趙淦森(第十二屆廣東省政協(xié)委員,華南師范大學(xué)計(jì)算機(jī)學(xué)院副院長,廣東省數(shù)字政府改革建設(shè)專家組成員)
科技創(chuàng)新和社會(huì)發(fā)展要有政策和規(guī)則的創(chuàng)新作為配套。規(guī)則一旦滿足不了社會(huì)進(jìn)步的要求,將會(huì)成為社會(huì)前進(jìn)的阻礙。1865年英國國會(huì)通過一項(xiàng)機(jī)動(dòng)車法案,規(guī)定道路上行駛的機(jī)動(dòng)車必須有一個(gè)人在前面用紅旗搖擺,為機(jī)動(dòng)車開道,這直接扼殺了英國成為世界汽車大國的機(jī)會(huì)。不久前,創(chuàng)新能力全球領(lǐng)先的美國在2017年12月產(chǎn)生了國會(huì)議案“人工智能未來法案”,謀求為人工智能應(yīng)用提前做好準(zhǔn)備。粵港澳大灣區(qū)作為科技創(chuàng)新密集地區(qū),應(yīng)先行一步,為即將出現(xiàn)的新技術(shù)、新問題立法。我們希望,在大灣區(qū)發(fā)展過程中,能在區(qū)內(nèi)探索和試點(diǎn)構(gòu)建新型的競(jìng)爭(zhēng)秩序,優(yōu)化競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,釋放創(chuàng)新活力,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和新業(yè)態(tài)的形成。具體建議有:第一,制定和施行面向互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新的法規(guī)。第二,構(gòu)建“兩區(qū)九城”一致的創(chuàng)新秩序和發(fā)展環(huán)境,協(xié)同制定一致的地方法規(guī)和政策制度,避免因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)秩序不一致而導(dǎo)致市場(chǎng)割裂破碎。第三,建立專家輔導(dǎo)員制度的競(jìng)爭(zhēng)司法裁判體系,引入互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)專家、經(jīng)濟(jì)學(xué)專家,科學(xué)地制定競(jìng)爭(zhēng)審判規(guī)則,保證競(jìng)爭(zhēng)糾紛的審理結(jié)果符合創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律。第四,建立大數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)和分析體系,以此制定政策,主動(dòng)為創(chuàng)新行為準(zhǔn)備良好環(huán)境。未來的時(shí)代不再是“大魚吃小魚”,而是“創(chuàng)新的快魚”吃其他魚?;浉郯拇鬄硡^(qū)要做快魚,就要加快制度創(chuàng)新,重建規(guī)則,重立習(xí)慣。
楊道匡(澳門基金會(huì)研究所副所長,澳門經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)進(jìn)會(huì)理事長)
粵港澳大灣區(qū)跨越不同制度、不同關(guān)稅區(qū)和邊界線,影響因素多而繁雜,必須由中央政府協(xié)調(diào)統(tǒng)籌,才有可能突破地域性和局部利益的障礙。例如,粵港、粵澳之間都有合作聯(lián)系會(huì)議及合作框架協(xié)議,但三方至今未形成統(tǒng)一的合作機(jī)制,要推動(dòng)大灣區(qū)建設(shè),就必須形成三方的合作聯(lián)動(dòng),同時(shí)需要一套日?;穆?lián)合行動(dòng)機(jī)制,專門、專業(yè)、常規(guī)化地全程負(fù)責(zé)大灣區(qū)合作項(xiàng)目的推進(jìn),確保政策落到實(shí)處。
