王陽 覃巧云
申請者十個(gè)人里面有八個(gè)人拿到綠卡之后仍然留在中國。這是人才國際化的一種趨勢。拿到美國綠卡更方便他們出入美國,這樣,他們的思維國際化,視野國際化,可獲取的資源也更國際化,然后把這些先進(jìn)的東西又帶回了中國。
描述美國移民生活的暢銷書—《美國也荒唐》的作者沈群,是上世紀(jì)八十年代赴美的留學(xué)生之一。26年前,沈群辭掉了為人艷羨的中央人民廣播電臺(tái)記者的工作,毅然赴美留學(xué),在美國南伊利諾伊大學(xué)攻讀傳播學(xué)碩士學(xué)位后,又到美國Pomana College大學(xué)任教,不久后在美創(chuàng)業(yè)。
從20世紀(jì)90年代起,沈群就致力于中美文化經(jīng)貿(mào)交流,曾策劃和舉辦了“舊金山中國民間燈會(huì)”、“中美電影節(jié)”等文化慶典,并創(chuàng)辦了中美企業(yè)峰會(huì)。后來,沈群又把公司開到了國內(nèi),不僅經(jīng)手大批明星、藝人、社會(huì)各界有影響力人士的赴美地接工作,更成立了專門服務(wù)于美國“杰出人才”類移民的公司,成為中國早期移民成功進(jìn)擊美國主流社會(huì)的典型代表。
在如今有增無減的移民熱潮當(dāng)中,大家更為熟知的是投資移民和技術(shù)移民,“杰出人才”移民這個(gè)類別,目前仍然鮮為人知。
什么人可以成為美國認(rèn)可的“杰出人才”?為什么這一類移民一旦成功即可直接獲得美國綠卡,而無需等待?當(dāng)今時(shí)代,人才如何通過移民與反向流動(dòng)實(shí)現(xiàn)國際化,進(jìn)而帶動(dòng)中國社會(huì)的整體進(jìn)步?《留學(xué)》專訪沈群,試圖為讀者揭示一個(gè)罕見而值得關(guān)注的移民新途徑。
初識“杰出人才”
移民美國有很多種方式,諸如EB-5 投資移民、親屬移民、留學(xué)移民、“杰出人才”移民等等。其中,“杰出人才”是比較小眾的移民途徑,不像其他移民類別在中國那么廣為人知,它是美國政府“招賢納士”的引才政策,針對的是一些在科學(xué)、藝術(shù)、教育、商業(yè)或運(yùn)動(dòng)領(lǐng)域有杰出能力的優(yōu)秀外籍人才。中國的普通民眾很少想到通過這一方式拿美國綠 卡。
沈群最早接觸“杰出人才”移民,是在1994年。當(dāng)時(shí)有朋友托沈群咨詢拿美國綠卡的方法,沈群從律師那里得知,美國移民法規(guī)中還有“杰出人才”這一項(xiàng)針對優(yōu)秀人士的移民捷徑。他意識到,“杰出人才”對于那些資質(zhì)符合美國政府要求的人來講,是移民美國最便捷的直通車。
“不管他是否永久在美國定居,只要他拿了這個(gè)永久居留權(quán),即便他終身保留中國國籍,持中國護(hù)照,他的身份和事業(yè)也將變得國際化,自身及家屬都能得到美國社會(huì)多重的福利保障?!?/p>
說話時(shí)的沈群,眉宇間透露著強(qiáng)大的自信,從文人到商人的轉(zhuǎn)變,賦予了他非比尋常的談吐和氣質(zhì)。
“發(fā)現(xiàn)了這個(gè)移民方式之后,我特別希望更多人能夠知道,所以對周圍的親朋好友一通宣傳,也和當(dāng)?shù)氐穆蓭熀炗喠苏降拇韰f(xié)議。接下來的日子,‘杰出人才口耳相傳,申請人一個(gè)接一個(gè)被批準(zhǔn),隨著業(yè)務(wù)量的增長,我成立了公司,專業(yè)化地運(yùn)作起這項(xiàng)業(yè)務(wù)?!鄙蛉合颉读魧W(xué)》講述道。
