吳紅衛(wèi)+程國(guó)杰

社會(huì)資本在最近幾年引起了廣泛的關(guān)注，它的研究最早出現(xiàn)在社會(huì)學(xué)里，雖然它起源于社會(huì)學(xué)，但很快被學(xué)者應(yīng)用到了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等眾多領(lǐng)域。盡管有關(guān)社會(huì)資本的研究文獻(xiàn)十分豐富，但人們對(duì)社會(huì)資本的定義仍未能達(dá)成共識(shí)。盡管如此，但學(xué)者們都認(rèn)為社會(huì)資本可以推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新并提高企業(yè)績(jī)效。因此，下文就有關(guān)社會(huì)資本的定義以及社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響的研究進(jìn)行簡(jiǎn)單的述評(píng)。本文的貢獻(xiàn)主要在于，針對(duì)紛繁復(fù)雜的相關(guān)研究進(jìn)行了全面的梳理，并進(jìn)行了客觀的評(píng)論。

社會(huì)資本定義的比較分析

社會(huì)資本理論在近幾年發(fā)展迅猛，不過時(shí)至今日，社會(huì)資本仍缺乏清晰而明確的定義，不同學(xué)者由于研究目的、研究層次不同，分別從不同的研究領(lǐng)域和角度對(duì)社會(huì)資本進(jìn)行定義，對(duì)其本質(zhì)的認(rèn)識(shí)存在很大差異，目前關(guān)于社會(huì)資本的定義可以概括為以下幾種：資源說、能力說、社會(huì)信任和規(guī)范說以及社會(huì)網(wǎng)絡(luò)說，本文在各類別內(nèi)按照時(shí)間順序?qū)ζ涠x的演變進(jìn)行分析。

（一）資源說

“資源說”把社會(huì)資本定義為行為者通過社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)所能獲取的資源，其代表人物主要有布迪厄、林南、科爾曼、Nahapiet和Ghoshal。

社會(huì)學(xué)家布迪厄（1980）首次對(duì)社會(huì)資本的概念進(jìn)行正式界定，他在《社會(huì)科學(xué)研究》中提出，社會(huì)資本是一種資源的集合體，這種資源可以以實(shí)際的或者潛在的形式表現(xiàn)出來，并與某種持久性的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)緊密聯(lián)系。布迪厄認(rèn)為，社會(huì)資本體現(xiàn)的是資源，且該資源與特定群體的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)緊密相關(guān)。

科爾曼（1988）被認(rèn)為是第一個(gè)從理論上界定和分析社會(huì)資本的學(xué)者，他從結(jié)構(gòu)功能的視角論述了社會(huì)資本的概念，認(rèn)為社會(huì)資本屬于社會(huì)結(jié)構(gòu)的一個(gè)方面，在這種社會(huì)結(jié)構(gòu)內(nèi)人們通過社會(huì)關(guān)系形成的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)為個(gè)人提供了社會(huì)資本這種新的資源。

Nahapiet和Ghoshal（1998）將社會(huì)資本定義為嵌入在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中的實(shí)際資源和潛在資源的總和，這些資源可以被個(gè)人或社會(huì)群體應(yīng)用，其中關(guān)系網(wǎng)絡(luò)反映了組織內(nèi)部成員聯(lián)系的緊密程度、信任程度等方面的信息。

林南（2001）在吸收了馬克思的資本概念以及布迪厄和科爾曼的社會(huì)資本概念的基礎(chǔ)上，提出了自己的觀點(diǎn)，他認(rèn)為社會(huì)資本是嵌入在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中可獲得的資源，這種資源植根于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)關(guān)系之中。他還進(jìn)一步指出，關(guān)系網(wǎng)絡(luò)以及嵌入在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中的信任、合作、互惠等社會(huì)組織的特征，盡管可以促進(jìn)社會(huì)資源的獲得，但其本身并不是社會(huì)資本。

