本刊訊 11月2日，一年一度的追光者盛宴再次開啟——藍(lán)光投資控股集團(tuán)全國(guó)各地的員工，共同歡度第四屆員工日，并見證藍(lán)光公益日啟動(dòng)儀式。

藍(lán)光員工日，誕生于藍(lán)光企業(yè)發(fā)展歷程中頗具里程碑意義的2015年。那一年，藍(lán)光控股集團(tuán)旗下藍(lán)光發(fā)展（證券代碼：600466，SH）在上交所成功重組上市，雙輪驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略橫空出世，3D生物血管打印機(jī)全球發(fā)布，改善型人居品牌雍錦系風(fēng)靡全國(guó)……走過28年歷程，藍(lán)光深諳企業(yè)的發(fā)展壯大和每一位員工的付出都息息相關(guān)。

本屆員工日的主題是“智慧追光 致敬未來”。追光者，生而不凡——藍(lán)光人為光而生，逐光而行。如今的時(shí)代，是信息化、互聯(lián)網(wǎng)和新經(jīng)濟(jì)的時(shí)代。因此，藍(lán)光的光，是科技之光、智慧之光；藍(lán)光人是智勇雙全、不斷創(chuàng)新的追光者。

在本屆員工日，藍(lán)光以最新潮的玩兒法、最走心的方式，憑借互聯(lián)網(wǎng)的科技手段，打開凝聚員工的全新窗口，讓每一位藍(lán)光人在得到更多歸屬感和自豪感的同時(shí)，也切身體驗(yàn)到“更懂生活更懂你”的范兒。

而“公益日”的創(chuàng)立，也為企業(yè)以科技手段探索公益創(chuàng)新升級(jí)，提供了一條嶄新路徑。

科技賦能員工日

五大亮點(diǎn)點(diǎn)燃藍(lán)光人激情

當(dāng)信息化與互聯(lián)網(wǎng)成為時(shí)代主題，2018年“更懂生活更懂你”的藍(lán)光，選擇用互聯(lián)網(wǎng)思維與新經(jīng)濟(jì)邏輯為自身賦能。整個(gè)員工日的五大亮點(diǎn)，也與科技和智慧息息相關(guān)。

亮點(diǎn)之一是智慧之路——園區(qū)尋寶。當(dāng)日在成都主會(huì)場(chǎng)，只要藍(lán)光人將隱藏在會(huì)場(chǎng)內(nèi)外園區(qū)中的6個(gè)神秘二維碼找到，并點(diǎn)亮“尋寶地圖”，就有機(jī)會(huì)獲得驚喜大禮。

亮點(diǎn)之二是智慧之橋——大數(shù)據(jù)互動(dòng)。職場(chǎng)與生命深深地交織著，藍(lán)光人大數(shù)據(jù)儲(chǔ)存著那些加班記錄、參會(huì)記錄、流程處理記錄、假期記錄……在員工日，特別定制化的“藍(lán)光大數(shù)據(jù)”，記錄屬于藍(lán)光人生命中的難忘點(diǎn)滴，通過終端發(fā)送到每位員工手里，陪伴每位藍(lán)光人回望漫漫人生路。

亮點(diǎn)之三是智慧之選——線上挑戰(zhàn)賽。各種線上活動(dòng)如火如荼，除了廣征“懂語錄”和“藍(lán)光生活家”，各種技能大比拼，還有時(shí)下網(wǎng)絡(luò)最火的抖音挑戰(zhàn)賽，以點(diǎn)贊人氣評(píng)出前三名， C位出道者成為藍(lán)光“Slogan員工代言人”。潮流、娛樂、互聯(lián)網(wǎng)+，與藍(lán)光人的智慧碰撞出了精彩火花。

亮點(diǎn)之四是智慧之果——實(shí)現(xiàn)最強(qiáng)愿望。通過前期一個(gè)月的線上收集，最終評(píng)選出來“藍(lán)光人最強(qiáng)工作愿望”。在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，藍(lán)光發(fā)展執(zhí)行董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官?gòu)埱升埿迹?018藍(lán)光集團(tuán)員工最強(qiáng)愿望是：希望公司成立各類興趣社團(tuán)組織！張巧龍承諾：2019年12月底前，公司完成4-5個(gè)興趣社團(tuán)組建，幫助員工達(dá)成愿望！在現(xiàn)場(chǎng)，還由“暖藍(lán)”抽取了一只“藍(lán)光錦鯉”，他獲得了令人羨慕的大禮集錦。這是當(dāng)天員工日活動(dòng)的高潮——原來，理想生活可以離大家這么近。

