胡春曉

(隴東學院 政法學院， 甘肅 慶陽 745000)

“三論”干部隊伍素質的培養(yǎng)和提高途徑

胡春曉

(隴東學院 政法學院， 甘肅 慶陽 745000)

干部隊伍是我國革命和建設的主力軍，在不同革命、建設階段起到至關重要的作用，能有效提高干部隊伍的素質是一個民族與國家進步、發(fā)展的重要標志。本文從干部隊伍的“個體”、“家庭環(huán)境”、“社會環(huán)境”三個方面論述。認為，只有加強干部隊伍的個體素質、建立優(yōu)良的家庭環(huán)境、和諧的社會環(huán)境，才能提高干部的整體素質和服務水平。

干部隊伍；素質； 培養(yǎng)； 提高途徑

干部隊伍建設，不管在革命時期，還是在建設時期，一直受到黨和國家領導人的重視。如何建設一支忠于黨、忠于人民的干部隊伍，關系到我國能否順利跨越發(fā)展，實現(xiàn)中華民族偉大復興的關鍵。毛澤東、鄧小平時期，干部隊伍建設受到很高的重視和關注，并總結出了一系列干部隊伍建設的良好經驗。因此，毛澤東、鄧小平時期干部隊伍建設思想就是中國共產黨在革命、建設和改革的不同時期干部思想的理論結晶[1]。江澤民、胡錦濤二十年，我國經濟得到突飛猛進發(fā)展，經濟總量已達到世界第二的水平，于此同時，西方思潮的影響空前，國內外形勢空前嚴峻。我國改革發(fā)展進入關鍵的階段。在此前提下，針對我國經濟跨越發(fā)展、政治文明建設、文化繁榮建設以及生態(tài)文明和諧發(fā)展建設的各個方面經驗，總結了我們黨執(zhí)政條件下加強干部隊伍建設的實踐經驗[2]，干部隊伍建設逐步得到提升和完善。習近平總書記執(zhí)政兩年期間，從反腐倡廉的角度入手，堅決打擊干部隊伍的腐敗問題，努力打造一支終于人民，為人民服務的干部隊伍。并對干部隊伍選拔建設做出了一系列重要論述，提出了建設一支政治堅定能力過硬作風優(yōu)良奮發(fā)有為的執(zhí)政骨干隊伍[3]。

因此，可以看到，在不同的歷史時期，黨和國家領導人特別重視干部隊伍的建設，對干部建設做出了不同的要求。為此，建立一支高素質干部隊伍，關系到我們黨和國家興旺發(fā)達，民族振興。黨員干部是干部隊伍的先頭兵，是干部隊伍的靈魂人物。為此，加強黨員的干部隊伍的黨性修養(yǎng)，嚴格要求黨員干部的生活方式和工作方式，直接關系到黨的政策能否順利實施，最終影響到我國改革開放和現(xiàn)代化建設的進程，影響到黨和政府在人民群眾中的地位和形象[4]。黨的十七大報告指出深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系，著力用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨，用黨的創(chuàng)新理論武裝全黨。首先是要武裝黨的干部隊伍。因為，黨領導的事業(yè)要取得勝利，不但要有正確的理論和路線，還必須有一支能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線的高素質的干部隊伍[5-6]。那么，如何培養(yǎng)一直忠于黨、忠于人民、忠于社會主義偉大的事業(yè)的干部隊伍，顯得至關重要。為此，江澤民同志在黨的十五大政治報告中指出：“按照革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化方針，建設一支能夠擔當重任，經得起風浪考驗的高素質的領導干部隊伍，特別是培養(yǎng)造就大批善于治黨、治國、治軍的優(yōu)秀領導人才，是黨和國家長治久安的根本大計[7]?！?/p>

如何對黨的優(yōu)秀干部實行培養(yǎng)、選拔、良好的監(jiān)督，關系中華民族興衰和社會主義中國存亡的戰(zhàn)略任務[8]，為此，本研究認為：必須對干部成長的土壤環(huán)境時刻研究總結，堅持以個體為主體、家庭、社會為關注平臺， 通過 “個體”、“家庭”、“社會”三個方面共同作用，互為促進，互為監(jiān)督，從而促進干部的成長和成才。

一、干部素質自身培養(yǎng)問題

“干部個體”是社會的干部隊伍的重要內核，每一個干部素質的高低，最終會影響到整個干部群體的素質。領導干部是干部隊伍的掌舵者，對干部隊伍的整體塑造和完善起到導向和完善作用。為此，如何判斷一個領導干部的素質，《人民日報》在2010年3月22日07版分析認為：眼界寬、思路寬、胸襟寬是必備要素，努力開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟是提高干部個人素質根本途徑[9]。為此，必須創(chuàng)造干部素質培養(yǎng)的環(huán)境。首先，加強干部的馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的理論學習。舉行不同層次、不同形式的研討班，學習班，通過理論的學習研究，提高干部隊伍的理論水平能力。第二，加強干部隊伍的心理素質培養(yǎng)。干部的心理素質是在干部履職過程中所顯現(xiàn)出來的心理現(xiàn)象，是干部綜合素質與能力的重要基礎，在干部諸多素質中居于核心地位，在極大程度上制約和影響著干部的各種能力，并直接關系到干部執(zhí)政行為的效果和組織目標的實現(xiàn)[10]。近年來，經濟社會飛速發(fā)展，生活節(jié)奏越來越快，社會價值取向向著多元化方向發(fā)展?！岸?、平、快”(在極短的時間內，平穩(wěn)、快速的升遷)思潮蔓延。這種價值觀的扭曲，使得某些干部出現(xiàn)眾多的心理問題。主要體現(xiàn)在：權力欲、嫉妒、多疑、焦慮、虛榮和自卑、麻木或冷漠等六個方面[11]。為此，必須警惕“六個方面”的危害，采取不同的針對措施，加以治理。第三，加強干部隊伍的身體素質培養(yǎng)。身體素質是人得以生存的前提和基礎。良好的身體素質不僅可以使人保持旺盛的精力、提高勞動效率和生活質量，還有助于促進人的全面發(fā)展和經濟社會發(fā)展[12]。近年來，時常聽到一些有關干部在工作崗位上死亡的案件。主要是突發(fā)性心臟病、抑郁癥、過勞死等。這些疾病，嚴重的影響了干部隊伍的培養(yǎng)和發(fā)展。為此，各個單位應該有計劃、有組織的組織一些文體活動，加強干部隊伍的身體素質鍛煉，提高干部隊伍的身體素質。因為，好的身體素質也是好的領導干部的基礎條件。

