看是否符合既定的戰(zhàn)略目標(biāo)，而制定符合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，最終做出科學(xué)的決策，促進企業(yè)的發(fā)展與進步。

（二）提升內(nèi)部監(jiān)督管理水平，防止會計舞弊等現(xiàn)象

內(nèi)部監(jiān)督與控制是一個企業(yè)長久發(fā)展的基礎(chǔ)與核心，因此，合并財務(wù)報表可以準(zhǔn)確反映企業(yè)的業(yè)務(wù)實質(zhì)，規(guī)避相關(guān)的會計風(fēng)險，提升監(jiān)督管理水平，主要表現(xiàn)為以下幾個方面：第一，通過合并下屬企業(yè)的會計業(yè)務(wù)，可以準(zhǔn)確反映與下屬企業(yè)交易的實質(zhì)，例如低價向子公司提供原料，高價回收子公司的相關(guān)產(chǎn)品等，這些現(xiàn)象在合并財務(wù)報表中都可以有效規(guī)避，有效防止會計造假，會計舞弊等現(xiàn)象;第二，可以提升相關(guān)的監(jiān)督管理水平，內(nèi)控部門可以根據(jù)合并報表反應(yīng)的真實情況對會計業(yè)務(wù)進行監(jiān)督，對于一些重點會計業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)加強監(jiān)督與控制，因地制宜，有效規(guī)避虛增利潤，利用內(nèi)部控股關(guān)系粉飾財務(wù)報表等現(xiàn)象，提升企業(yè)整體的會計信息質(zhì)量，促進企業(yè)自身的發(fā)展與進步。

（三）滿足投資者與債權(quán)人對會計信息的需要

企業(yè)經(jīng)營的發(fā)展過程中，最為重要的是平衡企業(yè)利益相關(guān)者的關(guān)系，例如企業(yè)的投資者與債權(quán)人等，他們的決策對企業(yè)的經(jīng)營管理與發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用，投資者與債權(quán)人必須對企業(yè)的經(jīng)營情況有準(zhǔn)確的了解與認識，才能做出科學(xué)的決策，而在一般的財務(wù)報表中，涉及到大量的母公司與子公司的交易，其會計實質(zhì)不能夠準(zhǔn)確清楚地反映，容易造成投資者與債權(quán)人的對企業(yè)經(jīng)營情況的誤判，但是，通過合并報表，就能夠清晰的判定企業(yè)交易的實質(zhì)，幫助投資者與債權(quán)人做出準(zhǔn)確的判斷，為融資行為做出科學(xué)決策，促進企業(yè)的長遠健康發(fā)展。

三、提升合并報表質(zhì)量的建議措施

合并報表能夠準(zhǔn)確反映企業(yè)會計交易的實質(zhì)，提升企業(yè)會計信息的質(zhì)量與管理層的決策科學(xué)性，規(guī)避出現(xiàn)會計造假，粉飾報表的現(xiàn)象，對于企業(yè)經(jīng)營與管理具有重要的作用。因此，需要提升合并報表的質(zhì)量，針對合并報表提出合理的建議措施，例如提升財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，加強監(jiān)督管理，建立合理的監(jiān)督體系等，促進企業(yè)的發(fā)展與進步。

（一）提升財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，定期培訓(xùn)

人力資源是企業(yè)管理中最為核心與重要的資源，因此，為了提升合并財務(wù)報表的質(zhì)量，加強會計信息的準(zhǔn)確性，必須提升整體的財務(wù)人員的素質(zhì)。培養(yǎng)專業(yè)的人才，主要從以下幾個方面進行完善：首先，建立合理的人才招聘制度，為企業(yè)招聘合適的、符合標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)性人才，為了保證招聘工作的透明度與公正性，可以通過第三方招聘的形式來進行招聘，規(guī)避出現(xiàn)管理層任人唯親的現(xiàn)象;其次，需要對財務(wù)人員進行定期培訓(xùn)，提升他們的業(yè)務(wù)處理水平，并且對合并財務(wù)報表等知識進行定期的培訓(xùn)，對一些母子公司的交易實質(zhì)進行明確的判定和劃分，建立一個良好的環(huán)境，幫助財務(wù)人員快速成長，提高他們的專業(yè)技能;最后，需要建立一個合理的績效考核體系，通過績效考核提升財務(wù)人員的工作效率與工作積極性，避免吃大鍋飯的現(xiàn)象，最終促進企業(yè)的健康運營與管理。

（二）建立合理的內(nèi)控監(jiān)督機制，保障會計信息的準(zhǔn)確

合并報表的科學(xué)編制離不開有質(zhì)量的會計信息，因此，需要加強日常會計信息的管理與監(jiān)督，提升會計信息的質(zhì)量，主要從以下幾個方面進行完善：首先，根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營情況建立合理的內(nèi)控制度，內(nèi)控制度是一個企業(yè)有序運營的前提，通過建立完善的內(nèi)控制度，可以使監(jiān)督管理人員有法可依，有章可循，加強對日常會計業(yè)務(wù)的監(jiān)督與管理，保證會計信息的準(zhǔn)確性與透明度;其次，需要建立完善的，符合企業(yè)管理運營的內(nèi)控部門，內(nèi)控部門的主要工作是對企業(yè)的會計業(yè)務(wù)處理等情況進行實時監(jiān)督，為了保證監(jiān)督的準(zhǔn)確性與效率，內(nèi)控監(jiān)督部門必須與其他部門相互獨立，定期出具監(jiān)督報告直接提交給管理層，幫助管理層進行科學(xué)決策;最后，優(yōu)化相關(guān)會計監(jiān)督流程，對會計業(yè)務(wù)的處理過程中的一些重點環(huán)節(jié)加強監(jiān)督審查，降低會計信息存在人為操縱的可能性，提升會計信息的準(zhǔn)確性，有助于后期合并報表的編制，最終促進企業(yè)的健康運營與發(fā)展。

參考文獻

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