■ 本刊記者 丁兆威

48萬職業(yè)女性書寫美麗安防人生，她們用自己的辛勤和智慧，共同擎起了安防的“半邊天”，為推動(dòng)安防產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。在“三八婦女節(jié)”即將來臨之際，本刊特別策劃推出“擎起安防半邊天”專題，對(duì)我國(guó)安防行業(yè)女性職業(yè)分布和生存現(xiàn)狀進(jìn)行首次調(diào)查，以此獻(xiàn)給為安防行業(yè)發(fā)展默默奉獻(xiàn)的48萬安防女同胞。

廣州市偉昊科技電子有限公司董事長(zhǎng)陳李綠華

希捷科技全球副總裁暨中國(guó)區(qū)總裁孫丹

長(zhǎng)春鴻達(dá)光電子與生物統(tǒng)計(jì)識(shí)別技術(shù)有限公司總經(jīng)理王莉

陜西大華保全電子有限公司董事長(zhǎng)高艷紅

安防是一個(gè)高科技行業(yè)，同時(shí)也是一個(gè)枯燥的行業(yè)，基本是男人的世界。但是，安防行業(yè)也涌現(xiàn)出一批成功的女企業(yè)家，優(yōu)秀的女職業(yè)經(jīng)理人，還有千千萬萬個(gè)在不同崗位上默默奉獻(xiàn)的女性，行業(yè)主管部門和研究機(jī)構(gòu)也不乏優(yōu)秀的女性。她們，用自己的辛勤和智慧，共同撐起了安防的“半邊天”，為推動(dòng)安防產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。

在“三八婦女節(jié)”即將來臨之際，本刊特別策劃推出“擎起安防半邊天”專題，對(duì)我國(guó)安防行業(yè)女性職業(yè)分布和生存現(xiàn)狀進(jìn)行首次調(diào)查，以此獻(xiàn)給為安防行業(yè)發(fā)展默默奉獻(xiàn)的48萬安防女同胞。

安防的月亮，有女人的一半

隨著現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，女性已經(jīng)成為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成力量，她們?cè)谏鐣?huì)的各個(gè)領(lǐng)域扮演著不可或缺的角色。如今，在任何一個(gè)行業(yè)，都離不開女性的身影，安防行業(yè)也不例外。

在安防行業(yè)，上至行業(yè)主管部門、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)，下至安防企業(yè)、安防媒體，都不乏女性的身影。在行業(yè)主管部門，公安部科技信息化局副局長(zhǎng)譚曉準(zhǔn)、公安部第一研究所副所長(zhǎng)陳朝武、中國(guó)安全防范產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會(huì)原理事長(zhǎng)許玉珍、中國(guó)安全防范產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)靳秀鳳、北京市安全防范技術(shù)學(xué)會(huì)秘書長(zhǎng)楊英、北京安全防范行業(yè)協(xié)會(huì)原秘書長(zhǎng)栗萍、內(nèi)蒙古自治區(qū)公安廳科技處處長(zhǎng)孫秀峰、吉林省公安廳科技處處長(zhǎng)劉敏、安徽省公安廳科技處副處長(zhǎng)江燕、山西省公安廳科技處副處長(zhǎng)任莉等，都是我們熟悉的名字。她們既是管理者，又是研究者，同時(shí)也是行業(yè)發(fā)展的幕后推手。

全國(guó)“三八”紅旗手，是我國(guó)授予杰出女性的至高榮譽(yù)，譚曉準(zhǔn)、陳朝武等都曾榮獲這一殊榮。

在安防行業(yè)，隨著我國(guó)安防行業(yè)的發(fā)展，三十年來，涌現(xiàn)出一大批行業(yè)女杰出貢獻(xiàn)者。在“改革開放30年，影響中國(guó)安防30人”評(píng)選中，陳朝武、楊英、丁凱、黃冬蓮、陳李綠華等光榮入選；陳朝武、陳李綠華、丁凱等先后被授予安防行業(yè)至高榮譽(yù)——“全球安防貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”；陜西大華保全電子有限公司董事長(zhǎng)高艷紅被評(píng)為“陜西省優(yōu)秀女企業(yè)家”。

