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推行項(xiàng)目化動態(tài)管理 全面提升共青團(tuán)工作科學(xué)化水平

2019-04-17 12:39:13洪務(wù)波
中國共青團(tuán) 2019年8期
關(guān)鍵詞:計(jì)劃書團(tuán)委團(tuán)組織

洪務(wù)波

鞍鋼礦業(yè)公司下設(shè)基層團(tuán)委35個(gè),35周歲以下青年2800多人。近年來,公司團(tuán)委針對基層團(tuán)組織工作活力不足、工作方法不多的實(shí)際,著眼于“兩個(gè)全體青年”的目標(biāo),將團(tuán)建工作納入黨建工作總體布局,對共青團(tuán)工作實(shí)施項(xiàng)目化管理,把工作要求與青年意愿及區(qū)域?qū)嶋H相結(jié)合,轉(zhuǎn)化為具體、有形、可操作的工作項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目目標(biāo)化、目標(biāo)責(zé)任化。重點(diǎn)抓了三個(gè)環(huán)節(jié)。

系統(tǒng)策劃、建立機(jī)制,全方位抓項(xiàng)目立項(xiàng)

實(shí)施工作項(xiàng)目化,抓好項(xiàng)目立項(xiàng)是基礎(chǔ)。我們確定了服務(wù)大局、注重基礎(chǔ)、突出重點(diǎn)、長短結(jié)合的立項(xiàng)原則,從三個(gè)方面開展項(xiàng)目立項(xiàng)。一是明確項(xiàng)目重點(diǎn)內(nèi)容。項(xiàng)目選取尋求黨政中心、青年需求和團(tuán)組織能為的結(jié)合點(diǎn),重點(diǎn)圍繞青年思想引導(dǎo)、創(chuàng)新登高、安全生產(chǎn)、人才培養(yǎng)及組織建設(shè)進(jìn)行立項(xiàng)。特別是抓住學(xué)雷鋒活動月、五四青年節(jié)、安全活動月等節(jié)慶日和特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn),系統(tǒng)策劃活動,高標(biāo)準(zhǔn)做好項(xiàng)目立項(xiàng)。項(xiàng)目選擇要突出切合實(shí)際、多中選優(yōu)、優(yōu)中選精、寓意深刻、喜聞樂見的活動重點(diǎn)。項(xiàng)目選擇要注重長短結(jié)合,既要瞄準(zhǔn)共青團(tuán)工作長遠(yuǎn)目標(biāo),又要與階段性目標(biāo)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)長短項(xiàng)目合理搭配,形成系列化,并且有可操作性,形成品牌化。二是明確項(xiàng)目實(shí)施步驟。為確保按期保質(zhì)保量做好立項(xiàng)工作,我們每年年初緊密結(jié)合公司工作會議精神,制定共青團(tuán)工作要點(diǎn),以此為基礎(chǔ)制定下發(fā)《年度共青團(tuán)工作項(xiàng)目評比的通知》,明確項(xiàng)目立項(xiàng)步驟和要求,確定了“定目標(biāo)、定進(jìn)度、定措施、定時(shí)限、定責(zé)任人”的“五定”原則,并在對各單位申報(bào)的項(xiàng)目審核后,編制年度項(xiàng)目計(jì)劃書,按計(jì)劃書進(jìn)行推進(jìn)。同時(shí)將計(jì)劃書下發(fā)各單位,起到相互交流相互促進(jìn)的目的。三是明確項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)。制定了《共青團(tuán)工作項(xiàng)目化評分標(biāo)準(zhǔn)》,按照主題鮮明、方案詳實(shí)、宣傳到位、效果突出、總結(jié)及時(shí)等5個(gè)方面按百分制進(jìn)行賦分,使各單位在立項(xiàng)時(shí)明確重點(diǎn)、有據(jù)可依,確保高標(biāo)準(zhǔn)立項(xiàng)。這其中,突出項(xiàng)目的宣傳,做到事前宣傳到位、事后報(bào)道及時(shí),確保項(xiàng)目的參與度和影響力。同時(shí),在重點(diǎn)項(xiàng)目的頻次上也做了要求,以此來引導(dǎo)各單位科學(xué)合理地開展項(xiàng)目立項(xiàng)。

