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構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái) 推動(dòng)基層政工工作開(kāi)展

2017-10-09 20:12:35劉玉霜
企業(yè)文化·下旬刊 2017年9期
關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)工作

劉玉霜

摘要:隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的高速發(fā)展,人們正式進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代,這對(duì)于人們的思想觀念帶來(lái)巨大的沖擊,因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)的無(wú)限性、信息的無(wú)窮性,這給予基層政工工作的開(kāi)展提供了新載體,同時(shí)也使其面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。在新的歷史條件下,如何才能強(qiáng)化基層政工人員的基本素質(zhì),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái)的作用,就成為當(dāng)前開(kāi)展基層政工工作的前提條件。因此,本文就如何構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái),推動(dòng)基層政工工作開(kāi)展進(jìn)行探討。

關(guān)鍵詞:基層政工;網(wǎng)絡(luò)平臺(tái);工作

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,基層政工工作的體制在不斷完善,制度在不斷創(chuàng)新,但是擺在人們面前的是如何才能夠建立網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái),實(shí)現(xiàn)對(duì)基層政工工作的推進(jìn)作用。

一、基層政工工作開(kāi)展中網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)的重要性

進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)時(shí)代之后,傳說(shuō)文盲又增加了不懂計(jì)算機(jī)這一類定義的人群。的確,想要追趕時(shí)代潮流,就需要在自己所在的行業(yè)之中有一番成就,完全依靠個(gè)人力量是行不通的,除了杰出的工作能力與人脈關(guān)系之外,合理的利用網(wǎng)絡(luò)工具已經(jīng)成為發(fā)展的必然要求。無(wú)論是哪一個(gè)時(shí)代,沒(méi)有學(xué)習(xí)能力的人永遠(yuǎn)無(wú)法捧住飯碗。在面對(duì)當(dāng)今社會(huì)巨大的生活與工作壓力時(shí),沒(méi)有計(jì)算機(jī)技能,就無(wú)法跟上時(shí)代的跳躍節(jié)奏。新技術(shù)的出現(xiàn),會(huì)帶來(lái)一定的壓力,但是壓力卻能夠成為自己不斷改變的動(dòng)力。無(wú)論是哪里,上至中央政府,下到黎民百姓,都需要這一種壓力。因?yàn)橛辛诉@一種壓力,才能夠碰撞出最燦爛的火花——?jiǎng)?chuàng)新[1]。

那么,究竟網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)如何才能夠?qū)鶎诱すぷ鞯拈_(kāi)展發(fā)揮其創(chuàng)新作用呢?首先,多一個(gè)平臺(tái),就仿佛多了一個(gè)舞臺(tái),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)的策劃來(lái)進(jìn)行企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),能夠不斷的豐富基層政工工作的宣傳形式,利用網(wǎng)絡(luò)窗口,可以讓每一位基層政工人員了解更多的外界知識(shí),進(jìn)而增強(qiáng)每一位員工的綜合素質(zhì),其中也包含了政治素養(yǎng),培養(yǎng)員工對(duì)于基層政工工作的熱情與積極性,并且鼓勵(lì)員工創(chuàng)造多種政工工作形式,讓員工體會(huì)到基層政工工作創(chuàng)新帶來(lái)的樂(lè)趣。興趣才是最好的老師,只要讓基層政工人員利用多姿多彩的參與形式,體會(huì)到做好基層政工工作的好處,那么諸多問(wèn)題可以得到解決。

二、基層政工網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)措施

(一)建設(shè)思想政治宣傳新陣地

新時(shí)代下,基層政工工作需要占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)這一文化宣傳陣地,能夠?qū)⒕W(wǎng)絡(luò)的特性發(fā)揮出來(lái),強(qiáng)調(diào)網(wǎng)絡(luò)輿論的引導(dǎo)。想要對(duì)信息網(wǎng)絡(luò)環(huán)境加以凈化,就應(yīng)該做好網(wǎng)絡(luò)文化信息的防御工作,利用健康的、正確的思想信息以及文化信息來(lái)占據(jù)網(wǎng)絡(luò)陣地,促進(jìn)正面的信息宣傳,營(yíng)造良好的網(wǎng)絡(luò)文化氛圍。作為基層的政工工作人員,在利用網(wǎng)絡(luò)與職工相互溝通的時(shí)候,就能夠快速的了解職工的思想狀態(tài)和利益訴求,進(jìn)而針對(duì)性的對(duì)職工進(jìn)行思想上的疏導(dǎo),幫助其解答疑難問(wèn)題,促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下的政工工作能夠取得新的發(fā)展與突破[2]。

