文/河北省泊頭市鼓樓街道辦事處 曹均英
?
新時(shí)期如何做好事業(yè)單位思想政治工作
文/河北省泊頭市鼓樓街道辦事處 曹均英
【摘要】我國(guó)目前正處于改革開(kāi)放的深化時(shí)期,在這種環(huán)境下,傳統(tǒng)的事業(yè)單位思想政治工作方法和觀念無(wú)法適應(yīng)新時(shí)期環(huán)境的變化和事業(yè)單位職工的思想變化。本文分析了新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作中的問(wèn)題,并根據(jù)這些問(wèn)題提出了相應(yīng)的對(duì)策。
【關(guān)鍵詞】新時(shí)期;事業(yè)單位;思想政治工作
在事業(yè)單位的管理當(dāng)中,思想政治工作是比較重要的組成部分,其主要的工作內(nèi)容就是幫助員工解決在思想上的各種矛盾和問(wèn)題,對(duì)科學(xué)的觀念和道理進(jìn)行宣傳,引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,推動(dòng)員工的個(gè)人成長(zhǎng)和單位的健康持續(xù)發(fā)展。目前我國(guó)事業(yè)單位的思想政治工作受各種因素的影響,仍然存在著很多的問(wèn)題。所以事業(yè)單位現(xiàn)今最緊迫的問(wèn)題就是做好思想政治工作,使員工的思想政治覺(jué)悟得到有效的提高,激發(fā)員工工作的積極性。
(一)缺乏對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)。新時(shí)期,事業(yè)單位的思想政治工作遇到了極大的挑戰(zhàn)。事業(yè)單位內(nèi)部的職工思想在新時(shí)期中也有了非常大的變化,如何保證單位內(nèi)部職工思想能夠一直朝著正確的方向發(fā)展是目前事業(yè)單位的重要課題。但有些事業(yè)單位對(duì)于思想政治工作沒(méi)有正確的認(rèn)識(shí),對(duì)于思想政治工作在事業(yè)單位發(fā)展中的重要性尚未取得共識(shí),甚至還有一些事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為在新時(shí)期事業(yè)單位的主要任務(wù)就是提高經(jīng)濟(jì)效益,使事業(yè)單位在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中中占有一席之地,因此對(duì)于思想政治工作并不重視,思想政治工作往往流于形式,導(dǎo)致單位職工缺乏思想政治教育,增加了開(kāi)展思想政治工作的難度。這樣會(huì)降低單位的凝聚力,使事業(yè)單位無(wú)法實(shí)現(xiàn)健康、持續(xù)的發(fā)展。
(二)思想政治工作不符合實(shí)際情況。人是思想政治工作的工作對(duì)象,也是事業(yè)單位的首要生產(chǎn)力,事業(yè)單位的員工在很大程度上決定了事業(yè)單位各項(xiàng)工作是否能夠開(kāi)展,因此事業(yè)單位必須要高度重視發(fā)揮人的作用。目前部分事業(yè)單位在開(kāi)展思想政治工作時(shí),和單位職工沒(méi)有密切的聯(lián)系,工作內(nèi)容也沒(méi)有結(jié)合單位職工的實(shí)際需求來(lái)進(jìn)行。在正式進(jìn)行思想政治工作前,并未透徹地掌握單位職工的思想發(fā)展趨勢(shì),因此其指定的工作方法嚴(yán)重缺乏針對(duì)性。大部分事業(yè)單位仍然使用的是傳統(tǒng)的說(shuō)教式思想政治工作方式,只重視在工作中傳授思想政治理論,沒(méi)有根據(jù)所有單位職工思想的差異性來(lái)制定科學(xué)合理的工作方法。除此之外,在對(duì)年輕員工開(kāi)展思想政治工作的時(shí)候,事業(yè)單位沒(méi)有創(chuàng)新工作方式,仍然采用傳統(tǒng)的思想政治工作方法,這就會(huì)使這些年輕的員工抵觸甚至排斥思想政治工作。