公安部第一研究所副所長(zhǎng)、研究員陳朝武，兼任全國(guó)安全防范報(bào)警系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)副主任委員（SAC/TC100）、TC100/SC2副主任委員，中國(guó)安全防范產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)、專家委員會(huì)專家委員。是“十一五”國(guó)家支撐項(xiàng)目“社會(huì)治安動(dòng)態(tài)預(yù)警綜合防控體系研究與示范”總課題技術(shù)負(fù)責(zé)人和核心子課題負(fù)責(zé)人；全國(guó)報(bào)警監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)示范系統(tǒng)工程建設(shè)技術(shù)組長(zhǎng)。多年來，先后主持撰寫“十一五”國(guó)家科技支撐項(xiàng)目“社會(huì)治安動(dòng)態(tài)預(yù)警綜合防控體系研究與示范”立項(xiàng)可行性研究報(bào)告等，并參與研究和制訂了多項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。為安防行業(yè)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。2013年，陳朝武被授予“全球安防貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。

河南華安保全智能發(fā)展有限公司總經(jīng)理史芳玲

深圳市明日實(shí)業(yè)有限公司董事長(zhǎng)羅德英

深圳市欣橫縱數(shù)碼科技有限公司董事長(zhǎng)付備荒

深圳市盛波爾實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司董事長(zhǎng)龍佳

此外還有中國(guó)安全防范產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會(huì)原理事長(zhǎng)許玉珍、中國(guó)安全防范產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)靳秀鳳等都為推動(dòng)安防行業(yè)發(fā)展，做出了突出貢獻(xiàn)。

2014年元月，靳秀鳳、劉敏分別榮獲“首屆中國(guó)安防杰出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。

安防行業(yè)女性職業(yè)分布現(xiàn)狀

根據(jù)本刊的抽樣調(diào)查，目前國(guó)內(nèi)安防行業(yè)共有從業(yè)人員133.8萬人，其中女性約48.2萬人，約占從業(yè)總?cè)藬?shù)的36%。平均年齡27.8歲，相比男性，年齡低3.4歲。

從崗位情況看，公司管理層，女性約占30.7%；銷售部門，女性約占37.7%；研發(fā)部門，女性約占15.6%；財(cái)務(wù)部門，女性約占92.7%；人事部門，女性約占79.8%；公司前臺(tái)，女性約占99.8%。

如果按人數(shù)絕對(duì)值統(tǒng)計(jì)，生產(chǎn)和銷售兩大部門女性人數(shù)最多，合計(jì)40.3萬人，約占全部安防女性從業(yè)人數(shù)的83.6%。

從數(shù)字可以看出，相對(duì)來說，公司前臺(tái)女性比例最高，達(dá)到99.8%；其次是財(cái)務(wù)部門，女性比例也占有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)，約占92.7%；排行第三的，是人事部門，女性約占79.8%；第四是生產(chǎn)線，女性約占71.3%；第五是銷售部門，約占37.7%；研發(fā)部門，女性比例最低，只有15.6%。

另外，不同性質(zhì)企業(yè)，女性所占比例也有差異。生產(chǎn)制造型企業(yè)，女性比例相對(duì)較高。安防工程企業(yè)，女性比例最低。

我們?cè)谡{(diào)查問卷中還設(shè)計(jì)了這樣的問題，“在男女同等能力條件下，貴公司愿意優(yōu)先選擇女性員工嗎？”，在被調(diào)查企業(yè)中，選擇“愿意”的，約占78.7%。說明職業(yè)歧視在安防行業(yè)還不是很嚴(yán)重。

