王海欣（江漢油田清河采油廠 山東省 壽光市 262714）

隨著社會主義市場經濟的日漸發(fā)展和國企改革的不斷深化，國有企業(yè)的發(fā)展背景和管理方式也隨之發(fā)生了重大而深刻的改變。企業(yè)要想切實發(fā)揮黨組織的政治核心作用，必須要結合實際現(xiàn)狀，從思想觀念、人才隊伍建設、企業(yè)文化建設和黨組織自身建設等方面來著手。

一、國有企業(yè)黨組織影響力的現(xiàn)狀分析

現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，使得企業(yè)黨組織只能是企業(yè)發(fā)展的政治核心。黨組織在涉及企業(yè)經營管理的諸多重大問題上沒有主導性的發(fā)言權和決策權，很多時候，他們的意見只是對企業(yè)決策層起到參考作用。從目前情況來看，有的企業(yè)黨組織在安排工作的時候，臺下的員工大多聽得昏昏欲睡，回應不夠積極。很多黨員職工對組織下發(fā)的任務積極應答卻消極執(zhí)行，黨組織的感召力由此可見不夠強。

目前，在新的國企股權結構下如何發(fā)揮黨組織的政治核心作用，企業(yè)還沒有研究和探索出成熟的、可操作性強的制度體系。許多國企在改制過程中沒有同步開展自己的黨務工作，而企業(yè)的黨建負責人也經常出現(xiàn)權責不一的情況。以上都是現(xiàn)在黨組織政治核心作用得不到發(fā)揮的原因，且同時也是黨組織影響力被削弱的根源。

二、黨組織發(fā)揮政治核心作用的重要意義

黨組織政治核心作用的發(fā)揮可以保證和監(jiān)督黨和國家的路線、方針、政策在國有企業(yè)中的貫徹與執(zhí)行。國有企業(yè)黨組織是我們的執(zhí)政黨在企業(yè)中的基層組織，它的存在可以保證國家政策方針在國有企業(yè)中的貫徹執(zhí)行，同時還可以監(jiān)督企業(yè)領導人員和其他經營管理人員的日常行為不要違法亂紀。

黨組織政治核心作用的發(fā)揮，有助于黨組織參與企業(yè)重大問題的決策。國有企業(yè)黨組織參與企業(yè)重大問題決策涉及到很多方面，比如，企業(yè)的重要人事安排、企業(yè)的安全生產以及企業(yè)的薪酬分配等

黨組織政治核心作用的發(fā)揮可以對企業(yè)精神文明建設和工會、共青團等群眾組織起到領導作用。我國的《黨章》賦予基層黨組織的主要職責之一就是領導精神文明建設和群眾組織的活動開展，黨的十六屆六中全會中還指出：“構建社會主義和諧社會，重心在基層。”國有企業(yè)黨組織政治核心作用的發(fā)揮有助于企業(yè)的和諧健康發(fā)展，還可以協(xié)調企業(yè)與員工之間的關系。

三、國企黨組織發(fā)揮政治核心作用的途徑

隨著市場經濟的發(fā)展和國企改革步伐的加快，國企黨組織在發(fā)揮政治核心作用時面臨著許多的新情況。國有企業(yè)要適應和建立現(xiàn)代企業(yè)制度，同時還要保證黨對企業(yè)的政治領導決不動搖。在新的形勢下，我們的國有企業(yè)黨組織要深入研究探索新的途徑來有效發(fā)揮其政治核心作用，并大膽創(chuàng)新勇于實踐。

1.轉變思想觀念，創(chuàng)新國有企業(yè)黨建工作機制

國企黨組織要想發(fā)揮好自己的政治核心作用，首先就必須要轉變自己的思想觀念，調整工作方式，樹立負荷企業(yè)組織結構變化特點的新黨建工作理念，創(chuàng)新黨建工作機制。在思想上，企業(yè)黨組織要盡快適應國企改革帶來的變化，及時調整自己的發(fā)展思路努力是黨建工作內容與企業(yè)改革發(fā)展相適應。為了增強黨建工作與經濟工作的融合度并解決黨政“兩張皮”問題，我們的黨組織可以創(chuàng)新自己的工作機制，即把“黨委把關”和“聯(lián)席會議”有機結合起來。其次，我們的黨組織還要明確職責、規(guī)范流程，依法參與企業(yè)的重大問題決策。

2.加強人才隊伍建設，建設一個高效廉潔的領導班子

企業(yè)黨政領導班子的素質直接影響著當對企業(yè)的政治領導，一個優(yōu)秀的領導班子可以有效發(fā)揮黨組織的政治核心作用。一個高效廉潔的黨政領導班子有助于黨的方針路線在企業(yè)中的貫徹實行，同時還是全心全意為人們服務宗旨的需要。企業(yè)的競爭最終體現(xiàn)在人才的競爭上，在人才隊伍的建設中，我們的企業(yè)要堅持從思想政治素質好、具有黨建創(chuàng)新能力的人中間認真選擇領導班子的組成人員。其次，國有企業(yè)還要制定適合現(xiàn)代企業(yè)治理結構的干部和人才選拔任用、管理監(jiān)督工作機制。

3.抓好黨組織自身建設，凸顯黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

面對科學發(fā)展新要求，企業(yè)黨組織必須處理好企業(yè)改革發(fā)展與黨建工作的關系，學會利用現(xiàn)代管理的手段來提高自身的工作水平。當前，企業(yè)黨組織自身建設上還存在許多問題，解決這些問題有助于黨組織更好地發(fā)揮自己的政治核心作用。首先，我們的企業(yè)必須健全自己的基層組織，充實黨務人員的隊伍，積極穩(wěn)妥地開展組織發(fā)展工作。其次，我們的企業(yè)黨組織要加強對黨員的教育和管理，凸顯出黨員的先進性和模范帶頭作用。

4.加強企業(yè)的文化建設，增加國企黨組織的內生力

俗話說的好，一年企業(yè)靠運氣，十年企業(yè)靠制度，百年企業(yè)靠文化。在企業(yè)的改革發(fā)展過程中，企業(yè)文化起著十分重要的作用。用企業(yè)文化來凝心聚力是管理的最高境界，它的建設體現(xiàn)著企業(yè)的軟實力大小。把黨建的目標要求和企業(yè)的文化理念結合起來，就是使黨的政治理念與價值觀內化為企業(yè)的文化理念。黨組織的政治核心作用可以借助企業(yè)文化的理念和方式來發(fā)揮，這樣一來可以不斷增強黨建活動的群眾性和感召力。

結語

總而言之，在錯綜復雜的國內外政治形勢下，面對著層出不窮的矛盾和問題，國企黨組織必須結合實際情況不斷進行創(chuàng)新，努力把自身的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展的強大動力。切實發(fā)揮國有企業(yè)的黨組織的政治核心作用，對企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定具有重要意義。國有企業(yè)的黨建工作領導班子要不斷創(chuàng)新企業(yè)黨建活動形式，開拓新的有效的途徑來發(fā)揮黨組織的核心作用。

[1]陳濤，結合實際不斷探索切實發(fā)揮國企黨組織政治核心作用[J]，經營管理者，2013,（03）.

[2]謝宏敏，對國有企業(yè)黨組織有效發(fā)揮政治核心作用的調查[J]，探索創(chuàng)新求實——青海省“十一五”時期理論和實踐研究成果匯編（下），2011，(06).

[3]李錦；曹向東，國有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的途徑[J]，中國企業(yè)報，2013,(01).