由中國石油工程建設(shè)公司土庫曼分公司組織專家、骨干編寫的《石油工程本土化技能人才培訓(xùn)系列教材》出版發(fā)布會于7月8日在該公司總部隆重舉行。

《石油工程本土化技能人才培訓(xùn)系列教材》（以下簡稱《教材》）全書六冊，內(nèi)容涵蓋電焊、石油金屬結(jié)構(gòu)制作、油氣管線安裝、電氣工程安裝調(diào)試、儀表安裝、土建操作等六個工種，全面介紹了石油石化工程建設(shè)主要工種的基本概念、操作要點(diǎn)和典型案例，匯集了近年來公司海外培訓(xùn)中心的工作成果，具有較強(qiáng)的職業(yè)性、實(shí)用性和針對性。

近年來，工程建設(shè)公司先后建成了蘇丹、哈薩克斯坦、土庫曼斯坦、伊拉克四大海外培訓(xùn)中心，共培訓(xùn)當(dāng)?shù)貑T工近萬人次。在蘇丹與當(dāng)?shù)貏诠げ亢献髋囵B(yǎng)本土技術(shù)工人，在南蘇丹首都朱巴舉辦了焊工培訓(xùn)班，是南蘇丹成立后外國公司舉辦的第一個當(dāng)?shù)毓と伺嘤?xùn)班；在哈薩克斯坦，與阿克糾賓大學(xué)合作辦學(xué)，定向培養(yǎng)大學(xué)生；在土庫曼斯坦，與油氣建康采恩聯(lián)合培養(yǎng)技術(shù)工人；在伊拉克，接受當(dāng)?shù)刈畲蟮哪戏绞凸臼谂?，成立培?xùn)中心，并與巴士拉大學(xué)開展“訂單式”培訓(xùn)，每年接收50名當(dāng)?shù)毓た飘厴I(yè)生。通過開展多種形式的培訓(xùn)，海外當(dāng)?shù)貑T工的技術(shù)水平得到了較大提升。

與此同時，這個公司加大對海外員工培訓(xùn)中心的整體規(guī)劃和部署。人力資源處加大對海外員工培訓(xùn)中心的整體規(guī)劃和具體指導(dǎo)，將員工本土化工作作為海外分公司和中方分包單位的一項(xiàng)重要考核指標(biāo)，使培訓(xùn)中心能夠各具特色，百花齊放。在中、高級管理和技術(shù)人才培養(yǎng)方面，公司依托海外培訓(xùn)中心這一平臺，加大培養(yǎng)力度，在設(shè)計(jì)管理、項(xiàng)目執(zhí)行、國際采購等方面，培養(yǎng)和造就了一批通語言、會管理、精業(yè)務(wù)的國際化當(dāng)?shù)厝瞬抨?duì)伍。