張 強(qiáng)

（西北永新集團(tuán) 甘肅管業(yè)有限公司，甘肅 天水741020）

1 企業(yè)目前思想政治工作的困擾

（1）觀念的困擾。 主要表現(xiàn)在對(duì)思想政治工作很難形成穩(wěn)定的社會(huì)共識(shí)，認(rèn)為企業(yè)思想政治工作可抓可不抓，沒(méi)有經(jīng)濟(jì)效益來(lái)的快，是出力不討好的工作。于是錯(cuò)誤理解思想政治工作在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中是無(wú)能為力，無(wú)所作為，作用越來(lái)越小。

（2）內(nèi)容的困擾。由于理解上的偏差和對(duì)思想政治工作的誤解，一些人認(rèn)為思想政治工作的內(nèi)容單一，好像思想政治工作僅僅是宣傳黨的理論，要么空談形勢(shì)，大談闊論，或者玩筆桿子，和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作脫離。

（3）方式的困擾。當(dāng)前，企業(yè)的黨內(nèi)活動(dòng)方式與企業(yè)的運(yùn)行特點(diǎn)不適應(yīng)。 在企業(yè)，員工平均年齡輕，思想活躍，工作負(fù)荷普遍較大、節(jié)奏快，而傳統(tǒng)黨組織生活次數(shù)相對(duì)頻繁，形式過(guò)于呆板，導(dǎo)致按黨內(nèi)規(guī)章要求的時(shí)間、次數(shù)、內(nèi)容、方式規(guī)范開(kāi)展黨內(nèi)活動(dòng)，難度很大。

（4）作用的困擾。 思想政治工作的作用，在當(dāng)前遇到了挑戰(zhàn)。 許多社會(huì)消極因素抵消了思想政治工作的成果，使之難以發(fā)揮作用。 企業(yè)思想工作與幫助員工解決實(shí)際困難脫節(jié)。

（5）方法的困擾。當(dāng)前一些政工干部存在“一等二靠”的思想，工作靠布置，活動(dòng)靠支持，方法靠傳統(tǒng)，缺乏對(duì)現(xiàn)代科技成果的深入運(yùn)用。

（6）隊(duì)伍的困擾。 一些企業(yè)政工干部長(zhǎng)期得不到培訓(xùn)，知識(shí)老化，素質(zhì)弱化，使思想政治工作的改進(jìn)和創(chuàng)新缺乏內(nèi)在動(dòng)力。 在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，政工隊(duì)伍缺乏既懂政治，又懂經(jīng)濟(jì)、懂市場(chǎng)、懂科學(xué)、懂管理的復(fù)合型人才。

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日趨完善， 企業(yè)思想政治工作面臨新挑戰(zhàn)，如何在新形勢(shì)下，卓有成效地開(kāi)展思想政治工作，最大限度地調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，是新時(shí)期思想政治工作要解決的一個(gè)重要課題。 面對(duì)新的形勢(shì)和困擾，企業(yè)思想政治工作要聯(lián)系實(shí)際，開(kāi)拓創(chuàng)新，探索思想政治工作的新特點(diǎn)、新規(guī)律和新方法，不斷創(chuàng)新思想政治工作的感召力和滲透力，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和壯大。

2 企業(yè)思想政治工作要為企業(yè)生存和可持續(xù)發(fā)展建立強(qiáng)有力的保障，關(guān)鍵要從思想政治工作方法方式進(jìn)行創(chuàng)新

（1）觀念的創(chuàng)新。企業(yè)思想政治工作要在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)、新方法，適應(yīng)變化的形勢(shì)，達(dá)到凝聚人心、發(fā)展企業(yè)的目的。

企業(yè)思想政治工作要順應(yīng)“知識(shí)經(jīng)濟(jì)”發(fā)展潮流，實(shí)現(xiàn)思想觀念現(xiàn)代化，跟蹤現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的軌跡，與企業(yè)建設(shè)“同頻共振”，把思想政治工作融入現(xiàn)代企業(yè)管理中，在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，把傳統(tǒng)的思想道德教育轉(zhuǎn)變?yōu)樗枷氲赖屡c科學(xué)文化教育，教育引導(dǎo)與嚴(yán)格管理并舉以提高企業(yè)員工素質(zhì)，激發(fā)員工的主人翁意識(shí)和創(chuàng)新活力。 塑造富有凝聚力、具有強(qiáng)烈的“團(tuán)隊(duì)意識(shí)”的“四有”員工隊(duì)伍，創(chuàng)造一流的經(jīng)濟(jì)效益。 改變“事后做思想工作”為事前做思想工作。 主動(dòng)認(rèn)識(shí)和把握思想政冶工作的規(guī)律，掌握人們的心理和思想活動(dòng)規(guī)律，把握員工的認(rèn)識(shí)、情感、意志等心理特征、文化素養(yǎng)、社會(huì)關(guān)系及其所處的環(huán)境對(duì)其思想變化影響的規(guī)律，發(fā)現(xiàn)苗頭，事先做好工作，主動(dòng)把思想工作做在前頭，增強(qiáng)工作的實(shí)際效果。我們企業(yè)通過(guò)觀念的創(chuàng)新，一舉實(shí)現(xiàn)了虧損，探索出了新項(xiàng)目，獲得了新發(fā)展。

（2）內(nèi)容的創(chuàng)新。 現(xiàn)代企業(yè)制度下的思想政治工作要求企業(yè)員工必須樹(shù)立“現(xiàn)代意識(shí)”，企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新，關(guān)鍵要著眼于人的現(xiàn)代化。突出“信念、道德”和思想意識(shí)轉(zhuǎn)化教育；強(qiáng)化愛(ài)企、愛(ài)崗、敬業(yè)教育；開(kāi)展法制和企業(yè)規(guī)章教育；改進(jìn)形勢(shì)教育的內(nèi)容，通過(guò)豐富多彩、形式多樣的工作創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容。

