陳怡婷 吳揚揚 黃玉燕 賴枚潔 曾威
[摘 要]大學(xué)生兼職隊伍日益壯大,暴露的問題也與日劇增,圍繞兼職這一中心對學(xué)生、學(xué)校、政府部門及兼職市場展開調(diào)查,從而指出大學(xué)生兼職市場存在的問題并提出可行性建議。
[關(guān)鍵詞]肇慶市;兼職現(xiàn)狀;大學(xué)生兼職
[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2019.09.185
1 研究原因
當(dāng)今世界,大學(xué)生參與兼職已經(jīng)成為大學(xué)生生活的有機組成部分,是一種不可忽視的現(xiàn)象,而互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展便是創(chuàng)建在校大學(xué)生與社會聯(lián)系的重要紐帶。黨十八大以來,我國順應(yīng)時代發(fā)展趨勢提出“互聯(lián)網(wǎng)+”行動,打開了“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的新局面,拓寬了在校大學(xué)生尋找兼職的途徑。如何更好地參與兼職工作,為以后的生活打下良好的基礎(chǔ),越來越成為我們大學(xué)生關(guān)注的問題。對學(xué)術(shù)重點的再認(rèn)識:在不影響學(xué)業(yè)的前提下,開展此次兼職調(diào)研活動。
本次研究采用實地調(diào)查法,對肇慶市兼職市場進(jìn)行深入的調(diào)查與挖掘,切實了解肇慶市當(dāng)?shù)丶媛毷袌龅默F(xiàn)狀。通過對獲得的調(diào)研數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究,發(fā)現(xiàn)兼職市場存在的問題,提出可行性建議,從而營建一個更加安全的兼職環(huán)境。
2 兼職調(diào)查基本情況
筆者采用問卷法和訪談法對學(xué)生兼職情況進(jìn)行資料收集,于2017年下半年在問卷星上向肇慶各大高校學(xué)生發(fā)放“‘互聯(lián)網(wǎng)+時代下大學(xué)生兼職市場調(diào)查問卷”1400份,回收有效問卷1279份,有效率約達(dá)91.36%。同時訪談的對象為肇慶市人力資源和社會保障局、肇慶五大高校管理層以及肇慶市兼職市場相關(guān)人員。
各方對兼職的態(tài)度如下。
(1)學(xué)生方面,主要通過發(fā)放調(diào)查問卷進(jìn)行調(diào)查,利用調(diào)查數(shù)據(jù)收集信息。問卷由七部分組成:研究對象的基本情況、動機、花費的時間、工資水平、信息來源、兼職工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系、兼職工作的權(quán)利保護意識。共發(fā)放問卷1400份,回收有效問卷1279份,回收率為91.36%。本次學(xué)生層面的調(diào)查對象為肇慶五大高校在校大學(xué)生。
結(jié)合數(shù)據(jù)分析,得到大部分大學(xué)生認(rèn)為在不影響學(xué)習(xí)的情況下,可以參加兼職,希望在這個過程中有所收獲;其中54%的大學(xué)生認(rèn)為學(xué)校需要對大學(xué)生兼職情況進(jìn)行管理??梢姶髮W(xué)生兼職問題不容小覷,需得到學(xué)校及社會更多的關(guān)愛,只有這樣,大學(xué)生才能更好地投入兼職工作。
(2)學(xué)校管理層方面,訪談了肇慶學(xué)院陳偉林部長、廣東金融學(xué)院龐福海書記、廣東西江學(xué)院李康書記、廣東理工學(xué)院譚蒙革書記和肇慶醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校吳老師,得到其對互聯(lián)時代大學(xué)生參與兼職的態(tài)度如下:
陳偉林部長、龐福海書記和李康書記對學(xué)生參與兼職持肯定態(tài)度,認(rèn)為學(xué)生只要能夠在不影響學(xué)業(yè),保障人身安全的前提下參與兼職,將會是學(xué)生鍛煉自我,開闊眼界的一個重要機會。同時,他們認(rèn)為教導(dǎo)學(xué)生時不能一味灌輸“天下烏鴉一般黑”的消極思想,要傳輸正能量。此外,學(xué)生安全是學(xué)校管理的重中之重,會把安全教育擺在第一位,所以學(xué)校構(gòu)建一個可靠的信息平臺保障學(xué)生參與兼職的權(quán)益彌足重要。而持反對態(tài)度的高校領(lǐng)導(dǎo)更多也是出于對學(xué)生安全問題的考慮。
(3)政府部門對學(xué)生兼職的態(tài)度。人力資源和社會保障局的主任對學(xué)生兼職持反對態(tài)度,認(rèn)為學(xué)生要以學(xué)習(xí)為主。同時他強調(diào)國家之所以不出臺相關(guān)的法律政策支持學(xué)生兼職,是因為原則上就代表不支持學(xué)生參與兼職。但作為學(xué)生,若參與了兼職,要有安全保護意識,提高自己的甄別能力。因此在工作過程中要依法依規(guī)簽訂勞動合同,若出現(xiàn)侵權(quán)情況,要學(xué)會通過仲裁,向法院提出申請,保障自己的權(quán)益。
3 兼職存在的問題
在查閱相關(guān)資料的基礎(chǔ)上,結(jié)合對肇慶五所高校學(xué)生的調(diào)查數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)大學(xué)生在兼職中主要存在以下問題。
