魯 毅
(遼寧建筑職業(yè)學院,遼寧 遼陽111000)
產業(yè)集群是指在一定區(qū)域內某種特定產業(yè)內相關的企業(yè)與組織機構共同連接在一起的空間積聚體,是一種介于市場經濟體制與政府之間的新的組織形式[1]。產業(yè)集群為企業(yè)、政府及相關組織機構提供了一種新的觀念與方法,增加了政府、企業(yè)與相關經濟組織之間的互動,以全局的視角來發(fā)掘整個該地區(qū)建筑陶瓷產業(yè)的競爭優(yōu)勢與不足,從而更好的協調該地區(qū)陶瓷建筑產業(yè)的各方面的發(fā)展。
構建新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式要重視當地政府在在模式中的主導地位,這樣才能最大限度的發(fā)揮宏觀調控能力。以全局的眼光來對區(qū)域經濟、建筑陶瓷企業(yè)及相關組織進行合理的協調規(guī)劃,提升該區(qū)域的新型建筑陶瓷產業(yè)的整體營運水平與效率。政府也要重視自己的在新型建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的主導地位,制定完善的工作流程,詳細相關部門的工作內容與職責,為當地的新型建筑陶瓷產業(yè)營造一個良好的區(qū)域發(fā)展環(huán)境,由上而下推動新興建筑陶瓷產業(yè)集群的穩(wěn)健發(fā)展。
政府在發(fā)揮自身的主導作用前,必須尊重市場調節(jié)的核心地位。新興建筑陶瓷產業(yè)集群的發(fā)展是依托于市場調節(jié)而進行的,若是政府過多的干涉主導,則會造成市場調節(jié)機制失靈,致使該區(qū)域的新興建筑陶瓷產業(yè)失去應有的活力與競爭力。堅持以市場為中心,重視市場在新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式中的核心地位,充分發(fā)揮市場的調節(jié)功能,提升建筑陶瓷企業(yè)的市場競爭力,為該區(qū)域的新型建筑陶瓷產業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎。
不同地區(qū)的產業(yè)集群發(fā)展模式也是不一樣的,不必追求所謂的“成功模式”。政府、企業(yè)及相關的組織機構要根據自身的情況,借鑒其他區(qū)域成功的產業(yè)集群發(fā)展模式,構建出適合自己的產業(yè)集群模式,如此才能更好的發(fā)揮產業(yè)集群模式的優(yōu)勢,促進當地的新型建筑陶瓷產業(yè)的發(fā)展。
(1)確定構建新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的可行性。首先,當地的政府或相關組織機構要對該地區(qū)的市場需求、建筑陶瓷生產資源、產業(yè)集群的建設規(guī)模、對周圍環(huán)境的影響、資金預算、后期的經濟效益與社會效益等都需要進行詳細的調查。然后,由專業(yè)人員研究分析該地區(qū)構建新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的可行性。
(2)進行合理的發(fā)展模式規(guī)劃。在規(guī)劃新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式時,規(guī)劃部門要重視三個原則:1)重視發(fā)展模式的整體協調能力,包括與當地資源、環(huán)境及市場等多方面的協調;2)重視整體布局的合理性,在規(guī)劃產業(yè)集群時要重視對土地的合理利用,加大集群基地的整合力度,打破行政區(qū)域界線;3)完善新興建筑陶瓷產業(yè)集群的基礎建設,滿足建筑陶瓷企業(yè)的發(fā)展需求[2]。
(3)建立健全機構職能。以政府為主導,建立健全新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式職能機構,全面維持產業(yè)集群的正常營運與發(fā)展。詳細規(guī)定各個職能機構的工作內容與職責,如制定新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的實施計劃,擬定招商方案,制定產業(yè)集群內的基本規(guī)章制度。
(4)重視建筑陶瓷企業(yè)的能力與競爭力。產業(yè)集群在進行招商引資時,要重視 建筑陶瓷企業(yè)的能力與競爭力,提升企業(yè)進入的門檻,保證新興建筑陶瓷產業(yè)集群的整體質量。
(5)進行發(fā)展模式創(chuàng)新。新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的構建是一個不斷變化的過程,在構建的過程總其內部因素與外部環(huán)境都是出于動態(tài)的,因此在構建新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式時也要做出相應的調整,讓新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式更加適合當地建筑陶瓷產業(yè)的發(fā)展[3]。目前我國經濟受工業(yè)化影響的十分明顯,新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式不僅要重視陶瓷產業(yè)的經濟效益,還要重視發(fā)展其社會效益與環(huán)境效益。
新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的構建是一個復雜動態(tài)的過程。政府、企業(yè)及相關的組織機構都要以可持續(xù)發(fā)展光來看待新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的構建,以市場調節(jié)為核心,重視政府的主導作用,提升企業(yè)的創(chuàng)新力與競爭力,合理規(guī)劃新興建筑陶瓷產業(yè)集群,如此才能發(fā)揮新興建筑陶瓷產業(yè)集群發(fā)展模式的應有的效果。
[1]陳愛娟,黃弘. 我國建筑陶瓷產業(yè)戰(zhàn)略轉移承接地面臨的問題與對策研究分析[J]. 中國陶瓷工業(yè),2011,3(17):32-35.
[2]張梅.產業(yè)升級視角下陶瓷新業(yè)態(tài)的形成機制研究[J].江蘇陶瓷,2015,1(23):1-3 +6.
[3]徐敏燕,左和平. 行為機制、組織環(huán)境與產業(yè)集群演化——以景德鎮(zhèn)陶瓷產業(yè)為例[J]. 江西社會科學,2013,4(28):59-63.