賀家鐵:組工干部要在專題教育上嚴(yán)要求做表率
本刊訊 ? 5月29日,省委組織部機(jī)關(guān)舉辦“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨課,省委常委、組織部部長(zhǎng)賀家鐵做輔導(dǎo)報(bào)告。
賀家鐵指出,“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果的一次大檢驗(yàn),是執(zhí)政骨干隊(duì)伍以上率下的一次大示范,是作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化的一次大動(dòng)員,是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治吏的一次大行動(dòng)。從傳統(tǒng)文化發(fā)展歷史淵源來看,“三嚴(yán)三實(shí)”蘊(yùn)含著華夏文化的歷史傳承;從我們黨的發(fā)展的歷史淵源看,“三嚴(yán)三實(shí)”蘊(yùn)含著優(yōu)良作風(fēng)的歷史傳承,即“嚴(yán)”的政治稟性和“實(shí)”的政治品格;從組織工作發(fā)展的歷史淵源看,“三嚴(yán)三實(shí)”蘊(yùn)含著部史部風(fēng)的歷史傳承。組織部門開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,就是要把華夏文化、黨的好傳統(tǒng)和組織部門好作風(fēng)總結(jié)好、運(yùn)用好、發(fā)揚(yáng)好,融入我們的思想和工作,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作進(jìn)步的不竭動(dòng)力。
賀家鐵強(qiáng)調(diào),“三嚴(yán)三實(shí)”體現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的嚴(yán)格要求、實(shí)事求是的思想路線以及直面問題的鮮明態(tài)度,要準(zhǔn)確把握“三嚴(yán)三實(shí)”的深刻內(nèi)涵,正確審視部機(jī)關(guān)干部身上存在的不嚴(yán)不實(shí)問題,以專題教育為契機(jī),切實(shí)把不嚴(yán)不實(shí)問題查擺出來、分析透徹、整改到位。組工干部要認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的基本要求,做到忠誠(chéng)可靠、公道正派、敢于擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)高效、嚴(yán)于律己、無私奉獻(xiàn),在開展專題教育上做好表率、走在前列。
(黎家智 ?徐 ?菲)
云夢(mèng)
村民捐款救助鄉(xiāng)鄰
“劉漢云50元、劉清山200元、劉建波2000元、高建明5000元……”5月11日,云夢(mèng)縣清明河鄉(xiāng)下劉村愛心如潮:大兒子10多年前不幸摔死,大兒媳不久改嫁他鄉(xiāng),留下3歲多的小孫女跟年邁的爺爺、奶奶一起生活。今年3月,在東北打工的另外兩個(gè)兒子同時(shí)患上肝癌,急需救治。連日來,村民們得知該村六組村民劉善德家的不幸遭遇,紛紛自發(fā)捐款救助這個(gè)不幸的家庭。截至目前,在村支書劉冬清的帶頭下,已收到112戶、148位村民8.45萬元捐款。
(王云清)
神農(nóng)架
深入推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新品牌建設(shè)
神農(nóng)架林區(qū)采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委申報(bào)、組織部審批、基層黨組織實(shí)施和邊推進(jìn)、邊總結(jié)的方式,為每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別明確2個(gè)基層創(chuàng)新品牌和2個(gè)示范村。林區(qū)黨委7月初組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委就創(chuàng)建工作進(jìn)行交叉觀摩評(píng)比,年底進(jìn)行綜合評(píng)定,評(píng)定結(jié)果納入基層黨建考評(píng)項(xiàng)目。(李純潔)
孝南
為新黨員“加鋼淬火”
孝感市孝南區(qū)著眼于從思想上入黨、增強(qiáng)黨員意識(shí)、發(fā)揮先鋒模范作用,在2014年發(fā)展的480名新黨員即將轉(zhuǎn)正之際,采取集中學(xué)習(xí)、黨課教育、座談研討、主題活動(dòng)等方式,對(duì)他們進(jìn)行了專題培訓(xùn)和測(cè)試。明確把參加集中培訓(xùn)作為預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的必經(jīng)程序,把測(cè)試成績(jī)合格作為轉(zhuǎn)正的必備條件。測(cè)試不合格的,延長(zhǎng)預(yù)備期,繼續(xù)進(jìn)行教育和考察。兩次測(cè)試不合格的,取消預(yù)備黨員資格。截至目前,已有11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成了新黨員的培訓(xùn)測(cè)試,6名預(yù)備黨員被延長(zhǎng)預(yù)備期。