由于“杰出人才”面向的是在各領(lǐng)域內(nèi)出類拔萃的人才,所以,申請者需要向美國移民局證明,自己就是專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)當(dāng)之無愧的“牛人”。但是在國內(nèi)是牛人,在國內(nèi)是牛人,能否讓美國移民局也認(rèn)可其夠牛?要有多牛,才真得夠得著美國移民局對杰出人才的定義標(biāo)準(zhǔn)?如果不是真正深刻理解中美兩個(gè)社會(huì),做這項(xiàng)業(yè)務(wù)幾乎是不可能的。沈群復(fù)雜的經(jīng)歷,和多年從事媒體行業(yè)、與美國高端資源打交道的經(jīng)驗(yàn),讓他得以十分擅長做這樣的論證。
一次精彩絕倫的論證:
國會(huì)議員出席的高規(guī)格畫展
沈群公司的“杰出人才”移民服務(wù),經(jīng)手的成功案例已不計(jì)其數(shù),但他回憶起時(shí),最典型的還是一位來自云南的畫家。
1996年,有一位畫家找到沈群?!熬褪窍肴ッ绹?。怎么去,去了做什么,一概沒有想法?!鄙蛉焊嬖V《留學(xué)》,這位畫家當(dāng)時(shí)的狀態(tài)讓他至今印象深刻——雖然是畫家,這個(gè)人卻沒有任何畫作、證書等材料證明自己是個(gè)畫家。他告訴沈群,所有的畫作和資料,都隨著家中一場大火燒沒了。
沈群內(nèi)心十分震撼?!翱梢韵胂螅绻f的話是真的,這個(gè)人一定經(jīng)歷了非常大的打擊。他想要重新開始。當(dāng)時(shí)他只有幾萬元人民幣,跟我說:‘我聽說你能辦。我就這些錢,都給你,你給我辦。可是我當(dāng)時(shí)滿腦子琢磨的是,我怎么知道他是畫家呢?”畫家從懷里掏出一摞彩色照片,說,“這是我唯一僅存的作品了”。
從照片上,沈群發(fā)現(xiàn)作家是云南人,他有一些畫是成系列的,非常有特色,有濃厚的邊塞風(fēng)情。“我說,‘杰出人才是一項(xiàng)法律認(rèn)證工作,你什么證據(jù)都沒有,肯定申請不下來。但是你有才華,所以你現(xiàn)在需要拿出你作為‘杰出人才的證據(jù),就是把你的作品做起來?!?/p>
接下來,他們開始了為時(shí)半年有余的申請美國“杰出人才”移民的過程。沈群囑咐畫家,首先要出自己的作品集,也即畫冊,按照美國的思維來編輯,先英文,后中文。此外,在畫冊的風(fēng)格上要有明確的定位。沈群從畫家的幾十張畫作照片中選取專門描繪云南風(fēng)情的十多張,告訴畫家,“我們把你定義為中國邊塞畫派第一人,用這種簡單易懂的描述,讓美國移民局知道你的實(shí)力”。
第二步,根據(jù)移民局的標(biāo)準(zhǔn),沈群需要為畫家在美國本土辦一次畫展。他發(fā)現(xiàn)美國洛杉磯當(dāng)?shù)氐南瞾淼蔷频晔莻€(gè)不錯(cuò)的展覽場地,“我一去酒店,看見酒店墻上的這個(gè)布置松松散散,不好看。于是找他們經(jīng)理談。我說,你們酒店墻上的裝飾并不是很美觀,我現(xiàn)在有一批畫質(zhì)極棒、裝飾性強(qiáng)的中國風(fēng)情畫作,可以在一個(gè)周末的時(shí)候給你用上,在裝飾上換一種風(fēng)情”。
喜來登酒店經(jīng)理感到,用畫展來吸引客戶,是個(gè)很值得嘗試的主意,于是答應(yīng)了沈群的要求—當(dāng)然不僅如此,酒店經(jīng)理將在畫展結(jié)束后,獲得畫家的一副優(yōu)秀作品作為答謝。
這樣,場地問題解決了。接下來,尋找看展人仍是個(gè)問題?!暗谜胰巳タ?,誰去看?我就想到了住在洛杉磯當(dāng)?shù)氐囊晃粐鴷?huì)議員?!倍嗄杲绹鐣?huì)的沈群,深知如何把一個(gè)文化事件傳播出去—只要有了有影響力的社會(huì)人士參與,其他民眾一定會(huì)跟進(jìn),沈群想到,最好的選擇莫過于當(dāng)?shù)氐恼稳?物。
