楊穎慧

知識(shí)產(chǎn)權(quán)是一個(gè)朝陽(yáng)行業(yè)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國(guó)家法治的完善，以及整個(gè)社會(huì)對(duì)創(chuàng)新的呼喚和渴求，知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)企業(yè)、對(duì)國(guó)家、乃至對(duì)于整個(gè)社會(huì)的進(jìn)步都具有十分重要的意義，其必然會(huì)逐步受到社會(huì)各界的關(guān)注和重視。然而，法治建設(shè)并非一日之功，企業(yè)界對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的認(rèn)識(shí)和重視也必然會(huì)有一個(gè)過(guò)程，從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)的工作者們需要耐得住寂寞，需要忍受孤獨(dú)，需要心懷夢(mèng)想，甚至需要有些宗教般地追求。

個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)歷程

“心有多大，舞臺(tái)就有多大”，李陽(yáng)一直恪守自己的夢(mèng)想，努力耕耘著自己的夢(mèng)想。作為一名機(jī)械制造及其自動(dòng)化的碩士畢業(yè)生，李陽(yáng)并沒(méi)有選擇機(jī)械行業(yè)，而是選擇進(jìn)入富士康，從事一個(gè)自己并不了解而且在當(dāng)時(shí)很冷門(mén)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。正是因?yàn)樗哒斑h(yuǎn)矚，認(rèn)為知識(shí)產(chǎn)權(quán)是一份很有意義和前景的工作，不僅與創(chuàng)新活動(dòng)緊密關(guān)聯(lián)，而且綜合了技術(shù)、法律、商業(yè)等多個(gè)學(xué)科知識(shí)，貫穿于企業(yè)的戰(zhàn)略、研發(fā)、市場(chǎng)、人事、法務(wù)、采購(gòu)、制造、財(cái)務(wù)等各個(gè)運(yùn)營(yíng)層面，需要整合多方資源，富有挑戰(zhàn)性，使他開(kāi)始了一份一生追求的職業(yè)。富士康有著完善的培訓(xùn)體系和良好的學(xué)習(xí)氛圍，在富士康的四年讓他在法律基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)利實(shí)務(wù)能力等方面打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。更為重要的是，富士康完善的工作流程、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求培養(yǎng)了他良好的職業(yè)素養(yǎng)和習(xí)慣，并有幸結(jié)識(shí)了一批務(wù)實(shí)、勤懇的知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)人士。

隨后，為了實(shí)現(xiàn)“知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)營(yíng)”的夢(mèng)想，李陽(yáng)有幸加入一個(gè)相對(duì)寬松、開(kāi)放的平臺(tái)——深圳中科院知識(shí)產(chǎn)權(quán)投資有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)深圳中科院），在這個(gè)平臺(tái)上，對(duì)國(guó)內(nèi)專(zhuān)利運(yùn)營(yíng)的生態(tài)環(huán)境有了更多的認(rèn)識(shí)，也能夠接觸到國(guó)內(nèi)外的知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)，各類(lèi)的專(zhuān)家和機(jī)構(gòu)，極大地拓寬了行業(yè)視野。鑒于當(dāng)時(shí)國(guó)內(nèi)知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)營(yíng)條件和時(shí)機(jī)的不太成熟，李陽(yáng)辭去了深圳中科院的工作?？紤]到企業(yè)是創(chuàng)造和運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)的主體，他決定加入企業(yè)。然后，又有幸結(jié)識(shí)了深圳市金溢科技股份有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)金溢科技），在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和引導(dǎo)下，他開(kāi)始“從無(wú)到有”建立公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，過(guò)程雖然艱難曲折，百滋千味，但對(duì)他來(lái)說(shuō)是一次十分難得的鍛煉和成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。此外，李陽(yáng)代表公司參與制定中國(guó)智能交通產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟知識(shí)產(chǎn)權(quán)政策；協(xié)助公司參與制定中國(guó)ETC多項(xiàng)國(guó)家及地方標(biāo)準(zhǔn)制定工作，并成功將公司專(zhuān)利納入《高速公路多義性路徑識(shí)別系統(tǒng)技術(shù)規(guī)范》浙江省地方標(biāo)準(zhǔn)。

“從無(wú)到有”建立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)團(tuán)隊(duì)

金溢科技作為國(guó)內(nèi)創(chuàng)新型中小企業(yè)的代表和典范，公司領(lǐng)導(dǎo)富有年輕活力，具有遠(yuǎn)見(jiàn)和理想，著眼于大局和未來(lái)，對(duì)“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”的價(jià)值有種天然的理解力。同時(shí)，金溢科技的文化有強(qiáng)大的包容力，對(duì)“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”這種新鮮事物有很強(qiáng)的吸收能力。因此，李陽(yáng)帶領(lǐng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)團(tuán)隊(duì)在金溢科技“從無(wú)到有”建立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)團(tuán)隊(duì)，雖然過(guò)程比較艱辛，但是公司的信任和支持以及各部門(mén)之間的分工合作，給知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作增添了很多推進(jìn)劑，“功夫不負(fù)有心人”，最終建立起一整套比較完善、量身定制的知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系。金溢科技從項(xiàng)目立項(xiàng)開(kāi)始就啟動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作，包括專(zhuān)利調(diào)查、專(zhuān)利挖掘，針對(duì)重點(diǎn)產(chǎn)品，其布局的范疇從產(chǎn)品外觀、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電路布圖、核心部件到軟件方法、系統(tǒng)方案等等，形成“全面覆蓋”的專(zhuān)利組合。在這種情況下，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手一旦抄襲金溢科技的產(chǎn)品，其侵犯的可能不止一項(xiàng)專(zhuān)利權(quán)，而是數(shù)項(xiàng)專(zhuān)利權(quán)，在訴訟實(shí)踐中，數(shù)項(xiàng)專(zhuān)利在訴訟過(guò)程中是很難被回避或是被無(wú)效的。因此對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手來(lái)說(shuō)，其抄襲產(chǎn)品的門(mén)檻提高了，風(fēng)險(xiǎn)加大了，從而更好地為金溢科技的創(chuàng)新產(chǎn)品保駕護(hù)航。

