摘 要:我們與領(lǐng)導者領(lǐng)導者的涵義領(lǐng)導者的重要作用優(yōu)秀領(lǐng)導者應(yīng)具備的素質(zhì)我們能成為優(yōu)秀的領(lǐng)導者嗎。管理學界有句名言:一只狼領(lǐng)導的一群羊能打敗一只羊領(lǐng)導的一群狼。做領(lǐng)導就是要面臨各種挑戰(zhàn),做好各方面的平衡,肩負各種責任,承受一切壓力。
關(guān)鍵詞:領(lǐng)導者;指揮者;作用;因素;素質(zhì);有效;影響力
張瑞敏,海爾集團首席執(zhí)行官,堪稱“中國企業(yè)界的吉克韋.爾奇”,美國《財富》雜志稱他為“中國最具影響力的商界領(lǐng)袖”,1984年那年他出上任海爾集團的前身——青島電冰箱總廠長,就這樣海爾的創(chuàng)業(yè)序幕開始了,27年的創(chuàng)業(yè)過程中,他以創(chuàng)新的企業(yè)家精神和超前戰(zhàn)略決策帶領(lǐng)海爾集團從一個虧損147萬元的小廠發(fā)展成為了,全球營業(yè)收入1509億元的全球化企業(yè)。根據(jù)歐睿國際統(tǒng)計,海爾集團蟬聯(lián)了全球白電第一品牌的稱號。海爾的品牌價值,并且連續(xù)了9年位居中國,最有價值品牌的榜首。作為海爾的領(lǐng)袖,張瑞敏的領(lǐng)導才華值得我們所有人欽佩和學習。
史蒂夫·喬布斯,蘋果公司CEO,這位當代最偉大的創(chuàng)新型企業(yè)領(lǐng)袖,他傳奇的成功故事,他帶領(lǐng)蘋果走向一個無法復制與超越的輝煌頂峰,他的領(lǐng)導力與領(lǐng)導方法值得我們學習和借鑒。
做為中西方不同的卓越領(lǐng)導人,領(lǐng)導力的共同點有哪些呢?
領(lǐng)導者的能力是領(lǐng)導者的個體的素質(zhì)、思維方式、領(lǐng)導方法以及實踐經(jīng)驗等,這些影響著具體的領(lǐng)導活動效果的個性心理特征和行為特征的總和,領(lǐng)導者的領(lǐng)導能力是他們素質(zhì)的核心。領(lǐng)導力意味著他們,總能從宏觀或者大局出發(fā)和分析問題,在具體工作時保持著自己的既定目標和使命是不變的。領(lǐng)導力同樣意味著我們更容易的突破一人和一事的層面來,用整體化的和均衡的思路方法應(yīng)對更加復雜和多變的世界。領(lǐng)導力同樣還意味著,我們在關(guān)心自我需求同時,并且也對自己和他人的關(guān)系,給予更多的重視,總是試圖在不斷的溝通中,尋求一種讓大家更加平等和更加坦誠也更加有效率的解決方法方案。
一、領(lǐng)導者涵義
領(lǐng)導者,顧名思義是一個組織或企業(yè)的指揮者或者帶頭人,是指在正式的社會組織中,通過合法的途徑,任命為擔任一定領(lǐng)導職務(wù)和要履行特定領(lǐng)導職能,他們并掌握一定的權(quán)力,而且肩負這某種領(lǐng)導責任的個人或者集體。
二、領(lǐng)導者重要作用
作為公司或組織的指揮者,領(lǐng)導者雖不用像普通員工一樣每天重復繁雜的手頭工作,但是他們總攬著公司的決策、選人用人、指揮協(xié)調(diào)、激勵和思想政治工作等,對公司起到巨大的作用。
三、領(lǐng)導者是領(lǐng)導活動中的重要因素
領(lǐng)導者是在活動中的重要因素,是順利的展開組織運作的必要的條件之一。第一,領(lǐng)導是活動的主體,在活動中他起著至關(guān)重要的作用,他是核心。第二,領(lǐng)導者同樣在領(lǐng)導活動中起發(fā)動作用。第三,作為企業(yè)帶頭人,領(lǐng)導者在領(lǐng)導活動中起統(tǒng)率作用。
四、領(lǐng)導者對組織或企業(yè)有著巨大的影響力
影響力是指一個人在人際交往過程中影響他人思想和行為的能力。我們可以從領(lǐng)導者的影響力多方面構(gòu)成進行分析:1.權(quán)力因素。2.非權(quán)力因素:包括品格、能力、知識、感情等因素。(1)品格方面(2)能力方面(3)知識方面(4)情感方面。
五、優(yōu)秀的領(lǐng)導者應(yīng)該具有的素質(zhì)
領(lǐng)導素質(zhì)指的是在生理基礎(chǔ)之上,然后經(jīng)過后天的不斷學習并且在實踐中鍛煉,形成的工作中常常起作用的,一些內(nèi)在的要素總和。古往今來,我們知道和了解過眾多的領(lǐng)導者,有像毛澤東、周恩來、鄧小平等杰出的國家領(lǐng)導人,也有像張瑞敏、史蒂夫?喬布斯、李嘉誠那樣優(yōu)秀的企業(yè)家,他們身上無疑都具備著優(yōu)秀領(lǐng)導者該有的素質(zhì),優(yōu)秀領(lǐng)導者到底又需要哪些素質(zhì)呢。在領(lǐng)導科學理論的研究中,通常人們常常把領(lǐng)導者的素質(zhì)分為:政治思想,道德和品質(zhì),文化,業(yè)務(wù),身體,以及心理的素質(zhì)。
1.政治思想的素質(zhì)
