聶士廣 楊國(guó)俊 胡慶國(guó)

（國(guó)網(wǎng)安徽省電力公司六安供電公司 安徽六安 237000）

加強(qiáng)電力安全管理執(zhí)行力的研究

聶士廣 楊國(guó)俊 胡慶國(guó)

（國(guó)網(wǎng)安徽省電力公司六安供電公司 安徽六安 237000）

伴隨著我國(guó)飛速增長(zhǎng)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)，電力企業(yè)的發(fā)展也突飛猛進(jìn)，所以必須加快其電力體制改革的步伐。因而，安全管理工作在電力企業(yè)被開(kāi)始人們?cè)絹?lái)越重視。在結(jié)合電力安全管理的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電力安全管理執(zhí)行力的各個(gè)因素進(jìn)行研究，同時(shí)深入的探討電力安全管理執(zhí)行力實(shí)施方式，只有不斷深入地認(rèn)識(shí)和了解于電力安全管理執(zhí)行力的重要性，電力安全管理人員才能促進(jìn)電力企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。本文通過(guò)對(duì)電力安全管理執(zhí)行力的主要影響要素的分析，并在此基礎(chǔ)上，研究了加強(qiáng)電力安全管理執(zhí)行力的各個(gè)措施。

電力安全管理；加強(qiáng)；執(zhí)行力

引言

對(duì)員工在安全管理電力企業(yè)各個(gè)部門(mén)工作的執(zhí)行能力就是電力安全管理執(zhí)行力，電力安全管理執(zhí)行力也是電力企業(yè)內(nèi)部管理工作的必要部分。近年來(lái)，由于電力企業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展，電力安全也越來(lái)越受到人們的重視。電力行業(yè)作為高行業(yè)，在生產(chǎn)過(guò)程中存在許多不確定的安全因素。因此，如果安全工作沒(méi)有做好，不但會(huì)損壞員工的生命安全，而且威脅著整個(gè)社會(huì)的安全。所以，現(xiàn)在強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力是重中之重，對(duì)于違章作業(yè)、指揮的情況采取科學(xué)有效的方式進(jìn)行處理，促進(jìn)電力企業(yè)快速發(fā)展。

1 影響電力安全管理執(zhí)行力的因素

1.1 對(duì)電力安全執(zhí)行力認(rèn)識(shí)不足

因?yàn)槲覈?guó)的電力企業(yè)普遍疏于對(duì)安全方面的管理，造成電力安全技術(shù)雖然已有一定的水平，由于對(duì)管理方面的知識(shí)缺乏了解，導(dǎo)致企業(yè)體系中也沒(méi)有對(duì)一些不規(guī)范的操作現(xiàn)象有相關(guān)處理辦法。由于對(duì)電力安全執(zhí)行力和生產(chǎn)中的安全問(wèn)題沒(méi)有足夠的重視，造成實(shí)際的安全生產(chǎn)無(wú)法實(shí)現(xiàn)，想有效實(shí)現(xiàn)安全管理要求，就必須加強(qiáng)企業(yè)工作人員的工作意識(shí)，端正安全管理工作的態(tài)度。而一些工作人員沒(méi)有安全意識(shí)，排查隱患能力不夠，導(dǎo)致安全管理執(zhí)行程度不到位，使得隱患擴(kuò)大造成事故發(fā)生。加上一些人員的安全管理技術(shù)不夠嫻熟、操作能力不夠，在對(duì)電力系統(tǒng)設(shè)備的常規(guī)操作時(shí)違規(guī)，導(dǎo)致電力安全事故發(fā)生。

