李長青(梅州市梅正礦山技術(shù)服務(wù)有限責(zé)任公司,廣東梅州 514034)

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試論在礦山開采中不安全行為的識別與控制

李長青
(梅州市梅正礦山技術(shù)服務(wù)有限責(zé)任公司,廣東梅州 514034)

【摘 要】隨著我國能源需求量的日益增加,要求礦山開采水平不斷提高。然而現(xiàn)行礦山開采過程中仍存在較多安全事故問題,不利于安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn),這就要求做好不安全行為識別工作并提出相應(yīng)的解決措施。本文主要對不安全行為的相關(guān)概述、對不安全行為的識別以及控制礦山開采中不安全行為的具體策略進(jìn)行探析。

【關(guān)鍵詞】礦山開采 不安全行為 識別 控制

根據(jù)行為安全管理理論，大多生產(chǎn)事故的發(fā)生根源在于人的行為失誤。尤其礦山開采本身具有一定的技術(shù)性與風(fēng)險性特征，一旦人員出現(xiàn)違規(guī)作業(yè)或失誤操作很可能導(dǎo)致人員傷亡，也影響整個礦山開采進(jìn)度。根據(jù)我國相關(guān)部門統(tǒng)計分析，近年來在礦山開采中安全事故發(fā)生的原因至少有70%以上為不安全行為，是制約安全生產(chǎn)管理水平提高的關(guān)鍵性因素。因此，對礦山開采中不安全行為的識別與控制分析具有十分重要的意義。

1 不安全行為的基本概述

對于礦山開采中的不安全行為，以往學(xué)者研究中并未給定準(zhǔn)確的定義，多將其從產(chǎn)生安全事故的行為方面著手，認(rèn)為在特點環(huán)境下，行為者能力無法滿足系統(tǒng)對行為者提出的相關(guān)要求，由此產(chǎn)生一定的失誤。從現(xiàn)行礦山開采中不安全行為的類型看，具體可細(xì)化為三種。第一，從表現(xiàn)形式角度。礦山開采中不安全設(shè)備的應(yīng)用、以手工操作取代機械設(shè)備操作、忽視安全警告、作業(yè)中注意力分散、危險品處理不合理以及違規(guī)進(jìn)入礦山危險區(qū)域等。第二，從不安全行為后果角度。不安全行為旨在引發(fā)安全事故、造成事故損失等方面的行為。第三，從產(chǎn)生不安全行為的根源角度，其多表現(xiàn)在行為者有意識或無意識的不安全行為。通常在有意識情況下，行為者往往表現(xiàn)出冒險作業(yè)的動機，而無意識則體現(xiàn)出不了解行為具有危險性或心理、生理因素以及作業(yè)技能缺失而采取的操作[1]。

2 對不安全行為的識別

2.1 不安全行為的特征表現(xiàn)

結(jié)合近年來礦山開采中安全事故的發(fā)生，可將不安全行為特征歸納為三方面，其也是識別不安全行為中需考慮的重要內(nèi)容。首先，不安全行為相對性特征。其主要指不安全行為與安全行為保持一定的相對關(guān)系，主要針對包括礦山開采環(huán)境在內(nèi)的所有特定環(huán)境而提出的，如其他行業(yè)領(lǐng)域中某個機械設(shè)備的應(yīng)用屬于安全行為，但將其套用在礦山開采過程中便可能導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。其次，復(fù)雜性特征。其主要表現(xiàn)在安全事故出現(xiàn)前無法準(zhǔn)確識別行為安全或不安全，尤其礦山開采中除對相關(guān)設(shè)備或技術(shù)應(yīng)用方面不安全行為識別較為容易外，其他因個人心理或生理因素出現(xiàn)的行為極難判斷，因此識別中需具備較多的事故經(jīng)驗。最后，普遍特征較為明顯。從事故法則理論中可以分析，通常傷害性較高事故、輕傷事故以及無傷害事故在比例上可用1:29:300進(jìn)行表示，其可說明較為嚴(yán)重的安全事故出現(xiàn)前便存在較多次不安全行為，只是未產(chǎn)生一定的損失與事故，這樣大多礦山開采人員便存在僥幸心理，認(rèn)為自身的行為不具威脅性。所以如何結(jié)合行為者的心理與生理因素進(jìn)行不安全行為的識別需要著重考慮。