（二）能力說

“能力說”認(rèn)為社會(huì)資本是行動(dòng)者能獲取為行動(dòng)帶來便利的資源的能力，其代表人物主要有波茨、布朗、邊燕杰和丘海雄等。

關(guān)于社會(huì)資本的定義，波茨（1995）提出了最為系統(tǒng)性的表述，即社會(huì)資本是個(gè)人通過組織成員身份在網(wǎng)絡(luò)中或者社會(huì)結(jié)構(gòu)中獲取稀缺資源的能力。這種能力不是個(gè)人固有的，而是成員關(guān)系中蘊(yùn)涵的一種資產(chǎn)，是嵌入的結(jié)果，他側(cè)重于從網(wǎng)絡(luò)的功能意義上界定社會(huì)資本的概念。布朗（2000）從系統(tǒng)的角度界定社會(huì)資本，認(rèn)為社會(huì)資本是按照社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中個(gè)體間的關(guān)系類型在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中分配資源的系統(tǒng)過程，他認(rèn)為，在微觀層面，社會(huì)資本就是個(gè)體通過社會(huì)網(wǎng)絡(luò)調(diào)動(dòng)資源的潛力。

邊燕杰和丘海雄（2000）認(rèn)為社會(huì)資本是行為主體從建立起的各種關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中攝取稀缺資源的能力。張方華（2004）認(rèn)為，社會(huì)資本是指建立在信任和規(guī)范基礎(chǔ)上的各種社會(huì)關(guān)系的范圍和質(zhì)量，以及在此基礎(chǔ)上獲取外部資源的能力，主要包括縱向社會(huì)資本、橫向社會(huì)資本以及社會(huì)關(guān)系資本三個(gè)方面。

（三）信任和規(guī)范說

“信任和規(guī)范說”把社會(huì)組織的特征，如信任、規(guī)范和網(wǎng)絡(luò)看作社會(huì)資本，其代表人物主要是普特南、弗朗西斯·福山等。

普特南（1993）受到科爾曼社會(huì)資本理論及觀點(diǎn)的啟發(fā)，從社會(huì)資本的社會(huì)效益視角定義社會(huì)資本，認(rèn)為社會(huì)資本表現(xiàn)為社會(huì)組織的特征，如信任、規(guī)范和網(wǎng)絡(luò)，它能夠通過溝通協(xié)調(diào)以及促進(jìn)合作行為來提高社會(huì)效率。普特南的定義比較廣泛，包含了信任、規(guī)范和網(wǎng)絡(luò)，這種定義在政治學(xué)上使用的比較多。

弗朗西斯·福山（1995）指出，社會(huì)資本可簡(jiǎn)單定義為一個(gè)群體的成員共有的非正式的能夠促進(jìn)成員間相互合作的價(jià)值觀或準(zhǔn)則。他認(rèn)為信任的程度可以決定社會(huì)資本的多少。他的定義強(qiáng)調(diào)信任等規(guī)范在社會(huì)資本中的作用，對(duì)社會(huì)資本理論提供了富有啟發(fā)性的見解。

（四）社會(huì)網(wǎng)絡(luò)說

“社會(huì)網(wǎng)絡(luò)說”把社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)看作社會(huì)資本，認(rèn)為社會(huì)資本是基于人與人、人與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)間的信任基礎(chǔ)上所建立的各種關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的總和，代表人物主要有伯特、張其仔和李志青等。

伯特（1992）把社會(huì)資本定義為網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)給其中的行動(dòng)者提供信息和資源的控制程度，“通過朋友或同事獲得使用資本的機(jī)會(huì)，企業(yè)間和企業(yè)內(nèi)部的關(guān)系是社會(huì)資本”。從定義中可以看出，伯特是從網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的角度定義社會(huì)資本的，他研究的是社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中行為主體之間聯(lián)系的規(guī)模和聯(lián)系的緊密程度。

張其仔（1999）對(duì)社會(huì)資本的研究主要是圍繞社會(huì)網(wǎng)絡(luò)范疇進(jìn)行的，他將社會(huì)資本定義為一種存在于社會(huì)結(jié)構(gòu)中的個(gè)人資源，它為結(jié)構(gòu)內(nèi)的行動(dòng)者提供便利，這些資源包括規(guī)范、信任和網(wǎng)絡(luò)等形式。李志青（2004）認(rèn)為社會(huì)資本指的是給定經(jīng)濟(jì)體中決定個(gè)體互動(dòng)關(guān)系的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、制度和規(guī)范。

