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干部作風建設(shè)長抓不懈
“想不到節(jié)后上班第一天,縣里就安排部署作風建設(shè)?!?月3日上午,參加完陽高縣干部作風建設(shè)推進會的一位縣直部門負責人說:“作風建設(shè)永遠在路上,這根弦一刻也不能放松?!贝汗?jié)假期已過,針對節(jié)后庸懶散等“節(jié)后病”易發(fā)多發(fā)的特點,以及干部作風“節(jié)日病”的問題,陽高縣開展“五查五整治”專項行動,向干部作風的沉疴痼疾出重拳,狠抓作風建設(shè),持續(xù)“轉(zhuǎn)作風、提效率”,促黨員干部收心歸位,干事創(chuàng)業(yè)?!拔宀槲逭巍敝饕獮椋翰楣ぷ鲘徫唬麔徫患o律,治紀律渙散、剎不愛崗不敬業(yè)之風;查工作效率,整效率低下,治懶政怠政、剎不作為慢作為之風;查工作作風,整形象不佳,治不守紀律,剎胡作非為奢侈浪費之風;查工作事故,整行為失范,治失職瀆職,剎權(quán)錢交易貪污腐化之風;查紀檢干部隊伍,整內(nèi)部紀律,剎不正之風,治自律不嚴執(zhí)紀不力之弊。為確保作風整頓取得實效,陽高縣充分發(fā)揮社會監(jiān)督,暢通舉報渠道,利用電話、手機短信、投訴網(wǎng)址、舉報信箱等各種形式,受理社會各界的投訴舉報,做到有訴必查,有錯必糾,有查必果。
(陽 軒)
“嚴把三關(guān)”筑牢紀律審查“防火墻”
交城縣紀委監(jiān)察局嚴把執(zhí)紀、紀律和監(jiān)督三道關(guān),筑牢紀律審查防火墻,全面屏蔽“人情案”。一是嚴把執(zhí)紀關(guān)。在辦案執(zhí)紀過程中,強化執(zhí)紀時效性、透明度,在確保質(zhì)量的前提下,突出快查快結(jié),對辦案各環(huán)節(jié)時限提出明確要求,對疑難復雜案件,實行提前介入審理,縮短辦案時間。對全縣紀檢監(jiān)察力量進行統(tǒng)籌調(diào)度,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、派出紀檢監(jiān)察室人員交叉、聯(lián)合辦案,以“生人辦案”、互相監(jiān)督擋住“說情風”。二是嚴把紀律關(guān)??h紀委制定并進一步完善了《交城縣紀委監(jiān)察局規(guī)范全縣紀檢監(jiān)察干部行為十條規(guī)定及處理辦法》,為全縣紀檢監(jiān)察干部制定了行為準則,戴上了一道“緊箍”。制定了《辦案工作紀律》《案件線索管理制度》等,進一步明確了崗位風險點,細化了紀律要求。三是嚴把監(jiān)督關(guān)。在案件查辦前,由單位同辦案人員簽訂保密承諾書,在案件查辦中實行“說情”報告制度,堅決杜絕打聽、干擾紀律審查工作的事情發(fā)生。對辦案過程中發(fā)現(xiàn)的“說情”情況,縣紀委一律嚴肅追責。對造成不良影響,情節(jié)嚴重的,調(diào)離紀檢監(jiān)察隊伍,依紀依法追究責任。
(王新斌)
精細化管理嚴防“燈下黑”
為切實加強黨內(nèi)監(jiān)督,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,芮城縣紀委堅持打鐵還需自身硬,以精細化管理扎緊監(jiān)督執(zhí)紀的權(quán)力“鐵籠”,嚴防“燈下黑”。一是建章立制。推進組織制度創(chuàng)新,建立健全機關(guān)學習教育、公務接待、公車使用、經(jīng)費管理、檔案管理、請假銷假、考勤考核等管理制度,進一步強化日常管理,改進工作作風,提升工作效率。二是規(guī)范程序。堅持問題導向,做好業(yè)務廉政風險防控,細化紀律審查流程圖,明確線索處置、審查審理、案件管理、涉案款物登記等工作流程,嚴查打聽案情、說情打招呼等違紀行為,對失職失責、假公濟私的紀檢干部依紀處理,嚴防“燈下黑”。三是明確責任。聚焦主責主業(yè),堅守職責定位,把落實全面從嚴治黨“兩個責任”作為開展紀檢工作的出發(fā)點和落腳點,制定實施委局機關(guān)全面從嚴治黨“兩個責任”清單,從5個方面對15項主體責任和5項監(jiān)督責任作出詳細要求,克服監(jiān)督缺失,執(zhí)紀不嚴,問責不力,律己不嚴等現(xiàn)象。四是嚴格考核。制定《紀律審查工作考核方案》,采取工作周報,月初小結(jié),季度通報,年終述職的方式,加強對信訪舉報、案件查辦、信息報送等工作的量化考核。并強化結(jié)果運用,進行排隊評優(yōu),對排名落后者,予以通報批評。
