張寧

（沛縣環(huán)境衛(wèi)生管理處，江蘇 沛縣 221600）

一、思想政治工作中的以人為本

以人為本作為科學(xué)發(fā)展觀的第一要?jiǎng)?wù)，在思想政治工作中處在首要的位置，在事業(yè)單位的思想政治工作中以人為本主要是圍繞人的價(jià)值和理念。在思想政治工作的進(jìn)行過(guò)程中要時(shí)刻對(duì)個(gè)人尊重，因此以人為本將思想政治工作提升到了更高的層面，是新時(shí)代思想政治工作的基本路徑，以對(duì)人的尊重為核心突出人的價(jià)值理念，人的情感，人的整體發(fā)展，確保在思想政治工作中，思想政治的整體工作在符合事業(yè)單位要求的同時(shí)能夠保障事業(yè)單位工作人員的核心利益，在保障事業(yè)單位工作人員接收新思想新的價(jià)值理念的同時(shí)，能夠獲得同等的尊重。以人為本作為服務(wù)于人的重要方式，能夠更加協(xié)調(diào)事業(yè)單位各個(gè)部門(mén)之間的工作。

二、事業(yè)單位思想政治工作中以人為本的策略

（一）完善思想政治工作監(jiān)管體系

首先，為了更好的推動(dòng)以人為本的政策，在事業(yè)單位思想政治工作中的實(shí)施工作，事業(yè)單位必須要完善思想政治工作的監(jiān)管體系，首先事業(yè)單位需要具有嚴(yán)格把控市場(chǎng)政治工作各個(gè)環(huán)節(jié)的意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)層必須要明確以人為本的思想政治工作的觀念，從而嚴(yán)格的督促政治工作的日常工作，使得國(guó)內(nèi)從事政治的工作人員必須要落實(shí)以人為本的工作理念，并且及時(shí)的監(jiān)督思想政治工作的進(jìn)程，事業(yè)單位的工作人員必須要汲取下政治工作中以人為本的觀念，監(jiān)督思想政治工作人員的工作進(jìn)程并及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)人員，從而使整個(gè)思想政治工作以人為本的推進(jìn)形成一個(gè)整體，使以人為本思想政治工作能夠貫徹事業(yè)單位的整體運(yùn)作和整體發(fā)展。

（二）及時(shí)獲取思想政治工作反饋信息

要想做到堅(jiān)持以人為本，推進(jìn)思想政治工作，就必須要嚴(yán)格把控思想政治工作的信息獲取環(huán)節(jié)及獲取思想政治工作的反饋信息，首先，思想政治工作要嚴(yán)格的貫徹落實(shí)以人為本的觀念就必須要獲取事業(yè)單位工作人員的思想理念，做到尊重每一個(gè)事業(yè)單位工作人員的整體思想。在做到對(duì)個(gè)人尊重的基礎(chǔ)上，對(duì)工作人員的思想認(rèn)識(shí)進(jìn)行革新。因此，思想政治工作人員必須要深入到事業(yè)單位的工作基層，了解每個(gè)工作人員的整體思想理念，領(lǐng)導(dǎo)人員必須要嚴(yán)格的監(jiān)督思想政治工作人員，確保思想政治工作人員獲取信息的有效性和高效性。

當(dāng)然，及時(shí)的獲取思想政治工作的反饋信息，也包括后期的思想政治工作執(zhí)行后，各個(gè)事業(yè)單位的工作人員，對(duì)思想政治工作的接收程度以及對(duì)思想政治工作的適應(yīng)程度。事業(yè)單位可以設(shè)立專(zhuān)門(mén)的監(jiān)管環(huán)節(jié)，在監(jiān)督以人為本思想政治工作的落實(shí)的同時(shí)，還能夠及時(shí)的獲取事業(yè)單位各個(gè)工作人員在以人為本思想政治工作中的收獲，加快以人為本思想政治工作的落實(shí)。

三、事業(yè)單位思想政治工作中以人為本的推動(dòng)作用

（一）有利于事業(yè)單位思想政治的建設(shè)

以人為本的思想政治的工作，遵循以事業(yè)單位各個(gè)工作人員為核心的工作要求，能夠使事業(yè)單位各個(gè)階層的工作人員都感受到來(lái)自事業(yè)單位思想政治工作的尊重。從而能夠更好的推動(dòng)事業(yè)單位思想政治建設(shè)工作。事業(yè)單位能夠明確統(tǒng)一的思想，有利于事業(yè)單位共同創(chuàng)新、共同進(jìn)步，加快事業(yè)單位的核心，思想政治建設(shè)的同時(shí)推動(dòng)事業(yè)單位整體的發(fā)展。事業(yè)單位的工作人員在受到尊重的同時(shí)，能夠感受到來(lái)自事業(yè)單位的歸屬感，更加的恪盡職守，在事業(yè)單位中能夠更加的努力工作，推動(dòng)事業(yè)單位整體工作人員的素質(zhì)水平的提高。

（二）有利于共同延展事業(yè)單位的未來(lái)

以人為本的理念是貫徹整個(gè)思想政治工作的條件，是事業(yè)單位必須要貫徹的思想，同時(shí)也是事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)制度發(fā)展的條件。思想政治工作作為助力事業(yè)單位不斷發(fā)展的條件之一，對(duì)于事業(yè)單位的未來(lái)具有重要的意義，以人為本的思想政治工作，首先包含對(duì)工作人員個(gè)人的思想信仰的尊重；其次是從思想政治層面幫助各個(gè)工作人員，為事業(yè)單位各個(gè)階層的工作人員提供了一定的思想政治核心幫助，能夠更快的接受新思想，緊跟新時(shí)代不斷發(fā)展的步伐，從而能夠推動(dòng)事業(yè)單位更好更快發(fā)展，有利于事業(yè)單位的未來(lái)規(guī)劃。

（三）有利于事業(yè)單位保障職工利益

事業(yè)單位的思想政治工作首先，能夠在一定程度上保障職工的利益，現(xiàn)階段事業(yè)單位的各個(gè)階層的工作人員面臨著不同的壓力。以人為本的思想政治工作能夠更好的幫助各個(gè)階層的工作人員減輕思想壓力，從而提高各階層工作人員的思想幸福程度，為各階層的工作人員解決精神層面的困難。同時(shí)，還能夠讓事業(yè)單位的管理工作人員明確思想政治工作的觀念，認(rèn)識(shí)到以人為本的重要性，從而提高各階層工作人員的后備保障，為各階層的工作人員解決實(shí)際層面的困難。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜合上述所言不難看出，必須要堅(jiān)持以人為本的思想政治工作，有效保障事業(yè)單位緊跟時(shí)代的步伐創(chuàng)新發(fā)展。同時(shí)，在思想政治的層面提高工作人員的整體素質(zhì)保障各階層的工作人員能夠感受到來(lái)自事業(yè)單位的溫暖，對(duì)于事業(yè)單位產(chǎn)生歸屬感，能夠提高事業(yè)單位的整體凝聚力，從而推動(dòng)事業(yè)單位思想政治制度和整體經(jīng)濟(jì)規(guī)劃制度的建設(shè)，保障事業(yè)單位的未來(lái)發(fā)展。