水平掃描的概念與發(fā)展

水平掃描，也稱環(huán)境掃描，這一概念最早起源于企業(yè)。從情報(bào)研究角度來看，它是一種商業(yè)領(lǐng)域的信息查詢行為方式。1967年Aguilar F曾在《商務(wù)活動(dòng)環(huán)境掃描》中對(duì)環(huán)境掃描進(jìn)行了開拓性的研究，并將環(huán)境掃描定義為：獲取有關(guān)事件、趨勢(shì)及描述組織與環(huán)境之間關(guān)系的信息，決策者利用這些信息可以識(shí)別、處理戰(zhàn)略性的威脅與機(jī)遇。

環(huán)境掃描的數(shù)據(jù)來源廣泛，它既包括專家研討、用戶討論等，又包括正式出版的報(bào)紙、雜志、學(xué)術(shù)期刊、圖書、會(huì)議論文、行業(yè)協(xié)會(huì)的期刊、聯(lián)機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)等，還包括互聯(lián)網(wǎng)、博客、百科、視頻等資源。

目前對(duì)水平掃描尚無統(tǒng)一的定義，根據(jù)英國(guó)環(huán)境、食品和農(nóng)業(yè)部門的定義：水平掃描是在現(xiàn)有的認(rèn)識(shí)和計(jì)劃上，系統(tǒng)分析潛在的威脅、優(yōu)勢(shì)和未來可能的發(fā)展。

Banta和Gelijns于1980年為荷蘭政府開展了一項(xiàng)新興衛(wèi)生技術(shù)早期評(píng)估的調(diào)研，目的是為衛(wèi)生行業(yè)的決策者提供早期的提示。他們將此稱為預(yù)警系統(tǒng)，并將其建立于荷蘭衛(wèi)生委員會(huì)，荷蘭也稱為最早建立水平掃描體系的國(guó)家，并提出了針對(duì)新興技術(shù)評(píng)估的系統(tǒng)方法：即選擇重要的新興技術(shù)，對(duì)其結(jié)果進(jìn)行評(píng)估，并傳播給決策者，這一過程稱為水平掃描。

水平掃描應(yīng)用實(shí)例

水平掃描的信息來源主要分為3類，一是開發(fā)商、制造商、藥廠和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)公司提供的信息，二是包括主要醫(yī)學(xué)雜志、專家咨詢和互聯(lián)網(wǎng)等媒體資源，三是灰色文獻(xiàn)、會(huì)議資料和其他掃描提供的信息。

2003年，澳大利亞莫納什大學(xué)的生物醫(yī)學(xué)工程院，就心衰和慢性阻塞性肺病患者的家庭遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)技術(shù)進(jìn)行了水平掃描分析。該研究目的是回顧遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)技術(shù)，并評(píng)估將該技術(shù)應(yīng)用于心衰和慢性阻塞性肺病患者家庭護(hù)理的機(jī)遇。

主要應(yīng)用以下方法：1、系統(tǒng)文獻(xiàn)回顧。如慢性阻塞性肺病的檢索關(guān)鍵詞，COPD或慢行阻塞性肺病，COAD或慢性阻塞性氣道疾病或肺氣腫、慢性支氣管炎。這些關(guān)鍵詞在檢索過程中保持不變。2、調(diào)研利益相關(guān)者（技術(shù)提供者）。提供患者遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)（PRM）項(xiàng)目背景資料。3、調(diào)研PRM實(shí)驗(yàn)室。搜集實(shí)驗(yàn)室工作人員的意見和需求、專家意見以及參加者提出的問題。4、其他利益相關(guān)者的調(diào)研。訪談相關(guān)專家和利益相關(guān)者的意見和建議。5、商業(yè)技術(shù)研究。提供適宜產(chǎn)品的建議。6、文獻(xiàn)分析和確認(rèn)。將獲得的文獻(xiàn)分類（如研究、設(shè)計(jì)報(bào)告、案例、試驗(yàn)或臨床案例、臨床試驗(yàn)、成本效益分析），并撰寫結(jié)論。7、報(bào)告。提供文獻(xiàn)總結(jié)、咨詢結(jié)果、PRM用于家庭護(hù)理的潛能模型、醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置模型、時(shí)間原則討論和建議。