(陳 ?凱 ?徐 ?柳)
潛江
細(xì)化示范村居創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
今年以來,潛江市出臺(tái)示范村居具體創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),對(duì)達(dá)到“三有四增五無”標(biāo)準(zhǔn)的,命名為示范村居,并獎(jiǎng)勵(lì)每個(gè)示范村居1萬元。對(duì)當(dāng)年示范村居比例達(dá)到50%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn),再獎(jiǎng)勵(lì)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)20萬元?!叭小奔从修k事不出村居的服務(wù)、在不新增債務(wù)情況下有5萬元以上的實(shí)事投入、有清潔的村容村貌;“四增”即村民人均純收入增幅超過全市平均水平、村集體經(jīng)濟(jì)收入增幅超過全市平均水平、村土地流轉(zhuǎn)連片面積新增100畝、幫助解決就業(yè)人員新增50人;“五無”即無違反惠農(nóng)政策、無違反“三資”管理規(guī)定、無“兩違”建設(shè)、無黨員干部違紀(jì)違法、無非正常上訪。(彭夢(mèng)寧 ?胡 偉)
紅安
“紅火行動(dòng)”推進(jìn)非公黨建
近年來,紅安縣適應(yīng)園區(qū)快速發(fā)展、落戶企業(yè)不斷增多的新情況,開展以“紅色覆蓋、火熱發(fā)展”為主要內(nèi)容的“紅火行動(dòng)”,通過區(qū)域化謀劃、規(guī)范化建設(shè)、項(xiàng)目化推進(jìn),實(shí)現(xiàn)黨建和發(fā)展同頻共振、互促共嬴。按照區(qū)域化的理念創(chuàng)新黨組織設(shè)置方式,著力編織開放融合、蓋邊沉底的園區(qū)組織網(wǎng)絡(luò)。成立了園區(qū)機(jī)關(guān)黨委和企業(yè)綜合黨委,按地域和產(chǎn)業(yè)集群,設(shè)立5個(gè)片區(qū)黨委、2個(gè)片區(qū)黨總支,形成了以開發(fā)區(qū)黨工委為龍頭、以7個(gè)片區(qū)黨組織為中心、非公企業(yè)黨組織為基礎(chǔ)的園區(qū)組織網(wǎng)絡(luò)體系。截至目前,園區(qū)117家落戶企業(yè)已建立黨委1個(gè)、總支3個(gè)、獨(dú)立支部67個(gè)、聯(lián)合支部4個(gè),實(shí)現(xiàn)了應(yīng)建盡建、全面覆蓋。 (嚴(yán)俊波)
蔡甸
選聘高素質(zhì)人才
蔡甸區(qū)以中法武漢生態(tài)示范城為主要平臺(tái),拿出優(yōu)質(zhì)、合適的崗位招聘一批高層次、高素質(zhì)、高學(xué)歷的優(yōu)秀年輕干部,確保全區(qū)干部隊(duì)伍年輕化、專業(yè)化。5月13日,區(qū)委組織部、區(qū)委人才辦在后官湖管委會(huì)組織召開了海外留學(xué)人員及“985”院校畢業(yè)生雙向選擇見面會(huì),一批國(guó)際金融、國(guó)際商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易等專業(yè)的緊缺人才和區(qū)中法武漢生態(tài)示范城投資開發(fā)有限公司、區(qū)城建投資開發(fā)有限公司、區(qū)生態(tài)發(fā)展集團(tuán)有限公司、區(qū)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司等區(qū)直企業(yè)負(fù)責(zé)人參會(huì),會(huì)上通過觀看蔡甸宣傳片、面對(duì)面介紹、一對(duì)一答疑等多種形式對(duì)蔡甸區(qū)進(jìn)行全方位宣傳推介,充分調(diào)動(dòng)了與會(huì)畢業(yè)生投身蔡甸、服務(wù)蔡甸的積極性。通過深入地互動(dòng)了解,現(xiàn)場(chǎng)近10名畢業(yè)生分別與有關(guān)企業(yè)達(dá)成了就業(yè)意向。
(蔡甸組)
漢川
壓緊壓實(shí)書記抓黨建責(zé)任
近日,漢川市召開基層黨建重點(diǎn)工作任務(wù)交辦會(huì),市委書記面對(duì)面向26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記交辦重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù),從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、推動(dòng)工作落實(shí)、強(qiáng)化工作保障、嚴(yán)格問責(zé)問效等方面,細(xì)化從嚴(yán)管黨治黨的政治責(zé)任、年度基層黨建重點(diǎn)目標(biāo)責(zé)任和階段任務(wù)推動(dòng)落實(shí)責(zé)任。
(劉亮斌)
廣水
為353名農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”充電