世界級(jí)城市群建設(shè)除了發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)、完善的基礎(chǔ)設(shè)施和高可達(dá)性的交通網(wǎng)絡(luò)外,社會(huì)管理、公共服務(wù)和居民生活素質(zhì)提升也至為關(guān)鍵。因此,需要優(yōu)化法制環(huán)境和創(chuàng)新行政管理體制來助力城市群建設(shè)發(fā)展。為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),就要推動(dòng)政府合作的創(chuàng)新,一是合作機(jī)制的創(chuàng)新,二是合作方式的創(chuàng)新,三是管理模式的創(chuàng)新。
與其它城市群相比,粵港澳之間存在口岸管制。近年在參加政協(xié)會(huì)議時(shí),港澳地區(qū)委員在討論口岸通關(guān)問題時(shí)形成了一個(gè)共識(shí):現(xiàn)在深港和珠澳之間的口岸管理已經(jīng)明顯滯后于粵港澳大灣區(qū)深化合作的發(fā)展趨勢(shì)。所以應(yīng)該趁此機(jī)會(huì),對(duì)口岸設(shè)置、驗(yàn)放通關(guān)和管理作出改革創(chuàng)新,以大大提高貨物通關(guān)和人員出入境驗(yàn)放的效率,為深化合作提供有利保障。
林子凱(全國臺(tái)企聯(lián)副會(huì)長)
粵港澳大灣區(qū)的目標(biāo),是成為世界上最強(qiáng)大的灣區(qū)經(jīng)濟(jì)體之一,并且在供應(yīng)鏈、金融服務(wù)的開放性方面都處于世界前列。如此一來,臺(tái)灣將會(huì)面臨極大的挑戰(zhàn)。從地理?xiàng)l件上而言,臺(tái)灣地區(qū)不可能加入粵港澳大灣區(qū),但是作為在粵臺(tái)商,我們應(yīng)該在其中扮演更積極的角色。臺(tái)商在大灣區(qū)扎根很深,我們可以通過廣東省政協(xié)、臺(tái)商協(xié)會(huì)等平臺(tái),承接、資助、啟動(dòng)臺(tái)灣先進(jìn)技術(shù)導(dǎo)入大灣區(qū),比如設(shè)立臺(tái)商產(chǎn)業(yè)園區(qū),把技術(shù)引進(jìn)并精準(zhǔn)地對(duì)接產(chǎn)業(yè)。大灣區(qū)要建立世界級(jí)的先進(jìn)制造業(yè)和服務(wù)業(yè)基地,這其實(shí)是臺(tái)灣同胞的強(qiáng)項(xiàng)。過去的相關(guān)政策偏重于港澳青年,如果能讓臺(tái)灣青年更多地參與,到大灣區(qū)從事科技研發(fā)創(chuàng)新,將更能實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)?,F(xiàn)在,有許多臺(tái)灣青年來大陸創(chuàng)業(yè),但他們實(shí)際上對(duì)大陸并不十分了解,因?yàn)榕_(tái)灣青年接受到的大陸相關(guān)訊息多為民生方面,而沒有從經(jīng)濟(jì)方面的宏觀角度來看待大陸市場(chǎng)。短期內(nèi),我們可以根據(jù)廣東省委、省政府正在進(jìn)行的大灣區(qū)規(guī)劃制定過程,參與規(guī)劃的落實(shí),提供建議,不要只做大灣區(qū)發(fā)展的“看客”。
李靜波(第十二屆廣東省政協(xié)委員,中山大學(xué)管理學(xué)院教授)
習(xí)近平總書記分別于2015年和2017年對(duì)推進(jìn)“廁所革命”作出重要指示,廣東省政協(xié)報(bào)告中也提出要解決廁所問題。廁所問題表現(xiàn)在如廁難、廁位不足、衛(wèi)生條件不理想、廁所規(guī)劃不合理等。這個(gè)民生領(lǐng)域的短板必須補(bǔ)足。我的建議是:第一,政府窗口部門對(duì)公眾開放廁所;第二,國企部門比如銀行、郵局的支點(diǎn)遍布城鄉(xiāng),它們的廁所也應(yīng)該對(duì)公眾開放;第三,進(jìn)一步增加公共廁所中的女性與殘疾人廁位;第四,將廁所建設(shè)納入城市規(guī)劃,作為城市建設(shè)單位的一個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo),以制度改變加快“廁所革命”。
