米度
你已經(jīng)身處職場很多年了。面對日復一日的工作,終于有一天,你感覺無力再愛……
這時,有一個人向你走來,他對你說:“我記得你。那時候,你還很年輕,人人都說你對工作有激情?,F(xiàn)在,我是特為來告訴你,對你來說,工作還是那個工作,它甚至比你年輕的時候更新鮮、更美、更有前途。與那時相比,你其實仍然愛著它風霜下的容顏——你只是不知道,如何在累覺不愛的時候,重燃起心中的火焰?!?/p>
1.每一天,擬兩份工作清單
如果你有每天擬工作清單的習慣,這很好,你是個有條理的人。但是,你有沒有這樣的小煩惱——每天總有新的事情加入進來,所以清單上的事情好像是永遠也做不完一樣?
如果有,可能你需要準備第二份工作清單。
第一份清單,是所有你需要完成的工作的清單。從 1到 10,逐項列出。可能你還有一個好習慣,就是讓這份清單滾動播出,完成一項就刷新一次,對不對?
好了,現(xiàn)在我們談第二份清單。相比第一份清單,第二份更加微觀而現(xiàn)實,這就是:你每天必!須!完!成!的事情清單。二者最大的不同在哪里?第一份清單上可能有 20件事情,第二份清單只許列三件。記住,三件!比如:一個你必須發(fā)送的郵件;一個你必須打的電話;一個你必須開的會。
現(xiàn)在,最重要、最刻不容緩的事情已經(jīng)列出來了,那就趕緊去做吧。
所謂第二份清單,其實就是一個分解任務的小動作,它能有效地幫助你在完成任務的同時感覺良好。下班的時候三件事都完成了?你真棒!
2.離開,離開,離開!
夫妻吵架吵到最 high點時,最好的策略是雙雙撤離火線,各自冷靜。你和工作也一樣。與工作相看兩厭、疲憊已極的時候,最好的策略就是彼此隔離一陣子——不是要你辭職,只是離開辦公桌一陣子而已。給自己一個短暫的離開,脫離膠著狀態(tài),把你被工作折磨出的那口鳥氣出完了再回來。
現(xiàn)在,你站起身來,走出辦公室,在走廊上或者天臺上(天熱就不要上去了)小小走幾步,時長 15分鐘。走完你會發(fā)現(xiàn)大大的不同:當你讓自己的身體動起來,哪怕是小范圍的、短暫快捷的動作,事后你也能發(fā)現(xiàn),你的工作質(zhì)量和幸福感大大地提升了——美國賓夕法尼亞大學的研究早就證實了這一點。
所以,不要分分秒秒跟那個叫工作的情人粘在一起。不時小別一下,愛的能量更充沛。
3.把心思投入一部分到人際關(guān)系
把心思投入工作本身的同時,別忘了投入一部分給職場人際關(guān)系。人際關(guān)系的改善,能給你的職場感受帶來一次革命性顛覆。小招數(shù)不用多說了,愉快的午餐啦,晚間小聚會啦,都是經(jīng)過驗證有效的,有時候,一杯咖啡,一句對同事家人照片的贊美,就能迅速建立彼此的親近感。有一些原本與之相處勉強的同事,在接近之后,你會發(fā)現(xiàn)彼此其實有很多共同語言,你能從他們身上學到很多可貴的經(jīng)驗。
只是,別強迫自己做辦公室里那個人見人愛、花見花開的角色,那會讓你吃不消,冷酷一點說,你也沒那本事做到人見人愛。其實,研究發(fā)現(xiàn),在辦公室里有一個好朋友,就能讓你對工作充滿積極熱情。
還有一點需要注意:好友歸好友,千萬別入戲太深把辦公室誤當成了溫馨的家。心思多用在工作上,把手頭的每件事情做好,業(yè)績彪炳永遠是職場王道。
4.想象一張張鈔票正在飛入你的錢包
無論是一個烏云壓頂?shù)臅h,還是一個咆哮難纏的客戶,或者僅僅是一個冗長的星期一,你都可以通過一個想象告訴自己,這些都是值得去做、去捱的——這個想象就是:你完成今天的工作,走出公司大門時,有人真真切切地遞給你一沓鈔票,那正好是你當天賺到的數(shù)額……
算算你工作的每一天能值多少錢——如果你每年掙10萬元,差不多每天就是400元——然后想象,就在你下班坐電梯下樓,走向車庫、走向公交站、地鐵站……的瞬間,有20張20元鈔票正在飛入你的錢包……嘿嘿,是不是覺得你忍辱負重的職場生涯忽然變得輕松好過了一點點?
5.把你做擅長的事情放在最先——和最后
蓋洛普調(diào)查曾經(jīng)證實過“揚長避短”的職場效應:
當你盡力發(fā)揮自己的長處的時候——不論是跟客戶溝通還是組織團隊,或是處理電子數(shù)據(jù)表格——跟你不斷試圖彌補自己的短板相比,前者會讓你更容易集中精力投入其中,工作起來也更自信和快樂。
有沒有用過一種叫書立(也叫書擋或書夾)的文具?一排書要立得穩(wěn),頭尾各要用一只可靠的書立來固定,對不對?那么,你最擅長的事情就相當于一頭一尾的書立,有了它們,你一天的工作就扎扎實實地立起來了。
這個辦法不僅能有效地管理你的工作計劃和工作時間,更能激發(fā)你的創(chuàng)造力,可以說,它將從本質(zhì)上改變你的工作,使之變得更有價值。
這樣一來,你或許會更加期待每天早起上班。