總結(jié)該案例，盡管沒有查證到PRM應(yīng)用于疾病管理有效性和成本效益分析的有力證據(jù)，但是有相關(guān)重要文獻(xiàn)對(duì)PRM技術(shù)和遠(yuǎn)距醫(yī)學(xué)試驗(yàn)進(jìn)行了報(bào)道，這些文獻(xiàn)為遠(yuǎn)程監(jiān)護(hù)技術(shù)應(yīng)用于疾病管理模型的建立提供了理論指導(dǎo)。

隨著目前我國(guó)新興技術(shù)的快速發(fā)展，現(xiàn)有的方法較難滿足，借鑒國(guó)外模式，建議我國(guó)的水平掃描網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)，各地組織機(jī)構(gòu)加入共享平臺(tái)，將有助于醫(yī)療技術(shù)更加公開、公平和公證。

數(shù)據(jù)建設(shè)的八大門派

所謂專業(yè)技能就是對(duì)某一專業(yè)有深入的研究，很高的造詣。但人的精力是有限的，一個(gè)人很難做到每個(gè)專業(yè)都精通；并不是每個(gè)人都能成為達(dá)芬奇這樣的天才。

新興醫(yī)療技術(shù)水平掃描系統(tǒng)的建設(shè)說白了還是數(shù)據(jù)中心的建設(shè)，在這個(gè)領(lǐng)域，能精通供配電或暖通專業(yè)已經(jīng)是需要很大精力投入了。如果將數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施各專業(yè)認(rèn)做是一個(gè)門派的話，數(shù)據(jù)中心至少有8大門派的武功絕學(xué)。我們可以選擇其中一門到兩門武功去深入研究，如果個(gè)人能力很強(qiáng)，悟性又很高。有那個(gè)時(shí)間和精力全方位無死角掌握。那除了膜拜只有膜拜了。

這8大門派分別是供配電系統(tǒng)派、暖通空調(diào)系統(tǒng)派、弱電智能化系統(tǒng)派、消防系統(tǒng)派、綜合布線派、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)派、服務(wù)器技術(shù)派、信息安全技術(shù)派。

1. 供配電系統(tǒng)專業(yè)技能：至少應(yīng)掌握變壓器、柴油發(fā)電機(jī)、UPS、蓄電池等的運(yùn)行維護(hù)技術(shù)、自動(dòng)控制運(yùn)行原理和技術(shù)；熟悉整定值設(shè)定原則、懂得諧波產(chǎn)生和抑制、能審核改造變更方案，發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)、供配電應(yīng)急操作規(guī)范、能判斷故障提出維修方案；

2. 空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)：至少應(yīng)掌握焓濕圖讀圖能力、熟悉各種制冷劑特性、能判斷部件故障、氣流組織管理、參數(shù)調(diào)整等技能；

3. 智能化系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)：至少應(yīng)掌握弱電系統(tǒng)硬件故障維修、軟件故障恢復(fù)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、查找軟件bug、編寫功能開發(fā)需求書等技能。要能會(huì)點(diǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)啥的技能就更完美了；

4. 消防系統(tǒng)專業(yè)技能：應(yīng)掌握各類滅火劑特性、熟知電氣火災(zāi)特點(diǎn)及數(shù)據(jù)中心防火要求、氣體滅火消防系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)及原理、現(xiàn)場(chǎng)救援技能；

5. 服務(wù)器的專業(yè)知識(shí)：至少應(yīng)熟悉PC服務(wù)器、小型機(jī)等的特點(diǎn)；懂得云計(jì)算、虛擬化技術(shù)；能安裝配置各類操作系統(tǒng)；

6. 數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)專業(yè)技能：至少應(yīng)規(guī)劃設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)架構(gòu)、能給網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置參數(shù)、熟悉40G/100G的應(yīng)用、了解光纖通道技術(shù)；

7. 信息安全技術(shù)知識(shí)：至少應(yīng)熟悉新頌布的《網(wǎng)絡(luò)安全法》、熟悉安全協(xié)議和安全機(jī)制、懂得預(yù)防信息泄露、熟悉加解密技術(shù)、能防止DDos攻擊；

