滕飛
教育信息技術(shù)的革新為新型學(xué)習(xí)方式提供了多種手段和渠道選擇,也對學(xué)習(xí)模式的重新架構(gòu)提出了新的要求。借助在線平臺開展學(xué)習(xí),已成為提高學(xué)習(xí)效率,滿足終身學(xué)習(xí)需求的一種有效手段。因此,探究如何在新形勢、新環(huán)境、新條件下增強黨員干部學(xué)習(xí)意識,搭建新型黨員干部學(xué)習(xí)平臺,積極推進改革創(chuàng)新,增強黨員干部教育培訓(xùn)的統(tǒng)籌性、針對性、實效性就顯得尤為重要。
一、黨員干部在線學(xué)習(xí)平臺的建設(shè)現(xiàn)狀、問題及原因
新形勢新環(huán)境新條件對加強和改進干部教育培訓(xùn),提高干部素質(zhì)和能力提出了更高要求,順應(yīng)發(fā)展新趨勢,適時開展干部在線學(xué)習(xí)是貫徹落實中央《干部教育培訓(xùn)工作條例》(以下簡稱“《工作條例》”)和《2010—2020年干部教育培訓(xùn)改革綱要》(以下簡稱“《改革綱要》”)的重要舉措;是推動干部教育培訓(xùn)工作適應(yīng)信息化發(fā)展趨勢的客觀要求;是提高干部教育培訓(xùn)工作統(tǒng)籌性、針對性和實效性的有效手段。
(一)建設(shè)現(xiàn)狀
2013年9月中央出臺《2013—2017年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》(以下簡稱“《培訓(xùn)規(guī)劃》”)明確提出拓展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),對保證網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)達到一定覆蓋率和人均年學(xué)時數(shù)提出了具體要求。各地在貫徹實施意見中也都明確目標任務(wù),例如中共濟南市委就在2014年3月發(fā)布了《關(guān)于貫徹落實〈2013—2017年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃〉的實施意見》中明確了“確保在線學(xué)習(xí)學(xué)時數(shù)縣處級以上黨政干部每人每年不低于50學(xué)時、科級及以下干部每人每年不低于80學(xué)時”的具體要求。《培訓(xùn)規(guī)劃》在內(nèi)容方式改革中也指出:“加快網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺建設(shè),逐步實現(xiàn)全國干部在線學(xué)習(xí)平臺的互聯(lián)互通?!?/p>
隨著這些綱領(lǐng)性文件和規(guī)劃的有效實施,黨員干部在線學(xué)習(xí)平臺建設(shè)進一步得到了落實和完善?!陡母锞V要》中指出的“整合現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)資源,建立開放、兼容、共享的全國干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),到2012年基本建成功能完備、資源共享、規(guī)范高效的干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)體系”的目標也已基本完成。
截至目前,全國黨員干部學(xué)習(xí)平臺層級模式逐步建立,國家和地方依托互聯(lián)網(wǎng)資源開展多種形式的干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)和遠程教育,例如國家級的中國干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、省級的齊魯先鋒網(wǎng)、地市級的濰坊干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等。除此之外,基于移動終端的黨員干部學(xué)習(xí)平臺,也得到了開發(fā)和應(yīng)用,干部在線學(xué)習(xí)的App和微信公眾號也紛紛建立,例如天津干部在線學(xué)習(xí)移動終端、湖南省干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院移動平臺與微信公眾號、廣東省紀委的“南粵清風(fēng)”微信公眾號、馬鞍山市移動智能終端在線學(xué)習(xí)考試系統(tǒng)等,逐步形成了多層級、多領(lǐng)域的黨員干部在線學(xué)習(xí)平臺組群。
(二)存在問題及原因分析
1.存在的問題
一是存在畏難情緒或?qū)W習(xí)障礙。有些黨員干部信息技能還比較匱乏,對在線學(xué)習(xí)這種學(xué)習(xí)手段和模式有畏難情緒或?qū)W習(xí)障礙。針對在線學(xué)習(xí)模式的認可度還不高,認為是趕形式、追潮流。
二是普遍存在工學(xué)矛盾的突出問題。廣大黨員干部多從事管理決策工作,日常事務(wù)比較繁重,很多情況下,在處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系上比較棘手,相對集中的學(xué)習(xí)時間無法保障。