縱觀這些定義可以發(fā)現(xiàn)，隨著時(shí)間的推移，各個(gè)類別內(nèi)社會(huì)資本的定義經(jīng)過演變使其內(nèi)涵更加詳細(xì)具體，應(yīng)用范圍更加明確，這在一定程度上能夠幫助我們更好的理解社會(huì)資本的內(nèi)涵。另外，雖然大多數(shù)學(xué)者均從自己的學(xué)科角度對(duì)社會(huì)資本進(jìn)行定義，這在一定程度上也影響了我們對(duì)社會(huì)資本本質(zhì)的認(rèn)識(shí)，但仔細(xì)觀察不難發(fā)現(xiàn)，對(duì)于社會(huì)資本的定義盡管不同學(xué)者的研究視角有所不同，但不同視角之下的研究仍存在很多共性，幾乎所有的定義都將社會(huì)資本與社會(huì)網(wǎng)絡(luò)以及社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中的社會(huì)關(guān)系建立了聯(lián)系，并且社會(huì)資本最終都體現(xiàn)為一種資源。因此，筆者也偏向于從社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)及資源的角度對(duì)社會(huì)資本進(jìn)行定義，認(rèn)為社會(huì)資本是行為主體在目的性行動(dòng)中從自身的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中獲取的嵌入在社會(huì)結(jié)構(gòu)中的稀缺資源。endprint

社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效關(guān)系的研究綜述

自1980年布迪厄在法國(guó)《社會(huì)科學(xué)研究》雜志上提出社會(huì)資本的概念后，理論界開始關(guān)注社會(huì)資本對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的推動(dòng)作用，雖然國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)社會(huì)資本的定義不完全一致，但隨著社會(huì)資本理論研究的不斷深入，他們都認(rèn)為社會(huì)資本可以提高企業(yè)績(jī)效，越來越多的學(xué)者開始從企業(yè)管理的角度研究社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響。

關(guān)于社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用，國(guó)內(nèi)外學(xué)者進(jìn)行了大量的理論研究和實(shí)證研究，認(rèn)為社會(huì)資本有助于企業(yè)獲得所需的知識(shí)、信息和資源，從而對(duì)企業(yè)績(jī)效產(chǎn)生積極影響，因此很多學(xué)者都認(rèn)為社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效呈正相關(guān)關(guān)系，探討社會(huì)資本與績(jī)效存在正相關(guān)關(guān)系的部分研究總結(jié)，如表1所示。

然而，還有一些學(xué)者提出了相反的觀點(diǎn)，如Florida、Presutti、孫俊華和陳傳明等，他們通過研究指出，社會(huì)資本與創(chuàng)新績(jī)效之間存在反向的關(guān)系，它會(huì)阻礙企業(yè)提高績(jī)效，探討社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效存在負(fù)相關(guān)關(guān)系的部分研究總結(jié)，如表2所示。

綜上，關(guān)于社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用，國(guó)內(nèi)外學(xué)者都進(jìn)行了大量的理論分析和實(shí)證研究，普遍認(rèn)為企業(yè)社會(huì)資本與企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效存在正相關(guān)關(guān)系。企業(yè)通過社會(huì)資本獲取企業(yè)所需的有效信息、知識(shí)以及稀缺資源，并將這種信息、知識(shí)及資源加以整合，最終達(dá)到提升企業(yè)績(jī)效的目的。然而也有一些關(guān)于社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效負(fù)相關(guān)的研究，一些學(xué)者認(rèn)為企業(yè)的關(guān)系資本會(huì)影響企業(yè)績(jī)效，因?yàn)榻⑴c維持企業(yè)與外部網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系需要企業(yè)付出一定的經(jīng)濟(jì)成本，如果企業(yè)外部的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)過大，則企業(yè)維持這些網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的成本會(huì)大大增加，從而使企業(yè)績(jī)效降低。

簡(jiǎn)評(píng)及展望

社會(huì)資本是—個(gè)嶄新的概念，自社會(huì)資本這一概念被提出以來，由于其強(qiáng)大的解釋力，很快被學(xué)者應(yīng)用到了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、政治學(xué)等眾多領(lǐng)域。本文通過對(duì)社會(huì)資本概念以及社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效關(guān)系等相關(guān)研究的梳理，展示了社會(huì)資本研究的進(jìn)展。

總體來說，從目前看，國(guó)內(nèi)外對(duì)于社會(huì)資本的研究盡管取得了一定的成果，但還不算成熟。首先沒有形成一個(gè)比較統(tǒng)一的定義，因此對(duì)如何測(cè)量社會(huì)資本的研究帶來了一定程度的困難；另一方面，雖然大部分研究都驗(yàn)證了企業(yè)社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效能夠產(chǎn)生重要影響，而如何獲取社會(huì)資本和社會(huì)資本在企業(yè)中是如何發(fā)揮作用的則是對(duì)社會(huì)資本的進(jìn)一步探討，這些都是未來值得深入研究的課題。