(二)實(shí)現(xiàn)資源共享

現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展,為基層政工工作開(kāi)展提供了更為廣闊的空間,但是無(wú)形之中也增大的工作價(jià)值體現(xiàn)的難度。實(shí)現(xiàn)資源共建與共享,最直接的意義在于通過(guò)有限的資源,最大限度的滿足人們的實(shí)際需求,確保達(dá)到最大化的資源利用。在不增加或者是少增加投入的前提下,實(shí)現(xiàn)資源的共享,就能夠?qū)F(xiàn)有的,或者是單獨(dú)的教育資源的作用完全發(fā)揮出來(lái),進(jìn)而提升資源的利用效率。所以,在開(kāi)展基層政工工作的時(shí)候,注重信息資源的共享,能夠積極的構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),尤其是對(duì)時(shí)事政治報(bào)告以及高水平學(xué)術(shù)報(bào)告的資源共享,這樣就能打破傳統(tǒng)模式下演講地點(diǎn)和時(shí)間的限制,讓每一位政工人員都能夠接觸到寶貴的資源,進(jìn)而促進(jìn)自身的綜合素質(zhì)提升,提高工作效率。

(三)完善制度

想要確保格局與系統(tǒng)能夠長(zhǎng)期有效的發(fā)展運(yùn)行下去,在進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范的時(shí)候,就需要相關(guān)的規(guī)則來(lái)加以約束。首先,建立基層政工工作制度,制定相對(duì)應(yīng)的規(guī)章制度,才能夠?qū)Σ煌A段發(fā)展產(chǎn)生幫助作用。尤其是在當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下,制定構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái),建立網(wǎng)絡(luò)政工工作制度,才能夠幫助基層政工人員提高思想政治意識(shí)與思想政治水平,這樣才能為之后的基層政工工作的開(kāi)展奠定良好的基礎(chǔ)條件。

(四)構(gòu)建文化體系

對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言,其發(fā)展不能單單分析其性能與經(jīng)濟(jì)工作,我們需要注重文化建設(shè),因?yàn)椋幕ㄔO(shè)才是基層政工工作開(kāi)展的支撐條件。建立優(yōu)秀的文化,是最有效的內(nèi)涵豐富與競(jìng)爭(zhēng)力提升的有效手段。通過(guò)企業(yè)文化體系的建立與完善,就可以明確其精神、內(nèi)涵與價(jià)值觀。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下,利用網(wǎng)絡(luò)宣傳企業(yè)文化的精神、內(nèi)涵和價(jià)值觀,這樣才能促進(jìn)員工之間的相互交流,形成大政工格局,利用網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái),促進(jìn)基層政工工作的可持續(xù)開(kāi)展[3]。

三、結(jié)語(yǔ)

總而言之,對(duì)于當(dāng)前的企業(yè)基層政工工作而言,網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)揮了不可或缺的作用,但是作為一種新的嘗試,雖然網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)擁有諸多好處,但是敢于吃螃蟹的企業(yè)并不多,想要建設(shè)社會(huì)主義新型企業(yè),就需要不斷的接受時(shí)代挑戰(zhàn),能夠緊緊跟隨時(shí)代的前進(jìn)步伐,不斷利用時(shí)代的潮流推動(dòng)力,促進(jìn)基層政工工作的可持續(xù)開(kāi)展。所以,想要在基層政工工作開(kāi)展中出彩的運(yùn)用網(wǎng)路政工平臺(tái),還需要領(lǐng)導(dǎo)和員工的共同努力,才能滿足其要求,促進(jìn)其發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]賀安妮.建設(shè)網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái)創(chuàng)新思想教育工作[J].東方企業(yè)文化,2015(16):114.

[2]王東海.順勢(shì)而為精心打造網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái)[J].政治指導(dǎo)員,2015(19):67.

[3]趙俊亮.打造網(wǎng)絡(luò)政工平臺(tái)構(gòu)建大政工格局[J].東方企業(yè)文化,2014(17):60.

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