龐貝+楊芳
山西新景礦煤業(yè)有限責(zé)任公司(簡稱新景公司)隸屬陽煤集團,擁有豐厚的煤炭資源儲量,已累計探明保有優(yōu)質(zhì)煤炭資源9.26億噸,可采儲量5.63億噸,是陽煤集團十大主體礦之一。
為提高科技創(chuàng)新水平,激勵科技創(chuàng)新熱情,公司自2010年3月起,每年開展科技創(chuàng)新成果評比活動,設(shè)立科技創(chuàng)新、著作論文、小改小革、合理化建議、特殊貢獻、操作法命名等獎項,成果顯著。
為全力實施“科技興企,人才強礦”戰(zhàn)略,營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好氛圍,進一步調(diào)動各類人才學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、搞創(chuàng)新、出成果的工作積極性,公司還制定了《新景礦人才創(chuàng)新激勵辦法》。
新景公司每年設(shè)立“8·15人才工作日”表彰大會,對人才工作先進單位、優(yōu)秀“本質(zhì)安全型”班組、優(yōu)秀科隊級管理人才、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、優(yōu)秀高技能人才、優(yōu)秀高校畢業(yè)生和崗位明星進行表彰,為促進公司持續(xù)高效發(fā)展,打造安康、和諧、品牌新景作出了重要貢獻。
2012年5月新景公司科學(xué)技術(shù)協(xié)會成立。公司科協(xié)成立以來,積極開展以小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計、小建議為主要內(nèi)容的“自主創(chuàng)新五小攻關(guān)”活動,有效促進礦井的生產(chǎn)經(jīng)營和技術(shù)進步,將“節(jié)能降耗、降本增效”工作落到了實處。
公司科協(xié)把開展“五小”成果活動,作為礦井技術(shù)創(chuàng)新的重要內(nèi)容來抓,與生產(chǎn)、科技、經(jīng)營及班組建設(shè)工作緊密結(jié)合,引導(dǎo)職工立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效,調(diào)動其在生產(chǎn)過程中解決工藝、技術(shù)難題的積極性。同時,在活動中注重發(fā)揮職工的聰明才智,積極采納他們提出的技術(shù)革新好方法和好建議,激發(fā)了員工學(xué)技術(shù)、比技能的工作積極性,有效營造“人人學(xué)習(xí)新知識、人人鉆研新技術(shù)、人人崗位能成才”的良好氛圍。
特別是公司科協(xié)開展“講理想、比貢獻”活動以來,結(jié)合企業(yè)創(chuàng)新需求,以企業(yè)廣大科技工作者為主體,以增強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、促進企業(yè)又好又快發(fā)展為目標,不斷豐富活動內(nèi)涵,拓展工作領(lǐng)域,創(chuàng)新活動形式,有效地推動了人才、技術(shù)和信息等創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚,調(diào)動激發(fā)了企業(yè)科技工作者的創(chuàng)造熱情和創(chuàng)新活力,為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展作出了積極貢獻。
公司以“安全生產(chǎn)、高產(chǎn)高效、管理創(chuàng)新、培養(yǎng)科技人才”為中心,堅持安全發(fā)展、效率發(fā)展、穩(wěn)健發(fā)展,全面實施科技興企戰(zhàn)略,努力推進技術(shù)成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。發(fā)動職工開展技術(shù)交流、技術(shù)協(xié)作和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)和鼓勵職工開展創(chuàng)新活動,組織能工巧匠開展技術(shù)革新,創(chuàng)新氛圍濃厚,活動成果顯著。廣大科技人員與時俱進、追求卓越、創(chuàng)新發(fā)展、無私奉獻,一大批在行業(yè)內(nèi)推廣應(yīng)用的科技成果不斷涌現(xiàn):
單一煤層回采工作面實現(xiàn)電液控自動化作業(yè),實現(xiàn)了支架跟機作業(yè)自動化,真正達到了機組后方無人作業(yè)的目的,實現(xiàn)了工作面“三機”和順槽膠帶機集中控制,實現(xiàn)了視頻監(jiān)測實時傳輸,實現(xiàn)了礦壓數(shù)據(jù)實時傳輸、實時監(jiān)控、實時補壓,支護質(zhì)量的顯著提高,單一煤層工作面月產(chǎn)達到13萬噸以上。