“我向這位國會(huì)議員介紹,這是展示中國西南邊境少數(shù)民族風(fēng)情的一個(gè)畫展,是瀕臨滅絕的一種藝術(shù),非常需要他的支持。這位國會(huì)議員本身喜愛藝術(shù)。他說,行,我去看。然后我告訴他,畫展觀賞結(jié)束后,會(huì)有一幅畫作送給他,同時(shí)也希望,他寫一封信來褒揚(yáng)畫家在弘揚(yáng)和傳承少數(shù)民族藝術(shù)方面所作的貢獻(xiàn)?!?/p>
國會(huì)議員順理成章應(yīng)允了,“這就等于是有了推薦信”,于是沈群又拿到了“杰出人才”論證的另一個(gè)重要籌碼。
接下來的一步,“杰出人才”論證材料中需要有公開的媒體報(bào)道?!坝谑俏揖腿フ颐襟w。我對媒體說,你們可能從來沒有見過這樣的事:一個(gè)中國少數(shù)民族畫家的畫作,在美國的五星級酒店展出。不僅如此,除了畫展本身有特色以外,有一位大人物會(huì)出席,就是美國的一位國會(huì)議員,你們可以現(xiàn)場采訪他。就這樣媒體的問題也搞定了。
畫展當(dāng)天,酒店人氣頗高,觀展效果極佳,酒店、媒體等方面都對此次畫展的高規(guī)格贊嘆不已,“通常,中國人的畫展都在社區(qū)的文化中心這樣的地方舉辦,很少選在五星級酒店這么高端的地方,而且還請到了國會(huì)議員前來觀展”,沈群向《留學(xué)》講到此處依然透出當(dāng)年成功之后的開心之情。事情的結(jié)果,比他預(yù)料的還要多一重驚喜—獲悉這次展覽后,當(dāng)?shù)氐漠嫾覅f(xié)會(huì)給云南畫家發(fā)了一封表揚(yáng)信,這封表揚(yáng)信則代替獎(jiǎng)狀成為了畫家申請“杰出人才”材料當(dāng)中一個(gè)重要的組成部分。
就這樣,經(jīng)過沈群的一番運(yùn)作,畫家作為“杰出人才”的論證材料可謂充足,不僅有作品集、一次成功的畫展、公開的媒體報(bào)道帶來的社會(huì)影響,還有畫家協(xié)會(huì)的表揚(yáng)信,以及國會(huì)議員的推薦信。很快,畫家的綠卡申請獲得通過,所有成本也僅為不到兩萬美元,遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于預(yù)期。
“很多人都認(rèn)為被美國認(rèn)可為‘杰出的條件是高不可攀的,但多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我,這是一個(gè)巨大的誤區(qū)。美國認(rèn)定人才不拘一格,移民法規(guī)定‘杰出人才既沒有語言的限制,也沒有年齡的要求,更沒有行業(yè)上的規(guī)定,甚至沒有學(xué)歷的標(biāo)準(zhǔn),所有要求只有一項(xiàng),就是你夠不夠‘杰出?!痹谫?zèng)送給《留學(xué)》雜志的自著《美國也荒唐》一書中,沈群這樣寫道。
“史無前例”的論證:
用育犬技能征服美國移民局
育犬人才王澤亭的經(jīng)歷,是眾多的“杰出人才”論證中,讓沈群回味的另一段故事。
王澤亭是沈群的多年好友,高中學(xué)歷,曾在長城飯店、中國大飯店等酒店任經(jīng)理,后又轉(zhuǎn)入外企做銷售,任職十年。養(yǎng)犬一直是王澤亭的愛好,早在1997年,他就開辦了自己的犬舍,飼養(yǎng)杜賓和雪納瑞這兩種犬,并帶它們?nèi)⒓訃H犬展。2003年從外企離開后,王澤亭就把育犬當(dāng)成了自己的事業(yè),全力投入其中。