(一)加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的重視。事業(yè)單位的工作壓力在新時(shí)期變得越來(lái)越大,若是忽視了思想政治工作,會(huì)導(dǎo)致思想政治工作的效率越來(lái)越低,無(wú)法使事業(yè)單位職工的思想政治素養(yǎng)有效地提升,同時(shí)對(duì)新時(shí)期中事業(yè)單位的健康穩(wěn)定發(fā)展也會(huì)產(chǎn)生一定的影響。所以,事業(yè)單位必須充分認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性和必要性,事業(yè)單位職工和領(lǐng)導(dǎo)要真正意識(shí)到思想政治工作的重要作用,同時(shí)還要不斷強(qiáng)化思想政治教育宣傳工作的力度,使思想政治工作貫徹落實(shí)到各個(gè)方面。
(二)堅(jiān)持“以人為本”的觀念。在新時(shí)期中,應(yīng)該將尊重、關(guān)心、依靠人作為思想政治工作的重點(diǎn)內(nèi)容,不僅要關(guān)心員工的經(jīng)濟(jì)利益,還要幫助員工解決各種問(wèn)題。在工作中根據(jù)實(shí)際情況的不同來(lái)對(duì)員工進(jìn)行思想政治工作,不斷地提升思想政治工作的針對(duì)性,并保證思想政治工作的有效性。可以對(duì)員工進(jìn)行物質(zhì)鼓勵(lì),滿足員工比較合理的物質(zhì)需求,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。還可以對(duì)員工進(jìn)行精神激勵(lì),通過(guò)引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,來(lái)達(dá)到教育員工的目的。
(三)加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)。事業(yè)單位在新時(shí)期中需要加大投入經(jīng)費(fèi),打造一支高水平、高素質(zhì)、現(xiàn)代化的政工隊(duì)伍,從而更好地去開(kāi)展思想政治工作。思想政治工作的質(zhì)量會(huì)直接受事業(yè)單位思想政治工作者的綜合素質(zhì)所影響。所以事業(yè)單位若想有效地提高思想政治工作的質(zhì)量和效果,就要對(duì)相關(guān)人員的綜合素質(zhì)予以高度重視,做好針對(duì)相關(guān)人員的素質(zhì)培養(yǎng),加強(qiáng)政工隊(duì)伍的建設(shè)。總之,事業(yè)單位的管理者除了要做好日常的管理工作之外,還要提高對(duì)思想政治工作隊(duì)伍的重視程度,營(yíng)造一個(gè)促進(jìn)各個(gè)部門(mén)和諧友好發(fā)展的單位工作環(huán)境,確保思想政治工作隊(duì)伍能夠更好地服務(wù)于事業(yè)單位的健康發(fā)展。
(四)制定健全的思想政治工作運(yùn)行機(jī)制。事業(yè)單位工作人員的思想狀況在新時(shí)期會(huì)受到各種因素的影響,有些消極的因素會(huì)對(duì)事業(yè)單位思想政治工作產(chǎn)生不利影響。為此,事業(yè)單位要制定健全的思想政治工作運(yùn)行機(jī)制,使思想政治工作的控制功能最大程度地發(fā)揮出來(lái),為思想政治工作的持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行提供保障。為了強(qiáng)化事業(yè)單位思想政治工作的效果,需要制定統(tǒng)一的激勵(lì)對(duì)策和考核標(biāo)準(zhǔn),激發(fā)員工的積極性,提高員工的整體思想水平。
新時(shí)期做好事業(yè)單位的思想政治工作能夠有效地推動(dòng)事業(yè)單位的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。事業(yè)單位必須要與自身的實(shí)際情況相結(jié)合開(kāi)展思想政治工作,使人們都能認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性,開(kāi)創(chuàng)思想政治工作的新局面。
【參考文獻(xiàn)】
[1]張霞.試論加強(qiáng)黨建及思想政治工作的方法[J].東方企業(yè)文化.2014(02).
[2]孫順花.職責(zé)在思想政治工作中延伸[J].思想政治工作研究.2014(02).
[3]龐梅.充分發(fā)揮黨建在思想政治工作中的作用[J].經(jīng)營(yíng)管理者.2014(10).