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論供電公司把工會工作融入黨建工作的必要性

2019-02-10 03:57:23張永寧
關(guān)鍵詞:法律法規(guī)黨建工作

張永寧

中圖分類號:D267 文獻(xiàn)標(biāo)識:A 文章編號:1674-1145(2019)11-049-01

摘 要 供電公司要把工會工作與黨建工作相融合,就需要讓廣大干部職工在潛移默化中樹立安全意識,接受黨風(fēng)廉政教育,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),守住紀(jì)律“底線”自覺做守紀(jì)律、講規(guī)矩的模范,營造出企業(yè)風(fēng)清氣正的良好氛圍。工會工作與黨建工作融合,還應(yīng)當(dāng)使職工加深對黨規(guī)黨紀(jì)、安全知識的印象,從而增強(qiáng)廣大干部員工遵守黨紀(jì)政紀(jì)以及安全的重要意識,使黨員干部心中紀(jì)律紅線更加清晰、安全意識更加強(qiáng)烈,讓黨規(guī)黨紀(jì)、安全意識牢記于心、勤練于手。

關(guān)鍵詞 工會活動 黨建工作 強(qiáng)化意識 法律法規(guī)

供電公司在把工會工作與黨建工作融合過程中,要全面掌握工會開展工作的情況和廣大職工群眾對工會、對黨建工作的新需求,不斷提高工會干部組織服務(wù)職工群眾的能力,推動工會工作向與黨建工作融合的縱深發(fā)展。工會負(fù)責(zé)人要及時(shí)掌握廣大職工思想動態(tài)和意愿呼聲,努力把發(fā)現(xiàn)的問題轉(zhuǎn)化為推動工會工作落實(shí)的具體實(shí)踐,協(xié)調(diào)解決好基層工會面臨的實(shí)際困難和問題,積極探索新經(jīng)驗(yàn)、新做法,從而提高工會工作整體水平。

一、強(qiáng)化工會干部綜合素質(zhì)提升,深耕工會干部培訓(xùn)教育

1.要進(jìn)一步增強(qiáng)做好黨的群團(tuán)工作與黨建工作融合的責(zé)任感和使命感。工會要肯定成績,正視問題,著力補(bǔ)齊群團(tuán)工作短板,不斷提高工會干部做好群團(tuán)工作的能力和水平。要緊緊圍繞企業(yè)中心工作,主動作為,保持和增強(qiáng)群團(tuán)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性,努力推動工會工作與黨建工作融合再上新臺階。

2.要做好工會干部培訓(xùn)教育工作。培訓(xùn)要緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育內(nèi)涵,以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為主線,以開拓新視野、學(xué)習(xí)新經(jīng)驗(yàn)、探索新思路為目標(biāo),針對公司工會干部工作特點(diǎn),聘請專業(yè)教授為工會干部授業(yè)解惑。培訓(xùn)要安排知識問答、精品講堂展示、素質(zhì)拓展、結(jié)業(yè)考試等多種形式,全方位提高工會干部的政治素養(yǎng)、黨建意識、創(chuàng)新思維與實(shí)踐能力,從而有效激發(fā)學(xué)員奮發(fā)向上的活力與激情、增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的動力與信心,達(dá)到了堅(jiān)定信念、提升素質(zhì)、明確目標(biāo)的預(yù)期效果。

3.培訓(xùn)教育要做到主題鮮明,內(nèi)容充實(shí),形式多樣。既深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵,又要學(xué)到工會工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和思路方法,使工會干部能夠積極運(yùn)用學(xué)習(xí)成果,不斷提高自身履職能力,充分發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,團(tuán)結(jié)動員廣大職工為推動公司和電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展建功立業(yè)、貢獻(xiàn)力量。

二、開展黨建主題黨日活動,強(qiáng)化工會工作與黨建工作融合的重要性

1.供電公司在工會與黨建工作融合過程中,要組織工會干部開展以“守正創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)作為,奮勇爭先、創(chuàng)造一流”為主題的黨日活動,讓黨員干部重溫入黨誓詞,使黨員干部立足崗位職責(zé)和定位展開研討。還要結(jié)合工會工作實(shí)際,開展工會黨員干部專題黨課講解,進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實(shí)公司相關(guān)會議部署,深入查擺和解決突出問題。