尤其值得一提的是，在“您認(rèn)為女性結(jié)婚、妊娠、生育會(huì)對(duì)工作造成影響嗎？”的問題選擇中，選擇“會(huì)”的企業(yè)約占61.4%，選擇“不會(huì)”的企業(yè)，約占%38.6%。其實(shí)，有些企業(yè)的回答是違心的。坦率地說，女性結(jié)婚、妊娠、生育，對(duì)工作肯定會(huì)帶來一些影響。但是，作為企業(yè)，應(yīng)該正確看待和處理女性員工的結(jié)婚、妊娠和生育問題。如果每個(gè)企業(yè)都歧視女性妊娠、生育，勢(shì)必會(huì)挫傷女性生育的積極性，久而久之，將會(huì)形成嚴(yán)重的社會(huì)問題，一旦“人口紅利”消失，勢(shì)必會(huì)對(duì)整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響，企業(yè)發(fā)展也會(huì)受到直接的影響。

目前，世界上已經(jīng)有日本、韓國(guó)、新加坡、德國(guó)、英國(guó)、法國(guó)、俄羅斯、澳大利亞、智利等不少國(guó)家開始鼓勵(lì)女性多生孩子，以解決人口下降和“人口紅利”問題。比如俄羅斯政府通過各項(xiàng)措施鼓勵(lì)國(guó)民多生孩子，生育子女多的婦女，被當(dāng)做“英雄母親”，放產(chǎn)假三年，而且工資獎(jiǎng)金照發(fā)。除了這些，有些州甚至還由政府出資為多子女家庭購(gòu)買小洋樓和小轎車。

實(shí)際上，現(xiàn)實(shí)中還有許多安防企業(yè)的女性員工由于妊娠、生育而受到歧視，甚至影響到自己的職位和升遷，比如有些女員工休完產(chǎn)假回來上班，發(fā)現(xiàn)原來崗位已經(jīng)被人頂替等。

深圳市聯(lián)嘉祥科技股份有限公司總經(jīng)理黃冬蓮

福建省冠林科技有限公司總經(jīng)理朱瑩

深圳市佳都實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司總經(jīng)理黃爽

深圳市山禾樂科技開發(fā)有限公司總經(jīng)理王靜

有些企業(yè)經(jīng)常把“做企業(yè)公民”和“熱衷公益事業(yè)”掛在嘴上，卻往往忽略身邊需要照顧的員工。其實(shí)，善待自己企業(yè)的女員工，本身就是企業(yè)應(yīng)該用心做好的對(duì)國(guó)家、社會(huì)和企業(yè)都有利的“公益事業(yè)”。

從就業(yè)情況看女性職業(yè)優(yōu)勢(shì)

在創(chuàng)業(yè)風(fēng)潮一浪高過一浪的今天，我國(guó)成功的女商人或女企業(yè)家為數(shù)不多，成大氣者寥寥無幾，在安防行業(yè)就更少。

毋容置疑，世界上大部分財(cái)富都是男人創(chuàng)造的，因?yàn)橐话闱闆r下，男人創(chuàng)造財(cái)富的能力要比女人強(qiáng)。而對(duì)于安防這個(gè)相對(duì)比較枯燥的行業(yè)來說，男性比女性更有優(yōu)勢(shì)。

據(jù)調(diào)查，目前安防行業(yè)女企業(yè)老總占全行業(yè)企業(yè)老總?cè)藬?shù)的比例只有不到10%。

不可否認(rèn)，女性生理上的特點(diǎn)往往給她們創(chuàng)業(yè)帶來一定的局限性。女性這些固有的特點(diǎn)，往往給她們?cè)诼殬I(yè)的選擇、才智的發(fā)揮、成功的機(jī)會(huì)等方面帶來一定的局限性。

相對(duì)于男性，除了工作之外，女人要抽出更多的時(shí)間來承擔(dān)家務(wù)，分出更多的精力放在老人和孩子身上。而男人就沒有這樣的家庭羈絆。

如何處理好家庭和事業(yè)的關(guān)系，依然是創(chuàng)業(yè)女性面臨的最大挑戰(zhàn)，有一些女性在魚與熊掌間做著艱難的選擇。

女性相對(duì)男性來說，缺乏果斷，但心細(xì)，行事平穩(wěn)。研究表明，男人創(chuàng)造財(cái)富的能力要比女人強(qiáng)，但女人理財(cái)?shù)哪芰σ饶腥藦?qiáng)。一個(gè)超過萬人的樣本調(diào)查顯示，女人在投資上的平均收益較男人要高出18%-11%。

