曹均英

【摘要】我國目前正處于改革開放的深化時期，在這種環(huán)境下，傳統(tǒng)的事業(yè)單位思想政治工作方法和觀念無法適應新時期環(huán)境的變化和事業(yè)單位職工的思想變化。本文分析了新時期事業(yè)單位思想政治工作中的問題，并根據(jù)這些問題提出了相應的對策。

【關鍵詞】新時期；事業(yè)單位；思想政治工作

在事業(yè)單位的管理當中，思想政治工作是比較重要的組成部分，其主要的工作內容就是幫助員工解決在思想上的各種矛盾和問題，對科學的觀念和道理進行宣傳，引導員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，推動員工的個人成長和單位的健康持續(xù)發(fā)展。目前我國事業(yè)單位的思想政治工作受各種因素的影響，仍然存在著很多的問題。所以事業(yè)單位現(xiàn)今最緊迫的問題就是做好思想政治工作，使員工的思想政治覺悟得到有效的提高，激發(fā)員工工作的積極性。

一、新時期事業(yè)單位思想政治工作中存在的問題

（一）缺乏對思想政治工作的認識。新時期，事業(yè)單位的思想政治工作遇到了極大的挑戰(zhàn)。事業(yè)單位內部的職工思想在新時期中也有了非常大的變化，如何保證單位內部職工思想能夠一直朝著正確的方向發(fā)展是目前事業(yè)單位的重要課題。但有些事業(yè)單位對于思想政治工作沒有正確的認識，對于思想政治工作在事業(yè)單位發(fā)展中的重要性尚未取得共識，甚至還有一些事業(yè)單位的領導認為在新時期事業(yè)單位的主要任務就是提高經(jīng)濟效益，使事業(yè)單位在市場競爭中中占有一席之地，因此對于思想政治工作并不重視，思想政治工作往往流于形式，導致單位職工缺乏思想政治教育，增加了開展思想政治工作的難度。這樣會降低單位的凝聚力，使事業(yè)單位無法實現(xiàn)健康、持續(xù)的發(fā)展。

（二）思想政治工作不符合實際情況。人是思想政治工作的工作對象，也是事業(yè)單位的首要生產力，事業(yè)單位的員工在很大程度上決定了事業(yè)單位各項工作是否能夠開展，因此事業(yè)單位必須要高度重視發(fā)揮人的作用。目前部分事業(yè)單位在開展思想政治工作時，和單位職工沒有密切的聯(lián)系，工作內容也沒有結合單位職工的實際需求來進行。在正式進行思想政治工作前，并未透徹地掌握單位職工的思想發(fā)展趨勢，因此其指定的工作方法嚴重缺乏針對性。大部分事業(yè)單位仍然使用的是傳統(tǒng)的說教式思想政治工作方式，只重視在工作中傳授思想政治理論，沒有根據(jù)所有單位職工思想的差異性來制定科學合理的工作方法。除此之外，在對年輕員工開展思想政治工作的時候，事業(yè)單位沒有創(chuàng)新工作方式，仍然采用傳統(tǒng)的思想政治工作方法，這就會使這些年輕的員工抵觸甚至排斥思想政治工作。

二、新時期做好事業(yè)單位思想政治工作的對策

（一）加強對思想政治工作的重視。事業(yè)單位的工作壓力在新時期變得越來越大，若是忽視了思想政治工作，會導致思想政治工作的效率越來越低，無法使事業(yè)單位職工的思想政治素養(yǎng)有效地提升，同時對新時期中事業(yè)單位的健康穩(wěn)定發(fā)展也會產生一定的影響。所以，事業(yè)單位必須充分認識到思想政治工作的重要性和必要性，事業(yè)單位職工和領導要真正意識到思想政治工作的重要作用，同時還要不斷強化思想政治教育宣傳工作的力度，使思想政治工作貫徹落實到各個方面。

（二）堅持“以人為本”的觀念。在新時期中，應該將尊重、關心、依靠人作為思想政治工作的重點內容，不僅要關心員工的經(jīng)濟利益，還要幫助員工解決各種問題。在工作中根據(jù)實際情況的不同來對員工進行思想政治工作，不斷地提升思想政治工作的針對性，并保證思想政治工作的有效性。可以對員工進行物質鼓勵，滿足員工比較合理的物質需求，調動員工的工作積極性。還可以對員工進行精神激勵，通過引導員工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，來達到教育員工的目的。

（三）加強政工隊伍建設。事業(yè)單位在新時期中需要加大投入經(jīng)費，打造一支高水平、高素質、現(xiàn)代化的政工隊伍，從而更好地去開展思想政治工作。思想政治工作的質量會直接受事業(yè)單位思想政治工作者的綜合素質所影響。所以事業(yè)單位若想有效地提高思想政治工作的質量和效果，就要對相關人員的綜合素質予以高度重視，做好針對相關人員的素質培養(yǎng)，加強政工隊伍的建設?？傊聵I(yè)單位的管理者除了要做好日常的管理工作之外，還要提高對思想政治工作隊伍的重視程度，營造一個促進各個部門和諧友好發(fā)展的單位工作環(huán)境，確保思想政治工作隊伍能夠更好地服務于事業(yè)單位的健康發(fā)展。

（四）制定健全的思想政治工作運行機制。事業(yè)單位工作人員的思想狀況在新時期會受到各種因素的影響，有些消極的因素會對事業(yè)單位思想政治工作產生不利影響。為此，事業(yè)單位要制定健全的思想政治工作運行機制，使思想政治工作的控制功能最大程度地發(fā)揮出來，為思想政治工作的持續(xù)穩(wěn)定運行提供保障。為了強化事業(yè)單位思想政治工作的效果，需要制定統(tǒng)一的激勵對策和考核標準，激發(fā)員工的積極性，提高員工的整體思想水平。

三、結語

新時期做好事業(yè)單位的思想政治工作能夠有效地推動事業(yè)單位的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。事業(yè)單位必須要與自身的實際情況相結合開展思想政治工作，使人們都能認識到思想政治工作的重要性，開創(chuàng)思想政治工作的新局面。

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