多年來,王澤亭在飼養(yǎng)和繁殖杜賓犬和雪納瑞這兩種工作犬方面的成績在全國范圍內(nèi)也可說是佼佼者,無論是參加國內(nèi)還是國際犬賽,他繁殖和牽領(lǐng)的狗總能輕松勝出,為其捧回?zé)o數(shù)獎(jiǎng)杯。此外,早年由他飼養(yǎng)的一條拉布拉多犬,曾被中國海關(guān)總署征用,成為中國政府第一批緝毒犬,在北京奧運(yùn)會(huì)、上海世博會(huì)等國家重要賽事都服過役。
美國是世界上犬展規(guī)模最大、商業(yè)運(yùn)作最成熟的國家。從2000年開始,王澤亭頻繁地前往美國,一方面觀看犬展、參加犬賽,另一方面也和專業(yè)人士交流育犬經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行一些犬類交易等。王澤亭對《留學(xué)》說,當(dāng)時(shí)美國對華的簽證政策還不像今天這么開放,辦理美國簽證對他而言是件十分令人困擾的事情。此外,由于是外國人,他在美國也無法像別人一樣順利地進(jìn)行犬類交易。
2007年,眼見王澤亭有這樣的困擾,身為好友的沈群便提議,不妨走“杰出人才”移民通道來申請美國綠卡。有了綠卡,來回穿梭美國就不用那么麻煩了。而自己恰好可幫助他進(jìn)行論證工作。
對于沈群這樣的提議,王澤亭心存質(zhì)疑。他不太相信憑借育犬技能和成績就能拿到美國綠卡,更何況,在犬展體系和育犬水平方面,中國和美國相比差距甚遠(yuǎn),自己恐怕很難成為美國人眼里的“杰出人才”。對于沈群說能把他辦成美國的“杰出人才”一事,他根本就不相信。“整理材料的過程中他都沒有出現(xiàn),是他老婆抱著他的一大堆材料來到我們辦公室”,沈群笑著對《留學(xué)》說。
盡管好友不相信,沈群仍堅(jiān)信自己的判斷?!凹幢阒忻来诵袠I(yè)差別很大,我還有另外一套致勝的法寶,那就是在論證材料中我根本不提中國的排名,而是強(qiáng)化論證申請人的特殊能力,能夠?qū)θ澜缱龀龅呢暙I(xiàn)。十多年來的經(jīng)驗(yàn)告訴我,雖然法規(guī)是透明的,但對執(zhí)法人員,也就是那些對‘杰出人才材料進(jìn)行審核的美國移民局官員的素質(zhì)和心態(tài)的了解,往往會(huì)起到?jīng)Q定性的作用。
具體到王澤亭的案例,沈群的判斷是“美國人對狗的感情是其他國家無法比擬的,一個(gè)人假如有虐待狗的行為,甚至可以被定罪判刑。當(dāng)他們從申請材料中讀出王澤亭是個(gè)以養(yǎng)狗為生、愛狗如命的人士時(shí),不等材料讀完他們就會(huì)心生好感。更何況,王澤亭職業(yè)飼養(yǎng)的是工作犬,這些犬種包括導(dǎo)盲犬、緝毒犬等等,其中他飼養(yǎng)的一條犬還曾被警方選用為邊境檢查的緝毒犬,這些都將成為我最有利的論證,因?yàn)樗艹龅酿B(yǎng)狗技能對于人類是可以有極大貢獻(xiàn)的。
事實(shí)證明,沈群的判斷是正確的。2008年,美國移民局批準(zhǔn)了王澤亭的“杰出人才”移民申請。對此,王澤亭在驚訝之余也頗為感慨,他對《留學(xué)》說:“憑借育犬技能辦理美國移民,我相信(中國)以前沒有過,不能說后無來者,但一定是前無古人!”
申請者必須是“杰出人才”
“我不能無中生有”
從1994年到如今,沈群在“杰出人才”論證這條路上已經(jīng)走過20余年。憑借著對美國移民法規(guī)的細(xì)致研究、美國移民局審核材料人心態(tài)的深入了解以及超強(qiáng)的對行為和事件解析升華的能力,沈群近十年保持了100%的申請成功率,贏得了業(yè)內(nèi)的極致口碑。他很清楚,這一切的前提是申請者必須是業(yè)內(nèi)的“杰出人才”。
SA:云南畫家之所以被成功認(rèn)定為“杰出人才”,主要憑借哪些因素?
