摘要:電力企業(yè)為國計民生提供有力保障,因此其發(fā)展離不開宣傳形式的科學(xué)合理應(yīng)用。電力企業(yè)做好宣傳管理工作,不僅要求員工始終堅持黨的思想方針路線,在新常態(tài)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下還要能夠運用科學(xué)合理的方法不斷創(chuàng)新變革。文章通過對當(dāng)前電力企業(yè)宣傳管理工作的意義出發(fā),提出了現(xiàn)階段宣傳管理中存在的問題,并且提出相應(yīng)的解決措施。
關(guān)鍵詞:宣傳管理工作;電力企業(yè);宣傳力度;宣傳意識;宣傳隊伍;宣傳手法 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
中圖分類號:F426 文章編號:1009-2374(2016)28-0167-02 DOI:10.13535/j.cnki.11-4406/n.2016.28.083
隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,電力企業(yè)的改革也在逐漸深入,企業(yè)的宣傳工作在新形勢下面臨更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。為了能夠積極應(yīng)對當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn)與實際工作中的問題,電力企業(yè)要綜合分析當(dāng)前環(huán)境下宣傳工作所處的環(huán)境,并能夠進(jìn)行行之有效的創(chuàng)新,電力企業(yè)要充分落實內(nèi)部的宣傳管理工作,發(fā)揮宣傳管理的實際
作用。
1 電力企業(yè)內(nèi)部宣傳管理的意義
在當(dāng)今信息化為主要傳播方式的時代,企業(yè)的發(fā)展必須與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢相統(tǒng)一,在發(fā)展過程中積極利用現(xiàn)代化的科學(xué)技術(shù)與水平提高企業(yè)的綜合競爭力水平。我國在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,始終堅持社會主義的核心價值觀,不斷倡導(dǎo)建立和諧社會,這對企業(yè)的價值觀有正確的導(dǎo)向作用。通過內(nèi)部宣傳管理工作,電力企業(yè)的發(fā)展才能不斷滿足社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,為社會主義物質(zhì)與精神文明建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn)。此外,電力企業(yè)通過內(nèi)部的宣傳管理,還可以有效激發(fā)員工的工作熱情,提高員工的思想覺悟意識,這對電力企業(yè)的宣傳管理建設(shè)有著非常重要的影響。
在國家基礎(chǔ)設(shè)施組建中,電力企業(yè)的發(fā)展是非常重要的組成部分,因此電力企業(yè)要樹立良好的企業(yè)形象,就要充分發(fā)揮內(nèi)部宣傳管理工作的作用,在宣傳管理工作中有效結(jié)合國家精神文明建設(shè),才能引導(dǎo)企業(yè)員工樹立正確的社會價值觀,從本質(zhì)上提高企業(yè)的社會經(jīng)濟(jì)價值。電力企業(yè)認(rèn)真做好內(nèi)部的宣傳管理工作,有利于為企業(yè)與政府、群眾及社會之間搭建溝通聯(lián)系的紐帶,它既為企業(yè)的改革發(fā)展服務(wù)又能夠促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展;有利于電力企業(yè)在發(fā)展過程中堅持正確的思想方針,是各項內(nèi)部管理強(qiáng)有力的思想、智力與精神保障的動力源泉;有利于激發(fā)員工的工作熱情,全面推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營活動,提升企業(yè)市場競爭力;有利于正確發(fā)揮輿論的監(jiān)督導(dǎo)向作用,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的主旋律,增強(qiáng)內(nèi)部員工的向心力與凝聚力,電力企業(yè)才能樹立良好的內(nèi)外部形象,推動電力企業(yè)實現(xiàn)健康和諧的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)。
2 電力企業(yè)內(nèi)部宣傳管理工作的重要性
2.1 有效提升電力企業(yè)的綜合形象