整合資源、發(fā)揮合力,全力抓項(xiàng)目落地

實(shí)施工作項(xiàng)目化,抓好實(shí)施是關(guān)鍵。共青團(tuán)組織作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的青年群眾組織,有其組織特殊性,資源要素、政策要素、體制要素等都不是強(qiáng)項(xiàng),要開展好共青團(tuán)工作,必須借力、借勢、借機(jī),必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),必須依靠各部門支持,必須充分整合各方資源。

一是注重黨建團(tuán)建全面聯(lián)帶。要做好共青團(tuán)工作,必須堅(jiān)持依靠黨建帶團(tuán)建。要突出黨的領(lǐng)導(dǎo),項(xiàng)目實(shí)施要突出政治性。要積極爭取政策支持、爭取資金支持。要主動向黨組織要項(xiàng)目、要任務(wù),做到黨組織立項(xiàng)、團(tuán)組織實(shí)施,努力把團(tuán)的工作納入黨政工作的總體布局之中、納入各自單位的整體工作之中,切實(shí)服務(wù)青年需求,服務(wù)黨政工作重心,服務(wù)企業(yè)發(fā)展。 特別是近年來,將共青團(tuán)工作納入公司黨建工作考核評價(jià)體系后,有效提升了共青團(tuán)工作的力度,提升了基層團(tuán)組織活力。二是依托各系統(tǒng)資源實(shí)現(xiàn)聯(lián)通。項(xiàng)目實(shí)施要充分發(fā)揮團(tuán)組織的組織協(xié)調(diào)優(yōu)勢,充分利用好各部門的專業(yè)資源優(yōu)勢,聯(lián)合實(shí)施工作項(xiàng)目,提升項(xiàng)目質(zhì)量。如與組織部門聯(lián)合開展青年人才培養(yǎng),與宣傳部門聯(lián)合開展青年思想引導(dǎo)及典型選樹,與安全部門聯(lián)合開展青安崗創(chuàng)建論壇及知識競賽,與生產(chǎn)、設(shè)備、科技等部門聯(lián)合推進(jìn)青年創(chuàng)新登高計(jì)劃。通過近幾年的合作運(yùn)行,公司杰出青年選樹、優(yōu)秀青年人才培訓(xùn)班、青年大講堂、青安崗創(chuàng)建論壇、青年創(chuàng)新登高項(xiàng)目論壇等已經(jīng)成為系統(tǒng)性、品牌性工作。三是發(fā)揮區(qū)域整體優(yōu)勢實(shí)施聯(lián)建。以擴(kuò)大組織覆蓋、最大程度地滿足青年需求為出發(fā)點(diǎn),以提升基層團(tuán)組織吸引力和凝聚力為落腳點(diǎn),加強(qiáng)企業(yè)與企業(yè)間、企業(yè)與地方、企業(yè)與高校等周圍共青團(tuán)組織的一體共建,構(gòu)建區(qū)域大團(tuán)建格局。內(nèi)部,按地域劃分為弓長嶺區(qū)域等5個(gè)協(xié)作區(qū),區(qū)域內(nèi)自主聯(lián)合開展活動。外部,公司團(tuán)委與團(tuán)鐵東區(qū)委、鞍山師范學(xué)院簽訂了區(qū)域共建協(xié)議,基層單位團(tuán)委與所在礦區(qū)、社區(qū)開展聯(lián)建,實(shí)現(xiàn)了“組織共建、陣地共用、活動共振、成果共享”。同時(shí),充分發(fā)揮礦業(yè)青年志愿者協(xié)會、籃球協(xié)會、足球協(xié)會等青年自組織作用,豐富了8小時(shí)以外的青年業(yè)余生活,不斷擴(kuò)大共青團(tuán)工作項(xiàng)目的影響力。

