李桂玉

摘 要：筆者從后進生的形成原因進行分析，從教師作用的發(fā)揮、與后進生交心、與家庭溝通、創(chuàng)設良好的環(huán)境等方面，提出了自己的見解和體會，有較強的指導及借鑒意義。

關鍵詞：后進生 交心 家庭 環(huán)境

無論何種類型的學校，都存在后進生。后進生問題不僅涉及學生的自身，而且是影響整個學校發(fā)展的大問題。對于后進生，如果我們能對他們進行精心引導和耐心教育，是能夠幫助他們很快轉化的。

那么，如何轉化呢？談幾點體會與認識，與同行商榷。

一、了解后進生的形成原因

1.社會大氣候的影響

當今世界是一個網絡信息時代，任何事物都是雙刃劍，網絡給人們的生活帶來便利的同時，也使一部分同學整日沉溺于網絡之中，使得他們茫茫然無所適從。而忽略了學習，喪失了上進的斗志，然后長期積累下來，學習態(tài)度不端正，學習習慣沒有養(yǎng)成，久而久之形成了后進生。

2.家庭小氣候的影響

父母是學生的第一任老師，父母對孩子的影響最大，學生的言行在很大程度上與家庭教育有關。隨著社會的改革與發(fā)展，為了給子女創(chuàng)造更好的學習和生活條件，更好地培養(yǎng)子女，大多來自農村的學生的父母外出打工，有些自覺性不高的學生則會受不良風氣的影響，放任自流，學習越來越差。

3.學生自身差異

我們都明白多元化理論，其實每個孩子所擅長的是不一樣的，表現在學習上，成績差的就成為了后進生。

二、如何轉化后進生

1.發(fā)揮教師的作用

首先，發(fā)揮班主任的主導作用。作為班主任對后進生更應有愛心，要走入到后進生的內心世界去發(fā)現他們身上的積極因素，發(fā)現他們的閃光點，后進生的每一點進步、每一點成績都應及時表揚與肯定。轉化后進生千萬不能有冷漠的感情，因為情感產生于認識活動中，并影響著認識活動的進行。其次，發(fā)揮任課教師的輔助作用。有些教師往往對自己那門學科基礎知識扎實，動手能力強的學生寵愛有加;對后進生呢，要么無人問津，要么苛求責備，這種做法勢必造成優(yōu)劣兩極分化，使后進生對學習更不感興趣。因此，任課教師應調整好這種“偏愛”心理，應該帶著欣賞學生的觀點去發(fā)現后進生的優(yōu)點與進步，從而激發(fā)他們的學習興趣與愛好。親其師，愛其道，只有讓學生喜歡上老師，才能喜歡上老師的課堂。

2.與家庭溝通，調動家長積極性

學生的父母在學生成長過程中的影響是明顯的，也是非常重要的。因此，班主任必須讓家長積極與教師配合，共同做好后進生的轉化工作。主動與學生家長聯(lián)系和溝通，是班主任教育學生不可缺少的工作，特別是轉化后進生的工作。而作為后進生，尤其是犯了錯誤者，最怕教師向家長“告狀”。我們與家長溝通是從后進生的實際情況出發(fā)，要從低要求、低起點的角度與家長達成共識，統(tǒng)一教育思想和教育辦法，不要期望太高，一次不能解決所有問題。教師可以通過電話聯(lián)系家長，或登門家訪效果會更好。切忌教育簡單化，后進生犯錯了，教師立即向家長“告狀”，指責學生的不是，甚至聯(lián)系上家長，或約家長到校一開口就要嚴肅處理。這樣，不僅家長不接受，后進生也難以接受。如果家長與教師想不到一塊，那么轉化后進生就難了。有的家長教育子女更是簡單化，孩子犯錯了，就是打罵指責，或是要學生退學等;還有的家長則大事化小、小事化了，不以為然，放任自流，不負責任，這些都不可取，只會讓孩子變得更糟。所以，教師要心平氣和的與家長溝通，共同商討出一個好的教育方法。只要教師和家長的出發(fā)點是一致的，都是為了孩子的健康成長和學習，大多數家長還是通情達理，能理解學校和老師，配合老師的教育工作的。

3.后進生談心，春風化雨

轉化后進生，我認為“攻心為上”，通過與后進生接觸、談心，了解學生的思想和存在問題，真誠地、平等地、友善地與其交朋友，以學生的理想及閃光點和優(yōu)點為基礎，多加鼓勵，多加表揚，使學生真心體會老師的良苦用心，從而樹立信心，向好的方面發(fā)展。這一辦法的關鍵是使學生對老師有信賴之心，從而摸清學生的思想動向，有的放矢地進行教育引導。有的班主任老師就是缺少與學生交心，只是批評，甚至責罵，只會激起學生的逆反心理，走向了對立面，轉化工作也就無法進行。

4.給后進生轉化創(chuàng)造良好的環(huán)境氛圍

首先，要讓后進生在學校和班級中有一個健康的正常的集體氛圍。后進生由于表現差，自身會存在一定的自卑心理，有低人一等的思想。教師要創(chuàng)設一個后進生與優(yōu)等生融洽的氛圍，比如，當同桌或前后桌，以優(yōu)生帶動差生，給后進生一個改進的條件和機會。教師要有偏愛后進生的思想，多找后進生的優(yōu)點與閃光點，善于抓住后進生的進步，哪怕是一點兒進步，也及時進行放大表揚和鼓勵。多發(fā)揮后進生的特長，成立各種活動與興趣小組，使其感到教師和同學信任他，感到自己的價值與自尊，在班級中還是有地位的，這樣，自然會增強上進心，轉化后進生的效果也會更好。其次，調動后進生的學習興趣，為其營造良好的學習氛圍。學習興趣是學生的情感、態(tài)度在學習活動上的選擇，是內在動機在學習上的體現。學習要靠自覺，要使后進生做到“我要學”，而不是“要我學”。再次是培養(yǎng)良好的學習習慣。有些學生學習落后，是沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，預習習慣、認真聽講的習慣、及時復習的習慣、認真作業(yè)的習慣、自我反思與整理的習慣等。所以，必須注意學生學習習慣的養(yǎng)成。

總之，轉化后進生的關鍵，取決于教師的良好的品德和正確的教育方法與高超的教育藝術。轉化后進生是擺在廣大教師面前的一條坎坷不平的道路，有待于我們廣大教育同行潛心研究探索。轉化好后進生，也是素質教育的題中應有之義。