梁 琦(第十一、十二屆廣東省政協(xié)委員,中山大學(xué)管理學(xué)院教授,中國區(qū)域科學(xué)協(xié)會(huì)副理事長)
廣東在高等教育領(lǐng)域創(chuàng)下了很好的成績(jī)。全國2595所高等院校,其中以江蘇最多,有166所;廣東的院校數(shù)量?jī)H次于江蘇,有147所。從數(shù)量而言,廣東已經(jīng)走在全國前列。但是,相比起江蘇,廣東仍有差距。首先,是具有世界影響力的一流大學(xué)較少;其次,是高校分布不均衡。廣東作為全國的商貿(mào)中心,依靠的是強(qiáng)大的制造業(yè)。但是,廣東的制造業(yè)目前受到兩個(gè)方面的挑戰(zhàn):高端制造業(yè)向發(fā)達(dá)國家回流,低端制造業(yè)向東南亞等地區(qū)的低成本勞動(dòng)力國家轉(zhuǎn)移;其次,是受到房地產(chǎn)泡沫的擠壓。在改革開放頭20年,廣東制造業(yè)在全國首屈一指,可是現(xiàn)在的工業(yè)產(chǎn)值已經(jīng)比江蘇落后2%。這其中一個(gè)很重要的原因就是我們忽略了自主培養(yǎng)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人,缺乏相應(yīng)的教育機(jī)制。廣東高等院校的理工科學(xué)科數(shù)量低于全國平均水平,理工科學(xué)生數(shù)量也低于全國平均水平。所以,打造高水平大學(xué),尤其是高水平的理工科大學(xué),并且在粵東西北地區(qū)培養(yǎng)高等院校,是我們的當(dāng)務(wù)之急。
董 凡(第十二屆廣東省政協(xié)委員,健帆生物董事長)
在“千人計(jì)劃”、院士團(tuán)隊(duì)、學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人物等高端人才的引進(jìn)方面,廣東省走在全國前列,成績(jī)斐然。今后,廣東發(fā)展的原動(dòng)力還在于基層人才的引進(jìn)上?;鶎尤瞬攀恰叭瞬鸥叩亍钡牡鬃?,底座必須足夠堅(jiān)實(shí),高地才不會(huì)坍塌。基層人才是技能人才、實(shí)用性人才,他們的學(xué)歷可能只有本科或更低,但是對(duì)于企業(yè),尤其是民營企業(yè)非常有用。所以,如果把基層人才的引進(jìn)抓到實(shí)處,就能讓中小微企業(yè)更多地受惠于人才政策。廣東省面向企業(yè)的科技政策、人才政策都非常全面,在全國范圍內(nèi)很有競(jìng)爭(zhēng)力,而難點(diǎn)在于落地的“最后一公里”。政策落得準(zhǔn),資源才會(huì)發(fā)揮高效率。誰是人才,不應(yīng)該是專家評(píng)審團(tuán)說了算。以前的做法是,政府牽頭組成專家評(píng)審團(tuán),決定是否引進(jìn)人才,可不可以享受“南粵計(jì)劃”,是不是“特支計(jì)劃”人才,乃至于是否分配人才公寓。然而專家未必知道企業(yè)所需,尤其是在新型產(chǎn)業(yè)里,有一些新興的職業(yè)崗位是過去所沒有的,難以用既定的標(biāo)準(zhǔn)去評(píng)估。所以,在人才的認(rèn)定方面,在優(yōu)惠政策的給予方面,用人單位應(yīng)該發(fā)出更多聲音。比如說,企業(yè)不一定引進(jìn)學(xué)歷最高的人才,而是最實(shí)用、最適合崗位的人才;而且引進(jìn)的人才也不必限于科技人才,而是包括管理人才、高端銷售人才,等等??傊?,用人單位說了算。企業(yè)對(duì)自己需要的人才有更多的發(fā)言權(quán),這樣才有利于人才政策的精準(zhǔn)落實(shí)。
王月琴(第十一、十二屆廣東省政協(xié)委員,廣東省經(jīng)濟(jì)和信息化委副主任,九三學(xué)社廣東省委會(huì)副主委)
