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油氣企業(yè)基于全面風(fēng)險管理導(dǎo)向內(nèi)部控制的設(shè)計實施

2016-02-18 16:54張羽瑤于晶晶
中國總會計師 2015年10期
關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制風(fēng)險管理

張羽瑤++于晶晶

摘要:本文主要從內(nèi)部控制五要素,即控制環(huán)境、風(fēng)險評估、控制活動、信息與溝通以及內(nèi)部監(jiān)督五個方面,全面剖析了油氣企業(yè)基于全面風(fēng)險管理導(dǎo)向的內(nèi)部控制的設(shè)計實施情況。根據(jù)油氣企業(yè)的實際運營特點,控制環(huán)境是通過構(gòu)建合理的風(fēng)險管控的組織機構(gòu)和培養(yǎng)公司風(fēng)險管理理念來實現(xiàn)。通過對風(fēng)險評估的分析可以看出,企業(yè)新的內(nèi)部控制體系必須能夠?qū)Ω鞣N風(fēng)險進(jìn)行有效地防范和控制。控制活動要首先明確風(fēng)險控制五要素之間的關(guān)系,從而構(gòu)建風(fēng)險控制活動的框架,細(xì)化內(nèi)部控制的內(nèi)容,并對公司實施流程化管理。信息與溝通和內(nèi)部監(jiān)督的設(shè)計實施也在油氣企業(yè)新的內(nèi)部控制體系的構(gòu)建中發(fā)揮著重要作用。

關(guān)鍵詞:油氣企業(yè) 風(fēng)險管理 內(nèi)部控制 設(shè)計實施

根據(jù)油氣企業(yè)面臨的宏觀、微觀環(huán)境,確定企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),并在此基礎(chǔ)上制定企業(yè)內(nèi)部控制的目標(biāo)。油氣企業(yè)的內(nèi)部控制目標(biāo)應(yīng)該圍繞降低企業(yè)風(fēng)險、保護企業(yè)財產(chǎn)安全、促進(jìn)企業(yè)營銷市場開拓而展開。企業(yè)應(yīng)努力提高經(jīng)營效果,從而促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)。具體的內(nèi)部控制目標(biāo)的設(shè)計實施主要包括以下幾方面。

一、控制環(huán)境的設(shè)計實施

(一)構(gòu)建合理的風(fēng)險管控的組織機構(gòu)

油氣企業(yè)在組織機構(gòu)的設(shè)立上專門設(shè)立內(nèi)控項目建設(shè)委員會和內(nèi)控辦公室。內(nèi)控項目建設(shè)管理委員會作為公司風(fēng)險管理的決策機構(gòu),負(fù)責(zé)審定風(fēng)險管理機構(gòu)的設(shè)置及其職責(zé),審定風(fēng)險管理重大方針、政策和工作總體安排,審定風(fēng)險數(shù)據(jù)庫和關(guān)鍵控制管理文件及其他相關(guān)重要文件。內(nèi)控辦公室在公司內(nèi)控項目建設(shè)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司風(fēng)險管理日常工作。內(nèi)控辦公室制訂風(fēng)險評估的總體方案,確定風(fēng)險評估方法及工具、風(fēng)險評估的總體范圍和方法,并且及時對風(fēng)險管理控制的制度進(jìn)行不斷地修訂和完善,更新新增業(yè)務(wù)的風(fēng)險識別和風(fēng)險數(shù)據(jù)庫,并對數(shù)據(jù)庫的完整性和準(zhǔn)確性進(jìn)行分析,指導(dǎo)和幫助業(yè)務(wù)管理部門進(jìn)行控制設(shè)計,對公司相關(guān)部門的控制設(shè)計進(jìn)行有效性分析,提出改進(jìn)意見,對控制瑕疵和控制失效進(jìn)行專項檢查或?qū)n}分析,提出改進(jìn)意見。對違反風(fēng)險管理制度及相關(guān)內(nèi)部控制制度,導(dǎo)致管理失控、控制失敗并給公司造成重大損失或不良影響的,配合審計、監(jiān)察部門提出處理意見。