三是存在突擊學(xué)習(xí)現(xiàn)象。有些地方存在上級部門(組織部門)要求在一個時期內(nèi)完成的學(xué)習(xí)任務(wù),學(xué)員在時間節(jié)點前突擊完成的情況還比較多,囫圇吞棗、難以消化,學(xué)習(xí)效果很難保證。
四是在線學(xué)習(xí)平臺建設(shè)缺乏針對性和個性化。在線學(xué)習(xí)平臺具有高度相似性,國家級、省市級、縣區(qū)級無論在資源建設(shè)還是課程設(shè)置甚至平臺的頁面設(shè)置都千篇一律,無法滿足黨員干部學(xué)習(xí)個性化需求,表現(xiàn)在“理論、政策、資源靠中央”,忽略地方特色、領(lǐng)域特色,缺乏針對性和個性化。
2.原因分析
首先是思想不重視。有一部分黨員同志對學(xué)習(xí)的重要性沒有充分認識,認為“工作太忙,沒時間學(xué)習(xí)”“學(xué)不學(xué)影響不大”,從而造成部分黨員干部自身的學(xué)習(xí)目標不明確,學(xué)習(xí)意識不強。
其次是對學(xué)習(xí)過程缺乏有效控制。目前在線學(xué)習(xí)平臺對學(xué)習(xí)過程的監(jiān)管功能還沒有實現(xiàn),或者具備功能模塊但沒有有效實施,只是對學(xué)習(xí)時長或課程進度的簡單統(tǒng)計。普遍缺乏學(xué)習(xí)支持系統(tǒng),平臺的服務(wù)意識和后期跟蹤沒有跟上,基本上是學(xué)習(xí)資源的堆砌,學(xué)習(xí)過程中的答疑解惑和師生信息有來無往。
最后是對學(xué)習(xí)效果缺乏保障手段??己朔绞竭^于單一,除完成必要的在線考試外,對學(xué)習(xí)時長、學(xué)習(xí)效果的考核缺乏合理性、針對性,往往對學(xué)習(xí)對象和結(jié)果“一刀切”,很難為學(xué)習(xí)者提供個性化的評價和建議,學(xué)員的學(xué)習(xí)效果也無從保障。
二、黨員干部在線學(xué)習(xí)平臺的構(gòu)建策略
1.嚴格貫徹落實黨員干部教育培訓(xùn)要求,明確目標任務(wù)和原則
首先,必須明確黨員干部在線學(xué)習(xí)平臺的構(gòu)建目標任務(wù)。把握理論指導(dǎo)和政策依據(jù),以貫徹落實中央的《工作條例》《改革綱要》和《培訓(xùn)規(guī)劃》為首要任務(wù),充分運用現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù),完善培訓(xùn)制度,“建立兼容、開放、共享、規(guī)范的干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)體系。提高干部教育培訓(xùn)教學(xué)和管理信息化水平,用好大數(shù)據(jù)、‘互聯(lián)網(wǎng)+等技術(shù)手段”。
其次,明確黨員干部在線學(xué)習(xí)平臺的構(gòu)建原則。應(yīng)以“服務(wù)大局、按需施教;以德為先、注重能力;分類分級、全員培訓(xùn);聯(lián)系實際、學(xué)以致用;與時俱進,改革創(chuàng)新;依法治教、從嚴管理”為基本原則,在平臺建設(shè)過程中充分體現(xiàn)科學(xué)性。尊重教學(xué)規(guī)律,遵守技術(shù)標準,注重對學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)結(jié)果數(shù)據(jù)的分析。
最后,要研究好學(xué)習(xí)對象,以人為本。針對黨員干部自身特點與互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)特點相結(jié)合,突出時效性、實用性、差異性;根據(jù)不同支持平臺(網(wǎng)站、微信、微博、App),在設(shè)計開發(fā)中要考慮不同的策略和實施方案,充分體現(xiàn)以人為本。
2.權(quán)責(zé)明晰,嚴格開發(fā)流程
在開發(fā)主體上遵從《改革綱要》主要目標中提出的“形成黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院主渠道作用充分發(fā)揮,高等學(xué)校和其他培訓(xùn)機構(gòu)積極參與,網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)廣泛運用,開放競爭、優(yōu)勢互補、充滿活力的辦學(xué)體制”相關(guān)要求,嘗試通過平臺使用方內(nèi)容審核、技術(shù)服務(wù)外包的形式開展。endprint
整個設(shè)計開發(fā)程序必須經(jīng)過有關(guān)部門審批,嚴格發(fā)布流程。平臺設(shè)計開發(fā)過程必須由使用方工作人員全程參與,不能由技術(shù)服務(wù)方全程代勞;開發(fā)出的成品必須經(jīng)過嚴格測試方能上線,還應(yīng)留有后期開發(fā)、修補的端口,方便調(diào)整和升級。
3.完善平臺功能,滿足學(xué)員個性化學(xué)習(xí)需求
在線學(xué)習(xí)以完善平臺建設(shè)為基礎(chǔ),功能的實現(xiàn)也是以平臺為依托,一個在線學(xué)習(xí)平臺建設(shè)的成功與否很大程度取決于功能的設(shè)置是否合理。平臺建設(shè)初期,功能需求要充分結(jié)合在線學(xué)習(xí)的特點和不同的培訓(xùn)學(xué)習(xí)類型進行開發(fā)和部署。