3.1 學(xué)生層面
(1)兼職人數(shù)眾多。學(xué)生兼職已成為一種趨勢。對比起高中階段,大學(xué)生有較充裕的閑暇時間,很多大學(xué)生希望通過兼職來接觸社會。
(2)兼職途徑多樣。學(xué)生多是通過QQ群、朋友圈、中介機構(gòu)和熟人介紹獲取兼職信息,來源較分散,安全性偏低,因此很多大學(xué)生在兼職過程中會遇到被侵權(quán)的情況。
(3)法律意識淡薄。大學(xué)生沒有了解過《合同法》《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī),也沒有確定用人單位是否有工商部門頒發(fā)的營業(yè)資格,所以在兼職過程中容易權(quán)益受損。
(4)工種有限,技術(shù)含量低。大學(xué)生從事兼職的工種有限,多數(shù)只能充當(dāng)廉價勞動力。大學(xué)生一方面受課程限制,時間上不符合用人單位的要求;另一方面處在學(xué)習(xí)階段,沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷,競爭力還不強。
3.2 學(xué)校方面
在管理層對兼職的態(tài)度中已有詳細(xì)分析,這里不再贅述。
3.3 市場方面
(1)中介市場混亂:如一些人為謀取私利,假借為學(xué)生介紹兼職之名,行行騙之事;在高校內(nèi)發(fā)布兼職信息,騙取兼職費用,然后帶款逃之夭夭等。
(2)企業(yè)和學(xué)生雙方地位不對等:企業(yè)可以在招聘兼職時隱藏某些真實信息甚至提供虛假消息。而大學(xué)生急于尋找兼職,但缺少社會經(jīng)驗,因而處于被動地位。
(3)企業(yè)沒有相應(yīng)的渠道尋找對口的學(xué)生兼職:企業(yè)的部分崗位需要一些具備高素質(zhì)和相應(yīng)知識的學(xué)生兼職,但缺乏相應(yīng)的渠道。
(4)曖昧的“合同”關(guān)系:大學(xué)生和兼職單位之間基本上不會按照規(guī)范的法律程序簽訂協(xié)議或合同,大多只是口頭承諾,致使學(xué)生在兼職過程中處于劣勢狀態(tài)。
3.4 政府方面
相關(guān)部門在大學(xué)生兼職維權(quán)行為中執(zhí)法不力。學(xué)生兼職遇到侵權(quán)行為時,可以向公安機關(guān),勞動工商局和社會輿論尋求幫助,但由于相關(guān)規(guī)章制度不明確,權(quán)力分工不清晰等,相關(guān)部門在處理此類事件時往往表現(xiàn)出不作為或者弱作為的態(tài)度,致使學(xué)生維權(quán)行動不能得到有效的幫助。
4 互聯(lián)網(wǎng)兼職平臺的搭建
綜上所述,互聯(lián)網(wǎng)兼職安全平臺的搭建日益成為社會關(guān)注的焦點。因此,我們在此為互聯(lián)網(wǎng)兼職安全平臺的搭建提出可行性建議,以供參考。
4.1 政府、市場和學(xué)校三方合力
互聯(lián)網(wǎng)兼職平臺可由政府搭建、市場進(jìn)入、學(xué)校監(jiān)管,進(jìn)而形成安全、可靠、高效的系統(tǒng)。通過政府搭建平臺,可吸引大量兼職單位發(fā)布兼職信息,形成權(quán)威、全面的兼職信息發(fā)布平臺。此外,還可依靠過濾虛假兼職信息,增加兼職工作的安全性,實現(xiàn)學(xué)生與市場的有效對接。學(xué)校可提供學(xué)生學(xué)號等學(xué)籍信息作為注冊依據(jù),保障大學(xué)生以及用工單位的合法權(quán)利,將兼職納入學(xué)生社會實踐管理的范疇。
4.2 建立誠信評價體系
通過優(yōu)化評分功能,保證供需雙方發(fā)布的內(nèi)容真實可靠;并能及時更新非全日制兼職供需信息,讓用戶更好地規(guī)劃好時間,省時省力。
4.3 利用相關(guān)法律法規(guī)保障學(xué)生兼職權(quán)益
相關(guān)法律法規(guī)應(yīng)明朗兼職雙方的權(quán)利義務(wù),以規(guī)范校園兼職市場。
筆者認(rèn)為,大學(xué)生與市場之間如果有一個能夠提供有效對接和安全保障的互聯(lián)網(wǎng)平臺,既有助于市場提供更多的兼職工種,又有助于激發(fā)大學(xué)生的兼職積極性,促使大學(xué)生合理利用閑散時間。
5 結(jié) 論
目前,廣東已經(jīng)率先搭建起互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)、實習(xí)、兼職平臺——展翅網(wǎng)?,F(xiàn)今的展翅網(wǎng)主要是通過各級政府部門發(fā)布實習(xí)崗位信息,招收大學(xué)生進(jìn)行實習(xí)活動,尚未引入更多的工種,普及度及宣傳度也還未真正落實到位,而且兼職版塊仍處在空白期。但不可否認(rèn),廣東政府開始意識到我國社會存在的兼職實習(xí)存在的問題,并邁出了關(guān)鍵性的一步,相信未來配套的法律規(guī)章制度也將逐步完善,一個更健全的互聯(lián)網(wǎng)兼職平臺將使每個大學(xué)生受益。
大學(xué)生兼職市場的四個主體之間存在著緊密又矛盾的關(guān)系,大學(xué)生兼職市場不可避免地存在諸多問題。我們從客觀方面提出問題,希望大學(xué)生兼職市場能夠得到重視,越來越完善,使大學(xué)生自身在兼職工作中真正獲益 ,為將來的就業(yè)打下基礎(chǔ)。
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[作者簡介]陳怡婷(1997—),女,漢族,廣東梅州人,本科,研究方向:漢語言文學(xué)。