(二)規(guī)范油氣企業(yè)授權(quán)體系

油氣企業(yè)風(fēng)險管控環(huán)境的構(gòu)建,不僅僅是制定一套嚴(yán)密的制度和流程,同時還要在員工中不斷普及風(fēng)險管控的教育,增強風(fēng)險管控的意識,建立權(quán)限指引。油氣企業(yè)風(fēng)險管理環(huán)境構(gòu)建可以分為業(yè)務(wù)層面和公司層面兩個層面。公司層面的風(fēng)險是屬于公司層面整體關(guān)注的、影響公司全局和戰(zhàn)略實現(xiàn)方面的風(fēng)險。業(yè)務(wù)層面的風(fēng)險是產(chǎn)生于各具體業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的風(fēng)險。如:市場營銷、技術(shù)研發(fā)等。公司員工應(yīng)當(dāng)按照公司的風(fēng)險評估的總體方案,根據(jù)業(yè)務(wù)分工,配合內(nèi)控辦公室識別、分析相關(guān)業(yè)務(wù)流程的風(fēng)險,確定風(fēng)險反應(yīng)方案,建立控制管理制度,按照規(guī)定的方法和工具描述業(yè)務(wù)流程,編制風(fēng)險控制文檔和程序文件等,并且根據(jù)業(yè)務(wù)更新不斷修改完善控制設(shè)計。在控制制度的實施過程中,不斷地發(fā)現(xiàn)、收集、分析和控制缺陷,提出控制缺陷改進(jìn)意見并予以實施。對于重大缺陷和實質(zhì)性漏洞,向公司內(nèi)控辦公室反饋情況,內(nèi)控辦公室統(tǒng)一向內(nèi)控建設(shè)委員會匯報,同時配合內(nèi)部審計、監(jiān)察部門對控制失效造成重大損失或不良影響的事件進(jìn)行調(diào)查、處理。

二、風(fēng)險評估的設(shè)計實施

油氣企業(yè)在發(fā)展過程中,面臨著來自各個方面的風(fēng)險威脅,企業(yè)新的內(nèi)部控制體系必須能夠?qū)Ω鞣N風(fēng)險進(jìn)行有效地防范以及控制,這主要包括以下幾個方面。

(一)健全企業(yè)風(fēng)險管理和內(nèi)部控制責(zé)任制度

油氣企業(yè)現(xiàn)有的管理制度沒有兼顧到市場競爭環(huán)境的變化,內(nèi)部控制屬于靜態(tài)的內(nèi)部控制,新的內(nèi)部控制體系應(yīng)該做到事前、事中與事后控制相結(jié)合的風(fēng)險管理機制,實現(xiàn)對企業(yè)的全方位的控制和管理。

(二)實施風(fēng)險預(yù)警制度

風(fēng)險的防控效果與風(fēng)險的預(yù)警效果有著密切的聯(lián)系,只有對油氣企業(yè)面臨的各種風(fēng)險及時、準(zhǔn)確地進(jìn)行預(yù)警,風(fēng)險的危害才有可能降到最低,便于油氣企業(yè)根據(jù)預(yù)警的結(jié)果采取恰當(dāng)?shù)貞?yīng)對措施,實施企業(yè)風(fēng)險防控、內(nèi)部控制的戰(zhàn)略目標(biāo)。

(三)建立產(chǎn)品銷售和資金控制的風(fēng)險評估制度

對于油氣企業(yè)來說,最為重要的資產(chǎn)就是存貨的化工產(chǎn)品和資金,因此要重點制定這兩項資產(chǎn)的操作流程、控制的標(biāo)準(zhǔn),對于資金的使用、流動,化工產(chǎn)品的儲存、運輸要進(jìn)行全面風(fēng)險收益評估,將企業(yè)的風(fēng)險嚴(yán)格地控制在可以控制的范圍之內(nèi)。