2.供電公司在工會與黨建工作融合過程中,要牢固樹立服務(wù)職工的宗旨意識,涂紅政治底色,保持對黨絕對忠誠,通過學(xué)習(xí)治國理政方略,增強(qiáng)自身修養(yǎng);工會組織要深入基層開展調(diào)研,做好職工的“連心橋”;要積極研究班組減負(fù)工作,全方位推進(jìn)班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),并將全面貫徹落實(shí)黨課解讀內(nèi)涵,結(jié)合公司和工會重點(diǎn)任務(wù),抓好落實(shí)。

3.供電公司工會與黨建工作融合,還要全面深化工會民主管理工作,豐富職工文化建設(shè),努力促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),積極打造星級班組,持續(xù)深化“職工小家”建設(shè),促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè);積極營造和諧企業(yè)氛圍,引導(dǎo)職工崗位成才、建功立業(yè),進(jìn)一步提升職工隊(duì)伍,通過完善規(guī)章制度,規(guī)范工會內(nèi)部管理,加強(qiáng)工會自身建設(shè),切實(shí)提高工會工作水平。

三、工會與黨建工作融合要做好班組建設(shè)工作,抓好班組安全大講堂宣講

1.要以班組建設(shè)管理診斷分析為抓手,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新工作思路,積極推進(jìn)班組建設(shè)。明確崗位職責(zé)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會班組建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)要求的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)管理細(xì)節(jié),力爭“基礎(chǔ)管理規(guī)范化、專業(yè)管理流程化、工作要求標(biāo)準(zhǔn)化、工作考核數(shù)據(jù)化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和諧化、數(shù)據(jù)資料信息化”,實(shí)現(xiàn)責(zé)任落實(shí)到位,整體推進(jìn)班組建設(shè)的各項(xiàng)工作。

2.要讓工會工作的觸角深入到基層班組,要以微信群、微課堂為載體,通過合理利用工余閑暇時(shí)間,以“缺什么補(bǔ)什么”為原則,在班組建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新、技能傳授等方面開展學(xué)習(xí)教育活動,有效消除培訓(xùn)盲區(qū),全面提升一線班組員工的綜合素質(zhì)。廣泛開展精彩班組推薦、員工風(fēng)采展示、學(xué)習(xí)材料、心得體會、信息動態(tài)等活動,多側(cè)面、多角度、全方位報(bào)道班組建設(shè)最新動態(tài),使各班組間相互促進(jìn)、共同發(fā)展。

3.要同深入貫徹開展“班組安全大講堂”活動相結(jié)合,由公司工會領(lǐng)導(dǎo)組成工作組到現(xiàn)場開展現(xiàn)場專項(xiàng)檢查,并將現(xiàn)場考評結(jié)果作為工會考核評價(jià)的重要依據(jù)之一。

四、結(jié)語

綜上所述,供電公司在工會工作與黨建工作融合過程中,工會要強(qiáng)化自身建設(shè),圍繞公司工作目標(biāo),聚焦重點(diǎn),狠抓關(guān)鍵,更加突出公司工作大局、更加注重職工主體地位,努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。全面提升工會工作成效,以教育職工、維護(hù)職工,服務(wù)職工,引導(dǎo)職工為目標(biāo),努力提高職工的滿意度。要充分發(fā)揮工會組織的整體優(yōu)勢,把加強(qiáng)民主管理和職代會建設(shè)作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段,要注重依靠廣大會員開展工會工作,解決職工群眾最關(guān)心的問題,努力把工會建設(shè)成學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型群眾組織,使工會工作與黨建工作深度融合,從而為組織引領(lǐng)廣大職工為加快建設(shè)“三型兩網(wǎng) 世界一流”具有卓越競爭力的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)貢獻(xiàn)力量。

參考文獻(xiàn):

[1] 馮秋婷.思想政治工作研討會觀點(diǎn)綜述[J].理論前沿,1988,(44).

[2] 姚正久.新形勢下工會如何做好職工思想政治工作[J].河南水利與南水北調(diào),2010,(06)

[3] 王堯.淺談電網(wǎng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作中工會組織的作用[A].第一屆電力安全論壇優(yōu)秀論文集[C].2008.

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