何洪波

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，關(guān)鍵是要抓住和解決根本問題。近年來，大竹縣堅(jiān)持問題導(dǎo)向，著力解決一些干部理想信念樹得不牢、執(zhí)行擔(dān)責(zé)落實(shí)不力、為民公仆情懷不深、遵規(guī)守紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)等問題，著力推動(dòng)形成良好的政治生態(tài)。

把“信念特別堅(jiān)定”貫穿始終，解決“理想信念、政治立場(chǎng)不牢”問題。當(dāng)前，一些黨員干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生了偏差，迫切需要堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想。為此，我們抓實(shí)理論教育，舉辦領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)會(huì)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題講座及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班活動(dòng)，強(qiáng)化了理論武裝；抓黨性教育，深入開展“講規(guī)矩、守紀(jì)律、樹形象”主題教育活動(dòng)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的規(guī)矩意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)；抓法紀(jì)教育，把憲法法律、黨規(guī)黨紀(jì)列入各級(jí)黨組織中心組和縣委黨校必學(xué)內(nèi)容，提升領(lǐng)導(dǎo)干部法治思維和依法辦事能力；抓道德教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺做到“三自三慎”，即自尊、自愛、自強(qiáng)，慎獨(dú)、慎初、慎友。

把“干事特別擔(dān)當(dāng)”貫穿始終，解決“履職擔(dān)責(zé)、執(zhí)行落實(shí)不力”問題。當(dāng)前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”現(xiàn)象盛行，“怕”、“蔫”、“躲”、“靠”現(xiàn)象突出。針對(duì)這一現(xiàn)象，我們鮮明選人用人導(dǎo)向，大膽重用難題面前敢闖敢試、矛盾面前敢抓敢管、風(fēng)險(xiǎn)面前敢擔(dān)責(zé)任等“六類干部”，實(shí)行“正向淘汰”；鮮明激勵(lì)導(dǎo)向，建立黨員關(guān)懷救助資金、基層干部因病返貧救助資金、農(nóng)村干部專項(xiàng)資金和大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基金；鮮明問責(zé)懲戒導(dǎo)向，推行縣管干部日常紀(jì)實(shí)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議等制度，嚴(yán)肅問責(zé)“四無班子”、“四無干部”。

把“作風(fēng)特別務(wù)實(shí)”貫穿始終，解決“踐諾重行、真抓實(shí)干不夠”問題。當(dāng)前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部精神不振、不思進(jìn)取，影響了黨委、政府在群眾中的威信。我們制定出臺(tái)改進(jìn)工作作風(fēng)“十三項(xiàng)規(guī)定”、公務(wù)接待管理辦法等制度規(guī)定，構(gòu)建起務(wù)實(shí)管用的長(zhǎng)效機(jī)制；持續(xù)整頓突出問題，深化正風(fēng)肅紀(jì)和“9+4”突出問題專項(xiàng)整治，定期公開整改落實(shí)情況，接受群眾監(jiān)督和評(píng)判；創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)載體，搭建千名干部下基層、干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾雙向互動(dòng)網(wǎng)絡(luò)、電視公開承諾踐諾、政務(wù)服務(wù)公開辦理和黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)“四平臺(tái)一評(píng)價(jià)”體系，構(gòu)建起聯(lián)系服務(wù)群眾新常態(tài)。

把“為民特別真心”貫穿始終，解決“宗旨意識(shí)、公仆情懷不深”問題。為破解部分領(lǐng)導(dǎo)干部“群眾觀點(diǎn)”不牢的問題，我們?cè)诼?lián)系服務(wù)群眾上下功夫，推行縣鄉(xiāng)村組“四級(jí)聯(lián)動(dòng)”民事代辦、民情代訴“雙代”服務(wù)、干群換位交心日、逢場(chǎng)天集中服務(wù)等舉措，針對(duì)性地做好政策咨詢、解釋和落實(shí)工作；在為民辦事上下功夫，近兩年投入資金2500萬元，辦理路燈不亮、道路不通、就醫(yī)就業(yè)困難等社區(qū)民生實(shí)事216項(xiàng)；在維護(hù)民權(quán)上下功夫，深入開展“法律七進(jìn)”、“法律服務(wù)進(jìn)百村”、“一村（社區(qū)）一法律顧問”和信訪問題大排查、大化解、大接訪等活動(dòng)，依法維護(hù)了群眾合法利益。

把“紀(jì)律特別嚴(yán)明”貫穿始終，解決“遵規(guī)守紀(jì)、廉潔從政不嚴(yán)”問題。當(dāng)前，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行民主集中制度、黨內(nèi)生活制度等方面存在一些問題。為此，我們加大制度建設(shè)力度，出臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度辦法，形成了閉合的制度體系；加大制度執(zhí)行力度，組建13個(gè)巡回督導(dǎo)組，重點(diǎn)對(duì)招投標(biāo)、土地出讓、國(guó)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等領(lǐng)域監(jiān)督檢查，推動(dòng)制度落地見效；加大違紀(jì)違規(guī)查處力度，堅(jiān)持以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，做到有案必查、有腐必反、有貪必肅，被中國(guó)社科院中國(guó)廉政研究中心確定為全國(guó)唯一縣級(jí)調(diào)研基地。

（作者系中共大竹縣委書記）

本欄責(zé)任編輯：周文波