據(jù)有關(guān)機(jī)構(gòu)調(diào)查，在美國(guó)，大約有540萬名婦女自己開公司，這個(gè)數(shù)目占美國(guó)所有企業(yè)的28%。

女人在傾聽、激勵(lì)，面對(duì)繁雜問題時(shí)的抗壓能力都要比男人出色。

女性較容易被接受，調(diào)查表明，女性談業(yè)務(wù)要比男性成功率高，所以女性從事業(yè)務(wù)銷售，比男性更容易成功。

女性比較穩(wěn)重，有耐心，相對(duì)而言，從事財(cái)務(wù)工作也會(huì)比男性有優(yōu)勢(shì)。

職業(yè)女性要平衡職業(yè)角色與家庭角色的矛盾，因此面臨更大的壓力。工作單位要求女性具有敬業(yè)、進(jìn)取和開拓的精神，但在家庭里，她們卻被要求成為溫柔、賢惠的妻子或母親。

從女性自身?xiàng)l件來看，比較適合從事的職業(yè)是財(cái)務(wù)、人力資源、行政、前臺(tái)、銷售、客服等工作。生產(chǎn)線普工，也多以女性為主。

許多人會(huì)認(rèn)為，前臺(tái)和生產(chǎn)線不是重要部門，其實(shí)不然，前臺(tái)是公司的門面和窗口；而生產(chǎn)線直接關(guān)系著企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣。

深圳華越力合科技有限公司董事長(zhǎng)毛越東

深圳市昱鑫共創(chuàng)科技發(fā)展有限公司副總經(jīng)理李靜軒

海南迅騰電子工程有限公司總經(jīng)理陳坤

深圳市卡普爾電子有限公司總經(jīng)理徐忠萍

公司賺再多的錢，如果沒有一個(gè)好“管家”，也會(huì)“敗家”。而在安防行業(yè)，作為擔(dān)負(fù)“管家”角色的財(cái)務(wù)部門，女性所占比例高達(dá)92.7%。

因此，盡管女性在企業(yè)和行業(yè)發(fā)展中還不能真正起到“半邊天”的作用，但行業(yè)發(fā)展離不開她們，因此，她們功不可沒。

她們，用智慧譜寫出精彩的安防人生

巾幗不讓須眉。盡管安防是一個(gè)相對(duì)枯燥的行業(yè)，但也不乏女性的身影，行業(yè)內(nèi)涌現(xiàn)出許多成功的女企業(yè)家：

廣州偉昊科技電子有限公司董事長(zhǎng)陳李綠華

北京藍(lán)盾世安信息咨詢有限公司董事長(zhǎng)張瑩

長(zhǎng)春鴻達(dá)光電子與生物統(tǒng)計(jì)識(shí)別技術(shù)有限公司總經(jīng)理王莉

深圳市明日實(shí)業(yè)有限公司董事長(zhǎng)羅德英

深圳市聯(lián)嘉祥科技股份有限公司總經(jīng)理黃冬蓮

深圳市山禾樂科技開發(fā)有限公司總經(jīng)理王靜

福建省冠林科技有限公司總經(jīng)理朱瑩

河南華安保全智能發(fā)展有限公司總經(jīng)理史芳玲

陜西大華保全電子有限公司董事長(zhǎng)高艷紅

德加拉（成都）數(shù)碼科技發(fā)展有限公司總經(jīng)理徐進(jìn)

廈門力鼎光電技術(shù)有限公司副總經(jīng)理吳寶珍

深圳市安博會(huì)展有限公司總經(jīng)理郭秀敏

深圳市佳都實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司總經(jīng)理黃爽

深圳市欣橫縱數(shù)碼科技有限公司董事長(zhǎng)付備荒

深圳華越力合科技有限公司董事長(zhǎng)毛越東

深圳市博深電子有限公司總經(jīng)理羅靜

深圳市迪威樂科技有限公司董事長(zhǎng)程文瓊

浙江大立科技股份有限公司副總經(jīng)理周進(jìn)