5月,廣水市組織353名農(nóng)村黨組織書記分3批走進(jìn)黨校課堂“充電”,接受全方位的培訓(xùn)。培訓(xùn)期間,科學(xué)設(shè)置課程內(nèi)容,圍繞爭(zhēng)做“兩為”書記、農(nóng)民增收致富、發(fā)展專業(yè)合作社、民政政策解讀、發(fā)展黨員、維穩(wěn)處置等內(nèi)容,邀請(qǐng)10位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,政策法規(guī)精通的專家學(xué)者、技術(shù)人員進(jìn)行授課,面對(duì)面開展交流,現(xiàn)場(chǎng)解讀政策,指導(dǎo)工作落實(shí)。創(chuàng)新教學(xué)方式,設(shè)置理論輔導(dǎo)、情景教學(xué)、互動(dòng)交流、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等環(huán)節(jié),5名村黨組織書記現(xiàn)身說法,專題交流討論,引起共鳴,互促互進(jìn)。培訓(xùn)期間,嚴(yán)格執(zhí)行“五不準(zhǔn)”紀(jì)律,采取全程封閉,全程跟班管理,結(jié)業(yè)后將培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)紀(jì)律、生活表現(xiàn)等情況向全市公開通報(bào)。(程仁濤)
十堰
“一卡雙找三代”服務(wù)群眾
去年以來,湖北省十堰市探索推行黨員干部“一卡雙找三代”為民服務(wù)模式,通過將黨員干部崗位人員姓名、職責(zé)、聯(lián)系方式和服務(wù)事項(xiàng)等內(nèi)容,印制在便民服務(wù)卡上,并分發(fā)到村(居)民手中,推動(dòng)黨員群眾“有困難找支部、需辦事找干部”,引領(lǐng)市縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部深入基層為民代言代辦代理服務(wù),有效解決了黨員干部服務(wù)群眾“不嚴(yán)不實(shí)”的問題。目前,全市組建1236個(gè)服務(wù)工作隊(duì)、派駐1003名科技特派員,3.7萬名黨員干部結(jié)對(duì)幫扶4.2萬戶貧困戶,規(guī)劃到村、到位項(xiàng)目5.5萬余個(gè)。各級(jí)黨員干部提供上門服務(wù)代辦3.9萬多件(次),辦理各類證件3200多個(gè),領(lǐng)辦實(shí)事1.2萬多件。
(張克松 ?王 ?忠)
宣恩
城管黨員上崗“亮身份”
“所有黨員上班期間都要佩戴黨徽,表明黨員身份,樹立黨員意識(shí),增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感?!苯?,宣恩縣城管局為全局38名黨員配發(fā)了黨徽,并要求其上班期間必須佩戴。今年以來,該局在黨員干部中大力開展以“亮黨員身份、亮服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、亮服務(wù)承諾”為主要內(nèi)容的“三亮”活動(dòng),要求黨員干部在工作期間必須佩戴黨徽上崗,把身份亮出來、讓形象樹起來,讓他們?cè)跓o形之中感受到群眾的監(jiān)督壓力,不斷提高自律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)以及黨員的榮譽(yù)感,使黨員干部的示范帶頭作用能夠得以發(fā)揮,全面提升城管服務(wù)水平。(羅清峰)
黃梅
組織黨員政法干警送法下鄉(xiāng)
5月以來,為全面落實(shí)黃梅縣委《法治黃梅建設(shè)實(shí)施意見》要求,推進(jìn)平安法治黃梅建設(shè),提高全民學(xué)法、知法、守法、用法意識(shí),該縣政法委組織民政、公安、檢察院、法院、司法局、綜治辦等單位黨員干警,積極參加“崇尚法治精神,推進(jìn)平安建設(shè)”為主題的送法活動(dòng)?;顒?dòng)采取法治宣傳展示、業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)、法律服務(wù)跟進(jìn)等形式進(jìn)行。據(jù)統(tǒng)計(jì),整個(gè)送法活動(dòng)中,先后有800名黨員干警及基層黨員干部參加,給全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及120個(gè)村(社區(qū))送去普法書籍20000冊(cè),普法宣傳資料45000份,展出法治宣傳展牌1360塊(次),舉辦普法講座86場(chǎng)次,提供法律咨詢服務(wù)宣傳136場(chǎng)次,讓全縣近20萬群眾接受到一次法律知識(shí)教育。(胡賽華 呂晶芹)
武鐵武漢電務(wù)段
“網(wǎng)格化”構(gòu)建黨建新體系