宣傳管理工作對電力企業(yè)來講,從廣義上可以幫助電力企業(yè)提高企業(yè)的整體形象。廣大人民群眾還沒有清楚地認(rèn)識到國家電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重要性,對其認(rèn)識還僅僅停留在表面上。基于這一層面的原因,電力企業(yè)加強(qiáng)宣傳工作力度,不但可以向社會各階層及人民群眾及時有效地傳播有價值導(dǎo)向的信息內(nèi)容,還能夠幫助人民群眾正確認(rèn)識理解電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重要性。通過這種宣傳,一方面電力企業(yè)實現(xiàn)了企業(yè)對外宣傳的目的;另一方面推動電力企業(yè)與國家精神文明建設(shè)發(fā)展步伐保持一致,積極發(fā)揮正確價值觀的引導(dǎo)作用。通過不斷的宣傳,既提高了企業(yè)的內(nèi)部形象,又促使員工對企業(yè)內(nèi)部價值有了更全面的認(rèn)知了解,增強(qiáng)了員工的凝聚力。
2.2 為電力企業(yè)的發(fā)展帶來較高的社會經(jīng)濟(jì)雙重利益
在電力企業(yè)的發(fā)展中,通過宣傳管理工作不但可以幫助企業(yè)提高自身的形象,還能夠為電力企業(yè)的發(fā)展帶來社會與經(jīng)濟(jì)雙重利益。在國家社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,不但需要制定頒布具有重要導(dǎo)向作用的引領(lǐng)性保障制度,在國家的精神文明建設(shè)過程中,需要社會影響力較大的企業(yè)進(jìn)行有效宣傳,才能在企業(yè)自身發(fā)展過程中有效結(jié)合相應(yīng)的方針綱領(lǐng)文件,實現(xiàn)社會發(fā)展的效益。首先,電力企業(yè)要讓群眾充分了解企業(yè)的文化價值理念。在電力企業(yè)的宣傳管理工作中,要積極培養(yǎng)員工對企業(yè)文化理念的認(rèn)同感,在企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)活動中積極發(fā)揮企業(yè)文化價值理念的作用,這樣才能有效激發(fā)員工的工作熱情,為電力企業(yè)的良好發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ);其次,電力企業(yè)在宣傳過程中,要進(jìn)行有效的實際案例宣傳活動,積極打造企業(yè)內(nèi)部與外部的良好形象。通過以上這些宣傳形式,可以推動電力企業(yè)實現(xiàn)企業(yè)社會經(jīng)濟(jì)效益最大化發(fā)展目標(biāo)。
3 現(xiàn)階段電力企業(yè)宣傳管理工作中存在的不足
3.1 電力企業(yè)缺乏宣傳力度
現(xiàn)階段,在電力企業(yè)內(nèi)部,無論是管理者還是基層員工,對其內(nèi)部的宣傳工作存在一定的錯誤認(rèn)知,他們始終認(rèn)為企業(yè)發(fā)展、安全生產(chǎn)才是硬道理,宣傳管理工作只是錦上添花、可有可無。這些片面的認(rèn)知使得當(dāng)前國內(nèi)電力企業(yè)中的思想宣傳工作力度存在不足、發(fā)展比較緩慢,無法實現(xiàn)其本質(zhì)上的上通下達(dá)的溝通作用,也無法實現(xiàn)連接企業(yè)與社會各階層及群眾之間的紐帶橋梁作用。
3.2 在實際的宣傳過程中,沒有充分結(jié)合社會與企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀
面對新常態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,電力企業(yè)內(nèi)部宣傳工作要充分結(jié)合企業(yè)自身與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀,才能達(dá)到預(yù)期的宣傳目的,才能實現(xiàn)宣傳工作與引起的實際效果之間的紐帶作用,充分展現(xiàn)宣傳工作的積極作用。在新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式下,對宣傳工作的發(fā)展提出了更高的要求,電力企業(yè)的宣傳工作要始終堅持創(chuàng)建和諧社會的遠(yuǎn)大目標(biāo),同時還要在宣傳過程中將科學(xué)大眾化的社會主義人文精神發(fā)揚光大,但是在電力企業(yè)的實際宣傳管理工作中,往往比較重視以國家與政府發(fā)展為宣傳核心,但對于根據(jù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀需進(jìn)行的宣傳工作創(chuàng)新變革缺乏足夠的關(guān)注力。
3.3 電力企業(yè)宣傳管理中員工的參與性不高
電力企業(yè)內(nèi)部的宣傳管理工作中,不單單是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,企業(yè)內(nèi)部的員工也要積極參與到宣傳工作中,這樣電力企業(yè)才能實現(xiàn)預(yù)期的宣傳目標(biāo)。但是當(dāng)前在電力企業(yè)宣傳中,內(nèi)部員工的參與熱情整體上都比較低,在員工的潛意識中認(rèn)為企業(yè)宣傳與他們無關(guān),他們做好自己的本職工作就可以了,所以對企業(yè)的宣傳工作沒有什么興趣,有的甚至是用比較冷漠的態(tài)度對待宣傳工作,這在很大程度上加大了電力企業(yè)宣傳工作的難度。