深圳市派爾多斯電子有限公司總經(jīng)理付業(yè)輝

深圳市盛波爾實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司董事長(zhǎng)龍佳

深圳市華際電子系統(tǒng)有限公司總經(jīng)理蔣涵芬

吉林省一夫智能科技有限公司董事長(zhǎng)顧國(guó)矛

海南迅騰電子工程有限公司總經(jīng)理陳坤

深圳市景陽(yáng)科技股份有限公司副總經(jīng)理吳玲

深圳市昱鑫共創(chuàng)科技發(fā)展有限公司副總經(jīng)理李靜軒

深圳市視霸安保科技總經(jīng)理駱紅宇

深圳市福民數(shù)字技術(shù)有限公司總經(jīng)理黃惠

深圳市博安視科技有限公司總經(jīng)理張艷玲

深圳市領(lǐng)標(biāo)科技開發(fā)有限公司總經(jīng)理劉美華

深圳市安博臣科技有限公司總經(jīng)理巫偉真

深圳市亞邦科技有限總經(jīng)理范惠玲

深圳市賓姆數(shù)碼科技總裁王琳

深圳市都靈科技有限公司董事長(zhǎng)韓舒

深圳市卡普爾電子有限公司總經(jīng)理徐忠萍

深圳市諾立信安防科技有限公司總經(jīng)理王娜

深圳市施耐安電子科技有限公司總經(jīng)理王紅梅

深圳市福民數(shù)字技術(shù)有限公司總經(jīng)理黃惠

深圳市三銳智能技術(shù)有限公司總經(jīng)理余燕

深圳市都靈科技有限公司董事長(zhǎng)韓舒

深圳市平騰科技有限公司總經(jīng)理曹萍萍

深圳市三銳智能技術(shù)有限公司總經(jīng)理余燕

深圳市富泓電子有限公司總經(jīng)理李小冬

深圳市平騰科技有限公司總經(jīng)理曹萍萍

……

除此之外，還有一些外資安防企業(yè)的亞太區(qū)總裁或中國(guó)區(qū)總裁，如希捷科技全球副總裁暨中國(guó)區(qū)總裁孫丹等。還有武漢恒億電子科技發(fā)展有限公司副總經(jīng)理李虹輝、金三立視頻科技（深圳）有限公司副總經(jīng)理姚華、恒業(yè)智能安防（深圳）有限公司董事副總經(jīng)理范映霞、深圳市視得安羅格朗電子股份有限公司總裁助理許紅薇、深圳萬佳安實(shí)業(yè)有限公司副總經(jīng)理陳茂芝、深圳市豪恩安全科技有限公司副總經(jīng)理劉洪等。她們，有些是創(chuàng)業(yè)伙伴，有些是優(yōu)秀的女職業(yè)經(jīng)理人。

還有一批銷售女精英，有些擔(dān)任企業(yè)海外銷售部或國(guó)內(nèi)銷售部的總經(jīng)理，她們?yōu)槠髽I(yè)的銷售和市場(chǎng)開拓立下汗馬功勞。

此外，行業(yè)內(nèi)還有一大批企業(yè)宣傳和企劃女精英，她們有些擔(dān)任企業(yè)市場(chǎng)部經(jīng)理或市場(chǎng)總監(jiān)，如大華股份的陳瀅、安居寶的劉麗輝、藍(lán)色星際的儲(chǔ)培等；有些擔(dān)任公司的媒介總監(jiān)或企劃部經(jīng)理，如天地偉業(yè)的張征、索尼的樊江波、金三立的黃麗婷等。她們，是企業(yè)對(duì)外宣傳的口舌和新聞發(fā)言人，同時(shí)也是企業(yè)品牌推廣的馬前卒。她們用自己的細(xì)心和智慧，維護(hù)和擦亮了企業(yè)的品牌。

