王凱

服裝色彩是服裝的重要構(gòu)成部分，它受外界條件約束的同時也能夠主動創(chuàng)造打破約束，迸發(fā)創(chuàng)造力，本文基于服裝色彩的這種交互行為進(jìn)而提出新型服裝色彩的辯證關(guān)系。

自我國改革開放以來，服裝的定位從最早的基本生存功效拓展到時尚性與功能性兼?zhèn)?，服裝款式、面料和色彩這三者作為服裝的生命構(gòu)成發(fā)生了翻天覆地的變化，它們的發(fā)展進(jìn)一步細(xì)分到各個行業(yè)、各個年齡以及不同性格。色彩作為單獨一門學(xué)科，它的視覺心理效應(yīng)受到眾多的學(xué)者研究，服裝是直接的視覺感官元素也是色彩的載體之一，服裝與色彩結(jié)合形成擴大效應(yīng)成為眾多學(xué)者研究的對象。以往對服裝色彩的文章較多集中在服裝設(shè)計中影響色彩的元素，對服裝色彩的理解比較被動也比較生硬，本文認(rèn)為每個行業(yè)與個體對色彩都是有需求的，雙方之間是互動關(guān)系，也就是色彩不僅受到其他因素影響也同時影響這些因素。因此本文分別從服裝色彩的主動方面以及被動方面進(jìn)行研究分析。

1.社會因素

車爾尼雪夫斯基說過藝術(shù)源于生活又高于生活。藝術(shù)的設(shè)計脫離不了社會，服裝色彩作為藝術(shù)設(shè)計的一份子，社會環(huán)境是其基礎(chǔ)和決定因素。比如，在古代色彩是森嚴(yán)等級制度的標(biāo)志，在現(xiàn)代社會，色彩已經(jīng)屬于每個人，但是它仍然受到社會屬性的影響，下面按照三個部分說明：

（1）經(jīng)濟環(huán)境

在經(jīng)濟發(fā)展落后的年代，服裝色彩表現(xiàn)就灰暗為主，在經(jīng)濟發(fā)展好的年代則是色彩絢爛。服裝色彩在某種程度上反映一個國家及地區(qū)的生活狀態(tài)、精神面貌，貧困時期的葛布青衫，富足時期的錦繡綾綢都是受到經(jīng)濟要素的制約，但從主動方面來說，斑斕的色彩也可以促進(jìn)心理的變化，當(dāng)黑白變成了彩色，希冀也便由此開始，因此通過服裝色彩的變化也能夠積極推動生產(chǎn)，創(chuàng)造價值。

（2）時代特征

不同的時代有不同的主旋律，在當(dāng)下最受歡迎的色彩我們可以稱之為流行色。它是當(dāng)下時尚的代名詞，是社會主流的消費心理。流行色的切換不僅受到時間推移而自然轉(zhuǎn)換同時也受到一些主題事件影響，因此在實踐中許多設(shè)計師不僅根據(jù)當(dāng)下的流行色彩進(jìn)行服裝設(shè)計也主動預(yù)判流行色，從而引領(lǐng)潮流達(dá)到搶占市場先機的目的。

（3）民族地區(qū)風(fēng)俗

不同的民族地區(qū)對色彩的偏好不同，對同樣的色彩理解也不完全相同。我國對色彩的理解不僅與世界其他國家存在差異，我國56個民族之間的色彩理解也存在一定差異。針對不同的民族需要不同的設(shè)計理念以尊重他們的風(fēng)俗習(xí)慣，但不能簡單拘于規(guī)矩，利用服裝色彩打破約束有時能夠促進(jìn)中西文化交流以及民族之間的團結(jié)融合，加深他們對彼此文化的了解。比如中國白事為代表的白色在與西方文化交匯后也被認(rèn)為是純潔的象征。

2.行業(yè)需求

隨著社會分工的細(xì)分，各個行業(yè)及企業(yè)亟需區(qū)分彼此間的差別，提高識別度進(jìn)而擴大影響力，職業(yè)服成為企業(yè)的首選，服裝色彩作為最直接的識別系統(tǒng)得到眾多青睞，而通過整齊統(tǒng)一的款式能夠有效的提升企業(yè)形象，這是現(xiàn)代商業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求。職業(yè)服與色彩的有效結(jié)合不僅體現(xiàn)企業(yè)的專業(yè)性也能夠為企業(yè)的宣傳推廣打好基礎(chǔ)，比如麥當(dāng)勞風(fēng)靡全球離不開它的紅黃元素。因此，在職業(yè)服色彩設(shè)計中需要把握行業(yè)特色以及企業(yè)自身特點，以此為基礎(chǔ)的設(shè)計才能給人留下深刻印象。

3.個人需求

萊布尼茨說過世界沒有相同的兩片葉子。同樣人類也沒有相同的個體，作為服裝的直接使用者，不同人對于服裝色彩的理解也不同，他們對于服裝色彩的需求綜合多個因素，本文對這些因素進(jìn)行剖析分為四點：

（1）性別

性別是款式與色彩的基本立足點，不同的性別在服裝色彩的選取有較大差別，一般說來，冷靜而沉著的服色較受男士歡迎，彰顯男性的陽剛；明快、淺色服色較受女性歡迎，突出女性的柔美。但隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展，兩者的界限已經(jīng)不是那么明顯，色彩的中性化已經(jīng)得到越來越多人的認(rèn)可。

（2）年齡性格

因年齡不同，服裝分為老、中、青、兒童裝。兒童大多采用亮麗的色彩。青春期對于服色的選擇是最具多樣性的，是人一生中色彩最斑斕的時期。中年時期各方面都已穩(wěn)定成型，追求經(jīng)典。老年期的人群由于穩(wěn)重特點，深色等往往是老年服色的習(xí)慣用色。在服裝色彩運用中應(yīng)該主動地豐富各個年齡層次的色彩搭配，例如老年人的深沉色彩能否更加色彩鮮艷一點，通過色彩去改變心理年齡，讓穿衣者顯得更年輕應(yīng)該納入服裝設(shè)計者的考慮因素。

不同性格的人對色彩各有偏愛，因此個人在選擇服色的時候必然會考慮到自己的氣質(zhì)。總之服色喜愛可謂是因人而異，變幻莫測。

（3）膚色體型

膚色體型指體型高矮肥瘦及膚色的黑、白、黃等。由于視覺對顏色有一種物理性錯覺，如高明度、高純度的色彩有種膨脹感，低明度、低純度的色彩有種收縮感。因此出于美的角度考慮，肥胖的人宜選擇深色，纖瘦的人宜選擇淺色。個小的人宜穿淺色下裝以顯高挑，高個的人宜穿深色以顯穩(wěn)重。

（4）場所

針對生活、休閑、社交等不同活動場所，服裝也派生出家居服、休閑服、禮服等類型。一般情況下家居休閑系列選擇與環(huán)境相和諧的輕松色彩；禮服以莊重、高貴的服色為多；運動服則以明快為多。總體而言，正裝要求色彩高貴大氣，休閑服色彩可以輕松搭配。

綜上所述：服裝色彩受到眾多要素的制約，但在約束的同時，色彩也可以發(fā)揮其主動性，帶來不一樣的效果。

（作者單位：東華大學(xué)服裝·藝術(shù)設(shè)計學(xué)院）