侯燕

摘 要：隨著社會(huì)的發(fā)展，社會(huì)主義核心價(jià)值觀也逐漸深入人心。國(guó)家也逐漸也對(duì)政府性的服務(wù)相關(guān)崗位也逐漸“重視”，確保其正確發(fā)揮自身職能，而對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理部門的嚴(yán)格把控和監(jiān)督，從根本上杜絕了腐敗時(shí)間的發(fā)生，也做到了有據(jù)可依。本文主要是對(duì)"做好基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案工作的有效途徑"進(jìn)行相關(guān)研究，僅代表個(gè)人觀點(diǎn)！

關(guān)鍵詞：監(jiān)督管理；基層紀(jì)檢；監(jiān)察；檔案管理

1. 基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案工作人員現(xiàn)狀

1.1 工作態(tài)度比較散漫

對(duì)于從事技監(jiān)監(jiān)察檔案管理的工作是一項(xiàng)繁瑣的事情，而操作性也比較簡(jiǎn)單。往往對(duì)于相關(guān)工作人員來(lái)說(shuō)沒(méi)有工作壓力，所以工作狀態(tài)也可能比較松散。對(duì)于檔案管理工作也是一項(xiàng)非常重要的工作，不容任何紕漏。作為紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理人員應(yīng)該端正自身的態(tài)度，正視檔案管理工作的嚴(yán)格性和必要性！

1.2 自律性較低

說(shuō)到自律性，不僅是對(duì)自身工作作風(fēng)和個(gè)人行為進(jìn)行檢討約束，也體現(xiàn)了一個(gè)政治團(tuán)體給群眾和社會(huì)所呈現(xiàn)出的積極良好狀態(tài)。作為紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理人員應(yīng)該以身作則，嚴(yán)格要求自己。嚴(yán)格遵守檔案管理過(guò)程中的各項(xiàng)規(guī)章制度！嚴(yán)把檔案管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，以確保重要檔案的安全完整性，并嚴(yán)格監(jiān)督檔案的各項(xiàng)保存，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)行接觸！

另外，除了自身遵守相關(guān)檔案管理規(guī)定，還需加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理部門的內(nèi)部管理，確保部門間的秉正、廉潔之風(fēng)。對(duì)于一個(gè)部門間，不論是個(gè)人還是集體間處于律法嚴(yán)明狀態(tài)，檔案管理的嚴(yán)謹(jǐn)性和安全性也必不會(huì)受到外界干擾！

1.3 思想道德素質(zhì)欠佳

作為國(guó)家公職人員，需在言行舉止間為群眾做好榜樣！對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理人員應(yīng)時(shí)刻牢記自身工作的宗旨，深刻理解到檔案管理的意義?，F(xiàn)今社會(huì)的各方壓力和各種外界誘惑也是來(lái)源廣泛，特別是對(duì)于檔案管理的重要崗位，如果檔案管理人員的思想意識(shí)不夠堅(jiān)定，便可能會(huì)受到外界干擾，使檔案管理的存在安全隱患，甚至對(duì)國(guó)家和民眾產(chǎn)生嚴(yán)重影響！所以應(yīng)該在端正自身的工作態(tài)度的同時(shí)加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)！

為確保檔案管理工作安全進(jìn)行。在紀(jì)檢監(jiān)察部門工作期間，應(yīng)不斷提高自己，加強(qiáng)自身思想建設(shè)，并在工作中積極溝通！另外，對(duì)于檔案管理部門間也可以組織相關(guān)思想教育活動(dòng)、講座，也可對(duì)黨中央的相關(guān)重要思想，例如胡錦濤的“八榮八恥”思想的學(xué)習(xí)和實(shí)踐等，也可引入具體的腐敗嚴(yán)懲案例，不斷督促員工，并加強(qiáng)員工之間的工作作風(fēng)，提高工作人員思想道德素質(zhì)！

2.做好基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案工作的作用

2.1 可以通過(guò)檔案加強(qiáng)廉政黨風(fēng)建設(shè)

