王俊

摘 要：碼頭長(zhǎng)是原油碼頭裝卸貨作業(yè)中的關(guān)鍵崗位，對(duì)保障原油裝卸作業(yè)安全高效起到至關(guān)重要的作用。本文旨在為碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)分級(jí)提供實(shí)施建議，進(jìn)一步提高碼頭長(zhǎng)的技術(shù)能力及綜合素質(zhì)，增強(qiáng)碼頭長(zhǎng)職業(yè)的規(guī)范性和專(zhuān)業(yè)性。

關(guān)鍵詞：碼頭長(zhǎng);原油碼頭;分級(jí)制

中圖分類(lèi)號(hào)：U691+.3 ? ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A ? ? ? ? ? ?文章編號(hào)：1006—7973（2019）12-0026-02

1目的

碼頭長(zhǎng)在裝卸貨全程與油輪直接對(duì)接，以自身言行維護(hù)國(guó)家形象和港口利益，展現(xiàn)企業(yè)訴求和個(gè)人素質(zhì)，較之于被譽(yù)為“水上國(guó)門(mén)形象第一人”的引航員，碼頭長(zhǎng)所發(fā)揮的作用和影響力同樣關(guān)鍵和重要。合格的碼頭長(zhǎng)需具備貨物裝卸、安全環(huán)保、溝通協(xié)調(diào)、生產(chǎn)調(diào)度、應(yīng)急處置、商務(wù)交涉等多方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力，是碼頭生產(chǎn)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。碼頭長(zhǎng)綜合素質(zhì)要求高，人才培養(yǎng)周期長(zhǎng)，針對(duì)其職業(yè)特點(diǎn)制定專(zhuān)門(mén)的管理模式和晉升機(jī)制十分必要。

實(shí)行原油碼頭碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)分級(jí)制，有助于進(jìn)一步提高碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和綜合素質(zhì)，保障油輪裝卸貨安全高效，同時(shí)激發(fā)碼頭長(zhǎng)工作熱情和主觀能動(dòng)性，增強(qiáng)碼頭長(zhǎng)崗位的歸屬感和榮耀感，提升碼頭長(zhǎng)職業(yè)的規(guī)范性和專(zhuān)業(yè)性。

2專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂

目前，原油碼頭碼頭長(zhǎng)在各地稱(chēng)謂各異，如“駐船業(yè)務(wù)員”、“裝卸指導(dǎo)員”、“現(xiàn)場(chǎng)翻譯”等，英文稱(chēng)Loading Master，然而除貨物裝卸之外，他們還肩負(fù)著安檢、商務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等多方面的工作，實(shí)際工作內(nèi)容遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出其稱(chēng)謂涵義，其他稱(chēng)謂不能充分體現(xiàn)其工作的專(zhuān)業(yè)性和重要性。因此，建議將該職業(yè)的專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂統(tǒng)一為“碼頭長(zhǎng)”，英文稱(chēng)Terminal Master 或Terminal Representative，體現(xiàn)其作為碼頭方代表與油輪一同工作，同時(shí)擁有相應(yīng)權(quán)利，履行相應(yīng)職責(zé)。

3組織管理

公司成立“碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)考評(píng)委員會(huì)”（下稱(chēng)“委員會(huì)”），對(duì)碼頭長(zhǎng)進(jìn)行管理和指導(dǎo)，并定期或根據(jù)申請(qǐng)對(duì)其專(zhuān)業(yè)能力、工作表現(xiàn)、品德修養(yǎng)等方面進(jìn)行考核和評(píng)估，根據(jù)考核評(píng)估成績(jī)確定新任或晉級(jí)申請(qǐng)人的任職資格條件，為通過(guò)者頒發(fā)相應(yīng)任職資格證書(shū)。

“委員會(huì)”由總經(jīng)理親自擔(dān)任主席，批準(zhǔn)經(jīng)“委員會(huì)”考核評(píng)估并審核通過(guò)后碼頭長(zhǎng)任職資格，并頒發(fā)相應(yīng)任職資格證書(shū)。

“委員會(huì)”由生產(chǎn)安全副總擔(dān)任副主席，主持考核評(píng)估工作，審核“委員會(huì)”考核評(píng)估通過(guò)的碼頭長(zhǎng)任職資格。

“委員會(huì)”下設(shè)“碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)考評(píng)委員會(huì)辦公室”，由碼頭長(zhǎng)主管部門(mén)長(zhǎng)擔(dān)任主任，負(fù)責(zé)組織開(kāi)展考核評(píng)估工作。

“委員會(huì)”成員由公司各職能部門(mén)主要人員或業(yè)務(wù)骨干組成。

“碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)考評(píng)委員會(huì)辦公室”負(fù)責(zé)制定考核評(píng)估的形式、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等，形成一套統(tǒng)一、完善的考核評(píng)估體系。

4分級(jí)

