李冰申

（焦煤集團(tuán)趙固一礦，河南 焦作 454000）

一、前言：

雖然企業(yè)思想政治工作在某種程度上來講有著顯著的黨務(wù)工作的特點(diǎn)，但是在我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深入推進(jìn)的當(dāng)下，在經(jīng)濟(jì)全球化和信息時(shí)代的全新背景面前，國內(nèi)眾多企業(yè)都在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中探索著自己的發(fā)展道路。而在現(xiàn)代企業(yè)管理理念不斷在國內(nèi)企業(yè)導(dǎo)入與應(yīng)用的當(dāng)下，如何通過富有成效的思想政治工作不斷凝聚企業(yè)干部職工的思想，提升企業(yè)的軟實(shí)力，確保企業(yè)各項(xiàng)工作扎實(shí)向前推進(jìn)，保持企業(yè)旺盛的生命力成為了企業(yè)各級(jí)管理者關(guān)注的關(guān)鍵，也對(duì)今后和未來一段時(shí)期的思想政治工作提出了更高的要求。

二、以強(qiáng)有力的思想政治教育引導(dǎo)基層形成良好風(fēng)氣

（一）注重加強(qiáng)理想信念教育

理想信念教育是思想政治工作的長期任務(wù)，也是首要任務(wù)。要組織基層廣大干部職工，切實(shí)把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為觀察和解決問題的科學(xué)方法，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)改造客觀世界和主觀世界的行為準(zhǔn)則，轉(zhuǎn)化為全心全意為人民服務(wù)的自覺行動(dòng)，確保在理想信念和根本宗旨上不改變、不猶豫、不動(dòng)搖，并把堅(jiān)持遠(yuǎn)大理想，與腳踏實(shí)地、緊密聯(lián)系基層發(fā)展實(shí)際結(jié)合起來，落實(shí)到具體的管理與服務(wù)行動(dòng)之中。

（二）注重加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育

學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，仍將是未來一段時(shí)期企事業(yè)單位基層組織思想政治工作重要內(nèi)容之一。政工干部要認(rèn)真按照黨和國家的相關(guān)方針政策開展宣傳教育工作，引導(dǎo)廣大干部職工認(rèn)清當(dāng)前企業(yè)面臨的形勢(shì)與任務(wù)，不斷加強(qiáng)干部職工的各項(xiàng)自信心。與此同時(shí)，要引導(dǎo)教育基層干部職工牢固樹立堅(jiān)定的信仰和科學(xué)的價(jià)值觀，把握住當(dāng)前企業(yè)發(fā)展與穩(wěn)定的機(jī)遇，努力提升基層各項(xiàng)管理與服務(wù)水平。

（三）注重加強(qiáng)思想道德教育

筆者認(rèn)為，政工干部要結(jié)合基層單位實(shí)際，大力加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，引導(dǎo)基層干部職工發(fā)揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)道德和艱苦奮斗的革命精神，自覺形成愛崗敬業(yè)、嚴(yán)于律己、誠實(shí)守信、公道正派、謙遜友善、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)等道德規(guī)范。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深入推進(jìn)的當(dāng)下，全社會(huì)出現(xiàn)了一些不良的思想潮流，在一些管理者身上也出現(xiàn)了一些徇私舞弊的跡象，這些都必然會(huì)不利于企業(yè)內(nèi)部良好氛圍的形成，使得企業(yè)思想政治工作關(guān)于干部職工思想道德教育方面的要求越來越高。從這點(diǎn)意義上來講，政工干部要不斷引導(dǎo)企業(yè)干部職工提高道德水準(zhǔn)，營造良好的內(nèi)部氛圍。