(郝國娟)
三措并舉 抓實信訪監(jiān)督工作
今年以來,新絳縣紀委努力抓實信訪監(jiān)督工作,針對信訪舉報中發(fā)現(xiàn)的違紀線索,對反映黨員干部的苗頭性問題,特別是“四風”方面的問題,及時進行教育提醒,抓早抓小,做到讓被反映人事前紅臉,避免事后臉紅。一是準確運用監(jiān)督方式。認真把握信訪監(jiān)督的對象和范圍,對群眾反映的黨員干部作風和廉潔自律等方面的一般性、苗頭性、傾向性問題,以及輕微違紀問題,根據(jù)不同情況,充分用好廉政談話、函詢、民主生活會、信訪情況通報會等監(jiān)督方式,及時將群眾監(jiān)督轉(zhuǎn)化為組織監(jiān)督,避免小問題釀成大問題、小事情演變成大事端。二是嚴格規(guī)范監(jiān)督程序。嚴格按規(guī)定程序認真辦理,對每個環(huán)節(jié)、每項工作都嚴格審批把關(guān),避免主觀隨意性。建立信訪監(jiān)督臺賬,逐一落實相關(guān)責任人、責任單位和處結(jié)期限,在限定時間內(nèi)解決問題。三是扎實改進確保效果。建立負責到底的工作督辦機制,對反映屬實或部分屬實的,由專人進行跟蹤督辦,限期處結(jié),并及時向上訪人反饋辦案結(jié)果,并定期進行回訪。
(王素娟)
穩(wěn)步推進監(jiān)察體制改革試點工作
深化監(jiān)察體制改革試點工作開展以來,長治市城區(qū)對照“施工圖”,按照轉(zhuǎn)隸開局、平穩(wěn)過渡、逐步深化的思路,積極堅定、穩(wěn)妥審慎推進試點工作。一是注重強化前期的調(diào)研和溝通。做好摸清涉改單位機構(gòu)編制、人員數(shù)量、身份職級、在手案件線索、固定資產(chǎn)核實等基礎(chǔ)性工作,切實做到底數(shù)清、情況明。同時,按照監(jiān)察體制改革的工作進度及任務安排,健全組織架構(gòu),搞好工作銜接,突出重點工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。二是聯(lián)系實際,不折不扣“按圖施工”。按照既定的路線圖和時間表,長治市城區(qū)紀委倒排工期、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進,及時應對在辦公樓維修改造、結(jié)合實際制定方案中出現(xiàn)的問題,確保按時完成區(qū)監(jiān)察委員會組建工作。做到機構(gòu)、職能、人員整合到位,審慎穩(wěn)妥掛牌運行,邁好第一步、站穩(wěn)第一臺階。同時做好銜接工作,確保轉(zhuǎn)隸工作中思想不亂、隊伍不散、工作不斷,反腐敗工作力度不減、節(jié)奏不變,實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。三是按照要求,順利轉(zhuǎn)隸全面融合。按照“把好的一套傳統(tǒng),好經(jīng)驗,好作風融合在一起,傳承下去”的要求做好全面銜接,注重在轉(zhuǎn)隸整合的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)人員融合和工作流程磨合,在整合中取長補短、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提升素質(zhì),達到“1+1>2”的良好效果。積極探索和努力加強監(jiān)察委員會成立后的各項工作制度與內(nèi)部運行機制的建設(shè),確保如期完成改革任務。