1.2 落實(shí)安全管理工作不到位

因?yàn)殡娏υO(shè)施是有高險(xiǎn)性，所以在日常生活中做好電力安全管理工作是對(duì)我們自己負(fù)責(zé)。其中最重要的一步就是強(qiáng)化電力安全管理的執(zhí)行力。注意各種細(xì)節(jié)工作，把細(xì)節(jié)處理好并重視電力安全管理才可以保證整體效果。早發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象并采取措施控制，由于我國(guó)在電力企業(yè)缺乏完善的制度對(duì)電力安全考核，其主要體現(xiàn)出企業(yè)的實(shí)際情況與考核制度未結(jié)合，由于出現(xiàn)了處罰過(guò)于嚴(yán)重的現(xiàn)象，不但沒(méi)有起到促進(jìn)的作用，而且對(duì)一部分員工造成了心理壓力過(guò)大。在對(duì)員工進(jìn)行管理時(shí)，要聘請(qǐng)培訓(xùn)老師，定期進(jìn)行電力安全方面的培訓(xùn)，并優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。結(jié)合實(shí)際工作教授員工一些安全保護(hù)技能，列舉不規(guī)范操作的事例告訴員工，這些可能帶來(lái)的嚴(yán)重后果。

1.3 安全工作考核制度的缺陷

電力安全考核制度直接關(guān)系著電力安全管理的好與壞，也直接影響管理工作的執(zhí)行力。但我國(guó)目前的絕大多數(shù)電力企業(yè)卻缺乏完善的電力安全考核制度，提高工作人員的操作水平有利于強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力。想保證相關(guān)電力安全管理措施能夠高效到位的執(zhí)行，需要高水平的技術(shù)人才。假如電力安全管理措施安排不合理到位，員工就無(wú)法保證執(zhí)行效果，加上操作人員技術(shù)水平不過(guò)關(guān)，就無(wú)法保障電力安全管理的執(zhí)行力要實(shí)行合理的考核制度，有懲有獎(jiǎng)，工作優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)，工作不合格者根據(jù)情況實(shí)行懲罰。

1.4 管理制度因素

管理制度在電力安全管理中有著相當(dāng)重要的作用，員工按照管理制度進(jìn)行電力安全管理工作，是電力安全管理工作執(zhí)行的必要前提。想有效提升電力安全管理執(zhí)行能力，就必須合理制定明確的電力安全管理制度，只有這樣能夠確保電力事業(yè)的安全管理工作順利執(zhí)行。假如管理制度制定不科學(xué)規(guī)范，電力運(yùn)行就會(huì)不安全、不可靠。在實(shí)施安全管理工作中管理者不斷的采納先進(jìn)的管理制度，就會(huì)使得管理制度發(fā)揮重要的作用，從而實(shí)現(xiàn)強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力的實(shí)際效果。由于許許多多安全管理制度屬于很久之前就制定了，使得管理制度過(guò)于落后，根本不符合當(dāng)前實(shí)際情況與社會(huì)發(fā)展需求，對(duì)執(zhí)行力造成障礙。

2 加強(qiáng)電力安全管理執(zhí)行力的途徑

2.1 增強(qiáng)電力安全管理工作的意識(shí)

增強(qiáng)職工安全保護(hù)意識(shí)。職工在企業(yè)安全生產(chǎn)中具有重要地位，是所有電力安全管理工作的主導(dǎo)者，這就需要企業(yè)重視職工安全問(wèn)題。在電力安全管理執(zhí)行中實(shí)現(xiàn)電力安全的關(guān)鍵是不斷提高員工的意識(shí)，因此，在企業(yè)內(nèi)部要對(duì)員工進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的電力安全管理執(zhí)行培訓(xùn)，在電力安全管理工作中，管理人員要深入到工作人員的生活中并交流技術(shù)，這都有利于塑造一個(gè)良好的執(zhí)行力理念。經(jīng)常開(kāi)展教育培訓(xùn)大會(huì)并對(duì)電力安全事故問(wèn)題進(jìn)行集體探討，提高員工對(duì)電力安全管理工作執(zhí)行作用力的認(rèn)識(shí)，有利于電力安全管理執(zhí)行工作。