武漢鐵路局武漢電務(wù)段著力打造“民情直通車”網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái),建立“網(wǎng)絡(luò)連心橋”“網(wǎng)上家園”等載體,搭起思想理論宣傳的新平臺(tái),強(qiáng)化了一線黨員的管理和服務(wù)意識(shí)。該段按照“電腦+手機(jī)”“網(wǎng)絡(luò)+短信”“組織+黨員”“黨員+群眾”的思路,打破地域、時(shí)空界限壁壘,構(gòu)建互聯(lián)互通、廣泛覆蓋的網(wǎng)絡(luò)黨建新體系,創(chuàng)新了黨組織生活和黨員教育管理,實(shí)現(xiàn)了從“被動(dòng)看網(wǎng)”到“主動(dòng)學(xué)網(wǎng)、觸網(wǎng)、建網(wǎng)、用網(wǎng)”轉(zhuǎn)變。今年以來,該段結(jié)合黨員、職工關(guān)注的熱點(diǎn),精心設(shè)計(jì)教育內(nèi)容,用微博、微信、微視頻等新媒體,開展微黨課、網(wǎng)上授課、電化教學(xué)等活動(dòng)22場(chǎng),參與黨員達(dá)641人次。通過“民情直通車”為職工解決住房分配、醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年休假等涉及職工切身利益的問題39件。(彭書文 ?鄭文杰)
洪湖
“四個(gè)帶頭”適應(yīng)“新常態(tài)”
今年來,洪湖市在全市組織系統(tǒng)中深入開展“四個(gè)帶頭”活動(dòng),動(dòng)員全市組工干部圍繞“守紀(jì)律、講規(guī)矩”根本要求,主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新常態(tài)?!案倪M(jìn)作風(fēng)我?guī)ь^”。要求全市組工干部嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見及洪湖市相關(guān)紀(jì)律要求,自覺抵制不正之風(fēng),帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。“服務(wù)群眾我?guī)ь^”。大力開展“組工干部下基層”活動(dòng),借助選派第一書記、“三萬”駐村工作、“三到村”服務(wù)等途徑,鼓勵(lì)組工干部深入基層,解決群眾困難?!案矣趽?dān)當(dāng)我?guī)ь^”。全面實(shí)行公開承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、連帶責(zé)任制等工作管理模式,促使全體組工干部自覺按規(guī)矩辦事,按制度辦事,按程序辦事?!敖邮鼙O(jiān)督我?guī)ь^”。穩(wěn)步推進(jìn)黨務(wù)公開,定期廣泛征求黨員干部群眾對(duì)組織工作和組織部門的意見建議,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。(洪湖組)
應(yīng)城
“讀書班”四部曲助力
學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建
為培養(yǎng)組工干部崇尚閱讀、自覺閱讀的良好習(xí)慣,推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),應(yīng)城市委組織部開辦“組工干部讀書班”。“讀書班”主要采取“平時(shí)自學(xué)、月度領(lǐng)學(xué)、半年講學(xué)、年終曬學(xué)”的模式開展活動(dòng)。部機(jī)關(guān)設(shè)立圖書室,存放一批干部職工集中推薦的優(yōu)秀書目和政治、文學(xué)、法律等綜合性書籍;各科室設(shè)立讀書柜,主要存放相關(guān)業(yè)務(wù)書籍。讀書班每月組織一次集中學(xué)習(xí)活動(dòng),由部領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué);每半年組織一次講學(xué)活動(dòng),由各科室選派一名干部談學(xué)習(xí)方法、交流學(xué)習(xí)體會(huì),并回答部領(lǐng)導(dǎo)的隨機(jī)提問;每年年終開展一次書面考試,考試內(nèi)容從必讀書目中產(chǎn)生。書面測(cè)試的分?jǐn)?shù)按比例計(jì)入讀書班年終評(píng)比活動(dòng)。
(張雨初 ?盧 ?杰)
武鋼鄂州球團(tuán)廠
真“評(píng)”實(shí)據(jù)推薦優(yōu)秀黨員
5月11日,武鋼鄂州球團(tuán)廠球團(tuán)車間一年一度的民主評(píng)議活動(dòng)在黨員活動(dòng)室落下帷幕,12名黨員列入2015年“七一”表彰推薦紅榜。為激勵(lì)黨員持續(xù)創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀,落實(shí)“三服務(wù)”,該黨支部制定民主評(píng)議和“七一”表彰方案,成立考評(píng)小組,將評(píng)議工作細(xì)化為黨員自評(píng)互評(píng)、群眾評(píng)議黨員、黨員評(píng)議支部三個(gè)考評(píng)內(nèi)容,組織15名職工代表和55名黨員開展評(píng)議,按照“三會(huì)一課”20分、“三服務(wù)”50分、“五在前”作用30分的考評(píng)分對(duì)黨員和支部進(jìn)行數(shù)據(jù)化考評(píng),并通過“火辣辣”的真“評(píng)”實(shí)據(jù)推薦12名黨員為兩級(jí)公司及廠優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。(劉 ?威)