陳彬

中圖分類號：D641 文獻標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2018）10-158-01

摘要 近年來，我國的水利事業(yè)得到了巨大的進步，隨之而來的，是各界對水利企業(yè)文化建設(shè)工作關(guān)注度的提高。根據(jù)多年來的實踐研究發(fā)現(xiàn)，水利文化建設(shè)工作進行的效果與水利思想政治工作的開展有著密不可分的關(guān)系。在一定程度上，思想政治工作的開展決定了水利文化建設(shè)的方向，而從某種角度看來，水利文化建設(shè)工作又會對思想政治工作的進行方式產(chǎn)生影響。在這樣的背景下，為了促進水利企業(yè)更好的發(fā)展，對思想政治工作在水利文化建設(shè)中的應(yīng)用進行探析，十分必要。

關(guān)鍵詞 思想政治工作 水利文化建設(shè) 應(yīng)用探析

近年來，我國無論是在政治、經(jīng)濟、科技還是文化事業(yè)方面都獲得了巨大的進步，但是根據(jù)調(diào)查研究不難發(fā)現(xiàn)，某些水利企業(yè)的思想政治工作并未有效跟上時代進步的步伐，導(dǎo)致其文化建設(shè)工作的滯后，這不僅對水利企業(yè)本身的發(fā)展有著消極影響，對于國家黨建工作的進行也會有—定程度的影響。本文中，首先對目前思想政治工作在水利文化建設(shè)應(yīng)用上存在的問題進行了分析，再提出了應(yīng)用建議。

一、水利企業(yè)思想政治工作存在的問題

（一）對思想政治工作的忽略

隨著我國經(jīng)濟和科技的快速發(fā)展，我國的市場經(jīng)濟體制得到不斷地完善，在這樣的背景下，思想政治工作對于某些水利企業(yè)來說，已不再是最重要的工作，取而代之的是經(jīng)濟效益。根據(jù)對大部分水利企業(yè)的思想政治工作的調(diào)查研究不難發(fā)現(xiàn)，部分水利企業(yè)存在社會主義觀念淡化、對企業(yè)經(jīng)濟利益過度看重的問題，這說明其對思想政治工作存在忽略的問題，這不僅會嚴(yán)重影響水利企業(yè)文化建設(shè)工作產(chǎn)生了影響，而且對企業(yè)本身的發(fā)展也不利。

（二）思想不與時俱進

隨著改革開放工作在我國的深入，水利企業(yè)若想獲得突破性的發(fā)展，就必須在思想上緊跟黨的發(fā)展潮流，從源頭上促進企業(yè)的發(fā)展。但是根據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在很多水利企業(yè)工作人員的思想中，仍舊保留著傳統(tǒng)、老舊的思想，同時水利企業(yè)的思想宣傳工作的內(nèi)容也是十分陳舊的，沒有跟上高速發(fā)展的社會現(xiàn)狀，這樣的思想政治工作完全是落后于時代的，無法為人們傳遞最新的思想和政治主張，進而導(dǎo)致文化建設(shè)工作無法順利開展。

（三）沒有落到實處，只走形式

近年來，我國為了促進水利事業(yè)的發(fā)展，對水利企業(yè)的思想政治工作提出了更詳細的要求，例如：思想政治工作要注意理論與實際的聯(lián)系以及與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合等。但是很多水利企業(yè)的思想政治工作都沒有落到實處，單純的只是完成一個任務(wù)而已，因此對于工作人員傳遞出一個錯誤的信息，讓他們對思想政治宣傳工作產(chǎn)生輕視，進而導(dǎo)致政治思想宣傳工作無法真正對水利企業(yè)現(xiàn)存問題的解決提供幫助，也導(dǎo)致思想政治工作無法與文化建設(shè)進行有效的結(jié)合。例如：某些水利企業(yè)在通過張貼宣傳標(biāo)語進行思想政治工作的過程中，并未組織員工共同探討宣傳標(biāo)語，而是直接引用網(wǎng)絡(luò)上的某些語句。

二、思想政治工作在水利文化建設(shè)中應(yīng)用的建議

（一）加強對于思想政治工作的重視程度

隨著黨和國家對思想政治工作重視度的提高，水利企業(yè)若想獲得更有效的發(fā)展，就必須加強自身對思想政治工作的重視程度。水利企業(yè)必須明確的認(rèn)識到思想政治工作不只是單純以對于工作人員進行思想教育為目的，思想政治工作的進行更重要的是可以為水利企業(yè)文化建設(shè)工作的開展提供新的思路，同時進一步完善水利企業(yè)文化建設(shè)體系的全面性。水利企業(yè)必須從領(lǐng)導(dǎo)層加強對于思想政治工作的重視，落實思想政治宣傳的主要內(nèi)容，切實提高工作人員對于思想政治新理念和新方針的了解，進而促進思想政治工作與文化建設(shè)的有效結(jié)合。

（二）思想政治宣傳方式多樣化

隨著時代的進步，水利企業(yè)應(yīng)該改變自身宣傳的方式，例如：隨著微博、微信等的普及，水利企業(yè)可以通過發(fā)起網(wǎng)絡(luò)召集令的方式招募志愿者，讓工作人員帶領(lǐng)志愿者進^用水條件較差的貧困地區(qū)進行支援，讓工作人員深切的理解“以人為本”這—基本原則。同時，大學(xué)生作為我國數(shù)量龐大的群體，其肩上擔(dān)負著我國發(fā)展的希望，因此水利企業(yè)可以在學(xué)校進行宣傳，可以講述企業(yè)政治思想的同時宣傳水利企業(yè)的文化，引起學(xué)生報考水利專業(yè)的興趣，為水利行業(yè)注入新生力量的同時，達到思想政治教育的目的。進而達到促進水利企業(yè)文化建設(shè)工作順利開展的目的。

三、結(jié)語

我國的水利企業(yè)的文化建設(shè)工作正處于發(fā)展的關(guān)鍵時期，思想政治工作的開展是其無法回避的一個重要方面，只有將思想政治工作做到位，才能促進文化建設(shè)工作的有效進行，水利企業(yè)本身才能得到更好、更快的發(fā)展。水利企業(yè)思想政治工作的開展需要在實踐的摸索中慢慢前進，不可急功近利，要學(xué)會腳踏實地。同時，要根據(jù)水利企業(yè)的實際情況，來進行相應(yīng)改革，充分考慮水利企業(yè)現(xiàn)有的體系制度，在此基礎(chǔ)上進行合理有序的改革推進工作，及時了解工作人員的反饋，并且及時將國家的方針、政策和思想傳遞給工作人員。雖然目前，我國部分水利企業(yè)在將思想政治工作應(yīng)用到文化建設(shè)工作中的方式方法還并不成熟，但相信經(jīng)過不懈的努力與探索，我國水利企業(yè)的文化建設(shè)與思想政治工作定會得到更好的發(fā)展。