2.2 提高人員操作水平

只有不斷的提高操作人員的水平，在強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力中有著十分重要的作用。提高工作人員的操作水平有利于強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力。想保證相關(guān)電力安全管理措施能夠高效到位的執(zhí)行，需要高水平的技術(shù)人才。企業(yè)必須要招聘有相關(guān)技術(shù)資格的員工，而且要對(duì)員工進(jìn)行長(zhǎng)期培訓(xùn)。對(duì)操作人員進(jìn)行培訓(xùn)。在電力安全管理中，操作人員不規(guī)范操作也會(huì)帶來(lái)不利的影響。對(duì)操作人員的培訓(xùn)可以先從精神方面強(qiáng)化他們的安全意識(shí)，時(shí)刻牢記安全的重要性。企業(yè)可以邀請(qǐng)安全管理方面的專(zhuān)家來(lái)企業(yè)進(jìn)行座談，積極鼓勵(lì)職工參加。

2.3 加強(qiáng)監(jiān)督

監(jiān)督作為強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力的后盾，在電力生產(chǎn)工作中，管理人員要及時(shí)跟進(jìn)和調(diào)查存在的一些問(wèn)題，做到這樣才可以及時(shí)通過(guò)一些方法解決問(wèn)題。企業(yè)需要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況建立完善的監(jiān)督制度，然后采取一些特殊方式進(jìn)行監(jiān)督。身為監(jiān)督者必須有很強(qiáng)的責(zé)任感對(duì)每一個(gè)工作細(xì)節(jié)都要落實(shí)要到位，并對(duì)工作人員進(jìn)行全面的監(jiān)督，還要定時(shí)對(duì)機(jī)器設(shè)備進(jìn)項(xiàng)檢查和維修，以防工作中出現(xiàn)故障和安全隱患。

2.4 強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行制度

想要保障電力安全管理措施的有效高效的實(shí)施，就應(yīng)該制定好的制度。①要制定科學(xué)合理的制度規(guī)范，讓所有的員工知道自己在安全管理執(zhí)行中定位，只有這樣才能做好本職工作。為了避免浪費(fèi)人力資源和安全管理執(zhí)行中的矛盾，就不允許員工職位出現(xiàn)一些工作的交集，造成工作效率的下降。②我們制定的制度規(guī)范要符合實(shí)際，在工作中有集體的價(jià)值意義。制度應(yīng)該依據(jù)企業(yè)電力安全管理執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合理設(shè)定。在企業(yè)安全管理中，對(duì)于工作失誤失職人員可以用責(zé)任追究制度來(lái)處理，只有這樣才能加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。對(duì)責(zé)任與利益的關(guān)聯(lián)，出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)處罰員工可以扣錢(qián)，這種措施能引起他們的重視，知道失誤就要付出嚴(yán)重的代價(jià)。對(duì)有優(yōu)秀表現(xiàn)的員工，要給予獎(jiǎng)勵(lì)。只有這樣能調(diào)動(dòng)職工的工作激情，使得職工認(rèn)真的為企業(yè)工作。

3 結(jié)語(yǔ)

綜上所述，電力安全管理與企業(yè)發(fā)展以及職工的安全而言有著十分重要的作用，而電力企業(yè)要想使得安全生產(chǎn)成為現(xiàn)實(shí)就必須對(duì)安全管理進(jìn)行重視，同時(shí)，還要對(duì)安全管理的執(zhí)行力進(jìn)行強(qiáng)化?？傊?，為了保證電力安全做的重要措施就是強(qiáng)化電力安全管理執(zhí)行力?，F(xiàn)如今必須結(jié)合企業(yè)管理工作的多方面考慮，從人力資源、管理制度、企業(yè)價(jià)值文化、企業(yè)機(jī)構(gòu)建設(shè)等各個(gè)方面，對(duì)電力安全管理制定細(xì)化的強(qiáng)化執(zhí)行流程，綜合性提高電力安全管理執(zhí)行力，保障電力實(shí)業(yè)安全、穩(wěn)定發(fā)展。

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1004-7344（2016）18-0082-02

2016-6-1