吳佳++李芳++卓勝男

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2017）01-000-02

摘要建國(guó)至今，國(guó)有企業(yè)雖然變化萬(wàn)千，但是唯一不變的，是其中的黨建工作。趨于當(dāng)前國(guó)際與國(guó)內(nèi)局勢(shì)及環(huán)境的變化，國(guó)有企業(yè)對(duì)其黨建工作也提出了越來(lái)越高的要求，因此新時(shí)期如何把握國(guó)企黨建工作的重要意義，并積極開(kāi)展黨建工作，是尤為重要的。為此，本文將從國(guó)企黨建工作的重要意義入手，具體探究國(guó)企黨建工作的開(kāi)展途徑。

關(guān)鍵詞國(guó)有企業(yè)黨建工作政治領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代企業(yè)制度企業(yè)文化

國(guó)有企業(yè)是國(guó)家或地方政府參與控制或投資的企業(yè)，因此在國(guó)有企業(yè)中，黨建工作是一種獨(dú)特的政治資源和有效的政治保障。可以說(shuō)，黨建工作不僅是國(guó)有企業(yè)必須堅(jiān)持的政治工作內(nèi)容，還是對(duì)國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和影響力有增強(qiáng)作用的政治優(yōu)勢(shì)。因此，國(guó)有企業(yè)應(yīng)該不斷堅(jiān)持以政治時(shí)事為前提，開(kāi)展黨建工作，緊緊圍繞新常態(tài)這個(gè)宏觀背景，認(rèn)真厘清新常態(tài)所帶來(lái)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，有針對(duì)性地重構(gòu)國(guó)企黨建工作內(nèi)容，制定切實(shí)可行的措施，開(kāi)創(chuàng)國(guó)企黨建工作新局面。

一、國(guó)企黨建工作的重要意義

國(guó)有企業(yè)的黨建工作是十分關(guān)鍵，也是十分重要的，不僅僅是因?yàn)閲?guó)企黨建工作有利于堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)地位，也是因?yàn)槠溆欣诖龠M(jìn)企業(yè)發(fā)展和建立現(xiàn)代企業(yè)制度，所以說(shuō)國(guó)企黨建工作意義非凡。

（一）有利于堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)地位

受我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的直接影響與帶動(dòng)，國(guó)企均面臨著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式轉(zhuǎn)型與管理理念更新的全新挑戰(zhàn)。在這一過(guò)程中，國(guó)企應(yīng)當(dāng)注重彰顯基層黨組織的價(jià)值核心引領(lǐng)效用，從而依托科學(xué)價(jià)值觀引導(dǎo)黨建工作確保改革的大方向走在正確的道路上，進(jìn)而依托基層黨組織的指向性作用，提升企業(yè)內(nèi)部員工的思想凝聚力、價(jià)值向心力，并使廣大員工在思想認(rèn)識(shí)層面形成大局意識(shí)和全局性思維考量，進(jìn)而積極主動(dòng)地投入于國(guó)企改革實(shí)踐之中，積極改善與提升個(gè)人工作績(jī)效，藉此實(shí)現(xiàn)企業(yè)整體績(jī)效的全面提升。同時(shí)，國(guó)企借助黨建工作的踐行，使黨建工作同企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)價(jià)值趨同，進(jìn)而依托科學(xué)化黨建工作的開(kāi)展，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略愿景的目標(biāo)推動(dòng)，進(jìn)而增強(qiáng)企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)大潮中的核心競(jìng)爭(zhēng)力，使企業(yè)走上良性穩(wěn)定的發(fā)展之路。

從現(xiàn)今國(guó)企所處的形勢(shì)來(lái)看，經(jīng)濟(jì)全球化的外部宏觀環(huán)境對(duì)國(guó)企改革提出了迫切的要求，在此時(shí)事下國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)者與管理層應(yīng)當(dāng)在帶領(lǐng)國(guó)企踐行改革過(guò)程中，積極彰顯其基層黨組織的引領(lǐng)作用，從而做到以堅(jiān)持走黨的領(lǐng)導(dǎo)路線來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)自身改革進(jìn)程的推動(dòng)。

（二）有利于促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和建立現(xiàn)代企業(yè)制度

新時(shí)期以來(lái)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步催生了大量的新型企業(yè)，國(guó)有企業(yè)由于體制問(wèn)題，面臨著較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)和較大的壓力，甚至有一些國(guó)企走向破產(chǎn)。習(xí)近平同志曾指出：“黨建工作始終是國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特政治資源，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的有機(jī)組成部分，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵因素，也是建立中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個(gè)本質(zhì)特征。”由此看來(lái)，在新時(shí)期，國(guó)有企業(yè)要想適應(yīng)時(shí)代發(fā)展，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中獲得勝利，站穩(wěn)腳跟，就必須時(shí)刻堅(jiān)持黨建工作方針，因?yàn)辄h建工作有利于把握國(guó)有企業(yè)的發(fā)展方向，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，同時(shí)也能夠建立現(xiàn)代企業(yè)制度，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的有序發(fā)展。

以上，我們從企業(yè)方面和執(zhí)政黨方面對(duì)國(guó)企黨建工作的重要意義進(jìn)行了簡(jiǎn)述。國(guó)企黨建工作的必要性也在于此。那么具體而言，國(guó)有企業(yè)應(yīng)該如何恰當(dāng)?shù)亻_(kāi)展黨建工作呢？下面我們將展開(kāi)具體研究。