碼頭長(zhǎng)任職資格分為一級(jí)碼頭長(zhǎng)、二級(jí)碼頭長(zhǎng)、三級(jí)碼頭長(zhǎng)和助理碼頭長(zhǎng)，除助理以外的各級(jí)碼頭長(zhǎng)執(zhí)有公司頒發(fā)的相應(yīng)任職資格證書(shū)，享有相應(yīng)權(quán)利，履行相應(yīng)職責(zé)和義務(wù)。

一級(jí)碼頭長(zhǎng)是碼頭長(zhǎng)任職資格的最高級(jí)別，代表了碼頭長(zhǎng)的最高水平，擁有高超的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和深厚的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，可以對(duì)所有靠港油輪開(kāi)展業(yè)務(wù)，并作為顧問(wèn)參與各級(jí)碼頭長(zhǎng)任職資格的考核評(píng)估和考核評(píng)估體系的修訂。

二級(jí)碼頭長(zhǎng)可以對(duì)所有靠港油輪開(kāi)展業(yè)務(wù)，擁有較高水平的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和理論知識(shí)，以及豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

三級(jí)碼頭長(zhǎng)可以對(duì)除國(guó)家主管機(jī)關(guān)采取特殊限制或存在可能危及作業(yè)安全隱患以外的所有靠港油輪開(kāi)展業(yè)務(wù)，擁有一定水平的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和理論知識(shí)，以及一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

助理碼頭長(zhǎng)是碼頭長(zhǎng)任職資格的入門(mén)級(jí)別，不能獨(dú)立對(duì)靠港油輪開(kāi)展業(yè)務(wù)。

碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力分級(jí)制實(shí)施并運(yùn)行成熟之后，可以考慮設(shè)置高級(jí)碼頭長(zhǎng)任職資格，其資格評(píng)定要求可對(duì)標(biāo)相關(guān)行業(yè)副高級(jí)職稱(chēng)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。

5培訓(xùn)和考試

“碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)考評(píng)委員會(huì)辦公室”負(fù)責(zé)制定碼頭長(zhǎng)培訓(xùn)和考試方案，并組織落實(shí)。

通過(guò)“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式，積極對(duì)接國(guó)內(nèi)外先進(jìn)油碼頭油輪管理經(jīng)驗(yàn)，按照培訓(xùn)科目、大綱等要求，在核定的范圍內(nèi)開(kāi)展碼頭長(zhǎng)培訓(xùn)，確保碼頭長(zhǎng)培訓(xùn)質(zhì)量。

碼頭長(zhǎng)資格考試應(yīng)涵蓋相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度、相關(guān)國(guó)際公約和規(guī)范、油輪貨物裝卸和靠離泊操作、安全環(huán)保和職業(yè)健康管理、油輪油碼頭生產(chǎn)調(diào)度、商務(wù)交涉和外交禮儀、英語(yǔ)能力、思想政治教育等多個(gè)方面內(nèi)容。

凡是申請(qǐng)任職、晉級(jí)或現(xiàn)狀考核評(píng)估的碼頭長(zhǎng)，都必須完成相應(yīng)培訓(xùn)課程，并通過(guò)相應(yīng)考試。

6任職條件

申請(qǐng)一、二、三級(jí)和助理碼頭長(zhǎng)任職資格，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：

（1）與公司簽訂勞動(dòng)合同，無(wú)等級(jí)以上事故責(zé)任記錄;

（2）體檢合格，無(wú)高血壓、心腦血管疾病、傳染病、精神病等突發(fā)疾病病史;

（3）完成相應(yīng)培訓(xùn)，并通過(guò)相應(yīng)考試和評(píng)估;

（4）符合其它任職或晉級(jí)相關(guān)要求。

申請(qǐng)碼頭長(zhǎng)任職資格，應(yīng)當(dāng)向“委員會(huì)”提出，并提交相應(yīng)材料。

“委員會(huì)”收到任職或晉級(jí)申請(qǐng)后，由“碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)考評(píng)委員會(huì)辦公室”進(jìn)行資格初審，對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)的，于10個(gè)工作日內(nèi)組織開(kāi)展考核評(píng)估。對(duì)于考核評(píng)估通過(guò)的，應(yīng)當(dāng)簽發(fā)相應(yīng)等級(jí)的碼頭長(zhǎng)資格證書(shū);不通過(guò)的，不予簽發(fā)碼頭長(zhǎng)資格證書(shū)，退回申請(qǐng)材料并說(shuō)明理由。

碼頭長(zhǎng)資格證書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列內(nèi)容：

（1）持證人信息，包括姓名、性別、出生年月、照片、簽名等;

（2）證書(shū)編號(hào);

（3）資格級(jí)別;

（4）批準(zhǔn)日期及簽發(fā)日期;

