為實現(xiàn)企業(yè)與員工共同健康發(fā)展，中電投蒙東能源深化人本管理，培樹幸福理念，將員工幸福作為企業(yè)文化建設(shè)的制高點，全面啟動“幸福蒙東”創(chuàng)建活動，營造員工快樂工作和持續(xù)提升幸福感的文化氛圍，增強團隊凝聚力和企業(yè)核心競爭力，更好地推動公司持續(xù)健康發(fā)展。

該公司通過企業(yè)網(wǎng)站、微博、微信、報紙等載體，依托觀看視頻、正能量大講堂等方式，面向全員開展“幸?！毙麄鳎鄻湫腋＠砟?，提升員工感知幸福的能力。利用深度訪談、問卷調(diào)查、小型座談會等多種形式，對員工需求進行調(diào)查研究，了解并掌握煤、電、鋁、新能源板塊不同單位、不同層次、不同年齡結(jié)構(gòu)人群的合理訴求，堅持一廠一策，因地制宜，量身訂制了切合實際的實施方案。