（3）方式的創(chuàng)新?，F(xiàn)代社會(huì)一系列新理論，如系統(tǒng)論、信息論、控制論、心理學(xué)、管理學(xué)等多學(xué)科的知識(shí)的創(chuàng)立和發(fā)展，給企業(yè)思想政治工作提供了分析問(wèn)題和處理問(wèn)題的新方法，極大地豐富了思想政治工作的內(nèi)涵。 借鑒和應(yīng)用這些理論知識(shí)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作方式的創(chuàng)新。

應(yīng)用系統(tǒng)論、信息論、控制論、心理學(xué)、教育學(xué)、倫理學(xué)等基本原理和分析解決問(wèn)題方法， 研究人的社會(huì)屬性和自然屬性， 關(guān)注興趣、情感、性格等方面的作用，講究思想工作的藝術(shù)性，從而創(chuàng)造更多的思想政治工作新方法。充分利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)筑思想政治工作新載體。網(wǎng)絡(luò)全方位增強(qiáng)人的“眼、耳、嘴、腦”的功能，信息網(wǎng)絡(luò)已成為新聞媒體重要工具。 在企業(yè)可以跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨部門(mén)進(jìn)行思想政治工作，從而增強(qiáng)思想政治工作的科技含量，擴(kuò)大了覆蓋面，增擴(kuò)大了影響力，提高了時(shí)效性。在企業(yè)共同利益的基礎(chǔ)上，凝聚各方面的力量，建立平等和諧的關(guān)系和良好的工作環(huán)境，推進(jìn)企業(yè)的全面進(jìn)步。

（4）作用的創(chuàng)新。企業(yè)思想政治工作要發(fā)揮作用，就要進(jìn)行不斷的創(chuàng)新。就要認(rèn)清企業(yè)形勢(shì)，增強(qiáng)職工責(zé)任感。提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)職能。加強(qiáng)思想政治建設(shè)，營(yíng)造企業(yè)良好的思想政治工作氛圍。 立足企業(yè)實(shí)際，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性，實(shí)效性。 建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化，促進(jìn)企業(yè)大發(fā)展。 進(jìn)行全員培訓(xùn)，提升職工素質(zhì)。

思想政治工作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的生命線，是“四個(gè)文明”建設(shè)的中心環(huán)節(jié)，也是凝聚企業(yè)職工力量的重要途徑。 在企業(yè)要提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、努力構(gòu)建和諧的環(huán)境，適應(yīng)改革新形勢(shì)、新變化、職工新特點(diǎn)，采用新的教育手段和有效方法， 不斷加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想政治工作，做到常抓創(chuàng)新、寓情、務(wù)實(shí)，讓思想政治工作在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)中發(fā)揮巨大的作用。

（5）方法的創(chuàng)新。思想政治工作的工作方法、手段都要不斷創(chuàng)新以適應(yīng)新形勢(shì)的要求。

加強(qiáng)新形勢(shì)下思想政治工作的滲透能力。 找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)，在紛繁復(fù)雜的現(xiàn)象中抓住問(wèn)題的本質(zhì)， 把握思想政治工作的發(fā)展趨勢(shì)，積極尋找應(yīng)對(duì)措施，有針對(duì)性做好工作。 科學(xué)地尋找思想政治工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，提高工作的實(shí)效性。 企業(yè)思想政治工作的工作機(jī)制必須適應(yīng)新形勢(shì)的要求，不斷創(chuàng)新，建立起一套與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的新的工作機(jī)制，這種新的工作機(jī)制應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)“人員精，功能全，責(zé)任明，效率高，關(guān)系順”的原則，與此相適應(yīng)。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，思想政治工作也要具備“競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)”和“占領(lǐng)意識(shí)”，用代表時(shí)代發(fā)展的先進(jìn)思想和符合企業(yè)改革要求的新思想，新觀念，堅(jiān)決主動(dòng)地占領(lǐng)輿論陣地，以企業(yè)的精神文明建設(shè)促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

（6）隊(duì)伍的創(chuàng)新。企業(yè)思想政治工作離不開(kāi)一支作風(fēng)扎實(shí)，思想過(guò)硬，保障有力的思想政治工作隊(duì)伍，在企業(yè)形成全員做思想政治工作的意識(shí)，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)，行政配合，各負(fù)其責(zé)，黨政工團(tuán)齊抓共管的思想政治工作格局。

我們企業(yè)除了設(shè)置專(zhuān)職的政工干部外，還根據(jù)企業(yè)實(shí)際，做到一崗雙責(zé)。 既發(fā)揮黨務(wù)人才的作用，又發(fā)揮專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員的作用，提高政工隊(duì)伍整體素質(zhì)，開(kāi)創(chuàng)思想政治工作的新局面。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，建立起既懂政治，又懂經(jīng)濟(jì)、懂市場(chǎng)、懂科學(xué)、懂管理的復(fù)合型政工隊(duì)伍人才。 人才是企業(yè)發(fā)展中最關(guān)鍵的因素。 以企業(yè)文化建設(shè)為載體，塑造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)自強(qiáng)爭(zhēng)先、平等和諧的思想政治工作隊(duì)伍群體。在政工隊(duì)伍中大力宣傳企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，企業(yè)精神，做到人人皆知，家喻戶曉，自覺(jué)地按照企業(yè)行為準(zhǔn)則務(wù)事。