世界是中立的存在，為何有些人過的色彩繽紛，有些人過的黯淡無光？今天，我們在圣彌威爾會客廳中，見到了艾瑪&索菲的年度服務(wù)客戶高衛(wèi)華女士，她為我們展現(xiàn)了另一種姿態(tài)美——傳播正能量的心靈美。

“同是半杯水，有人會慶幸還有半杯水，有人會嘆息已失去了半杯水，正面看問題的人會用積極的心態(tài)讓生活變得更美好，負面看問題的人會用消極的心態(tài)過著擔(dān)心受怕的生活?！弊鳛殚_元創(chuàng)投投資有限公司董事長，高衛(wèi)華說自己的先生180厘米，自己常為身高感到自卑，走到哪里必穿高跟鞋，也曾為了“愛美”而減肥。在接受圣彌威爾團隊，尤其是艾瑪&索菲兩位老師的傾心指導(dǎo)后，她發(fā)現(xiàn)自己也是可以穿平底鞋的，而且“美”跟胖瘦也不一定有關(guān)系。因為艾瑪&索菲告訴她：“氣場不是身高來撐著的，而是和內(nèi)在強大有關(guān)，美并不是為了穿的多好看而把自己架著難受，是讓你感覺舒適的才是美”。在兩位老師眼里，美不只限于外表，而是一種舒適得體的美。

在教育被受詬病的今天，我們的孩子在只注重知識，忽視品格培育的模式下成長著。如何能夠讓孩子學(xué)會培育除考試以外的能力，如解決問題，正向思考…有著六年心理學(xué)學(xué)習(xí)歷程的高衛(wèi)華一直在思考這個問題。最終找到了適用于孩子的芬蘭教育模式——兒童技能教養(yǎng)法，并把這個模式推到了武漢實驗外國語學(xué)校小學(xué)部，有兩個班級正在申報赫爾辛基“國際優(yōu)秀班集體”的項目。其核心是當(dāng)孩子發(fā)生問題或犯錯誤時，不是去強調(diào)孩子的問題，而是和孩子共同尋找學(xué)習(xí)的技能，讓孩子從小養(yǎng)成如何解決方案，而不是找借口。這個方法首先讓老師們更輕松了，孩子向老師報告好消息，如誰的技能學(xué)習(xí)做得更好了，誰把黑板擦了…當(dāng)孩子遇到問題就開始尋找要學(xué)習(xí)的技能，孩子互相做支持者，一個班級的文化就是互相欣賞，互相支持，共同解決問題，從而時時都會發(fā)現(xiàn)的美。

這種善于把正向的東西往好的方面推的方式就如圣彌威爾的艾瑪&索菲老師，也許這個人的表面并不漂亮，身材并不高挑的時候，她們看到的是屬于這個人的善良、包容、堅韌的美，這種連本人都沒發(fā)現(xiàn)的美，她們用另一種角度去發(fā)現(xiàn)，然后幫她們呈現(xiàn)出來。

每個人都難得知遇生命荒野的導(dǎo)師。上帝給了人們一雙能發(fā)現(xiàn)美的眼睛，但并不是每個人都能把這雙眼睛的作用發(fā)揮到極致。

很多人會因為工作而忙，而高衛(wèi)華會為自己的興趣忙。她心里的興趣，在我們看來是為他人奉獻的興趣。

作為開元創(chuàng)投投資有限公司董事長，同時也是大大成教練MCF中國區(qū)湖北分會會長Meta Coach Foundation（MCF）認證教練（ACMC）、埃里克森專業(yè)教練、NLP國際導(dǎo)師，更是華中農(nóng)業(yè)大學(xué)公共管理學(xué)院特邀講師、企業(yè)班主任。尤其在作為教練方面她一直都是樂在其中的，如她所言：“我是一個喜歡快樂的人，很多學(xué)心理學(xué)的人做心理咨詢，但我的心理學(xué)是給健康人做指導(dǎo)的教練。這些人因為看不到自己的潛能，而阻礙自己的發(fā)展，此時教練的作用就是通過一個對話，向?qū)Ψ教嵋恍﹩栴}，神奇的事情就發(fā)生了，他們改變了，甚至蛻變了。這時，就會感受到教練系統(tǒng)的強大，尤其是商業(yè)領(lǐng)域，有時并不是知道所有的商業(yè)邏輯就可以做到成功，自己才是自己成功最大的阻礙?！?/p>

現(xiàn)在作為華中農(nóng)業(yè)大學(xué)的客座講師，她把自己十五年實踐總結(jié)在大學(xué)開了一門課《城市土地開發(fā)》，為的是讓大學(xué)生了解所學(xué)專業(yè)在市場上、行業(yè)里如何運用，然后如何找到自己發(fā)展和就業(yè)的方向。她說自己就像中醫(yī)，為某一個人遇到問題時，用教練的方法去診斷，開藥方，配置自己有的資源去幫助他們處理存在的問題，這也是她自詡中醫(yī)的快樂源泉。

這種如中醫(yī)的做法與圣彌威爾做法同出一轍。艾瑪&索菲老師就是在通過與人的交流中，發(fā)現(xiàn)她們遇到的問題，以及她們的潛藏深處的內(nèi)在美，然后把脈疏導(dǎo)，時間點把控住，絕不違背自然規(guī)律，以平常心恢復(fù)每位客人的內(nèi)在榮美，從而讓人由內(nèi)而外散發(fā)出屬于自身獨有的光彩。

年齡的差距總會讓人和人之間產(chǎn)生距離。因為忙于事業(yè)，高衛(wèi)華生孩子比同齡人晚很多，所以與其他孩子家長年齡差距較大，隨著艾瑪&索菲老師的精心打造，這種年齡差距并沒有讓她在家長群中感到尷尬，甚至曾抱有疑問的孩子也覺得自己的媽媽和其他的媽媽沒什么分別。

雖然年齡層不同，但她的親和、誠實、得體的美讓她很快融入家長群中，并獲得她們的信任。如今的她不管從衣著還是談吐都讓人感到一種能量與氣場，這是一種女性特有的知性特質(zhì)，而這也是艾瑪&索菲老師經(jīng)常津津樂道，傾盡心力為所有信任圣彌威爾的客人所要做的最執(zhí)著的事業(yè)，這事業(yè)之于她們，也已經(jīng)與生活融為一體，與客戶的喜樂融為一體，很多客人把她們當(dāng)成無話不談的知已，甚至視為家人，這份情誼是任何一個執(zhí)業(yè)人對待客戶都難得把握到的游刃和極致。包括圣彌威爾所有的員工都將這份工作視同神職一般，每天為客人的服務(wù)都是一種感恩與奉獻，這樣的導(dǎo)師與團隊，讓客人從踏進圣彌威爾的那一刻就被這種愛與真實的氛圍所感染。

對于艾瑪&索菲而言，高衛(wèi)華的笑容很有能量和穿透力。她說：笑可醫(yī)百病，心胸開闊之人，不僅能包容別人，也很容易感染周圍的人。所以高衛(wèi)華用她的笑聲感染著每個認識她的人，讓不認識她的人感受到她的真實。

心靈相通，才能擦出最美麗的火花。艾瑪&索菲與高衛(wèi)華甚至相信從一開始的酒店相遇就是命中注定。她們用心發(fā)現(xiàn)美，用心引導(dǎo)人發(fā)現(xiàn)自己內(nèi)在的價值，用最美的姿態(tài)，去感染身邊的每個人。所以一切的相遇相知，都讓她們用心去發(fā)現(xiàn)、去傳遞這份靈魂美。