基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理部門作為紀(jì)檢單位的一個(gè)監(jiān)督平臺(tái)，不僅是從紀(jì)律法規(guī)中進(jìn)行監(jiān)督管理公眾的平臺(tái)，也體現(xiàn)在實(shí)體工作執(zhí)行中。對(duì)于現(xiàn)今社會(huì)黨員做派問(wèn)題已經(jīng)成為社會(huì)關(guān)注性事件了。作為國(guó)家權(quán)力的執(zhí)行者，在實(shí)際執(zhí)行操作的過(guò)程中始終代表著黨和國(guó)家的先進(jìn)性和人性化。另外，檔案是一項(xiàng)記錄性文件，涉及黨員和政府官員的各項(xiàng)事跡，牽扯到一個(gè)人的“過(guò)去”，更牽引著一個(gè)人的“未來(lái)”，對(duì)于整體氛圍來(lái)說(shuō)，加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案的各項(xiàng)工作，也關(guān)系到廉潔黨風(fēng)的建設(shè)！

當(dāng)然，對(duì)于當(dāng)今社會(huì)下的各種經(jīng)濟(jì)沖擊和社會(huì)壓力，對(duì)于黨員內(nèi)部的作風(fēng)問(wèn)題開始呈現(xiàn)。對(duì)于黨員廉政建設(shè)思想問(wèn)題一直是國(guó)家和民眾關(guān)注的核心問(wèn)題。而加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理，實(shí)際上也給黨員活動(dòng)的內(nèi)外活動(dòng)，進(jìn)行了很大的約束，在實(shí)際監(jiān)督過(guò)程中做到檔案管理的同步，使相關(guān)人員具備危機(jī)感，減少和避免了“犯錯(cuò)”的機(jī)會(huì)，有利于加強(qiáng)廉政黨風(fēng)政策！

2.2 可以通過(guò)檔案加強(qiáng)黨員思想文化建設(shè)

作為紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理部門，雖然主要是負(fù)責(zé)收錄重要文件、檔案，但無(wú)形中起著重要監(jiān)督和督促作用。例如出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象，紀(jì)檢監(jiān)察檔案部門便可第一時(shí)間了解到此人的“往日風(fēng)采”，也是對(duì)后期處罰的一項(xiàng)重要指標(biāo)依據(jù)。另外，對(duì)于思想作風(fēng)腐敗的相關(guān)管理人員或者職員，紀(jì)檢監(jiān)察檔案部門也有義務(wù)予以警告，情節(jié)嚴(yán)重的，并且對(duì)國(guó)家或人民群眾引起不良影響的，也應(yīng)即使記錄在檔案中，為后期的處置做好相關(guān)依據(jù)。

當(dāng)然，因?yàn)橛写似脚_(tái)的設(shè)立，也使很多管理職能和員工心有余悸，并謹(jǐn)言慎行，提高自身！只有思想足夠強(qiáng)大、先進(jìn)，才不會(huì)被外界所干擾！所以，對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察檔案部門的工作，嚴(yán)格監(jiān)督、警告、記錄等權(quán)限也是在黨員思想文化建設(shè)方面起著督促作用！

2.3 可以通過(guò)檔案督促黨員“言行一致”

綜上，作為紀(jì)檢監(jiān)察檔案的管理是包括具備行為監(jiān)督、調(diào)查、記錄等細(xì)節(jié)內(nèi)容環(huán)節(jié)，在紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理部門的實(shí)際監(jiān)督中，對(duì)于官員實(shí)際出現(xiàn)的輕者或者重大的行為事件和公益性事件，可行使其權(quán)力，發(fā)揮作用！對(duì)于涉及行為腐敗的事件予以記錄在案，情節(jié)嚴(yán)重對(duì)民眾產(chǎn)生重大影響的予以配合相關(guān)單位進(jìn)行調(diào)查，當(dāng)然對(duì)于公益性事件記錄在冊(cè)也是為了督促和后期官員或黨員工作的考核評(píng)選，也是具有雙向意義的！

加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理是具有實(shí)際性意義的！包括它崗位職責(zé)和社會(huì)責(zé)任也是十分重要的，因?yàn)樯婕爸匾獧n案機(jī)密文件的保存，牽扯國(guó)家利益和群眾利益的影響。所以在紀(jì)檢監(jiān)察檔案的管理實(shí)行中，不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化剛正氣氛！而國(guó)家公職人員的行為各方一旦有了約束、警醒，便會(huì)端正和嚴(yán)厲要求自己的言行，牢記自身的使命！真正為國(guó)家和群眾牟福利！