（四）注重加強(qiáng)和諧理念教育

近年來，伴隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，各項(xiàng)節(jié)奏加快的同時(shí)也使得當(dāng)代的人們空前的浮躁，充滿了緊張和躁動(dòng)的情緒。從企業(yè)管理的實(shí)際來看，辭職、跳槽等現(xiàn)象發(fā)生的比例越來越高，人們已經(jīng)不再滿足于安于現(xiàn)狀，平淡度過一生的工作模式，而是更希望能夠活出自己，在更好的舞臺(tái)體現(xiàn)自我價(jià)值。從當(dāng)代企業(yè)基層干部職工的實(shí)際來看，由于普遍呈現(xiàn)出高學(xué)歷、年輕態(tài)的特點(diǎn)，這些干部職工政治覺悟水平相對(duì)較高，但是以自我為中心的本位意識(shí)也較為嚴(yán)重，這就需要政工干部必須根據(jù)現(xiàn)代干部職工的身心實(shí)際，注重對(duì)于他們的情感調(diào)節(jié)和心理疏導(dǎo)工作，在企業(yè)內(nèi)部形成一種和諧的環(huán)境和氛圍。

三、增強(qiáng)基層思想政治工作實(shí)效性的途徑分析

（一）堅(jiān)持“以人為本”

思想政治工作本質(zhì)上是做人的工作，必須堅(jiān)持以人為本，牢固樹立群眾觀念，基層黨組織要從關(guān)心基層干部職工生活入手，深入研究和準(zhǔn)確把握他們的需求，激發(fā)和調(diào)動(dòng)他們的積極性和創(chuàng)造性。要帶著對(duì)基層干部職工的深厚感情去做思想政治工作，堅(jiān)持尊重人、理解人、關(guān)心人，切實(shí)把以人為本的原則貫穿于黨建工作的全過程，體現(xiàn)在思想政治工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。干部職工中的許多思想問題，往往是由日常工作、學(xué)習(xí)和生活上的一些實(shí)際問題引起的。因此，要主動(dòng)關(guān)心干部職工的思想、工作、生活和成長，努力為他們排憂解難，有條件解決的問題，要盡力幫助解決，一時(shí)難以解決的，要耐心做好解釋，取得干部職工的理解，真正把黨組織的關(guān)懷送到干部職工的心坎上。

（二）堅(jiān)持“虛功實(shí)做”

長期以來，思想政治政治工作因?yàn)槠涮厥庑再|(zhì)，在基層干部職工心中形成了務(wù)虛為主的印象。而在企業(yè)面臨著日益激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的當(dāng)下，思想政治工作必須要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)開展，真正做到“虛功實(shí)做”，才能更好地發(fā)揮思想政治工作的功效，將內(nèi)容做實(shí)做透。鑒于此，筆者認(rèn)為，基層思想政治工作必須要結(jié)合工作的特點(diǎn)和干部職工的實(shí)際需要，選擇和設(shè)置好思想政治教育內(nèi)容的有效傳播載體，形成各方面都關(guān)注思想政治工作的氛圍和環(huán)境。

（三）堅(jiān)持“典型引導(dǎo)”

俗話說：“榜樣的力量是無窮的”。這是因?yàn)橄冗M(jìn)典型代表了社會(huì)發(fā)展的方向，體現(xiàn)了時(shí)代風(fēng)貌，反映了人民群眾的思想追求。因此，做思想政治工作的一個(gè)重要方法，就是運(yùn)用先進(jìn)典型的模范事跡來感染教育引領(lǐng)干部職工，進(jìn)而推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。近年來，很多基層機(jī)構(gòu)樹立了一些先進(jìn)典型，這對(duì)在企業(yè)內(nèi)部倡導(dǎo)正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，形成奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣，起到了積極的推動(dòng)作用。實(shí)踐證明，宣傳和學(xué)習(xí)企業(yè)干部職工身邊的先進(jìn)典型，更具有親近感和可信度。要加強(qiáng)這方面的工作，善于發(fā)現(xiàn)、積極培養(yǎng)、大力宣傳先進(jìn)典型，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶頭作用。以帶動(dòng)整個(gè)隊(duì)伍，促進(jìn)全面工作?！靶袆?dòng)是無聲的命令，形象是有形的道理”，“喊破嗓子，不如做出樣子”。基層干部要始終堅(jiān)持“凡是要求群眾做到的自己首先做到”、“凡是要求群眾不做的自己堅(jiān)決不做”，真正為干部職工作出表率，從而增強(qiáng)思想政治工作的說服力、引領(lǐng)力，確保思想政治工作的有效性。