4 電力企業(yè)進(jìn)行宣傳管理工作的有效途徑
4.1 深化宣傳意識,提高創(chuàng)新意識與水平
在現(xiàn)階段新常態(tài)環(huán)境下,電力企業(yè)要從長遠(yuǎn)發(fā)展角度全面提高對宣傳工作的認(rèn)知度,在宣傳管理過程中,有效結(jié)合國家規(guī)劃的經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)并將其中與電力企業(yè)發(fā)展相關(guān)的任務(wù)整理分析,根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展現(xiàn)狀,提出電力企業(yè)階段性發(fā)展建設(shè)方針,積極創(chuàng)新宣傳理念,采用群眾喜聞樂見的形式進(jìn)行企業(yè)文化及發(fā)展規(guī)劃的宣傳工作。在滿足國家經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展需要的基礎(chǔ)上,踐行宣傳形式的創(chuàng)新變革,深化電力企業(yè)的宣傳意識,提高宣傳水平。
4.2 壯大電力企業(yè)宣傳隊伍
電力企業(yè)在建設(shè)宣傳隊伍的過程中,首先,加強(qiáng)宣傳領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),將宣傳工作列為重中之重;其次,加強(qiáng)宣傳隊伍建設(shè),在宣傳過程中始終秉承統(tǒng)籌兼顧、重點突出、全面推進(jìn)的方針,逐漸提高宣傳人員的判斷能力及駕馭工作的能力,增強(qiáng)他們敏銳的政治觀察鑒別力,使得他們的綜合素質(zhì)得以提高;最后,深化職業(yè)道德與工作作風(fēng)建設(shè),提升工作人員的職業(yè)素養(yǎng)與水準(zhǔn),宣傳工作的道德水平得到穩(wěn)步提高,為電力企業(yè)的宣傳工作創(chuàng)造良好的宣傳環(huán)境。
4.3 大力提升宣傳人員的素材寫作能力
據(jù)有關(guān)報道,很多高學(xué)歷人才在應(yīng)聘某中學(xué)語文老師的過程中,在第一關(guān)的寫作考核中被直接淘汰,致使該學(xué)校把寫作能力列為重要的招聘條件。從這一實際案例中可以明白,作為電力企業(yè)的宣傳人員要高度重視寫作能力,如果在寫作過程中受寫作水平的限制寫出的文章語句不通,在宣傳中就無法實現(xiàn)預(yù)期的效果。因此宣傳人員除了要具有很高的專業(yè)素養(yǎng),還要有很強(qiáng)的寫作能力,要文武兼?zhèn)洌拍軒椭髽I(yè)實現(xiàn)預(yù)期的宣傳效果。
4.4 充分利用新媒體技術(shù),不斷創(chuàng)新企業(yè)宣傳手法
新媒體利用數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù),通過互聯(lián)網(wǎng)、寬帶局域網(wǎng)、無線通信網(wǎng)、衛(wèi)星等渠道以及電腦、手機(jī)、數(shù)字電視機(jī)等終端,向用戶提供信息和娛樂服務(wù)的傳播形態(tài)。首先,迎合人們休閑娛樂時間碎片化的需求。由于工作與生活節(jié)奏的加快,人們的休閑時間呈現(xiàn)出碎片化傾向,新媒體正是迎合了這種需求而生的。140字的微博、以圖片為主導(dǎo)的微信推送,這些“快餐式”新聞宣傳手段都將是企業(yè)宣傳工作未來發(fā)展方向;其次,滿足隨時隨地的互動性表達(dá)、娛樂與信息需要。以互聯(lián)網(wǎng)為標(biāo)志的第三代媒體在傳播的訴求方面走向個性表達(dá)與交流階段。對于網(wǎng)絡(luò)電視和手機(jī)電視而言,消費者同時也是生產(chǎn)者。因而企業(yè)在宣傳過程中必須要精選主題,細(xì)致策劃,增強(qiáng)吸引力;再次,人們使用新媒體的目的性與選擇的主動性更強(qiáng)。企業(yè)可以定期開展一些有趣的讀者見面會活動,吸引留住更多的微博與微信粉絲;最后,媒體使用與內(nèi)容選擇更具個性化,導(dǎo)致市場細(xì)分更加充分。因此企業(yè)必須強(qiáng)化市場意識,創(chuàng)新宣傳手法,才能做好企業(yè)新媒體宣傳工作。
5 結(jié)語
綜上所述,當(dāng)今時代,媒體競爭日趨激烈,選題策劃扮演著越來越重要的角色,一個媒體選題策劃的水平高低往往成為能否吸引讀者、占領(lǐng)市場的關(guān)鍵因素。如果沒有特色的簡單重復(fù)性生產(chǎn),更是不可能有立足之地,那么如何讓電力新聞在新媒體傳播中獨具特色?一個非常重要的抓手,就是要全力做好自己的選題策劃,充分利用聚合、深度的優(yōu)勢,從自己獨特的視角來講述新聞背后的故事,從而贏得目標(biāo)讀者群的青睞。
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作者簡介:譚茂茜(1980-),女,廣東茂名人,廣東電網(wǎng)有限責(zé)任公司中山供電局新聞中心高級專責(zé),研究生。
(責(zé)任編輯:周 瓊)