二、“家庭環(huán)境”的影響問題

家庭是由婚姻關系、血緣關系或贍養(yǎng)關系組成的最基本的社會生活組織形式，是社會不可分分割的組成部分，他是構成社會的細胞[13]。家庭環(huán)境是個體成長的搖籃，家庭環(huán)境對思想政治工作的影響具有潛在的，無意識的，長期的影響。家庭環(huán)境良好發(fā)展，夫妻關系和諧相伴，對干部隊伍建設起到至關重要的影響。為此，干部隊伍建設必須時刻關注“干部”生活的家庭環(huán)境。習近平總書記談到，省部級干部離婚時一定要說明情況，充分說明了家庭環(huán)境特別是夫妻關系對干部思想的影響。思想政治工作者要高度重視家庭環(huán)境對思想政治工作的影響，加強對家庭環(huán)境建設和家庭思想政治工作的指導[14]。近年來，由于家庭因素的助推導致的干部腐化問題層出不群。習近平主席、王岐山副總理最近推出的一系列“打虎”事件中，可以看到，“周永康”事件中，其的兒子，妻子等家庭成員參與腐敗過程，最終進入牢獄之責； “谷俊山”事件中，其家族成員的參與腐敗之中，最終也受牢獄之責；“徐才厚”事件告訴了我們，其妻子，女兒參與腐敗案件中，最終晚節(jié)不保，家庭環(huán)境的缺失，最終會導致干部隊伍一步步的腐化。

因此，必須加大對干部隊伍的家庭環(huán)境的塑造和培養(yǎng)。通過不同渠道，營造良好的家庭環(huán)境，這樣有助于干部隊伍的成長和良好發(fā)展。

三、“社會環(huán)境”的造就問題

環(huán)境是指主體的活動賴以進行的自然社會和文化條件的總和。環(huán)境一般包括自然環(huán)境和社會環(huán)境。社會環(huán)境可分為大環(huán)境與小環(huán)境。大環(huán)境又稱宏觀環(huán)境，是影響大多數(shù)人的思想道德意識和行為的社會環(huán)境。大環(huán)境不僅影響社會的全體成員，也影響著社會成員中的特殊人群[15]。社會環(huán)境與人才成長的關系如同大自然對于周圍事物的影響[16]。社會環(huán)境不同，人們的價值追求和價值取向相差較大。出生在不同的年代，人們所面臨的內外條件差異較大，自我實現(xiàn)的方式千差萬別。因此，他們追求的目標以及滿足需要和實現(xiàn)目標的手段和途徑也總是很不相同[17]。建國初期，國家領導人特備重視良好社會環(huán)境的創(chuàng)建和維護，其中涌現(xiàn)出“雷鋒”、“焦裕祿”等典型人物事跡，人們價值觀體現(xiàn)出積極向上。1979年以來，隨著改革開發(fā)的不斷深入，特別是1992年之后，我國經濟發(fā)展速度空前。價值取向發(fā)生了極大的變化。向“錢”看齊成了大多數(shù)的追求目標和比較目標。這種價值導向，促生了一系列的腐敗案件。這給干部隊伍建設提出了嚴重的挑戰(zhàn)。為此，如何合理引導干部隊伍積極向上的發(fā)展，建造一支服務于黨，服務于人民，吃苦在前，享樂在后的高素質干部隊伍，任務極其嚴重。另外，近年來，新形勢下，通訊工具異常發(fā)達，手機、互聯(lián)網的運用，打破了常規(guī)的交往方式。這給領導干部提出了一個全新的命題。如何有效利用互聯(lián)網，作為一種工具，傳播正能量，讓更多的高素質的領導干部氣帶頭作用。當然，互聯(lián)網也可以放大一些群體事件，如不注意會造成很大的負面影響，這為干部隊伍建設提出了更高要求。因此，新時期的領導干部除了面臨社會環(huán)境變化帶來的普遍性壓力之外，還要承受著因其群體特殊性所造成的特殊壓力，這些壓力使他們成為心理健康問題易發(fā)多發(fā)頻發(fā)的敏感人群[18]。因此，運用法律手段，一方面嚴格查處、懲治干部中的腐敗份子。另一方面，要關注一些基層、底層的干部。加強社會正能量的宣傳和傳遞，要時刻關注干部隊伍的心理健康問題。

總之，干部隊伍的培養(yǎng)和建設不是一朝一夕就能夠完成的。他是一個偉大的工程，需要在不同階段細心培養(yǎng)和關心。在干部隊伍培養(yǎng)和建設上，要同時關注“個體”、“家庭”、“社會”這三位一體，只有從這三個方面的積極入手，有機結合，才能培養(yǎng)，完善干部隊伍的素質。

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2017-04-20

胡春曉(1981-)，女，隴東學院政法學院講師，研究方向：社會學、思想政治教育。