今年年底,集團(tuán)將要宣布2020年中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,下半年目標(biāo)完成將為新戰(zhàn)略規(guī)劃奠定第一步基礎(chǔ)。集團(tuán)已決定今年年會(huì)在武漢召開,這是萬達(dá)成立27年來第一次在總部以外的城市召開年會(huì)。
為什么選武漢?這里有萬達(dá)投巨資歷時(shí)5年精心打造的2個(gè)科技含量極高的文化項(xiàng)目,有萬達(dá)首個(gè)七星級(jí)酒店、最頂級(jí)的商業(yè)廣場(chǎng),年會(huì)時(shí)大家可以親身體驗(yàn)。萬達(dá)在武漢有3個(gè)酒店,參加年會(huì)的人數(shù)也可以增加一些。希望各系統(tǒng)全力完成各自目標(biāo),以愉快心情迎接今年特殊的年會(huì)。
同時(shí),為了萬達(dá)自身發(fā)展需要,特別是為了適應(yīng)資本市場(chǎng)要求,在醞釀相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間后,6月份集團(tuán)對(duì)商業(yè)地產(chǎn)和文化集團(tuán)兩個(gè)系統(tǒng)的組織架構(gòu)進(jìn)行了比較大的調(diào)整。商業(yè)地產(chǎn)增加中區(qū)管理中心,形成南、中、北三個(gè)管理中心格局。萬達(dá)管理是扁平化的,總部直接管地方項(xiàng)目,現(xiàn)在萬達(dá)在全國(guó)有110多家項(xiàng)目公司,如果只分兩個(gè)區(qū),管理幅度太大。同時(shí),集團(tuán)把文旅項(xiàng)目管理中心劃給商業(yè)地產(chǎn),再加上附帶的銷售、設(shè)計(jì)等部門的調(diào)整,組織變化是比較大的。集團(tuán)要求:
1.盡快適應(yīng)調(diào)整。商業(yè)地產(chǎn)、文化集團(tuán)要搞好對(duì)接,處理好商業(yè)規(guī)劃院、文旅規(guī)劃院等部門面對(duì)同一項(xiàng)目時(shí)的交叉、交接事項(xiàng)。文化集團(tuán)對(duì)文化項(xiàng)目的一些特殊遺留問題要負(fù)責(zé)到底,比如武漢兩個(gè)文化項(xiàng)目的竣工、開業(yè),東方影都優(yōu)惠政策的落實(shí),與政府對(duì)接談判不能換人。哪些工作事項(xiàng)移交,哪些不移交,把界限分清楚,該誰負(fù)責(zé)必須能找到責(zé)任人。
2.培訓(xùn)新制度。萬達(dá)傳統(tǒng)是每?jī)赡?、逢雙數(shù)年對(duì)制度進(jìn)行修訂,今年我們花了半年時(shí)間,修訂完成2014版制度,新制度頗有特點(diǎn):一是文字大幅減少,2012制度已從2010版制度的200萬字減少到100萬字,2014版制度又從100萬字減少到50萬字。二是表格化,全部制度表格化。三是信息化,2014版制度的信息化率超過88%,絕大多數(shù)制度能上網(wǎng)操作。希望2016版制度修訂時(shí),再把信息化率提升幾個(gè)百分點(diǎn),做到所有制度上網(wǎng)操作。制度修訂后,很多內(nèi)容是全新的,這就要求培訓(xùn),只有培訓(xùn)好了,理解了,才能落實(shí)。
3.所有目標(biāo)不變。不管商業(yè)地產(chǎn)、文化集團(tuán)怎么調(diào)整,年初給定的發(fā)展目標(biāo)不變,不做任何調(diào)整。
此外,萬達(dá)長(zhǎng)期以來就有涉足金融的打算,成立金融集團(tuán)是萬達(dá)實(shí)現(xiàn)新的轉(zhuǎn)型的要求,也是萬達(dá)打造的新的支柱產(chǎn)業(yè)和新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。
1.成立金融控股公司。計(jì)劃今年三季度注冊(cè)成立萬達(dá)金融集團(tuán),今后萬達(dá)所有的控股、參股以及財(cái)務(wù)投資都由金融控股公司負(fù)責(zé)。萬達(dá)注冊(cè)成立了一家百億級(jí)別的投資公司,正在申報(bào)成立一家注冊(cè)資本300億元的財(cái)務(wù)公司,萬達(dá)還計(jì)劃投資其他金融行業(yè)。今年下半年開始,萬達(dá)將一步步展開金融業(yè)務(wù),在多個(gè)金融行業(yè)進(jìn)行投資。為做好這件事,去年開始萬達(dá)就有計(jì)劃地進(jìn)行了資金準(zhǔn)備。
2.找到合適人才。做金融產(chǎn)業(yè),和做其他產(chǎn)業(yè)一樣,必須找到合適人才。萬達(dá)做商業(yè)地產(chǎn)是從住宅地產(chǎn)轉(zhuǎn)型過來,剛開始就是找人,人找到了,事情才能做好;后來轉(zhuǎn)型做文化旅游,也是先找人。現(xiàn)在萬達(dá)從事金融產(chǎn)業(yè),最重要的還是找人,不光找到人,還要找到合適的人。這就是我老講的一句話,“人就是一切,人就是事業(yè)”。萬達(dá)正在一些國(guó)外金融機(jī)構(gòu)接觸,1到2年內(nèi),萬達(dá)在海外金融產(chǎn)業(yè)方面就會(huì)有大動(dòng)作。
(本文節(jié)選自王健林在公司半年工作會(huì)議上的講話)endprint