動態(tài)管控,跟蹤督導(dǎo),全過程抓項(xiàng)目考評

實(shí)施工作項(xiàng)目化,抓好考評是保障。我們在項(xiàng)目化實(shí)施的過程中,突出動態(tài)化管控,強(qiáng)化項(xiàng)目的考核推進(jìn),確保項(xiàng)目保質(zhì)保量完成,并達(dá)到預(yù)期效果。

一是年初策劃申報(bào)。每年年初結(jié)合各單位實(shí)際,研究策劃全年重點(diǎn)工作項(xiàng)目,并按照工作項(xiàng)目計(jì)劃書進(jìn)行申報(bào)。要求各單位每季度至少抓好一個(gè)工作項(xiàng)目,人數(shù)較少的單位全年至少保證兩個(gè)工作項(xiàng)目。公司團(tuán)委對申報(bào)的項(xiàng)目進(jìn)行審核篩選,符合要求的項(xiàng)目編入項(xiàng)目計(jì)劃書,確保項(xiàng)目質(zhì)量。此外,在運(yùn)行過程中可根據(jù)各單位工作重點(diǎn),隨時(shí)更改、完善或者新立項(xiàng)目,并報(bào)公司團(tuán)委備案。二是季度考核推進(jìn)。每季度對各單位申報(bào)的項(xiàng)目完成情況及取得效果進(jìn)行跟蹤推進(jìn),要求各單位在每季度第一個(gè)月5日前上報(bào)上季度工作項(xiàng)目完成情況,填寫項(xiàng)目考核表。公司團(tuán)委每季度召開項(xiàng)目完成情況推進(jìn)會,各單位對項(xiàng)目完成情況進(jìn)行匯報(bào),并對優(yōu)秀項(xiàng)目進(jìn)行展示交流。公司團(tuán)委每季度對項(xiàng)目完成情況進(jìn)行通報(bào),并納入季度考核。三是年終評比表彰。年終對全年完成的項(xiàng)目進(jìn)行效果評價(jià),采取各單位互評及公司團(tuán)委綜合評價(jià)的方式,評選出精品項(xiàng)目、優(yōu)秀項(xiàng)目和最佳創(chuàng)意項(xiàng)目。同時(shí),注重對優(yōu)秀項(xiàng)目的宣傳推廣,強(qiáng)化工作項(xiàng)目的品牌培育,努力打造“一團(tuán)一品”的工作局面。如設(shè)計(jì)研究院青年創(chuàng)新登高技能培訓(xùn)、眼前山鐵礦社區(qū)服務(wù)、鞍千礦業(yè)開展的青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建、井下鐵礦創(chuàng)新登高微項(xiàng)目大賽等等,都已經(jīng)形成了各單位的特色品牌,影響力不斷增強(qiáng)。

通過實(shí)施項(xiàng)目化管理,很好的踐行了公司黨建工作“四化五聯(lián)”新模式,實(shí)現(xiàn)了“鯰魚效應(yīng)”,各基層團(tuán)組織能統(tǒng)籌思考全年工作,除完成規(guī)定的工作項(xiàng)目外,能更加積極主動的開展工作。三年來,礦業(yè)各級團(tuán)組織共實(shí)施共青團(tuán)工作項(xiàng)目226個(gè),完成青年創(chuàng)新登高項(xiàng)目526項(xiàng)。通過項(xiàng)目化運(yùn)作,各基層團(tuán)組織活力明顯增強(qiáng),融入企業(yè)中心工作更加緊密,推動青年成長成才作用更加突出,黨的助手和后備軍作用更加凸顯。

(作者系鞍鋼礦業(yè)公司團(tuán)委書記)

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