對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)營(yíng)的探索

目前，國(guó)內(nèi)知識(shí)產(chǎn)權(quán)界對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理，尤其是中小企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理探討較少，即使有也大多涉及大型企業(yè)、跨國(guó)企業(yè)，然而，當(dāng)代中小型科技型企業(yè)作為“中國(guó)創(chuàng)造”的新勢(shì)力正逐步崛起，越來(lái)越多的企業(yè)家也認(rèn)識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的重要性。然而，作為企業(yè)的IPR，如何抓住此類(lèi)企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的價(jià)值訴求，以及如何構(gòu)建適合該企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理模式呢？在“金溢”這個(gè)平臺(tái)上，李陽(yáng)做了很多探索和嘗試，獲得了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)，希望對(duì)這種類(lèi)型企業(yè)具有一定的借鑒意義。除了要打破“在中小企業(yè)很難有所作為”的意識(shí)誤區(qū)外，李陽(yáng)還提出需要注意以下幾點(diǎn)：第一，作為企業(yè)的IPR，應(yīng)要具備經(jīng)營(yíng)和戰(zhàn)略思維，站在企業(yè)運(yùn)營(yíng)和戰(zhàn)略高度去思考知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)企業(yè)的價(jià)值，前瞻性地挖掘企業(yè)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的潛在風(fēng)險(xiǎn)，以及如何構(gòu)建適合這個(gè)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，積極去影響公司管理層及員工們對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的認(rèn)識(shí)和看法；第二，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，深入去了解業(yè)務(wù)，站在兄弟部門(mén)角度，如研發(fā)、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)、人事、項(xiàng)目申報(bào)等等，挖掘知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)各個(gè)部門(mén)的價(jià)值；第三，“適合才是最好的”，中小企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系不在于“大而全”，而在于“小而精”，公司變化很快，你的管理體系和團(tuán)隊(duì)要有一定的靈活性才能跟得上公司的變化，要懂得善用資源，充分調(diào)動(dòng)各方的積極性，讓更多的人參與到知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作中來(lái)，不斷營(yíng)造有利于推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的企業(yè)內(nèi)、外部環(huán)境。

發(fā)展愿景

隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和創(chuàng)新型國(guó)家的建立，企業(yè)作為創(chuàng)新的主體，需要各方人才支撐，而企業(yè)尤其是高新科技企業(yè)要想穩(wěn)定發(fā)展，必須注重保護(hù)自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，以實(shí)現(xiàn)利益的最大化。因此，在未來(lái)數(shù)年里，國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)理人的需求是十分旺盛的，整體的職業(yè)前景非常值得期待。談到個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃，李陽(yáng)說(shuō)：“我認(rèn)為自身還有很多不足之處，有很大的提升空間。需要不斷學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，不僅要學(xué)習(xí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還要站在整個(gè)行業(yè)的高度，對(duì)外部環(huán)境的變化有一定的敏感性。在未來(lái)，企業(yè)利用知識(shí)產(chǎn)權(quán)手段進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng)將會(huì)越來(lái)越激烈，手段也會(huì)層出不窮，我要時(shí)刻準(zhǔn)備迎接來(lái)自各方面的挑戰(zhàn)?！崩铌?yáng)時(shí)刻懷著一顆感恩的心，希望自己將來(lái)能為行業(yè)培養(yǎng)更多的人才，推動(dòng)整個(gè)行業(yè)的發(fā)展進(jìn)步。

李陽(yáng)始終積極樂(lè)觀，自信滿(mǎn)滿(mǎn)，堅(jiān)信“企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)理人的春天就要到來(lái)了”。要想成為一名稱(chēng)職優(yōu)秀的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)經(jīng)理人，李陽(yáng)說(shuō)出了自己的見(jiàn)解，“第一，應(yīng)該學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)換思維，要以‘經(jīng)營(yíng)者的姿態(tài)關(guān)注知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)企業(yè)的價(jià)值，深入了解企業(yè)的商業(yè)運(yùn)營(yíng)現(xiàn)狀，靈活利用知識(shí)產(chǎn)權(quán)這一競(jìng)爭(zhēng)工具；第二，學(xué)會(huì)廣結(jié)善緣，通過(guò)良好的溝通、協(xié)調(diào)能力活用各種資源，打造企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理生態(tài)圈；第三，最重要的是保持對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)的熱情和對(duì)新事物的好奇心，不斷創(chuàng)新，不斷地挑戰(zhàn)自己，追求卓越，努力去實(shí)現(xiàn)‘知識(shí)產(chǎn)權(quán)與業(yè)務(wù)一體化的目標(biāo)?！?/p>