三、風(fēng)險控制的設(shè)計實施

對控制活動的分析是企業(yè)基于風(fēng)險導(dǎo)向的內(nèi)部控制的基礎(chǔ),其實質(zhì)就是對企業(yè)的經(jīng)營活動、流程管理進(jìn)行重新定位、評價。控制活動要首先明確風(fēng)險控制五要素之間的關(guān)系,控制活動的分析要明確油氣企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)、化工產(chǎn)品的業(yè)務(wù)范圍以及該公司的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),明確企業(yè)內(nèi)部各個職能部門的主要任務(wù)、現(xiàn)有控制體系存在的問題、主要的銷售業(yè)務(wù)的流程、企業(yè)抵御風(fēng)險的能力和水平,并確保油氣企業(yè)所有的人員都能夠積極地參與其中。

油氣企業(yè)的崗位設(shè)置和部分部門之間存在交叉重疊的現(xiàn)象,因此員工在遇到事情的時候就會相互推諉,造成權(quán)責(zé)脫節(jié),不能形成協(xié)同效應(yīng)。因此,公司應(yīng)該建立將流程作為導(dǎo)向的組織結(jié)構(gòu),打通各個部門的阻隔,從而提高流程運營效率。根據(jù)流程管理的要求,油氣企業(yè)的流程規(guī)范必須準(zhǔn)確、清晰,不能產(chǎn)生歧義,并且需要明確責(zé)任主體,以保證員工能夠正確理解內(nèi)部控制制度。在流程管理中,公司的每個員工都必須準(zhǔn)確、完整、及時地根據(jù)有關(guān)流程來完成自己的工作。由此可見,公司執(zhí)行流程的過程也是公司遵守并執(zhí)行內(nèi)部控制的過程。內(nèi)部控制在將公司的業(yè)務(wù)流程系統(tǒng)作為載體之后,將被具體地應(yīng)用到公司的各個經(jīng)營環(huán)節(jié)中,因此,流程管理就會利用滲透性來對公司管理的各個方面產(chǎn)生影響,使得公司的內(nèi)部控制不再是一紙規(guī)章制度,而是企業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展所不可缺少的。

管理流程和內(nèi)部控制之間具有良好的耦合性,如果公司的內(nèi)部控制將流程作為依托,內(nèi)部控制的作用就可以充分發(fā)揮出來,因此,公司的內(nèi)部控制的理念應(yīng)該從關(guān)注職能轉(zhuǎn)變到關(guān)注流程。通過對公司運作的各個任務(wù)和作用進(jìn)行衡量和考察,有利于發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)控中的薄弱點,建立控制點,并制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)流程,通過執(zhí)行業(yè)務(wù)流程來保證落實內(nèi)部控制制度。通過利用流程管理工具,有助于促使公司的內(nèi)部控制的要求準(zhǔn)確、成功地滲透到公司的各個作業(yè)和流程中,實現(xiàn)和企業(yè)運作過程的密切相連,并控制各個價格活動的過程,控制并管理公司價值創(chuàng)造的全過程。

