摘 要：地面觀測作為氣象工作中最重要的組成部分，主要是通過精密的儀器、氣象觀測組的專業(yè)人員對大氣現(xiàn)象進行精確的觀測。現(xiàn)今，氣象災(zāi)害是威脅國家和人民生命、財產(chǎn)安全的最重要自然災(zāi)害之一，它給人民帶來的損失無法用具體數(shù)字來描述。因此，觀測是氣象服務(wù)的第一手資料，為了科學處理氣象災(zāi)害，本文針對地面氣象觀測中存在的一些問題進行探討，提出了應(yīng)對措施。

關(guān)鍵詞：地面 氣象觀測 問題 措施

中圖分類號：P412.1 文獻標識碼：A 文章編號：1672-3791（2013）05（a）-0243-01

地面的氣象觀測是獲取氣象資料的重要方法和途徑。地面氣象觀測場地周圍的環(huán)境是為了避開所有干擾，保證地面觀測設(shè)備進行準確的觀測。氣象部門的工作人員都了解，地面氣象觀測的儀器設(shè)備及它附近環(huán)境的好或者壞都直接決定了能否獲得準確的氣象信息，影響了氣象工作人員進行深入對大氣的探索和廣泛地研究，從而也影響到為地方政府決策服務(wù)。隨著越來越多城市的開發(fā)建設(shè)，氣象觀測場受到的外部干擾因素越來越大，氣象工作人員在觀測天氣實況的準確度方面受到了很大影響。因此，改進氣象觀測地的設(shè)備、提高氣象工作人員的業(yè)務(wù)水平，才可以準確地提供氣象信息，為廣大人民群眾服務(wù)。

1 觀測工作中存在的問題

1.1 溫度表液柱的問題

在氣象觀測工作中，溫度表是最容易發(fā)生故障的檢測設(shè)備之一。現(xiàn)在的最低溫度表的液柱常中斷。一般情況下，解決溫度表液柱問題的方法有冷卻、撞擊、加熱等等。其中，撞擊是解決溫度表液柱中斷最有效的辦法[1]。

1.2 蒸發(fā)量的誤差問題

在氣象觀測工作中，影響蒸發(fā)量的因素有很多，其中最主要的就是日照情況、濕度、風速。目前，我國很多地方的氣象部門都采用小型蒸發(fā)器進行蒸發(fā)量的測量，這種儀器受外部因素的影響很大。如果氣象觀測站的工作人員在工作中玩忽職守，沒有認真做好蒸發(fā)量的檢測工作，就會影響到記錄的精確性和及時性[2]。

1.3 對測報工作缺乏必要的認識

地面測報是氣象業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)工作，就象農(nóng)業(yè)在全國各行業(yè)中的基礎(chǔ)地位一樣，屬于氣象事業(yè)的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，其地位是不可動搖的。居于這樣的認識，一方面應(yīng)加強對測報工作的領(lǐng)導，采取各種措施，對測報人員嚴格要求。但是，在日常的工作中，少數(shù)領(lǐng)導工作任務(wù)比較繁忙，不能親臨測報一線跟班、檢查、指導各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，掌握測報人員的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，，特別是觀測場維護的各項活動（如清潔儀器、割草等）和錯情討論會，局領(lǐng)導沒有時間參加，出現(xiàn)了人員緊張的情況。另一方面在地面氣象站觀測中，需要不斷地加強職業(yè)道德教育，在日常工作中經(jīng)常強調(diào)測報工作在氣象工作中的重要地位，強調(diào)要加強對規(guī)范及各項規(guī)章制度的學習，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，培養(yǎng)提高測報人員的職業(yè)自豪感和愛崗敬業(yè)精神。但是，現(xiàn)階段，很多地面氣象觀測地沒有對本站人員進行定期培訓，導致觀測人員的職業(yè)道德素養(yǎng)不能符合工作崗位的要求[3]。