這一次會(huì)議,李希書記和王榮主席的報(bào)告都提到了未來經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要更多地聚焦高質(zhì)量。什么叫高質(zhì)量發(fā)展?我現(xiàn)在在經(jīng)濟(jì)部門工作,感覺大家對(duì)這個(gè)概念還是停留在口頭階段。其實(shí)大家可能已經(jīng)關(guān)注到,最近各省各地GDP等相關(guān)的指標(biāo)都調(diào)低了,包括工業(yè)增加值和工業(yè)投資的指標(biāo)也都稍微調(diào)低了,為結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)變發(fā)展方式留出空間。但對(duì)于如何真正做到高質(zhì)量發(fā)展,目前似乎還沒有一套完整科學(xué)的指標(biāo)體系,或說沒
有看到誰在牽頭做這件事。作為政協(xié)委員,我感到我們?cè)谶@一塊有巨大的發(fā)揮空間。以制造業(yè)為主體的實(shí)體經(jīng)濟(jì),接下來該如何提升質(zhì)量和效益,是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革最主要的內(nèi)容。我最近看了一份研究報(bào)告,它把廣東、江蘇、山東、浙江在“新常態(tài)”下的發(fā)展作了比較,其中一個(gè)結(jié)論是,浙江在這4個(gè)省里,結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)的效能最為顯著。我們自己對(duì)此做了一些分析,認(rèn)為浙江近年之所以發(fā)展得比較好,主要在于它對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)能的把握比較到位,其中最關(guān)鍵的在于它推動(dòng)了新一代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展,尤其是利用了阿里巴巴的影響力。廣東省現(xiàn)在也在數(shù)字經(jīng)濟(jì)這一塊下功夫??偟膩碚f,對(duì)于新經(jīng)濟(jì)、新動(dòng)能、新模式的關(guān)注是高質(zhì)量發(fā)展的重要方面。
民革廣東省委
“時(shí)間銀行”模式源自美國,志愿者將參與公益服務(wù)的時(shí)間存進(jìn)“時(shí)間銀行”,當(dāng)自己遭遇困難時(shí)就可以從中支取“被服務(wù)時(shí)間”。任何人都可以用自己的一小時(shí)服務(wù),換別人的一小時(shí)服務(wù);而且不用馬上兌換服務(wù),先在“時(shí)間銀行”儲(chǔ)存起來,需要時(shí)再提出來。時(shí)間銀行”既能豐富老年人的生活,還能減輕子女的負(fù)擔(dān)。建議由廣東省人力資源和社會(huì)保障廳牽頭制定“時(shí)間銀行”相應(yīng)的管理制度及操作流程,由各市、社區(qū)具體負(fù)責(zé)執(zhí)行。申請(qǐng)者必須與“時(shí)間銀行”簽訂服務(wù)合同,同時(shí)符合身體健康、善于溝通、有充裕時(shí)間照顧需要幫助的老人等條件,根據(jù)年齡及身體狀況簽訂短期合同(3個(gè)月至半年)或長期合同(1年至3年)?!皶r(shí)間銀行”根據(jù)合同約定及服務(wù)人員的實(shí)際工作期限,在合同到期時(shí),將服務(wù)人員的工作時(shí)數(shù)統(tǒng)計(jì)出來,并發(fā)給服務(wù)人員一張“時(shí)間銀行卡”。當(dāng)服務(wù)人員有需要時(shí),可憑“時(shí)間銀行卡”去“時(shí)間銀行”支取“時(shí)間和時(shí)間利息”,“時(shí)間銀行”將指派其他服務(wù)人員為其服務(wù)。如果服務(wù)人員在去世時(shí)沒有用完“時(shí)間銀行卡”中的“時(shí)間”,“時(shí)間銀行”將會(huì)把這些未使用完的小時(shí)數(shù)折合成一定的金錢或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)給遺產(chǎn)繼承人。