瞿懿

摘 要：根據(jù)《學(xué)校衛(wèi)生條例》《普通高等學(xué)校招生體檢工作指導(dǎo)意見》和《學(xué)校結(jié)核病防控工作規(guī)范（2017版）》等文件要求，高校新生入學(xué)后均需進行按規(guī)定進行體檢。高職院校在新生入校體檢管理中存在諸多問題，雖然個別院校也進行了體檢工作方法改進、機構(gòu)設(shè)置改革、制度創(chuàng)新、隊伍建設(shè)等努力，但是仍然存在和很多問題。

關(guān)鍵詞：高職院校 新生體檢 問題 對策

新生入校體檢主要有兩個重要作用：一是做好新生入校資格審查和學(xué)籍注冊工作，通過體檢，對報到新生進行全面體檢復(fù)查，對隱瞞既往病史或發(fā)現(xiàn)與原體檢結(jié)論不符者，按有關(guān)規(guī)定進行處理。對在復(fù)查中發(fā)現(xiàn)身心狀況不適宜在校學(xué)習(xí)的學(xué)生，經(jīng)醫(yī)院診斷，需要在家休養(yǎng)的，可按規(guī)定保留入學(xué)資格;二是通過體檢，全面了解新生體格和健康狀況，審查傳染病和既往病史，便于建立學(xué)生健康檔案和今后的健康教育和管理。

高職院校在新生入校體檢管理中存在諸多問題，雖然個別院校也進行了體檢工作方法改進、機構(gòu)設(shè)置改革、制度創(chuàng)新、隊伍建設(shè)等努力，但是仍然存在思想不統(tǒng)一、工作時效性差、體制不合理、工作人員少和醫(yī)務(wù)人員自身業(yè)務(wù)水平跟不上時代要求等問題，與新形勢下的新生入校體檢實際相差甚遠。

一、高職院校新生入學(xué)體檢的存在的問題

1.思想缺乏統(tǒng)一認識

高職院校大都將精力放在招生和畢業(yè)生就業(yè)上，對學(xué)生體檢工作缺乏統(tǒng)一認識。招生部門認為，學(xué)生參加高考前都已經(jīng)體檢了，沒有再次體檢的必要。有的領(lǐng)導(dǎo)存在著重業(yè)務(wù)，輕政治的現(xiàn)象，不重視學(xué)生體檢工作，認為學(xué)生體檢高考前都做了，工作走走過場就可以了。但是學(xué)生管理部門認為入校體檢非常有必要，能夠篩查傳染病和不適宜就讀專業(yè)的學(xué)生，便于今后的教育管理。由于思想認識的不統(tǒng)一，造成新生入校體檢工作難以及時開展。

2.體檢工作時效性差

新生入校體檢，根據(jù)教育部和教育廳文件要求，要在入校的第一時間進行，才能有效避免傳染病和其他不符合招生身體條件的學(xué)生入校。但往往新生入校后，入學(xué)教育、軍訓(xùn)成了首要任務(wù)，再加上存在未報到學(xué)生和補錄學(xué)生現(xiàn)象，很多高職院校也從自身招生角度和留住學(xué)生考慮，把新生入校體檢工作拖到10月甚至11月進行。這使體檢工作時效性大打折扣，也使學(xué)生健康安全難以得到有效保障。除此之外，體檢后的結(jié)果反饋時間較長，目前各地由于城市規(guī)劃，大都建成大學(xué)城，學(xué)校的體檢時間又比較集中，體檢人數(shù)多，導(dǎo)致符合條件的醫(yī)院查體結(jié)果反饋時間慢，影響了體檢的時效性。

3.體檢體制不合理

本科院校由于經(jīng)費、人數(shù)、領(lǐng)導(dǎo)重視等因素，大都有自己獨立的校醫(yī)院和學(xué)生體檢專門機構(gòu)。新生入校報到后第二天就按照通知書里的流程進行體檢。大多數(shù)高職院校由于沒有獨立的校醫(yī)院，管理機構(gòu)不固定、領(lǐng)導(dǎo)體制不健全、第一責(zé)任人責(zé)任制落實不夠等原因。受主客觀條件制約，大都采取委托地方醫(yī)院進校體檢或前往校外醫(yī)院體檢的方式。這種運行體制導(dǎo)致體檢標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、信息不準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)保密性不夠好、后續(xù)健康管理不及時等問題，嚴重影響了高職院校新生入校體檢工作的效果。