2 解決措施

2.1 健全地面氣象觀測的工作制度

制定嚴格的氣象觀測制度，不斷地完善管理制度已經(jīng)成為現(xiàn)階段迫切要解決的問題。各個地方的氣象站必須對當?shù)氐膶嶋H情況進行具體分析，根據(jù)實際來調(diào)整目前正在實施的制度，隨著新情況的出現(xiàn)，不斷更新現(xiàn)有制度，規(guī)定工作人員在進行交接班時一定要仔細地檢查所有的儀器能否安全正常運轉(zhuǎn)，能夠及時接收信息，仔細檢閱值班日志，核實相關(guān)的報表和資料。與此同時，規(guī)章制度中也要增加新的懲罰措施，對于那些不認真工作的人員進行一定的物質(zhì)上的懲罰，提高工作人員的危機感。從根源上改變工作人員懶散的工作態(tài)度。對于工作人員來說，要認真恪守觀測方面的制度，對于工作中的一些特殊情況要特別留意，例如更換儀器、度不良記錄的處理等等[4]。

2.2 采用民主管理方式進行管理

根據(jù)各種職責制定相應(yīng)的管理辦法，并以此為基礎(chǔ)在測報組內(nèi)營造一種團結(jié)緊張、嚴肅活潑的良好工作氣氛。除要求觀測員嚴格遵守各種制度外，我局還應(yīng)制定交接班、早遲測、丟失記錄、儀器維護、質(zhì)量低、下崗跟班、待聘、集體學習、百班獎勵、年終質(zhì)量獎勵處罰等相應(yīng)的管理辦法，使測報工作進入有序的良性循環(huán)之中。在周密考核辦法的基礎(chǔ)上，通過提倡團結(jié)互愛和學習交流加深感情，使同志間關(guān)系變得融洽，在生活和工作上都能互相關(guān)心支持。值得一提的是這種團結(jié)的局面是建立在嚴格遵守各種規(guī)章制度的基礎(chǔ)上的，討論業(yè)務(wù)問題或有爭議的錯情，允許爭論，暢所欲言，大家對錯情的態(tài)度要能形成共識，錯就是錯，決不打埋伏，只有這樣才能使大家知錯就改，從而提高全站的測報質(zhì)量。

2.3 提高氣象觀測工作人員的專業(yè)技能

培養(yǎng)一支相對穩(wěn)定且素質(zhì)較好的測報隊伍：根據(jù)我這幾年來的工作經(jīng)驗表明，測報隊伍相對穩(wěn)定是提高測報質(zhì)量的一個重要因素，有利于保證測報業(yè)務(wù)的連續(xù)性，也是順利完成測報任務(wù)的保證。一方面縣局應(yīng)創(chuàng)造條件，盡可能讓觀測員有外出學習和交流的機會，使測報人員整體素質(zhì)得到提高。另一方面經(jīng)常性地組織業(yè)務(wù)學習，總結(jié)經(jīng)驗，每月堅持二次以上集體學習，我始終認為集體學習和錯情討論是觀測員最好的學習提高機會，此外還提倡日常的業(yè)務(wù)自學。再一方面則是堅持不斷地進行基本功訓練，包括數(shù)碼字和人工查、算、手工編報等，保證各種表簿的整潔，在出現(xiàn)計算機故障或停電時電報能及時準確地發(fā)出，杜絕漏報、遲報的出現(xiàn)。對于學習積極性高、工作成績好的觀測人員給予一定的物質(zhì)或者精神上的鼓勵，對于工作不認真的工作人員進行懲罰，增強觀測人員的居安思危意識，提高他們的工作積極性，進而提高觀測人員的工作能力[5]。

3 結(jié)語

綜上所述，在我國的氣象觀測工作中，要建立健全地面氣象觀測系統(tǒng)，加快綜合觀測系統(tǒng)的自動化建設(shè)，實現(xiàn)地面的觀測自動化，加強氣象觀測系統(tǒng)的保障能力，提高氣象觀測數(shù)據(jù)的精確性，發(fā)揮氣象站對人民日常生活中所起的作用，保障人民的生命、財產(chǎn)安全。

參考文獻

[1]包穎，于慧波.地面氣象觀測記錄年報表制作[J].現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技，2012（14）.

[2]徐漫，宮敏.準確判定云狀的方法[J].云南農(nóng)業(yè)，2013（1）：78-85.

[3]顧穎，聶義軍，張掌權(quán).山地不同海拔高度風場特征[J].云南文理學院學報：自然科學版，2011（5）：586-592.

[4]陳超英.關(guān)于冬季地面氣象觀測中的問題分析[J].云南農(nóng)業(yè)，2012（30）：4526-4852.

[5]吳泓，袁成松，錢瑋，等.氣象監(jiān)測中降水資料的質(zhì)量控制[J].氣象科學，2012（6）.