沈群:這個(gè)人如果他自己不是一個(gè)優(yōu)秀的畫家,這事肯定辦不成。所以,他本身是一個(gè)杰出人才,這是前提和基礎(chǔ)。我不能無中生有,如果他不是優(yōu)秀畫家,到美國移民局打假一樣給你打下來。在我看來,他就等于是一個(gè)沒有證據(jù)證明自己的杰出人才。
SA:策劃、包裝、運(yùn)作能力,對論證成功起到多大的作用?
沈群:除了他本人有實(shí)力外,還要靠的就是我們的運(yùn)作。在畫家這個(gè)案子的論證過程中,你光想到不行,你要能做到,要有統(tǒng)籌資源、協(xié)調(diào)各方面需求的能力。換句話說,我用(美國)移民局的眼光發(fā)現(xiàn)你的實(shí)力,我再用我的經(jīng)驗(yàn)包裝你的實(shí)力,讓移民局能理解、能看懂、能認(rèn)可。所以,實(shí)力和策劃,兩方面都是必要的。
“杰出人才”初衷在于促進(jìn)人才的國際化
在國內(nèi),提供“杰出人才”移民申請服務(wù)的移民中介機(jī)構(gòu)并不多,(美國)尼森國際股份有限公司旗下的尼森咨詢,不僅是老資歷,也是比較權(quán)威的一家。沈群告訴《留學(xué)》,在他與團(tuán)隊(duì)開始第一批中國“杰出人才”移民論證時(shí),“移民中介”這一概念在國內(nèi)甚至還未出現(xiàn)。
跟別的移民中介機(jī)構(gòu)不一樣,尼森咨詢目前只辦理美國“杰出人才”這一項(xiàng)移民業(yè)務(wù)。沈群稱,從1994年到現(xiàn)在,公司已經(jīng)幫助來自各行各業(yè)的數(shù)百人進(jìn)行了“杰出人才”的論證,這些人年齡各異,既有二十多歲的年輕人,也有七十多歲的老人;學(xué)歷參差不齊,既有清華大學(xué)畢業(yè)的博士生,也有高中都沒畢業(yè)的普通人。在這些實(shí)踐經(jīng)歷中,沈群成為目前國內(nèi)移民圈內(nèi)最擅長做“杰出人才”認(rèn)證的人,而他,也憑借100%的成功率被業(yè)內(nèi)人士視為“杰出人才”背后的杰出人才。
身為中美企業(yè)峰會(huì)的主席,沈群長年致力于為中美兩國企業(yè)間的國際交流合作搭建平臺(tái)。他向《留學(xué)》談及自己對美國夢的理解?!懊绹鴫艨梢杂懈鞣N方式,我們的中美企業(yè)峰會(huì)今年已是第六屆,我們峰會(huì)助力中國人成就美國夢;現(xiàn)在也有中國夢,我們也助力美國人成就中國夢,這是一個(gè)雙向的通道?!?/p>
沈群提及,相比中美企業(yè)峰會(huì),移民業(yè)務(wù)目前只是他公司的一部分業(yè)務(wù),“任何一單小的生意,對于我來講,都不足以讓我去做任何有損于大盤(中美企業(yè)峰會(huì))的事情。”他談到,如果與客戶在業(yè)務(wù)上存有一些爭議,公司通常會(huì)以退款的方式來解決,自己決不允許公司做有損客戶利益的事。
SA:幫助優(yōu)秀的中國人才移民美國,有沒有被質(zhì)疑過導(dǎo)致“人才外流”?這項(xiàng)工作,為什么會(huì)一做做二十年?