2.2 正確認(rèn)識產(chǎn)生不安全行為出現(xiàn)的原因

不安全行為的產(chǎn)生存在較多原因，礦山開采企業(yè)管理人員應(yīng)正確認(rèn)識這些原因，從中判斷開采作業(yè)人員的不安全行為。首先，在作業(yè)人員安全意識方面。由于不具備安全知識與技能，在開采過程中為達(dá)到開采生產(chǎn)要求采取激進(jìn)措施，表現(xiàn)出藝高人膽大的特征。對于這種違規(guī)操作蠻干的行為，其實質(zhì)為不安全行為產(chǎn)生的基本前提。其次，在作業(yè)人員身心發(fā)展?fàn)顩r方面。礦山開采作業(yè)具有一定的危險性與技術(shù)性特征，在實際作業(yè)過程中一旦行為者難以達(dá)到作業(yè)體能要求，出現(xiàn)聽力或視力下降對局面便可能做出更多失誤動作，同時在面臨高難度開采作業(yè)中，如井下作業(yè)等，容易出現(xiàn)焦慮或恐慌等心理，是造成不安全行為的重要原因。最后，在作業(yè)環(huán)境方面。如礦山開采中噪聲過強、作業(yè)場所過于狹窄、溫度過高或存在有害氣體等，很容易造成行為者控制能力下降的情況。除此之外，實際開采作業(yè)中應(yīng)用的技術(shù)設(shè)備也是不安全行為產(chǎn)生的主要原因，如設(shè)備過于老化或行為者違規(guī)操作等[2]。

3 控制礦山開采中不安全行為的具體策略

3.1 做好安全培訓(xùn)教育工作

安全意識的具備是控制不安全行為的關(guān)鍵所在。安全教育培訓(xùn)過程中應(yīng)將相關(guān)作業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)與設(shè)備應(yīng)用等內(nèi)容進(jìn)行明確，并在培訓(xùn)完成后對人員進(jìn)行考核，確保作業(yè)人員可持證上崗。對于礦上開采施工單位，其也可引入現(xiàn)代企業(yè)的管理方式，通過良好企業(yè)文化的構(gòu)建，使員工安全態(tài)度與安全行為更為規(guī)范。

3.2 作業(yè)環(huán)境的改善

許多作業(yè)人員出現(xiàn)生理或心理方面的問題，很大程度源于作業(yè)環(huán)境較差，如礦山開采中的照明問題、噪聲問題、粉塵問題以及溫度壓力等。對此為使作業(yè)環(huán)境得以改善，在開采作業(yè)開展前應(yīng)引入相關(guān)技術(shù)措施使環(huán)境得以治理，并采取定置管理的方式，使現(xiàn)場材料設(shè)備、個人操作定型，這樣可減少失誤問題的發(fā)生。同時對于顯現(xiàn)區(qū)域開采以及應(yīng)用設(shè)備方面可進(jìn)行安全標(biāo)語的設(shè)置，起到一定的安全警醒作用。

3.3 監(jiān)督工作的落實

監(jiān)督工作的落實首先需注重對操作規(guī)程、規(guī)章制度進(jìn)一步完善，為作業(yè)人員形成外在約束力。但當(dāng)管理人員未在現(xiàn)場的情況下，許多安全意識較差的作業(yè)人員很可能出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。因此制度完善的同時還需做好監(jiān)督檢查工作，可在安全管理人員到位履職的同時由員工進(jìn)行聯(lián)?；ケ！⒒ハ啾O(jiān)督。這樣對于意外事故的防范可起到突出的作用[3]。

4 結(jié)語

不安全行為的存在是制約我國礦山開采水平進(jìn)一步提高的關(guān)鍵所在。實際識別過程中應(yīng)正視不安全行為的基本內(nèi)涵，從其表現(xiàn)特征以及產(chǎn)生不安全行為的因素角度著手判斷作業(yè)人員行為，同時在控制不安全行為過程中需注意做好安全意識培訓(xùn)、監(jiān)督以及作業(yè)環(huán)境改善等工作，以此使不安全行為得以有效控制。

參考文獻(xiàn):

[1]涂翠紅.煤礦井下作業(yè)人員不安全行為的分析與評價[D].安徽理工大學(xué),2011.

[2]何明杰,武靜.對人員不安全行為的分析與控制[J].新疆環(huán)境保護(hù), 2013,04:37-39.

[3]李磊,田水承,鄧軍,王莉,李停軍.礦工不安全行為影響因素分析及控制對策[J].西安科技大學(xué)學(xué)報,2011,06:794-798+813.