亮點(diǎn)之五是智慧之行——公益日啟動(dòng)。 “慈生我心，善行天下”，這是藍(lán)光一以貫之的慈善理念。而公益日的啟動(dòng)，則將公益日和科技相結(jié)合，和健康的生活方式相結(jié)合。當(dāng)天，藍(lán)光正式發(fā)起“健康運(yùn)動(dòng)·積步配捐”活動(dòng)，通過與專業(yè)運(yùn)動(dòng)公司（咕咚）搭建線上健步小程序，智能鏈接藍(lán)光遍布全國(guó)20000余名員工，全面開啟藍(lán)光全員的健康時(shí)代和公益新時(shí)代。

“這幾年，公司發(fā)展平臺(tái)不斷壯大，發(fā)展大勢(shì)越來越好，這與每一位藍(lán)光人的個(gè)人發(fā)展息息相關(guān)，從而實(shí)現(xiàn)了公司發(fā)展與個(gè)人發(fā)展共同成長(zhǎng)、共贏共進(jìn)的局面?！彼{(lán)光發(fā)展執(zhí)行董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官?gòu)埱升堈f，“今天，我們致敬未來。我們從2020年到2050年，將用30年的時(shí)間，建設(shè)一個(gè)優(yōu)秀藍(lán)光，一個(gè)卓越藍(lán)光，更長(zhǎng)遠(yuǎn)的未來將建設(shè)一個(gè)基業(yè)長(zhǎng)青的藍(lán)光?！?/p>

他表示，這需要全體藍(lán)光人，以更開放的心態(tài)，順應(yīng)時(shí)勢(shì)，不斷學(xué)習(xí)，持續(xù)迭代，終身成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人優(yōu)秀，藍(lán)光長(zhǎng)青。

設(shè)立企業(yè)“公益日”

藍(lán)光人“一步一善行”

在當(dāng)天，張巧龍宣布，“藍(lán)光公益日”正式創(chuàng)立；藍(lán)光公益日的時(shí)間設(shè)定為每年的10月31日；藍(lán)光公益日的品牌主張為“善行天下 步步為你”！

藍(lán)光公益日的創(chuàng)立，以及“健康運(yùn)動(dòng)·積步配捐”活動(dòng)的發(fā)起，是本屆員工日最大的亮點(diǎn)。這意味著，未來藍(lán)光的公益行動(dòng)，將與每個(gè)員工的日常行為形成鏈接。

據(jù)悉，藍(lán)光在明年1月將正式上線智能平臺(tái)，實(shí)時(shí)記錄每個(gè)員工的日常走路和跑步情況，并承諾每位員工每積步1公里，公司將為公益事業(yè)配捐0.1元。藍(lán)光將把所有員工的配捐資金交給藍(lán)光助學(xué)基金會(huì)統(tǒng)一管理，尋找更多的公益項(xiàng)目予以兌現(xiàn)。

同時(shí)，藍(lán)光將在定制的智能平臺(tái)線上管理系統(tǒng)中，對(duì)每個(gè)員工每天線下的積步公里數(shù)、配捐金額，進(jìn)行個(gè)人/部門/公司/區(qū)域、月度/季度/半年/年度等不同維度的線上適時(shí)、動(dòng)態(tài)排名，讓全體藍(lán)光人在執(zhí)著追光中，持續(xù)激發(fā)公益情懷，持續(xù)傳遞無疆大愛。

“活動(dòng)將以創(chuàng)新創(chuàng)變?yōu)轵?qū)動(dòng)，以員工健康為導(dǎo)向，以傳播慈心為目的，以實(shí)踐善行為根本，以每位員工的腳步為媒介，倡導(dǎo)大家積極工作、注重身體健康的同時(shí)，讓公益成為每一個(gè)藍(lán)光人的自覺意識(shí)和生活常態(tài)?！睆埱升堈f。

這其實(shí)是藍(lán)光一直提倡和實(shí)踐的核心價(jià)值理念?；仡櫵{(lán)光公益歷程，通過藍(lán)光助學(xué)基金和公益志愿者兩大企業(yè)公益實(shí)體，藍(lán)光持續(xù)推出和參與了數(shù)十個(gè)公益項(xiàng)目，全面覆蓋助學(xué)、賑災(zāi)、扶貧、助孤等多個(gè)公益領(lǐng)域，累計(jì)為各項(xiàng)慈善事業(yè)捐款逾3億元人民幣，捐贈(zèng)藥品物資超過4000萬元，援建中、小學(xué)校30余所。

正式創(chuàng)立“藍(lán)光公益日”，可謂水到渠成，它就是要升華藍(lán)光人追光的意義，進(jìn)一步拉近藍(lán)光人與社會(huì)、與市場(chǎng)的距離。

28年來，行進(jìn)在公益的道路上，藍(lán)光從未止步。它始終用實(shí)際行動(dòng)踐行著“慈生我心 善行天下”的公益理念，并讓這一理念融入到藍(lán)光人的血液中。28年來，藍(lán)光人承載著一路而來的汗水與成就，享受收獲的喜悅，銘記企業(yè)的使命，為客戶創(chuàng)造價(jià)值，為建設(shè)一個(gè)更加美好的藍(lán)光而努力。