8. 綜合布線專業(yè)技能：至少應(yīng)熟悉布線規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)；能動(dòng)手布放和綁扎線纜、精通綜合布線系統(tǒng)的應(yīng)用、能規(guī)劃設(shè)計(jì)綜合布線系統(tǒng)。

各大門派武功絕學(xué)講完了，接著講綜合管理技能。管理是一門藝術(shù)，講究拿捏一個(gè)度，輕了不行，重了不行。

八大心法之一是體系架構(gòu)：能夠搭建數(shù)據(jù)中心運(yùn)維管理體系架構(gòu)必須深刻理解運(yùn)維管理工作。熟悉現(xiàn)代管理學(xué)各大體系架構(gòu)。

心法之二是管理流程：設(shè)計(jì)流程的目的是提高效率，減少扯皮。不要為了顯官威人為設(shè)置障礙。流程設(shè)計(jì)得科學(xué)合理才體現(xiàn)管理水平。

心法之三是項(xiàng)目管理：對(duì)各類方法論要學(xué)以致用，深刻理解其內(nèi)含。其實(shí)生活中任何一件事都可以當(dāng)作一個(gè)項(xiàng)目來管理，就連出門買個(gè)菜都可以是一個(gè)項(xiàng)目管理的實(shí)踐。

心法之四是風(fēng)險(xiǎn)管理：管理者應(yīng)正視風(fēng)險(xiǎn)、重視風(fēng)險(xiǎn)，才能安全生產(chǎn)。風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和安全意識(shí)應(yīng)時(shí)刻銘記于心。像過馬路、闖紅燈這樣的事例也是風(fēng)險(xiǎn)管理的一個(gè)實(shí)踐。

心法之五是資源管理：數(shù)據(jù)中心資源管理是內(nèi)容多樣、管理方法各不一樣。管理者應(yīng)能真正理解其運(yùn)行規(guī)律才能更好的管理好資源。

心法之六是節(jié)能技術(shù)：節(jié)能技術(shù)為什么也是管理的事？我理解的是綜合管理者是節(jié)能技術(shù)倡導(dǎo)者，而專家是節(jié)能技術(shù)的實(shí)踐者。管理者要是不懂節(jié)能技術(shù)，便無從倡導(dǎo)了。管理者至少需要熟悉PUE的含義和測(cè)量方法。

心法之七是創(chuàng)新能力：這個(gè)能力也跟性格有關(guān)，管理人員應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)效率低下的細(xì)節(jié)、善于創(chuàng)新方法提高效率、勇于改變固化的思想、敢嘗試別人不敢做的事、不斷的優(yōu)化運(yùn)維工作。

心法之八是軟實(shí)力：說白了就是個(gè)人魅力。軟實(shí)力其實(shí)是很多的，大致如：演講與口才、人品佳、信用好、會(huì)深度思考、能分析判斷、管理以德服人。

大數(shù)據(jù)的人才缺口

既然提到了數(shù)據(jù)建設(shè)，就不得不提到大數(shù)據(jù)的專業(yè)人才缺口。日前，在教育部公布的高校新增專業(yè)名單中，有32所高校成為第二批成功申請(qǐng)“數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)”本科新專業(yè)的高校。站在互聯(lián)網(wǎng)“風(fēng)口”上的大數(shù)據(jù)，直接催熱了大學(xué)里的大數(shù)據(jù)專業(yè)。

“大數(shù)據(jù)”專業(yè)學(xué)什么？

大數(shù)據(jù)領(lǐng)域三個(gè)大的技術(shù)方向：

方向一：Hadoop（在分布式服務(wù)器集群上存儲(chǔ)海量數(shù)據(jù)并運(yùn)行分布式分析應(yīng)用的一種方法）大數(shù)據(jù)開發(fā)方向

