謝夢遙

優(yōu)步長沙報(bào)道的線索，來自于其中國區(qū)戰(zhàn)略負(fù)責(zé)人柳甄不久前的公開講話，她提到了在長沙的核心三人組，都是女孩，平均年齡28歲。

我寫過一篇優(yōu)步的深度報(bào)道，主要著眼于整體的企業(yè)文化、運(yùn)作架構(gòu)與商業(yè)邏輯。我一直想進(jìn)入到某個(gè)城市里，寫更為具體的開拓歷程。

當(dāng)我看到柳甄的話，覺得這應(yīng)該是個(gè)好故事。

長沙有著獨(dú)特的城市氣質(zhì)，湖南人可能性子急，專車司機(jī)們也多是中年男性，把一個(gè)全女性團(tuán)隊(duì)放到這樣的工作環(huán)境，一定會(huì)有很多特別的困難與經(jīng)歷。

最初，我的設(shè)想依然是著眼商業(yè)邏輯，女性元素只是豐富了它的復(fù)雜性。

但當(dāng)我真正見到她們的時(shí)候—很有趣，她們是那么不同的三個(gè)人，一個(gè)上海人、一個(gè)長沙本地人、一個(gè)新疆穆斯林，上一份行業(yè)分別是咨詢、化妝品與啤酒。

我意識(shí)到，這不該僅僅是一個(gè)優(yōu)步突進(jìn)的故事。這更多是一個(gè)關(guān)于女性身份認(rèn)定的故事。

在中國的職業(yè)經(jīng)理人中，或者我們定義為領(lǐng)袖的群體里，女性依然是稀缺品。

長沙三人組的相聚，不是一種刻意為之的展現(xiàn)，似乎僅僅是一個(gè)巧合—考慮到優(yōu)步中國有一半員工為女性。

長沙三人組是很好的示范，她們打破了很多刻板印象，那種強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)、迎難而上的堅(jiān)持以及彼此那種閨蜜般感情，讓人難忘。