齊玉清
據(jù)《楚天都市報(bào)》報(bào)道,2014年10月3日8時(shí)30分許,湖北眾鑫益農(nóng)生物能源有限公司負(fù)責(zé)人談明清組織員工清理漂染池,工人汪應(yīng)章順著梯子下到2 m多深的池子里,很快倒下昏迷,談明清等5人先后下池施救,也都一一倒下。這起事故共造成包括該公司負(fù)責(zé)人談明清在內(nèi)的6人身亡。
這一血的教訓(xùn)實(shí)在令人痛惜,類似的事故曾經(jīng)在許多地方、許多企業(yè)都發(fā)生過(guò),國(guó)家主管部門也早已頒布GB 8958-2006《缺氧危險(xiǎn)作業(yè)安全規(guī)程》,國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局也曾下文開(kāi)展過(guò)工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)專項(xiàng)治理,如何安全地進(jìn)行漂染池、下水道、地溝等缺氧危險(xiǎn)場(chǎng)所作業(yè),如何安全地開(kāi)展有限空間等缺氧危險(xiǎn)作業(yè)場(chǎng)所的應(yīng)急救援,其實(shí)都并不復(fù)雜。這起事故不僅僅是暴露了該公司負(fù)責(zé)人因無(wú)安全意識(shí)而瞎指揮、員工因無(wú)知而無(wú)畏的愚昧;也暴露了類似的事故之所以會(huì)不斷重演,是一些企業(yè),在安全教育培訓(xùn)中的缺位。
新修正的《安全生產(chǎn)法》規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,了解事故應(yīng)急處理措施,知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)?!钡沁@一規(guī)定在基層的許多企業(yè)卻不落實(shí)。
結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)新的《安全生產(chǎn)法》,就安全培訓(xùn)規(guī)定而言,筆者認(rèn)為,黨政領(lǐng)導(dǎo)、政府部門、涉安機(jī)構(gòu)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位所有人員,安全培訓(xùn)一個(gè)都不能少。
一是黨委政府領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)一個(gè)都不能少。黨政領(lǐng)導(dǎo)群體的培訓(xùn),是高層次的培訓(xùn),是政績(jī)觀、發(fā)展理念和安全理念的培訓(xùn)。為民務(wù)實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé),為官一任,如何擺正安全與發(fā)展的關(guān)系、安全與民生的關(guān)系至關(guān)重要。把安全納入為民服務(wù)觀念的培訓(xùn),各級(jí)黨校課程設(shè)置中增加安全發(fā)展的科目,不失為一種積極有效的辦法。只有通過(guò)培訓(xùn)才能轉(zhuǎn)變觀念、堅(jiān)守信念,提高領(lǐng)導(dǎo)干部的安全境界。
二是各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管職能部門人員培訓(xùn)一個(gè)都不能少。公安、消防、安監(jiān)、交通、住建、質(zhì)監(jiān)等職能部門代表政府履行監(jiān)管職能,落實(shí)安全監(jiān)管主體責(zé)任,擺正自己的位置,不能越位,更不能缺位。明責(zé),知責(zé),才能履責(zé),才能不被追責(zé)。履責(zé)就需要掌握更多的業(yè)務(wù)知識(shí)和基本素能,需要多部門協(xié)調(diào)配合,戮力同心,形成安全監(jiān)管的強(qiáng)大合力;履責(zé)就需要不推不拖,敢于擔(dān)當(dāng),逐步形成“一崗雙責(zé),齊抓共管”的長(zhǎng)效機(jī)制。通過(guò)培訓(xùn)才能提高業(yè)務(wù)水平和擔(dān)當(dāng)意識(shí),提高履職能力。