大力推廣應(yīng)用端頭支架,有效地解決了綜采工作面進風(fēng)端頭的支護問題,有效地增加了液壓支架對端頭頂板的維護,減少了端頭的空頂面積,增強了支護強度,大大提高了端頭的安全性、支護效果;過機頭時間減少至10分鐘,減少了端頭支護的工作量和操作人員的勞動強度,有效地提高了勞動效率和安全生產(chǎn)水平。
小煤柱開采技術(shù)試驗成功,在3103工作面試驗的基礎(chǔ)上,證明在3#煤層中,二次動壓巷道與采空區(qū)相距8米時的礦壓顯現(xiàn)要明現(xiàn)小于距采空區(qū)20米的壓力,為此全礦所有3#煤正副巷間距由20米縮小至5米,全礦增加3#煤可采含量300萬噸。
公司大力推廣應(yīng)用扒渣機,扒矸效率高,裝矸作業(yè)扒取范圍廣,全斷面裝矸,巷道不留積矸、不留尾工,底板及兩幫為煤或軟巖時,可以輔助起底、刷幫,巷道全斷面一次成形,保安集中配風(fēng)巷單進由60米提高至125米以上,有效提高了掘進效率。
試驗樹脂炮眼封孔劑,為替代原有黃土炮土,在掘開工區(qū)各開拓工作面試驗使用了樹脂炮眼封孔劑,形狀規(guī)則、使用便捷,每循環(huán)裝藥時間較原先炮土縮短10分鐘左右,可提高裝藥效率,為放炮后出矸及維護頂幫節(jié)約了時間,可以保證每班正規(guī)循環(huán);殘眼深度由0.35米下降至0.15米,一定程度上提高了炮眼利用率;爆破后炮塵濃度明顯降低。
“講理想、比貢獻”活動,極大地調(diào)動了企業(yè)廣大科技工作者參與自主創(chuàng)新的積極性,促進了企業(yè)一大批優(yōu)秀科技人才的涌現(xiàn),廣大科技工作者通過參加活動,展示了聰明才智和創(chuàng)新能力,他們的創(chuàng)新精神也得到了企業(yè)的認可。
特別是近兩年,新景公司進入了安全高效、科學(xué)發(fā)展、做強做優(yōu)的關(guān)鍵時期,“講理想、比貢獻”活動與科技興企戰(zhàn)略目標相結(jié)合,充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性,不斷提高員工的科技素質(zhì),為新景公司廣大科技人員搭建了一個充分展示自己的平臺。
近年來,公司嚴格落實山西省委省政府安全生產(chǎn)管理規(guī)定和陽煤集團“142”安全管理模式,不斷強化通風(fēng)和抽采兩個能力建設(shè);強化體制、技術(shù)創(chuàng)新。目前,井下全部實現(xiàn)錨網(wǎng)索聯(lián)合支護和綜合機械化采煤。其中3#、8#煤為走向長壁后退式普通綜采,15#煤為低位放頂開采,全部垮落法管理頂板,部分防突煤層實現(xiàn)了自動化采煤。同時,擁有KJ-251型井下人員定位系統(tǒng)、礦用以太環(huán)網(wǎng)通風(fēng)瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),礦壓在線監(jiān)測系統(tǒng);配備有巖巷耙渣機、濕式噴漿機、德國EH260液壓鉆機,澳大利亞千米鉆機、銳利波探構(gòu)造設(shè)備等先進采掘鉆設(shè)施,安裝有6kv防越級跳閘保護裝置。建立了井下輔助運輸信集閉系統(tǒng),開通了井下無線3G手機通信和廣播及高速軌道電瓶列車,擁有先進的無極繩牽引絞車和絞車智能識別卡等,井下皮帶全部實現(xiàn)了集中控制。擁有72小時永久性避難硐室,全國第一家立井井下移動救生艙;井下六大保護系統(tǒng)完善,并建立有專門的防排水隊伍。
為實現(xiàn)煤炭資源的深層加工利用,公司建有年處理能力可達800萬噸的礦井型洗煤廠,采用重介洗選工藝,主洗設(shè)備為淺槽重介分選機和三產(chǎn)品旋流器,實現(xiàn)了煤泥水閉路循環(huán)。井下所產(chǎn)原煤全部加工洗選處理,其中主要產(chǎn)品有1號、2號噴粉煤,獲山西省優(yōu)質(zhì)名牌產(chǎn)品稱號,中塊、小塊、中煤、末煤等產(chǎn)品均優(yōu)于同類產(chǎn)品。
近年來,新景公司先后榮獲了“全國煤炭系統(tǒng)安全高效礦井”、“國家行業(yè)一級安全高效礦井”、“全國煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦”、“全國煤炭系統(tǒng)文明煤礦”、“全國綠化模范單位”、“山西省文明單位”、“山西省五一勞動獎狀”、“山西省集體一等功”、“山西省優(yōu)秀企業(yè)”等榮譽稱號。
2014年,企業(yè)獲得集團公司科技創(chuàng)新一等獎2項、二等獎1項、三等獎4項;獲得山西省第十三屆“講理想、比貢獻”競賽活動先進集體、科技標兵兩項榮譽;還獲得2013—2014年度全國“講理想、比貢獻”活動創(chuàng)新團隊稱號。