領(lǐng)導者在政治和思想上應(yīng)當具有的最基本素質(zhì)是政治思想素質(zhì)。政治素質(zhì)它決定了領(lǐng)導者在所從事的領(lǐng)導活動中的性質(zhì),這個是最基本的。站在馬列主義的立場,運用觀點和方法。來分析解決問題,運用方法來指導自己的領(lǐng)導活動,并且能夠把握自己正確的政治方向,堅持正確的政治理想和堅定信念。時刻關(guān)注國際社會變化和行業(yè)之間相關(guān)聯(lián)的信息和大事件,在市場經(jīng)濟建設(shè)事業(yè)的發(fā)展進程中,關(guān)心國家的發(fā)展前途和公司的命運。要廉潔奉公,堅定不移的全心全意為人民和員工服務(wù)。
2.道德和品質(zhì)的素質(zhì)
道德和品質(zhì)的素質(zhì)指的是:對領(lǐng)導者的道德和個人的品質(zhì)的要求,主要內(nèi)容包括為:無私正派、公證公平崇高的情操。領(lǐng)導者要具有誠實守信和講究信用的品質(zhì)。要具有寬容大度尊重他人的氣度。要具有思想積極上進和開拓進取的創(chuàng)新精神。
3.文化知識的素質(zhì)
文化知識的素質(zhì)指的是領(lǐng)導者在所從事領(lǐng)導的工作中應(yīng)該具有的專業(yè)知識的儲量以及知識框架,主要內(nèi)容體現(xiàn)為:(1)要掌握大量的社會科學知識和人文科學知識。(2)要掌握與工作相關(guān)連的法律和管理知識,以及組織整個公司活動和管理公司上下的知識。(3)要掌握必要的行業(yè)技術(shù)知識和專業(yè)技能。
4.心理身體素質(zhì)
領(lǐng)導者的心理和素質(zhì)指的是字心理思考問題的過程以及個人所具有的獨特特征,所表現(xiàn)出來的根本特性,這是領(lǐng)導者進行管理活動的心理基礎(chǔ),心理素質(zhì)是起調(diào)節(jié)的作用,讓領(lǐng)導和把握自己的心理和員工的心理動向。領(lǐng)導者的心理素質(zhì)主要包括為:要具有強烈的,事業(yè)心和責任心,具有超強的自信心和管理團隊的決心。要有頑強的意志和堅持不懈的努力;良好的做事風格和素質(zhì)。領(lǐng)導者的身體素質(zhì)是領(lǐng)導者其它所有素質(zhì)發(fā)揮和運用的物質(zhì)基礎(chǔ)。
5.業(yè)務(wù)素質(zhì)
業(yè)務(wù)素質(zhì)指的是領(lǐng)導者對業(yè)務(wù)知識和行業(yè)知識等的掌握和熟練的程度。主要的內(nèi)容包括:行業(yè)的知識以及企業(yè)的知識。企業(yè)的知識主要包括為領(lǐng)導者影響力,他們能夠吧把公司做大做強的重要原因是什么,公司的企業(yè)文化,公司的發(fā)展歷史和現(xiàn)在的具有什么樣的先進制度等。
6.高效信息的處理能力
要具備高效信息的處理能力。(1)要具有能夠捕捉的準確信息和分析信息的能力,并且要對信息感興趣。(2)要了解信息技術(shù)的發(fā)展和變化引進先進的處理系統(tǒng),認清信息的來源,更需要領(lǐng)導者具備必要的信息分辨能力和運用信息的能力。作為新世紀的領(lǐng)導者,孰優(yōu)孰劣,在某種程度上取決于對信息的掌握和具體的運用。
7.具有敏銳的眼光
領(lǐng)導工作的靈魂是創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。因此,要具有創(chuàng)造性思維。不斷的解放思想和敢想敢闖敢試。其中特別要強調(diào)是要多謀善斷。領(lǐng)導者要具有工作的緊迫感。力爭朝夕、解放思想、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)敢于做出決策。領(lǐng)導者要具有很強的分析能力和判斷能力,善于做出科學決策。
8.具有飽滿的精神
作為新時代的領(lǐng)導者。(1)要有歷史的責任感,要清醒地認識到自己所肩負責任和重要的使命,并且要為此而堅持不懈的努力奮斗。(2)要具有為事業(yè)和為公司員工獻身的高尚的思品質(zhì)。永遠面對挫折,做事堅決果敢,同時要有時代的意識,具有保持高度的時代敏銳性,及時捕捉時代的變化靈敏性。
六、結(jié)論
無論是歷史還是我們現(xiàn)在的生活都告訴我們成為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導者不是一件容易的事。既要具備良好的業(yè)務(wù)行業(yè)素質(zhì)、很好的人際關(guān)系、高尚的思想道德品質(zhì),還需要健康的身體和心理、敏銳的眼光和永不言棄的頑強毅力。只要我們不斷地努力和學習,不斷的工作和實踐,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)迎接未來的每一次機遇和挑戰(zhàn),成為一個優(yōu)秀領(lǐng)導者指日可待。
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作者簡介:毛玉濤(1982- ),女,漢族,職稱:高職助理教師,學歷:本科,單位:江西省南昌市南昌職業(yè)學院,研究方向:行政管理