三是各類涉安中介機(jī)構(gòu)人員培訓(xùn)一個(gè)都不能少。設(shè)計(jì)院、安評(píng)公司、設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)、注安服務(wù)所及施工隊(duì)、監(jiān)理公司等涉安機(jī)構(gòu),主要職責(zé)就是為企業(yè)服務(wù),為安全監(jiān)管負(fù)責(zé)。盡職盡責(zé)是職業(yè)道德,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)是工作所需。服務(wù)水平的高低是發(fā)展之路,生存之本,如沒(méi)有安全理念、技術(shù)力量和服務(wù)意識(shí)作支撐,就會(huì)曇花一現(xiàn)終將被淘汰。安全培訓(xùn)是當(dāng)務(wù)之急,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任意識(shí)是形勢(shì)所迫。
四是各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員培訓(xùn)一個(gè)都不能少。主要負(fù)責(zé)人是企業(yè)的領(lǐng)頭羊,是落實(shí)企業(yè)安全主體責(zé)任的第一人,其發(fā)展觀念和安全理念的任何偏差都直接影響企業(yè)安全文化的發(fā)展方向,影響著企業(yè)的生存與發(fā)展。美國(guó)杜邦公司的安全理念鑄就其發(fā)展成為全球500強(qiáng)中資格最老的百年化工企業(yè),而昆山中榮公司的發(fā)展理念卻導(dǎo)致了其最終的滅亡。各層管理人員是企業(yè)的中堅(jiān)力量,是貫徹企業(yè)方針政策、發(fā)展理念,落實(shí)規(guī)章制度的第一執(zhí)行者,同時(shí)也是企業(yè)安全“三違”的制造人和縱容者,其言行舉動(dòng)直接影響著企業(yè)職工的行為習(xí)慣。抓好企業(yè)管理人群的安全培訓(xùn),才能打造企業(yè)安全管理的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),才能使企業(yè)安全由監(jiān)督管理躍升為團(tuán)隊(duì)管理的水平,才能使企業(yè)安全主體責(zé)任真正落到實(shí)處。
五是各崗位從業(yè)人員培訓(xùn)一個(gè)都不能少。企業(yè)職工既是企業(yè)的寶貴財(cái)富,同時(shí)又是財(cái)富的創(chuàng)造者;職工既可能是事故的受害者,又是安全的直接受益人;職工既是事故隱患的最早發(fā)現(xiàn)者,可能又是事故隱患的制造者。脫離了職工搞安全生產(chǎn)只是空中樓閣,無(wú)源之水。企業(yè)要發(fā)展壯大,就得通過(guò)各種管理制度的約束,企業(yè)安全文化的潛移默化,調(diào)動(dòng)廣大職工積極性,發(fā)揮職工能動(dòng)性,人人參與安全,管理安全,人人弄明白“安全到底為了誰(shuí)”這個(gè)最簡(jiǎn)單的問(wèn)題;牢固樹(shù)立起“人命關(guān)天,幸福至上”的理念,實(shí)現(xiàn)“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)化,形成自覺(jué)的行為習(xí)慣,人人都成為“安全員”,貫穿生產(chǎn)過(guò)程的始終,滲透到生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié),每一個(gè)細(xì)節(jié)。做到了這些,企業(yè)安全管理才能躍升到自主管理階段,企業(yè)才能做大做強(qiáng)。
因安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實(shí)、安全培訓(xùn)缺位而導(dǎo)致湖北眾鑫益農(nóng)生物能源有限公司6人身亡的慘痛教訓(xùn),不僅僅該企業(yè)應(yīng)當(dāng)牢牢記取,類似的其他企業(yè)也應(yīng)當(dāng)從中舉一反三,予以汲取;因安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任不落實(shí)而釀成的這起事故,不僅僅是當(dāng)?shù)鼗鶎诱?、有關(guān)職能主管部門應(yīng)當(dāng)從中反思汲取教訓(xùn),其他地方的基層政府、有關(guān)職能主管部門也應(yīng)從中舉一反三、亡羊補(bǔ)牢,抓緊學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)新的《安全生產(chǎn)法》,進(jìn)一步抓好安全教育培訓(xùn)工作中的服務(wù)、監(jiān)管與落實(shí)。