不同的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，共同的職業(yè)緣份

與許多知名的男性安防企業(yè)家一樣，安防女企業(yè)家們也各自有著不同的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，有些是與安防有緣，有些是機(jī)緣巧合“誤入”安防行業(yè)。比如深圳市山禾樂科技開發(fā)有限公司總經(jīng)理王靜，早在1997年就進(jìn)入中國(guó)安防行業(yè)，2002年創(chuàng)建山禾樂，現(xiàn)已發(fā)展成為國(guó)內(nèi)主要CCTV攝像機(jī)生產(chǎn)制造廠商。

廣州市偉昊科技電子有限公司董事長(zhǎng)陳李綠華是外資安防企業(yè)開拓中國(guó)市場(chǎng)的代表性人物。2001年，她創(chuàng)立了廣州市偉昊科技電子有限公司，并與三星攜手合作，成為三星安防產(chǎn)品在中國(guó)及港澳地區(qū)的獨(dú)家總代理，陳李綠華因此成為三星監(jiān)控產(chǎn)品在中國(guó)市場(chǎng)的重要推手，在中國(guó)市場(chǎng)創(chuàng)造出連續(xù)3年三星電子CCTV產(chǎn)品全球銷售量第一的成績(jī)。2008年，陳李綠華被授予“三星集團(tuán)成立七十周年特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。

深圳市福民數(shù)字技術(shù)有限公司總經(jīng)理黃惠，像許多年輕人一樣，畢業(yè)后來到深圳，應(yīng)聘成為一家安防媒體的廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理，從此與安防結(jié)下不解之緣。離開媒體后，進(jìn)入安防企業(yè)。經(jīng)過幾年的積累，2004年自己創(chuàng)業(yè)，成立了深圳市慧眼科技發(fā)展有限公司（現(xiàn)更名為深圳市福民數(shù)字技術(shù)有限公司），2010年組建了自己的專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)和生產(chǎn)基地，專業(yè)從事監(jiān)控?cái)z像機(jī)的研發(fā)和生產(chǎn)，2012年成功研發(fā)出自己獨(dú)特的專利產(chǎn)品——雙光源攝像機(jī)，很快形成自己的特色。

有些是與愛人一起創(chuàng)業(yè)，分享創(chuàng)業(yè)和成功的喜悅，比如深圳市明日實(shí)業(yè)有限公司董事長(zhǎng)羅德英、深圳市景陽(yáng)科技股份有限公司副總經(jīng)理吳玲、深圳市三銳智能技術(shù)有限公司總經(jīng)理余燕等。

羅德英出身于湖南常德。師范學(xué)院畢業(yè)后成為一名教師。之后有了幸福的家庭，丈夫楊祖棟在當(dāng)?shù)匾患臆姽て髽I(yè)華南光電從事銷售工作。華南光電被譽(yù)為中國(guó)視頻監(jiān)控行業(yè)的“黃埔軍?！?。1992年華南光電從軍工轉(zhuǎn)向民用，成立了CCD攝像機(jī)事業(yè)部，由于楊祖棟時(shí)不時(shí)地向她說起攝像機(jī)技術(shù)和產(chǎn)品，羅德英耳濡目染，漸漸對(duì)CCD攝像機(jī)產(chǎn)生了濃厚興趣。由于丈夫的原因，讓她與安防結(jié)緣。此后，她跟隨丈夫一起，南下深圳做安防產(chǎn)品經(jīng)銷，代理派爾高高速球。2002年，和丈夫一起創(chuàng)建了深圳市明日實(shí)業(yè)有限公司。在他（她）的共同努力下，明日迅速成為國(guó)內(nèi)主要高速球生產(chǎn)廠家。