方向二：數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析&機(jī)器學(xué)習(xí)方向

方向三：大數(shù)據(jù)運(yùn)維&云計(jì)算方向

精通任何方向之一者，均會(huì) “ 前（錢）”途無量。三個(gè)方向中，大數(shù)據(jù)開發(fā)是基礎(chǔ)。以Hadoop開發(fā)工程師為例，Hadoop入門月薪已經(jīng)達(dá)到了 8K 以上，工作1年月薪可達(dá)到 1.2W 以上，具有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)的hadoop人才年薪可以達(dá)到 30萬—50萬，一般需要大數(shù)據(jù)處理的公司基本上都是大公司，所以學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)專業(yè)也是進(jìn)大公司的捷徑！

各地出臺(tái)政策 支持大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展

福建

日前，廈門市政府發(fā)布了《廈門市促進(jìn)大數(shù)據(jù)發(fā)展工作實(shí)施方案》，廈門市將以政府大數(shù)據(jù)開放開發(fā)為先導(dǎo)，推動(dòng)大數(shù)據(jù)技術(shù)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域應(yīng)用的深度融合。

山西

2017年3月16日，山西公布了《山西省大數(shù)據(jù)發(fā)展規(guī)劃（2017-2020年）》、《山西省促進(jìn)大數(shù)據(jù)發(fā)展應(yīng)用的若干政策》和《山西省促進(jìn)大數(shù)據(jù)發(fā)展應(yīng)用2017年行動(dòng)計(jì)劃》。到2020年，山西大數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值將實(shí)現(xiàn)1000億元以上。

貴州

2017年3月16日，貴陽市出臺(tái)《貴陽市大數(shù)據(jù)旅游領(lǐng)域應(yīng)用三年行動(dòng)計(jì)劃》征求意見稿，提出：到2019年，全市打造智慧旅游示范企業(yè)3至5個(gè)，引進(jìn)和培育大數(shù)據(jù)旅游企業(yè)5至10家，旅游大數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值將達(dá)200億元，旅游業(yè)態(tài)逐步向綜合性、融合性轉(zhuǎn)型。

廣西

日前，廣西印發(fā)《關(guān)于組織申報(bào)2017年工業(yè)云與工業(yè)大數(shù)據(jù) 試點(diǎn)示范項(xiàng)目的通知》。該省將積極推進(jìn)工業(yè)云和工業(yè)大數(shù)據(jù)試點(diǎn)示范應(yīng)用，鼓勵(lì)行業(yè)龍頭企業(yè)建立面向行業(yè)的工業(yè)云和工業(yè)大數(shù)據(jù)試點(diǎn)示范平臺(tái)。

大數(shù)據(jù)人才缺口達(dá)150萬

各大高校緊鑼密鼓啟動(dòng)大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)，緣于大數(shù)據(jù)時(shí)代催生的大量相關(guān)人才缺口。

全球最頂尖管理咨詢公司麥肯錫（McKinsey）出具的一份詳細(xì)分析報(bào)告顯示，預(yù)計(jì)到2018年，大數(shù)據(jù)或者數(shù)據(jù)工作者的崗位需求將激增，其中大數(shù)據(jù)科學(xué)家的缺口在140000到190000之間，對(duì)于懂得如何利用大數(shù)據(jù)做決策的分析師和經(jīng)理的崗位缺口則將達(dá)到1500000！

“大數(shù)據(jù)”專業(yè)畢業(yè)后干什么？

事實(shí)上，大數(shù)據(jù)工作者可以施展拳腳的領(lǐng)域非常廣泛，從國(guó)防部、互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司到金融機(jī)構(gòu)，到處需要大數(shù)據(jù)項(xiàng)目來做創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)。數(shù)據(jù)分析或數(shù)據(jù)處理的崗位報(bào)酬也非常豐厚，在硅谷，入門級(jí)的數(shù)據(jù)科學(xué)家的收入已經(jīng)是6位數(shù)了（美元）。

目前全國(guó)各類高校、高職院校已陸續(xù)開始圍繞大數(shù)據(jù)專業(yè)建設(shè)展開研究并申報(bào)大數(shù)據(jù)專業(yè)。作為交叉型學(xué)科，大數(shù)據(jù)的相關(guān)課程涉及數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)和計(jì)算機(jī)等學(xué)科知識(shí)，“數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)”專業(yè)也強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)具有多學(xué)科交叉能力的大數(shù)據(jù)人才。

來源：健康界、數(shù)字醫(yī)療網(wǎng)