此外,基于移動終端的在線學(xué)習(xí)平臺建設(shè)還不同于類似學(xué)習(xí)網(wǎng)站建設(shè),不能片面求大求全,而是應(yīng)在信息推送、內(nèi)容更新、學(xué)習(xí)互動、分享交流、創(chuàng)新性學(xué)習(xí)上多下功夫,保證學(xué)習(xí)的時效性和個性化。
在設(shè)計開發(fā)中,應(yīng)注重考慮構(gòu)建個性化的學(xué)習(xí)支持系統(tǒng),完善學(xué)習(xí)服務(wù)體系,針對黨員干部學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)特點,突出主動服務(wù),如設(shè)置選課提醒、學(xué)習(xí)任務(wù)提醒、學(xué)習(xí)進度告知、學(xué)習(xí)記錄查詢等功能,通過開通分享交流、專家訪談、問題庫等形式的答疑解惑,實現(xiàn)交互式以人為本的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)理念。
4.科學(xué)合理配備課程資源
配置課程資源方面政策性和科學(xué)性相統(tǒng)一。嚴格落實《培訓(xùn)規(guī)劃》中的相關(guān)要求,在學(xué)習(xí)內(nèi)容、資源建設(shè)和課程設(shè)置上嚴格貫徹“深入開展馬克思主義基本原理學(xué)習(xí)培訓(xùn),突出抓好中國特色社會主義理論體系學(xué)習(xí)培訓(xùn),大力加強黨性黨風(fēng)黨紀和黨史國史教育,深入開展社會主義核心價值體系教育,著力加強推動科學(xué)發(fā)展能力培養(yǎng),積極開展各種知識教育”的相關(guān)要求,豐富課程體系,突出主業(yè)主課。
根據(jù)在線學(xué)習(xí)平臺的培訓(xùn)范圍和對象合理設(shè)置課程,在豐富內(nèi)容資源建設(shè)的同時,強調(diào)資源的指導(dǎo)性、科學(xué)性、實用性。既能滿足學(xué)員整體學(xué)習(xí),又能充分考慮學(xué)員個性特征、職業(yè)特征,做到準度、精度與深度相統(tǒng)一,可以按照“求真務(wù)實、以用為本、循序漸進、分步實施的原則,以各自平臺資源為核心,與相關(guān)部門的特色資源共建共享”的模式進行課程資源建設(shè),“使之符合干部的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)規(guī)律;堅持尊重干部的學(xué)習(xí)主體性,滿足干部的自主選學(xué)需求,按照知識點或知識樹的方式設(shè)置學(xué)習(xí)內(nèi)容,強調(diào)以問題為導(dǎo)向的知識傳遞,真正做到文化自覺意義上的干部自主學(xué)習(xí)與發(fā)展”。針對新形勢新環(huán)境新條件的不斷變化,實現(xiàn)資源內(nèi)容更新快、轉(zhuǎn)化快,充分體現(xiàn)互聯(lián)技術(shù)的特點和優(yōu)勢。
5.完善評價激勵體系
學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)效果的體現(xiàn),主要取決于對學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)成果的考察和檢驗。在線學(xué)習(xí)平臺建設(shè)要形成一套行之有效的評價和激勵機制。針對學(xué)習(xí)者個體的不同特點,強調(diào)定性和定量相結(jié)合,傳統(tǒng)在線考試和完成多形式學(xué)習(xí)任務(wù)相結(jié)合,因?qū)W習(xí)程度、學(xué)習(xí)進度的不同靈活設(shè)置評價標準。在學(xué)習(xí)成績上不搞“一刀切”,在線平臺運行初期,有效激勵黨員干部主動投身于平臺進行學(xué)習(xí),感受在線學(xué)習(xí)的便利快捷。
激勵是對學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)效果的認可,也是激發(fā)學(xué)習(xí)者進一步學(xué)習(xí)的動力。同一地區(qū)或部門所屬的不同在線學(xué)習(xí)平臺應(yīng)相互對接,做到學(xué)時學(xué)分互認互通??梢钥紤]在不違反相關(guān)政策和原則前提下,適當(dāng)對優(yōu)秀學(xué)習(xí)者給予獎勵,并在年度考核中予以相應(yīng)體現(xiàn)。
三、結(jié)語
現(xiàn)代社會是一個學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型社會,學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的動力和基礎(chǔ)。在日益激烈的發(fā)展競爭環(huán)境下,學(xué)習(xí)創(chuàng)新既是掌握知識、做好工作的必要手段,又是增強黨性修養(yǎng)、提高能力素質(zhì)的重要途徑。廣大黨員干部應(yīng)該也必須做好表率,充分利用新技術(shù)、新手段,成為學(xué)習(xí)的自覺踐行者,終身學(xué)習(xí),為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不懈奮斗。
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