雖然社會(huì)資本理論還有很多需要發(fā)展和完善的地方，但不可否認(rèn)，社會(huì)資本理論為解釋經(jīng)濟(jì)、管理及社會(huì)發(fā)展等問題提供了一個(gè)全新的分析視角，相信隨著不斷的深入研究，關(guān)于社會(huì)資本的研究會(huì)更加系統(tǒng)和完整，對(duì)指導(dǎo)實(shí)踐活動(dòng)發(fā)揮更大作用。endprint

社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效關(guān)系的研究綜述

自1980年布迪厄在法國(guó)《社會(huì)科學(xué)研究》雜志上提出社會(huì)資本的概念后，理論界開始關(guān)注社會(huì)資本對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的推動(dòng)作用，雖然國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)社會(huì)資本的定義不完全一致，但隨著社會(huì)資本理論研究的不斷深入，他們都認(rèn)為社會(huì)資本可以提高企業(yè)績(jī)效，越來越多的學(xué)者開始從企業(yè)管理的角度研究社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響。

關(guān)于社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用，國(guó)內(nèi)外學(xué)者進(jìn)行了大量的理論研究和實(shí)證研究，認(rèn)為社會(huì)資本有助于企業(yè)獲得所需的知識(shí)、信息和資源，從而對(duì)企業(yè)績(jī)效產(chǎn)生積極影響，因此很多學(xué)者都認(rèn)為社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效呈正相關(guān)關(guān)系，探討社會(huì)資本與績(jī)效存在正相關(guān)關(guān)系的部分研究總結(jié)，如表1所示。

然而，還有一些學(xué)者提出了相反的觀點(diǎn)，如Florida、Presutti、孫俊華和陳傳明等，他們通過研究指出，社會(huì)資本與創(chuàng)新績(jī)效之間存在反向的關(guān)系，它會(huì)阻礙企業(yè)提高績(jī)效，探討社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效存在負(fù)相關(guān)關(guān)系的部分研究總結(jié)，如表2所示。

綜上，關(guān)于社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用，國(guó)內(nèi)外學(xué)者都進(jìn)行了大量的理論分析和實(shí)證研究，普遍認(rèn)為企業(yè)社會(huì)資本與企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效存在正相關(guān)關(guān)系。企業(yè)通過社會(huì)資本獲取企業(yè)所需的有效信息、知識(shí)以及稀缺資源，并將這種信息、知識(shí)及資源加以整合，最終達(dá)到提升企業(yè)績(jī)效的目的。然而也有一些關(guān)于社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效負(fù)相關(guān)的研究，一些學(xué)者認(rèn)為企業(yè)的關(guān)系資本會(huì)影響企業(yè)績(jī)效，因?yàn)榻⑴c維持企業(yè)與外部網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系需要企業(yè)付出一定的經(jīng)濟(jì)成本，如果企業(yè)外部的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)過大，則企業(yè)維持這些網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的成本會(huì)大大增加，從而使企業(yè)績(jī)效降低。

簡(jiǎn)評(píng)及展望

社會(huì)資本是—個(gè)嶄新的概念，自社會(huì)資本這一概念被提出以來，由于其強(qiáng)大的解釋力，很快被學(xué)者應(yīng)用到了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、政治學(xué)等眾多領(lǐng)域。本文通過對(duì)社會(huì)資本概念以及社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效關(guān)系等相關(guān)研究的梳理，展示了社會(huì)資本研究的進(jìn)展。

總體來說，從目前看，國(guó)內(nèi)外對(duì)于社會(huì)資本的研究盡管取得了一定的成果，但還不算成熟。首先沒有形成一個(gè)比較統(tǒng)一的定義，因此對(duì)如何測(cè)量社會(huì)資本的研究帶來了一定程度的困難；另一方面，雖然大部分研究都驗(yàn)證了企業(yè)社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效能夠產(chǎn)生重要影響，而如何獲取社會(huì)資本和社會(huì)資本在企業(yè)中是如何發(fā)揮作用的則是對(duì)社會(huì)資本的進(jìn)一步探討，這些都是未來值得深入研究的課題。

雖然社會(huì)資本理論還有很多需要發(fā)展和完善的地方，但不可否認(rèn)，社會(huì)資本理論為解釋經(jīng)濟(jì)、管理及社會(huì)發(fā)展等問題提供了一個(gè)全新的分析視角，相信隨著不斷的深入研究，關(guān)于社會(huì)資本的研究會(huì)更加系統(tǒng)和完整，對(duì)指導(dǎo)實(shí)踐活動(dòng)發(fā)揮更大作用。endprint