四、信息與溝通的設(shè)計實施

信息的搜集和儲存是公司進(jìn)行信息化建設(shè)的第一步。油氣企業(yè)的信息包括內(nèi)部信息和外部信息,主要來源于股份公司、上級主管部門、油氣企業(yè)各部門、各分公司以及外部政府等相關(guān)單位。對于某些專業(yè)信息的收集和利用,油氣企業(yè)應(yīng)該按照信息的性質(zhì)分處室進(jìn)行分別搜集、整理;公司的合同管理辦法、訴訟糾紛、價格、安全等管理辦法等由公司的企管處進(jìn)行收集、整理;公司的產(chǎn)品計劃管理辦法、規(guī)劃投資管理辦法等由公司規(guī)劃計劃處收集整理;公司的信訪舉報、反舞弊、公文處理等事項由辦公室來負(fù)責(zé)收集整理;對于職業(yè)道德等相關(guān)信息由公司黨群處負(fù)責(zé);倉儲等相關(guān)信息和管理辦法由倉儲配送部來負(fù)責(zé)。為了確保信息的安全性,油氣企業(yè)應(yīng)該堅持用OA公文系統(tǒng)和油氣企業(yè)郵箱的方式來進(jìn)行信息的傳遞,如果確實需要紙質(zhì)文件存檔,也需要做好相關(guān)的保密工作,確保信息的安全性。在信息使用的過程中,應(yīng)該先由相關(guān)的信息管理部門進(jìn)行分析,確保信息的準(zhǔn)確性、合規(guī)性然后再指導(dǎo)相關(guān)部門使用。

五、內(nèi)部監(jiān)督的設(shè)計實施

(一)內(nèi)部監(jiān)督的架構(gòu)與流程設(shè)計實施

一般情況下,監(jiān)督與審查是油氣企業(yè)對其各個經(jīng)營管理部門的管理監(jiān)督,這是確保相關(guān)部門按照既定的規(guī)章制度、管理體系執(zhí)行油氣企業(yè)銷售戰(zhàn)略的有力保障。監(jiān)督與審查從其內(nèi)涵上來看,指的是企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察部門對企業(yè)的內(nèi)部控制的管理部門、內(nèi)部監(jiān)督的審查等監(jiān)督管理部門的再次監(jiān)督和再次評價的總稱。加強企業(yè)內(nèi)部控制的監(jiān)督理論和審查的力度,能夠確保企業(yè)內(nèi)部控制按照既定的方案實施,取得預(yù)期的管理效果。事實上,內(nèi)部控制過程就是對企業(yè)各個部門進(jìn)行的實時監(jiān)督管理,使得各個部門能夠按照公司戰(zhàn)略發(fā)展的要求,各司其責(zé),成為促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展的重要組成部分。

(二)內(nèi)部監(jiān)督設(shè)計實施堅持的原則

在監(jiān)督評審活動和缺陷的糾正方面應(yīng)當(dāng)遵循三個原則。首先,應(yīng)當(dāng)不斷地在日常工作中監(jiān)督評審內(nèi)部控制的總體效果。對主要風(fēng)險的監(jiān)督評審應(yīng)當(dāng)是企業(yè)日?;顒拥囊徊糠?。其次,無論是經(jīng)營層或是其他控制人員發(fā)現(xiàn)了內(nèi)部控制的缺陷,都應(yīng)及時向適當(dāng)?shù)墓芾韺訄蟾妫蛊涞玫焦麛嗵幚?。第三,要樹立全員控制意識,幫助企業(yè)更有效地實現(xiàn)預(yù)期控制目標(biāo),促進(jìn)企業(yè)控制環(huán)境的建立,為改進(jìn)內(nèi)部控制制度提供建設(shè)性建議,實現(xiàn)組織與其達(dá)到的內(nèi)部控制水平。

(三)內(nèi)部監(jiān)督制度體系建設(shè)

內(nèi)部監(jiān)督需要制度體系作為支撐,特別是在國有企業(yè)當(dāng)中,如果沒有制度,則所有的內(nèi)部控制形同虛設(shè),領(lǐng)導(dǎo)人個人意志的隨意性就會爆發(fā)出來。而一旦形成制度并且和流程緊密結(jié)合起來,一般來說會增加那些想突破控制而進(jìn)行舞弊行為的難度和成本,即便沒有完全杜絕各種舞弊的發(fā)生,至少可以減少發(fā)生的頻率。

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(作者單位:張羽瑤,北京國家會計學(xué)院;于晶晶,中國石油華東化工銷售公司)

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