3.加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案工作的有效途徑

3.1 提高檔案管理人員的素質(zhì)

無(wú)論技術(shù)如何先進(jìn)，在安排檔案管理工作的時(shí)候做到以人為本，實(shí)現(xiàn)一種切實(shí)做好檔案管理工作的功能。這是最基礎(chǔ)的一個(gè)條件，當(dāng)在職的員工具備相應(yīng)的工作素質(zhì)和良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，才有可能將工作做好！對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察檔案部門，首要任務(wù)就是做好相關(guān)檔案的記錄和更新、保存，看似簡(jiǎn)單，但實(shí)際上卻涉及很多方面，甚至影響到國(guó)家和民眾利益安全。所以對(duì)于紀(jì)檢部門應(yīng)該嚴(yán)格選定檔案管理人員，或者組織相關(guān)活動(dòng)，也可以進(jìn)行員工的繼續(xù)教育深造學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，促進(jìn)員工的學(xué)習(xí)精神和素質(zhì)！并在工作中加以引導(dǎo)交流，提高其工作效率和職業(yè)道德素養(yǎng)！確保檔案管理安全進(jìn)行！

3.2 電子信息化全方面管理

隨著信息時(shí)代的到來(lái)，生活的各方面都逐漸智能化發(fā)展了。對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察部門檔案管理方面也應(yīng)逐漸與時(shí)俱進(jìn)。建立健全檔案電子文件歸檔系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)檔案的現(xiàn)代化管理，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，有越來(lái)越多的信息，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)檔案信息管理的現(xiàn)代化，有效發(fā)揮檔案的功能，加大財(cái)政投入，做好基礎(chǔ)工作，不斷提高的建設(shè)檔案管理水平，充分發(fā)揮檔案的作用，促進(jìn)其又好又快發(fā)展。

此外，對(duì)于檔案的管理，為確保其安全性，應(yīng)多做備份，當(dāng)然電子化檔案管理的安全性比紙質(zhì)檔案要高很多，可以進(jìn)行多重密碼設(shè)置，也便于操作管理！另外也可以復(fù)制光盤等，提高其效率的同時(shí)也便于加強(qiáng)管理！在后期使用中只需不斷更新便可，快捷方便！

3.3 加強(qiáng)部門間的溝通

對(duì)于任何一個(gè)具備固定職能的部門或者小個(gè)體都不可能孤立存在發(fā)展，而發(fā)展的源頭就是溝通，對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理的相關(guān)工作，總體來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單，但是十分繁瑣，而且在存檔過(guò)程中不容有任何紕漏！所以在繁瑣之中需帶有謹(jǐn)慎的心。在紀(jì)檢監(jiān)察各部門之間的工作問(wèn)題或者想法、建議進(jìn)行溝通，一方面可以提高工作效率，也能加強(qiáng)各部門間的合作意識(shí)，起到共進(jìn)作用！另一方面，對(duì)于檔案管理部門所提出的問(wèn)題或者建議等進(jìn)行探討，并施之有效的途徑進(jìn)行解決，也能提高檔案管理人員的工作熱情！促進(jìn)其合理安全監(jiān)管檔案！

4.結(jié)束語(yǔ)

隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，黨和群眾間的聯(lián)系越來(lái)越緊密！甚至可以說(shuō)兩者是并存且相互促進(jìn)的！對(duì)于基層紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理的相關(guān)探究，不僅是體現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理人員的實(shí)際作用的發(fā)揮，也體現(xiàn)出了國(guó)家成長(zhǎng)進(jìn)步的同時(shí)，也不斷在嚴(yán)加要求具體職能間的黨政作風(fēng)，確保各職能間的廉政黨風(fēng)，加強(qiáng)了腐敗作風(fēng)的監(jiān)管力度！而在后期對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察檔案的管理，也將不斷創(chuàng)新，加大各方監(jiān)管，確保廉政之風(fēng)！

參考文獻(xiàn)

[1]霍亮.紀(jì)檢部門檔案管理工作中存在的問(wèn)題及其對(duì)策[J].哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào).2014（01） ：71-72

[2]黃賽君.淺析檔案信息資源的開發(fā)與利用[J].科技資訊.2013（28）：46-49