社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效關(guān)系的研究綜述

自1980年布迪厄在法國(guó)《社會(huì)科學(xué)研究》雜志上提出社會(huì)資本的概念后，理論界開始關(guān)注社會(huì)資本對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的推動(dòng)作用，雖然國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)社會(huì)資本的定義不完全一致，但隨著社會(huì)資本理論研究的不斷深入，他們都認(rèn)為社會(huì)資本可以提高企業(yè)績(jī)效，越來越多的學(xué)者開始從企業(yè)管理的角度研究社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響。

關(guān)于社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用，國(guó)內(nèi)外學(xué)者進(jìn)行了大量的理論研究和實(shí)證研究，認(rèn)為社會(huì)資本有助于企業(yè)獲得所需的知識(shí)、信息和資源，從而對(duì)企業(yè)績(jī)效產(chǎn)生積極影響，因此很多學(xué)者都認(rèn)為社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效呈正相關(guān)關(guān)系，探討社會(huì)資本與績(jī)效存在正相關(guān)關(guān)系的部分研究總結(jié)，如表1所示。

然而，還有一些學(xué)者提出了相反的觀點(diǎn)，如Florida、Presutti、孫俊華和陳傳明等，他們通過研究指出，社會(huì)資本與創(chuàng)新績(jī)效之間存在反向的關(guān)系，它會(huì)阻礙企業(yè)提高績(jī)效，探討社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效存在負(fù)相關(guān)關(guān)系的部分研究總結(jié)，如表2所示。

綜上，關(guān)于社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效的作用，國(guó)內(nèi)外學(xué)者都進(jìn)行了大量的理論分析和實(shí)證研究，普遍認(rèn)為企業(yè)社會(huì)資本與企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效存在正相關(guān)關(guān)系。企業(yè)通過社會(huì)資本獲取企業(yè)所需的有效信息、知識(shí)以及稀缺資源，并將這種信息、知識(shí)及資源加以整合，最終達(dá)到提升企業(yè)績(jī)效的目的。然而也有一些關(guān)于社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效負(fù)相關(guān)的研究，一些學(xué)者認(rèn)為企業(yè)的關(guān)系資本會(huì)影響企業(yè)績(jī)效，因?yàn)榻⑴c維持企業(yè)與外部網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系需要企業(yè)付出一定的經(jīng)濟(jì)成本，如果企業(yè)外部的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)過大，則企業(yè)維持這些網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的成本會(huì)大大增加，從而使企業(yè)績(jī)效降低。

簡(jiǎn)評(píng)及展望

社會(huì)資本是—個(gè)嶄新的概念，自社會(huì)資本這一概念被提出以來，由于其強(qiáng)大的解釋力，很快被學(xué)者應(yīng)用到了經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、政治學(xué)等眾多領(lǐng)域。本文通過對(duì)社會(huì)資本概念以及社會(huì)資本與企業(yè)績(jī)效關(guān)系等相關(guān)研究的梳理，展示了社會(huì)資本研究的進(jìn)展。

總體來說，從目前看，國(guó)內(nèi)外對(duì)于社會(huì)資本的研究盡管取得了一定的成果，但還不算成熟。首先沒有形成一個(gè)比較統(tǒng)一的定義，因此對(duì)如何測(cè)量社會(huì)資本的研究帶來了一定程度的困難；另一方面，雖然大部分研究都驗(yàn)證了企業(yè)社會(huì)資本對(duì)企業(yè)績(jī)效能夠產(chǎn)生重要影響，而如何獲取社會(huì)資本和社會(huì)資本在企業(yè)中是如何發(fā)揮作用的則是對(duì)社會(huì)資本的進(jìn)一步探討，這些都是未來值得深入研究的課題。

雖然社會(huì)資本理論還有很多需要發(fā)展和完善的地方，但不可否認(rèn)，社會(huì)資本理論為解釋經(jīng)濟(jì)、管理及社會(huì)發(fā)展等問題提供了一個(gè)全新的分析視角，相信隨著不斷的深入研究，關(guān)于社會(huì)資本的研究會(huì)更加系統(tǒng)和完整，對(duì)指導(dǎo)實(shí)踐活動(dòng)發(fā)揮更大作用。endprint