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論嚴(yán)以律己

2015-05-30 10:48:04
品牌與標(biāo)準(zhǔn)化 2015年11期
關(guān)鍵詞:嚴(yán)以律己三嚴(yán)三實(shí)

【摘 要】 圍繞習(xí)近平總書記在“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述中提出的嚴(yán)以律己相關(guān)要求,結(jié)合本職工作,以心存敬畏為切入點(diǎn),試論共產(chǎn)黨員如何認(rèn)識(shí)和做到嚴(yán)以律己。

【關(guān)鍵詞】 三嚴(yán)三實(shí) 嚴(yán)以律己 心存敬畏

習(xí)總書記在“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述中,對(duì)“嚴(yán)以律己”的基本內(nèi)容概括為五個(gè)方面,即:要心存敬畏、手握戒尺,慎獨(dú)慎微、勤于自省,遵守黨紀(jì)國法,嚴(yán)守政治規(guī)矩,做到為政清廉。在這五個(gè)方面中,最核心的問題是心存敬畏,它是“嚴(yán)以律己”的重要前提,只有心存敬畏,才會(huì)敬畏黨紀(jì)國法及其尊嚴(yán)威儀,才會(huì)增強(qiáng)“嚴(yán)以律己”的自覺性。這是黨員干部立身之本、為政之基、成事之要,是我們黨經(jīng)受考驗(yàn)、保持先進(jìn)性的關(guān)鍵所在。

如何錘煉才能達(dá)到心存敬畏這一思想境界呢?應(yīng)從以下3個(gè)方面去努力:

一、心存敬畏:必須提高對(duì)“嚴(yán)以律己”重要性的認(rèn)識(shí)

緊緊扭住思想認(rèn)識(shí)這個(gè)“總開關(guān)”,正確把握“嚴(yán)以律己”的內(nèi)涵和意義是解決這一問題的關(guān)鍵。所謂“嚴(yán)以律己”,就是要凸顯自律的內(nèi)在主動(dòng)性,而非灌輸式的他律,就是以自我約束和控制的方式從嚴(yán)要求自己,不搞特殊化,不以自己的某種身份而放松要求,如果我們認(rèn)識(shí)不到這一點(diǎn),“嚴(yán)以律己”將無從做起。因此,提高對(duì)“嚴(yán)以律己”重要性認(rèn)識(shí),牢固樹立心存敬畏的思想是前提和關(guān)鍵。這一前提和關(guān)鍵來源于堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)。有的黨員干部墮落為腐敗分子,一個(gè)根本的原因就是放松學(xué)習(xí),放松世界觀改造,誤判低估“嚴(yán)以律己”的真正價(jià)值和重要作用。只有將學(xué)習(xí)當(dāng)成一種責(zé)任、修養(yǎng)和追求,才能不斷的完善自己、充實(shí)自己、提高自己。

同時(shí)要緊密聯(lián)系個(gè)人思想和企業(yè)實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義中國化理論,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念、提高自身修養(yǎng)。理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)“缺鈣”,就會(huì)得軟骨病。因此,要始終堅(jiān)持心中有黨不忘恩,進(jìn)補(bǔ)精神之“鈣”不放松,堅(jiān)持做到政治上講忠誠,組織上講服從,行動(dòng)上講紀(jì)律,切實(shí)增強(qiáng)“嚴(yán)以律己”的思想自覺和行動(dòng)自覺。

要努力解決好人生觀、世界觀、價(jià)值觀問題。要以張鳴歧為榜樣,常思“入黨為了什么,當(dāng)干部做了什么,身后留下什么”的人生課題,常思組織的信任、群眾的重托,不斷夯實(shí)“嚴(yán)以律己”的思想基礎(chǔ)。要經(jīng)常想到:我們黨來自人民,根植人民,血脈和力量在人民,失去人民的支持,我們黨的事業(yè)就無法前進(jìn),失去了人民的擁護(hù),黨的事業(yè)就失去了根基。所以對(duì)人民永遠(yuǎn)要心存敬畏,不忘初心。要貼近實(shí)際,認(rèn)真吸納優(yōu)秀廉政思想內(nèi)涵,要常用反面案例警示自己,從中汲取不廉亡身的沉痛教訓(xùn),不斷加固“嚴(yán)以律己”的思想支撐,使思想認(rèn)識(shí)實(shí)現(xiàn)一次新飛躍、達(dá)到一種新境界。

二、心存敬畏:必須注重以德修身、慎獨(dú)慎微

慎獨(dú)慎微是道德評(píng)判的重要標(biāo)準(zhǔn),是修身律己的理想境界,同時(shí)是共產(chǎn)黨員培養(yǎng)黨性的基本要求。慎獨(dú)修正身,慎微走正道。一個(gè)人在小事上無法把握自己,就無法在大事上經(jīng)受住考驗(yàn)。一些被查處的腐敗分子所犯的大事,往往都是從“小事”開始的。大千世界,物欲橫流,面對(duì)各種誘惑,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,必須做到慎獨(dú)慎微,懂得克制自己的欲望,學(xué)會(huì)知足常樂。古人云:邪生于無禁,欲生于無度。慎獨(dú)慎微就是告訴我們應(yīng)經(jīng)常自我反省。要時(shí)刻手拿黨紀(jì)條規(guī)這把戒尺,查驗(yàn)自身不嚴(yán)不實(shí)的問題,深刻剖析自我、深挖思想根源,按照“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的要求,制定整改措施。要時(shí)刻反省自己的言行是否符合共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)。見到利益誘惑,必須慎重考慮該不該得;遇到人情困惑,必須衡量明白社會(huì)的大情和自身的小情;當(dāng)揮霍浪費(fèi)即將發(fā)生時(shí),要心想那些生活困難的群眾。黨員干部只有常懷律己之心,常思群眾之苦,常修為政之德,才能做到君子坦蕩蕩,從容天地間。