沈群:有一些人是從他們的角度說過這樣的話。從我們的角度來看,其實(shí)并不是幫助人才外流。我們做這項(xiàng)業(yè)務(wù)20年了,申請者十個(gè)人里邊有八個(gè)半人拿到綠卡之后仍然留在中國。這是什么情況呢?就是人才國際化的一種趨勢。我們是從這個(gè)角度來看待“杰出人才”移民的:幫助申請者拿到美國綠卡后更方便他們出入美國,這樣,他們的思維國際化,視野國際化,可獲取的資源也更國際化,然后把這些先進(jìn)的東西又帶回了中國。
從這個(gè)方面來講,我們的工作不違反國家政策,也不違背社會(huì)道德。中國一直是相對封閉的社會(huì),這些所謂中國的人才哪怕是非常頂尖的人,他們和世界很多地方也是格格不入的,是不接軌的。但通過我們的工作,他們將越來越和國際接軌 。
人物簡介
沈群,北京人。1983年畢業(yè)于北京大學(xué)中文系,1989年赴美留學(xué),1991年獲美國南伊利諾伊大學(xué)傳播學(xué)碩士學(xué)位。曾任中央人民廣播電臺(tái)編輯、記者,研究生畢業(yè)后曾任教于美國知名私立大學(xué)Pomana College?,F(xiàn)任中美企業(yè)峰會(huì)主席,(美國)尼森國際股份有限公司總裁,北京尼森影視文化傳播有限公司總經(jīng)理,(美國)神哈特娛樂公司總裁,國際教育領(lǐng)袖基金會(huì)副總裁。
拎客
美國“杰出人才”移民
美國“杰出人才”移民,又稱第一類優(yōu)先職業(yè)移民(First Preference Employment Based Immigration,簡稱EB-1),是美國政府為吸引和招納世界各國優(yōu)秀人才而設(shè)的一項(xiàng)移民政策,包括EB-1A“杰出人士”移民、EB-1B“杰出教授或研究員”移民、EB-1C“跨國公司經(jīng)理”移民三個(gè)類別。根據(jù)移民法規(guī)定,滿足“杰出人才”標(biāo)準(zhǔn)的外籍人士,可以直接申請移民并獲得綠卡。
美國“杰出人才”移民的優(yōu)勢
1.【領(lǐng)域廣泛】包括體育、教育、藝術(shù)、科學(xué)、商業(yè)等領(lǐng)域的人才,均可以申請美國EB1杰出人才移民項(xiàng)目,只要移民申請人個(gè)人條件符合標(biāo)準(zhǔn),就可以通過移民審核。
2.【無需雇主】整個(gè)申請過程都無需美國雇主出具任何擔(dān)?;蜃C明文件。
3.【全家受益】本人獲得批準(zhǔn),其配偶及21周歲以下未婚親生或收養(yǎng)子女均可同時(shí)申請綠卡。
4.【就讀名?!孔优蓛?yōu)先就讀美國名校。
5.【永久綠卡】“杰出人才”綠卡為永久正式綠卡,沒有后遺癥。
6.【周期最短】移民速度用時(shí)最短,正常只需幾個(gè)月的審理時(shí)間就可獲得批準(zhǔn)。
7.【配額最多】“杰出人才”移民屬第一類優(yōu)先移民,全年配額一萬個(gè),不用等待排期。
8.【無需資產(chǎn)】申請沒有資產(chǎn)投入要求。
9.【條件寬松】對申請人沒有年齡和學(xué)歷限制。
10.【無移民監(jiān)】無需坐漫長的移民監(jiān)。
11.【身份優(yōu)勢】綠卡上標(biāo)有通過“杰出人才”方式引進(jìn)美國,工作、生活皆有優(yōu)勢。
美國“杰出人才”移民的申請條件
美國的移民法從如下十個(gè)方面的衡量申請人是否符合“杰出人才”標(biāo)準(zhǔn),具備其中的三條就可以申請“杰出人才”移民:
(1)申請人獲得過國際獎(jiǎng)或國家一級獎(jiǎng);
(2)是著名的學(xué)術(shù)團(tuán)體成員;
(3)專業(yè)雜志報(bào)刊上對申請人及作品的評論或報(bào)道;
(4)在比賽中當(dāng)評判;
(5)在本領(lǐng)域中與眾不同的特殊貢獻(xiàn);
(6)專業(yè)雜志報(bào)刊發(fā)表作品;
(7)參加國際表演或展覽;
(8)申請人在所屬的領(lǐng)域起到領(lǐng)導(dǎo)作用;
(9)比同行收入高;
(10)商業(yè)上獲得很大成功。