4.體檢管理人員業(yè)務(wù)水平跟不上時代要求

首先，由于對新生入校體檢工作的重要性認識不足，很多從事學(xué)生體檢工作的醫(yī)生都是從其他部門臨時調(diào)整過來，有些甚至從未干過學(xué)生體檢工作，工作起來比較吃力;其次，即使正在從事學(xué)生健康管理工作，平時也不注重自我學(xué)習(xí)和有意識地提高工作能力，認為學(xué)生體檢工作僅僅是臨時工作，存在得過且過思想;最后，由于學(xué)校自身辦學(xué)條件的限制和領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不同，學(xué)生體檢管理者從辦公條件、培訓(xùn)進修機會、外出學(xué)習(xí)交流機會等都相對較差和較少，業(yè)務(wù)水平難以得到有效提高。

二、鑒于高職院校新生入學(xué)體檢的存在的問題，筆者提出以下四點對策

1.統(tǒng)一思想認識

身體健康是人才培養(yǎng)的基礎(chǔ)，也是個人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，更是一個國家和民族繁榮昌盛的重要標(biāo)志。大學(xué)生身心健康、體魄強健、意志堅強、充滿活力，是一個民族旺盛生命力的體現(xiàn)，是國家綜合實力的基礎(chǔ)。高職院校的體檢管理必須按照相關(guān)文件要求嚴格執(zhí)行，作為學(xué)生體檢管理工作者，要統(tǒng)一思想認識，本著對學(xué)生、對學(xué)校、對社會負責(zé)的態(tài)度，精心組織入校體檢工作。從宣傳教育到結(jié)果存檔，每個環(huán)節(jié)都要認真負責(zé)，不能讓體檢流于形式，真正把學(xué)生健康體檢工作落到實處。

2.入校體檢必須及時

一般在新生入校一周內(nèi)安排體檢，及時發(fā)現(xiàn)傳染病和不適宜就讀專業(yè)的學(xué)生，將體檢結(jié)果保密工作做好，及時歸入學(xué)生檔案，同時做好心理疏導(dǎo)和后續(xù)健康管理工作。在學(xué)生體檢的具體過程中，既要重視行政管理，又要注意教育疏導(dǎo)，要把學(xué)生健康體檢作為學(xué)校人才培養(yǎng)的一個重要環(huán)節(jié)，相應(yīng)地改變學(xué)生體檢管理機構(gòu)、制度和方法，提高體檢效果，堅持一切從實際出發(fā)，與時俱進。

3.改革體檢運行機制

學(xué)校要從維護學(xué)校正常教學(xué)秩序和社會穩(wěn)定的高度充分認識做好新生入校體檢工作的重要性，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，增加做好學(xué)校體檢管理工作的經(jīng)費投入，保障好體檢場所。要健全機構(gòu)，配齊人員，明確工作責(zé)任，建立工作機制，落實工作措施。要進一步強化第一責(zé)任人責(zé)任意識，加強內(nèi)部管理，定期對健康管理工作開展自查，確保各項措施落實到位。要理順體檢信息的程序，加強電子體檢檔案的管理以及異常結(jié)果數(shù)據(jù)的保密工作。

4.學(xué)生體檢管理工作者的專業(yè)化

隨著經(jīng)濟、社會的發(fā)展，科技的日新月異，社會分工的細化使從事任何一種職業(yè)都必須經(jīng)過專門培訓(xùn)，從而更好地做好服務(wù)。高職院校的新生入校體檢工作技術(shù)含量高，專業(yè)性強，這需要具備豐富的專業(yè)知識、科學(xué)的管理理論和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)及溝通技巧，同時還要具備心理學(xué)知識，具備心理測試問卷調(diào)查等能力。這就需要通過定期專家授課、在職培訓(xùn)、專業(yè)技能學(xué)習(xí)等方式對學(xué)生體檢管理工作者進行專業(yè)化培訓(xùn)，建設(shè)一支有責(zé)任心、忠誠、擔(dān)當(dāng)?shù)膶W(xué)生體檢管理隊伍。

結(jié)語

隨著國家對高等職業(yè)教育的重視，招生計劃逐年增加，由于受教育的教育層次高低不一，身體健康情況受地區(qū)和觀念影響，尤其是邊遠地區(qū)，對健康查體重視程度不夠。甚至存在飲食不規(guī)律、酗酒、結(jié)交不良習(xí)慣朋友、出入不健康場所等現(xiàn)象。所以新生入學(xué)體檢顯得尤為重要，希望可以得到重視。