三、做到心存敬畏:必須把“嚴(yán)以律己”貫穿到實(shí)際工作中

當(dāng)前,我們公司改革進(jìn)入深水區(qū),黨員干部做到“嚴(yán)以律己”顯得十分重要。要堅(jiān)持以“自律”來強(qiáng)化內(nèi)在主動(dòng)性,以“他律”來提高約束性,使“嚴(yán)以律己”的過程成為校正“不嚴(yán)不實(shí)”的過程?!皣?yán)以律己”,必須敬畏權(quán)利的神圣性。領(lǐng)導(dǎo)干部是掌握權(quán)力的“特殊群體”,權(quán)力是一把雙刃劍,缺乏敬畏、不懂規(guī)矩,必然使權(quán)力滑入偏軌。要敬畏法紀(jì),因?yàn)榉o(jì)能遏制貪婪和欲望,控制權(quán)力濫用。對(duì)黨紀(jì)國法心存敬畏,就會(huì)知道什么是高壓線,什么是底線,就會(huì)講原則,穩(wěn)住心神和行為。許多事實(shí)證明,腐敗總是發(fā)生在掌權(quán)者失去敬畏之心之時(shí),沒有敬畏,權(quán)力就不受約束,就會(huì)膽大妄為、無法無天。

在實(shí)際工作中,黨員干部必須做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒。要正確處理好同事之間、上下級(jí)之間的關(guān)系,做到慎言慎行,堅(jiān)持說實(shí)話、說真話,說有利于團(tuán)結(jié)和鼓勁兒的話,營造和諧創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。謹(jǐn)記"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",保持清醒頭腦,保住名節(jié)不妄為,把住欲望關(guān),凈化朋友圈、管好身邊人、守住道德和紀(jì)律底線,把嚴(yán)的規(guī)矩和作風(fēng)樹起來,把實(shí)的責(zé)任和措施立起來,不斷提高自身的思想覺悟和政治境界,做到"常在河邊走,堅(jiān)決不濕鞋"。權(quán)力不見陽光就會(huì)滋生細(xì)菌,就會(huì)變質(zhì),黨員干部必須經(jīng)常以接受監(jiān)督為鏡,做檢身修德的清醒人。監(jiān)督是一種對(duì)自身的約束和保護(hù)。監(jiān)督就像一把無形的“鎖”,鎖住的是放縱和欲望。這就需要有一心為公的勇氣和廣納諫言的胸懷,只有用“言者無罪,聞?wù)咦憬洹薄ⅰ坝袆t改之,無則加勉”的態(tài)度對(duì)待監(jiān)督,才能聽到真話,了解實(shí)情。要時(shí)刻想到身份和責(zé)任,不把手中的權(quán)力私有化、商業(yè)化,做到仰不負(fù)黨、俯不負(fù)民。

“嚴(yán)以律己”必須著力解決當(dāng)前企業(yè)的突出問題,在真用上下工夫、見實(shí)效,增進(jìn)企業(yè)發(fā)展的正能量。要堅(jiān)持專注發(fā)展的定力,把供好水、服好務(wù)、穩(wěn)增長擺在首要位置,推動(dòng)公司各項(xiàng)決策制度落地生根,將科學(xué)的措施精準(zhǔn)發(fā)力,轉(zhuǎn)化為發(fā)展效應(yīng)。心存敬畏,就要敬畏員工和用戶,尊重他們的意愿,把他們始終裝在心中。進(jìn)而要求公司黨員干部吃苦在前,享受在后,想員工和用戶之所想,憂員工和用戶之所憂,真正做到以一顆無私之心對(duì)待事業(yè)、員工和用戶。這不僅是黨員干部應(yīng)有的良知,更是必備的修養(yǎng)與覺悟。以心存敬畏的思想境界,達(dá)到“嚴(yán)以律己”的約束標(biāo)準(zhǔn),乃黨員干部與員工和用戶建立起親人般感情的先決條件;乃黨員干部領(lǐng)導(dǎo)員工做成事、干好事的基礎(chǔ);乃公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終贏得員工擁護(hù),不斷鞏固企業(yè)發(fā)展的重要基石。通過黨員干部“嚴(yán)以律己”的模范行動(dòng),進(jìn)一步團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)公司員工艱苦奮斗,攻堅(jiān)克難,不斷創(chuàng)新供水服務(wù)工作,推動(dòng)公司“提標(biāo)擴(kuò)能改造”、飲用水保障體系以及管理技術(shù)創(chuàng)新等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),實(shí)現(xiàn)公司健康、持續(xù)、和諧發(fā)展。

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