還有一些與丈夫一起成功創(chuàng)業(yè)的女企業(yè)家，甘愿作綠葉，默默地奉獻(xiàn)，而將成功和榮譽(yù)留給丈夫。

還有一些是誤入安防行業(yè)，比如深圳佳都實(shí)業(yè)的黃爽。黃爽原是一名稅務(wù)師，因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系，她經(jīng)常為一些安防企業(yè)提供財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)。久而久之，對(duì)安防行業(yè)有了一些了解，覺得這是一個(gè)充滿前景的行業(yè)。在與這些安防企業(yè)的合作中，讓她和許多安防企業(yè)老總建立起了良好的人際關(guān)系。一次，一位安防企業(yè)老總勸她：“憑借你各方面的資源優(yōu)勢(shì)，你為何不進(jìn)入安防行業(yè)創(chuàng)一番自己的事業(yè)？如果你做安防，我們將會(huì)成為你的合作伙伴。”這句話讓她萌發(fā)了進(jìn)入安防行業(yè)創(chuàng)業(yè)的想法，也改變了她的人生軌跡。就這樣，她放棄了自己喜愛的的財(cái)務(wù)工作，進(jìn)入安防行業(yè)，于2006年創(chuàng)立了佳都實(shí)業(yè)，并很快成為國(guó)內(nèi)監(jiān)視器領(lǐng)域的新銳廠商。

人們往往喜歡用“鏗鏘玫瑰”還形容女強(qiáng)人。縱觀安防行業(yè)創(chuàng)業(yè)成功的女企業(yè)家，少有不顧家的“鐵娘子”式的女強(qiáng)人，她們大多在事業(yè)上沉穩(wěn)、干練、執(zhí)著，但在家卻扮演著賢妻良母的角色，較好地處理了事業(yè)與家庭的關(guān)系。

調(diào)查結(jié)果表明，深圳的創(chuàng)業(yè)環(huán)境最適合女性創(chuàng)業(yè)。因此，目前有70%以上的安防女企業(yè)老總集中在深圳，成為安防行業(yè)的一種現(xiàn)象。其次為北京、上海，其他地區(qū)較為零星。

“四大美女”，安防江湖上的傳說

安防行業(yè)經(jīng)過三十余年的發(fā)展，已經(jīng)形成133.8萬人的龐大隊(duì)伍，并形成了自己的“圈子”和“江湖”。

有江湖就有傳說，安防行業(yè)也盛傳著許多傳說，比如安防“四大美女”、“四大女金剛”、“三朵金花”等。

中國(guó)古有“四大美女”，盡人皆知。安防行業(yè)也有“四大美女”。筆者進(jìn)入安防行業(yè)已經(jīng)有十多年，早期就聽說過安防行業(yè)“四大美女”的傳說，但直到今天，都沒弄清楚“四大美女”指的是哪幾位，因而成為不解之謎。

這些“傳說”本身也許并不重要，但它說明，安防行業(yè)有了自己的“文化圈子”。這個(gè)“圈子”里，有榮譽(yù)和鮮花，有熱議和關(guān)注，甚至也有自己的“八卦”。

盡管133.8萬人分布在全國(guó)各地，但是，安防行業(yè)的事大家每天都在關(guān)心?；蛲ㄟ^媒體，或通過網(wǎng)絡(luò)，或通過江湖“傳說”。

安防行業(yè)“四大美女”懸念不解，但安防行業(yè)“四大女金剛”、“三朵金花”卻為許多人知道。

安防行業(yè)“三朵金花”——錢細(xì)玲、呂雙玲、錢愛玲三姐妹，在安防行業(yè)共同創(chuàng)業(yè)，譜寫出一段傳奇故事，成為安防行業(yè)女性創(chuàng)業(yè)的佳話。安防“四大女金剛”則是早年北京安防圈子內(nèi)對(duì)北京安防行業(yè)四位成功女企業(yè)家的美譽(yù)。

相對(duì)于男性，女性在創(chuàng)業(yè)中確實(shí)有諸多不易。但這種不易有客觀因素，也有主觀因素。其實(shí)，客觀因素并不是決定性因素。深圳市三銳智能技術(shù)有限公司總經(jīng)理余燕認(rèn)為，無論是女性創(chuàng)業(yè)還是男性創(chuàng)業(yè)，其實(shí)并不取決于各自性別的“優(yōu)勢(shì)”或“劣勢(shì)”，關(guān)鍵還是取決于個(gè)人性格。