二、國(guó)企黨建工作的開(kāi)展途徑

黨的建設(shè)是國(guó)企改革發(fā)展的“壓艙石”、發(fā)展的“動(dòng)力源”。在國(guó)有企業(yè)，要想將黨建工作開(kāi)展到位，就需要更加周到全面地考慮問(wèn)題，既要將國(guó)企黨建工作與思想政治工作結(jié)合起來(lái)，又需要將黨建工作與國(guó)企生產(chǎn)工作結(jié)合起來(lái)，最后還需要將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，從而實(shí)現(xiàn)黨建工作的細(xì)致化、全面化、一體化。

（一）將黨建工作與思想政治工作結(jié)合起來(lái)

國(guó)有企業(yè)的思想政治工作相對(duì)于私有企業(yè)來(lái)說(shuō)也是一大特色。國(guó)有企業(yè)不僅僅強(qiáng)調(diào)自身的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，對(duì)于員工的思想政治工作也尤為重視，而很多國(guó)有企業(yè)在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中也切實(shí)組織了多樣化的思想政治工作，取得了一定的成效。因此，政工師在開(kāi)展黨建工作時(shí)，可以將黨建工作與思想政治工作結(jié)合起來(lái)。督促各基層黨組織應(yīng)重視黨建思想政治工作，始終堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，做到重視、理解、支持、關(guān)心和參與黨建思想政治工作，充分發(fā)揮企業(yè)思想政治工作的核心作用，不斷增強(qiáng)思想政治工作者的責(zé)任感，讓國(guó)有企業(yè)政工人員變成聯(lián)系黨組織與群眾的橋梁和紐帶，使其為基層黨組織充分發(fā)揮黨員作用提供了平臺(tái)。這樣一來(lái)，黨建工作融合到了思想政治工作中，不僅會(huì)進(jìn)展的更為順利，而且也會(huì)更貼近黨員、貼近群眾，走黨群合一的路線，可謂一舉多得。

（二）將黨建工作與國(guó)企管理工作結(jié)合起來(lái)

國(guó)有企業(yè)的生產(chǎn)工作是企業(yè)管理層比較關(guān)注的工作內(nèi)容，直接關(guān)系到了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展前景。不止停留在是生產(chǎn)工作上，也包括國(guó)有企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、方針、發(fā)展模式和經(jīng)營(yíng)管理方式等，這些國(guó)企管理工作都是國(guó)有企業(yè)需要重點(diǎn)關(guān)注的方向。在國(guó)企管理工作中，不能僅僅是從企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為出發(fā)點(diǎn)考慮問(wèn)題，而是要把黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求落到國(guó)企黨建工作實(shí)處，形成與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致、與企業(yè)發(fā)展模式相匹配、與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方式相協(xié)調(diào)的黨建工作管理機(jī)制，只有這樣，才能推動(dòng)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合、同頻共振，使黨建工作成為國(guó)有企業(yè)發(fā)展的“紅色引擎”。而也只有基于這一前提，才能實(shí)現(xiàn)黨建工作和國(guó)企管理工作的共贏，從在真正意義上達(dá)到促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)久、有序、良性發(fā)展。

（三）將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)

現(xiàn)代企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)力與凝聚力的提升方面，總是需要依賴于企業(yè)文化的建設(shè)。那么何謂企業(yè)文化呢？所謂企業(yè)文化，指的是企業(yè)在具體的發(fā)展過(guò)程中所形成的具有一定特色的價(jià)值觀、理想信念、責(zé)任意識(shí)等文化內(nèi)涵。企業(yè)文化是一種柔性管理，不僅是提高員工個(gè)人覺(jué)悟、集體意識(shí)和思想品質(zhì)的關(guān)鍵要點(diǎn)，更是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任的重要因素之一。而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任的另一大因素，則是企業(yè)的黨建工作。卓有成效的黨建工作是企業(yè)實(shí)現(xiàn)和諧穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展的利器，而先進(jìn)完善的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉，二者的相互融合將極大增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。因此，國(guó)企黨建工作的開(kāi)展也需要結(jié)合國(guó)有企業(yè)的文化建設(shè)，將黨建工作深度融入到企業(yè)文化之中，使企業(yè)上上下下從領(lǐng)導(dǎo)到員工都保持統(tǒng)一的政治思想和黨性意識(shí)，使黨建工作開(kāi)展得更為順利，更為深入人心。

三、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，國(guó)有企業(yè)的黨建工作不僅意義重大，而且任務(wù)十分艱巨和復(fù)雜，非一時(shí)一日能夠完善、創(chuàng)新。國(guó)有企業(yè)應(yīng)該積極認(rèn)識(shí)到黨建工作的必要性，充分利用企業(yè)黨組織的優(yōu)勢(shì)，利用黨建工作來(lái)凈化企業(yè)內(nèi)部的氛圍，創(chuàng)新企業(yè)的工作理念與工作思維，與時(shí)俱進(jìn)，切實(shí)發(fā)揮黨在國(guó)有企業(yè)的中心作用，從而將黨建工作提升到一個(gè)更高的層次。

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