（5）簽發(fā)蓋章。

碼頭長(zhǎng)需按要求參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)教育培訓(xùn)，并在考核評(píng)估周期內(nèi)至少安全完成最低油輪作業(yè)數(shù)量和最低駐船時(shí)長(zhǎng)。“委員會(huì)”定期或根據(jù)實(shí)際需要對(duì)碼頭長(zhǎng)進(jìn)行現(xiàn)狀考核評(píng)估，對(duì)于考核評(píng)估不通過(guò)的，實(shí)行降級(jí)處理或取消其碼頭長(zhǎng)任職資格。

7晉級(jí)條件

助理碼頭長(zhǎng)申請(qǐng)晉級(jí)三級(jí)碼頭長(zhǎng)，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：

（1）大專(zhuān)以上學(xué)歷;

（2）油碼頭油輪相關(guān)工作經(jīng)歷滿三年;

（3）連續(xù)擔(dān)任助理碼頭長(zhǎng)滿一年;

（4）參與完成油輪作業(yè)數(shù)量滿20艘次;

（5）累計(jì)駐船時(shí)長(zhǎng)滿500小時(shí);

（6）近三年績(jī)效考核獲得合格以上;

（7）英語(yǔ)水平能與外籍船員正常交流。

三級(jí)碼頭長(zhǎng)申請(qǐng)晉級(jí)二級(jí)碼頭長(zhǎng)，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：

（1）本科以上學(xué)歷;

（2）油碼頭油輪相關(guān)工作經(jīng)歷滿五年;

（3）連續(xù)擔(dān)任三級(jí)碼頭長(zhǎng)滿三年;

（4）獨(dú)立完成油輪作業(yè)數(shù)量滿50艘次;

（5）累計(jì)駐船時(shí)長(zhǎng)滿1000小時(shí);

（6）上一個(gè)年度獲得績(jī)效考核優(yōu)秀;

（7）獲得過(guò)一次以上的公司級(jí)以上個(gè)人先進(jìn);

（8）大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或同等水平，能與外籍船員順暢交流。

二級(jí)碼頭長(zhǎng)申請(qǐng)晉級(jí)一級(jí)碼頭長(zhǎng)，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：

（1）研究生以上學(xué)歷;

（2）油碼頭油輪相關(guān)工作經(jīng)歷滿十年;

（3）連續(xù)擔(dān)任二級(jí)碼頭長(zhǎng)滿五年;

（4）獨(dú)立完成油輪作業(yè)數(shù)量滿100艘次;

（5）累計(jì)駐船時(shí)長(zhǎng)滿2000小時(shí);

（6）在“ISSN”或“CN”刊號(hào)期刊發(fā)表過(guò)一篇以上專(zhuān)業(yè)相關(guān)論文;

（7）上兩個(gè)年度連續(xù)獲得績(jī)效考核優(yōu)秀;

（8）獲得過(guò)一次以上的集團(tuán)級(jí)以上個(gè)人先進(jìn);

（9）大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)或同等水平，能與外籍船員自由交流。

8權(quán)利與責(zé)任

一、二、三級(jí)碼頭長(zhǎng)享受相應(yīng)等級(jí)的碼頭長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)特別津貼，該津貼獨(dú)立于職稱(chēng)津貼和駐船補(bǔ)貼，作為常規(guī)工資待遇體系下體現(xiàn)其特別專(zhuān)業(yè)能力和特別貢獻(xiàn)的補(bǔ)充。

在特別津貼的補(bǔ)充下，一、二、三級(jí)碼頭長(zhǎng)的工資待遇分別與部門(mén)副經(jīng)理（助理）、部門(mén)主管、部門(mén)文員相當(dāng)。碼頭長(zhǎng)作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，不占用行政編制名額。

碼頭長(zhǎng)在崗位競(jìng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先等方面與其他管理人員享有同等權(quán)利，對(duì)表現(xiàn)突出者，給予優(yōu)先考慮。

碼頭長(zhǎng)因身體等非主觀原因?qū)е聼o(wú)法繼續(xù)擔(dān)任該工作的，“委員會(huì)”應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況同意其轉(zhuǎn)崗的申請(qǐng)，并落實(shí)相關(guān)工作安排。

碼頭長(zhǎng)需參加“委員會(huì)”組織的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和考試，并獲得相應(yīng)證明。

碼頭長(zhǎng)在“委員會(huì)”的監(jiān)督和指導(dǎo)下，在職責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)展相應(yīng)業(yè)務(wù)，代表碼頭行使相應(yīng)權(quán)力，落實(shí)公司生產(chǎn)指令和安全環(huán)保措施。

碼頭長(zhǎng)應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，服從組織領(lǐng)導(dǎo)安排，熱愛(ài)本職工作，注重外交禮儀，維護(hù)國(guó)家形象和港口利益不受損害。

碼頭長(zhǎng)應(yīng)始終堅(jiān)持思想政治理論學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)積累，鍛煉自身成為兼具政治性和專(zhuān)業(yè)性的優(yōu)秀人才。