(長治市城區(qū)紀委)
踐行“四種形態(tài)” 突出執(zhí)紀在前
面對全面從嚴治黨、挺紀在前的新形勢對執(zhí)紀審查提出的新要求、新問題,平順縣紀委在執(zhí)紀審查中從四個方面積極踐行“四種形態(tài)”,突出執(zhí)紀在前。一是主抓執(zhí)紀審查的轉(zhuǎn)型。從過去只單一查處幾個問題,向全面查處違犯黨紀的各類問題轉(zhuǎn)變。既要抓個別違紀問題,也不放任其他違紀線索。二是重點區(qū)分常態(tài)和大多數(shù)。對一些主觀故意不明顯、過失、初犯或社會影響不大的輕微違紀黨員,可以建議對其批評教育、談話函詢,不予立案;對違紀故意明顯、社會影響較壞或違反中央八項規(guī)定精神等頂風違紀的黨員,即使違紀行為數(shù)額較小、損失不大,也建議立案處理。三是強化對違反政治紀律行為的審查。注重從表現(xiàn)各異的違紀行為中,發(fā)現(xiàn)違反政治紀律和政治規(guī)矩的問題,及時處理。四是傾向?qū)ω熑蔚淖肪俊T诩o律審查工作中,既要核清黨員自身的錯誤行為,也要核清其所在黨組織領(lǐng)導干部履行主體責任和監(jiān)督責任情況,對其進行教育,增強其紀律和責任意識。
(平順縣紀委)
強化述責述廉 推動責任落實
前不久,代縣召開2016年度部分黨委(黨組)書記述責述廉專題報告會。上磨坊鄉(xiāng)黨委書記石高嵐,峪口鄉(xiāng)黨委書記孫潤民,水利局黨組書記、局長李俊才,司法局黨組書記、局長王鵬飛分別作了述責述廉報告。
縣委常委、紀委書記賈俊嶺對4位黨委(黨組)書記的述責述廉報告進行了點評。全體與會同志還對4位黨委(黨組)落實從嚴治黨述責述廉報告進行了現(xiàn)場滿意度測評。
這既是貫徹落實中央和山西省委、忻州市委要求的具體行動,也是對全面從嚴治黨“兩個責任”落實情況的一次檢驗,更是對責任落實的推動和促進。通過述責述廉這種形式,進一步強化全縣各級、各部門黨委(黨組)履行管黨治黨責任的政治意識,真正把從嚴治黨、依規(guī)治黨的責任放在心上、抓在手上、扛在肩上,落實到行動中。
(代縣紀委)
“八個嚴禁”為扶貧工作立規(guī)矩
為強化扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作,確保太原市委提出的“三年打贏脫貧攻堅戰(zhàn)”目標順利實現(xiàn),新春伊始,太原市杏花嶺區(qū)紀委監(jiān)察局將《嚴明精準扶貧工作紀律提醒卡》發(fā)放到區(qū)對口精準幫扶領(lǐng)導小組辦公室和區(qū)對口幫扶工作隊員手中,將扶貧工作更加嚴格地置于紀律和規(guī)矩的監(jiān)督之中?!短嵝芽ā穼^(qū)對口精準幫扶領(lǐng)導小組辦公室提出了四個方面的履責提示:嚴格按照上級有關(guān)要求,保障對口幫扶資金準時足額撥付到位,不得截留、挪用、拖欠或變更用途;積極與所幫扶貧困縣聯(lián)系,了解幫扶資金的使用和扶貧項目的落實情況,并提出合理化建議;加強對駐貧困縣、鄉(xiāng)、村工作隊員的組織管理,定期召開會議傳達落實上級扶貧政策,制定規(guī)章制度和工作紀律要求;強化對扶貧工作的檢查、考核及工作紀律執(zhí)行情況的日常監(jiān)督?!短嵝芽ā穼π踊◣X區(qū)對口幫扶工作隊員提出了“八個嚴禁”的紀律要求:嚴禁借扶貧工作名義虛報、冒領(lǐng)補助經(jīng)費;嚴禁擅自脫崗,在崗不履職,虛報考勤;嚴禁在所幫扶的鄉(xiāng)、村報銷應由個人支付的費用;嚴禁工作日午間飲酒,公款大吃大喝;嚴禁參與賭博或其他不健康的娛樂活動;嚴禁工作時間在當?shù)赜紊酵嫠粐澜帐芩鶐头龅泥l(xiāng)、村及當?shù)剞r(nóng)戶的禮品禮金;嚴禁有損害黨群、干群關(guān)系的言行。一張《提醒卡》,是對扶貧工作部門履職盡責的提示,也是對所有扶貧工作人員遵規(guī)守紀的警示。
(太原市杏花嶺區(qū)紀委)