80 后，將成新一輪安防女性創(chuàng)業(yè)主力

上世紀(jì)八、九十年代，曾經(jīng)出現(xiàn)過一次安防女性創(chuàng)業(yè)高峰。如今，又興起了新一輪安防女性創(chuàng)業(yè)高峰，這一輪高峰，以80后為主力，“三朵金花”錢細(xì)玲、呂雙玲、錢愛玲，還有深圳市諾立信安防科技有限公司總經(jīng)理王娜、深圳市施耐安電子科技有限公司總經(jīng)理王紅梅等，就是代表。

相比60、70后女性，80后女性創(chuàng)業(yè)膽子更大，更具闖勁，從她們身上可以看出新時(shí)代女性的風(fēng)采。

深圳市施耐安電子科技有限公司總經(jīng)理王紅梅，出生于1981年。王紅梅是一位美女老總，曾榮“世界旅游小姐皇后”冠軍，這一優(yōu)勢(shì)讓她又多了一個(gè)“頭銜”，除擔(dān)任總經(jīng)理外，她還自己擔(dān)任公司品牌形象代言人。

深圳市諾立信安防科技有限公司總經(jīng)理王娜出生于1986年，在深圳這塊創(chuàng)業(yè)的熱土上，她以自己的勤奮，書寫了一部打工妹成長(zhǎng)為女企業(yè)家的勵(lì)志傳奇，顛覆了人們對(duì)80后的偏頗認(rèn)識(shí)，也打破了社會(huì)上有關(guān)“80后老板”非官即富的成見。

目前，90后女孩兒大多還處于求學(xué)階段，有些剛走向社會(huì)，尚處于經(jīng)驗(yàn)積累階段，因此創(chuàng)業(yè)的還不多，尤其在安防行業(yè)。但也有初生牛犢不怕虎的成功者，深圳市平騰科技有限公司總經(jīng)理曹萍萍就是典型代表。曹萍萍出生于1990年6月，2008年進(jìn)入安防行業(yè)，2009年自己大膽創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)辦了深圳市平騰科技有限公司，目前公司占地面積約1000平方米，并擁有自己獨(dú)立的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。

從成長(zhǎng)角度看，80后女性（也包括90后），大多都是獨(dú)生女，由于缺少了對(duì)兄弟姐妹的依賴，因而更有主見，但也更具判逆精神。

從思維角度看，她們沐浴著改革開放的春風(fēng)成長(zhǎng)，是改革開放的直接受益者，因此更能適應(yīng)科技的進(jìn)步，尤其是電子產(chǎn)品，幾乎無師自通。她們精通網(wǎng)絡(luò)，喜歡通過網(wǎng)絡(luò)溝通，因此她們這一代創(chuàng)業(yè)，自然打上了科技時(shí)代的烙印。

因此可以看出，60、70后女性創(chuàng)業(yè)主要靠積累的人脈和圈子。而80后女性創(chuàng)業(yè)，主要靠膽識(shí)和智慧。當(dāng)然，都離不開機(jī)遇。

無論成功與失敗，她們都將成為安防新時(shí)代的弄潮兒。

濃墨重彩寫人生，只為安防添光彩

女性的力量也許是薄弱的，但如果匯聚到一起，必將成為推動(dòng)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大動(dòng)力。30余年來，女安防人從少到多，由幾百人發(fā)展到幾千人，再到幾萬人，逐漸形成今天48.2萬人的隊(duì)伍。48萬女安防人，在不同崗位上為安防增添了光彩，成為推動(dòng)安防產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一支重要的不可忽視的力量。

隨著現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，女性將在社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域扮演越來越重要的角色，當(dāng)然也包括安防行業(yè)。

勇于闖天地，精彩寫人生。過去，她們?yōu)榘卜佬袠I(yè)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)，贏得行業(yè)的尊敬。未來，她們必將為安防產(chǎn)業(yè)發(fā)展，書寫出更加濃墨重彩的一筆。在“三八婦女節(jié)”來臨之際，讓我們向她們致以崇高的敬意！